上海市金山区人民法院
民 事 判 决 书
（2017）沪0116民初14888号
原告：程定淑。
被告：陈艳(以下简称“第一被告”)。
被告：唐国强(以下简称“第二被告”)。
原告程定淑诉被告陈艳、唐国强工伤保险待遇纠纷一案，本院于2017年11月16日立案后，依法适用简易程序，于2017年12月12日开庭进行了审理，后第一被告于2017年12月13日向上海市黄浦区人民法院对上海市社保事业管理中心另案提起行政诉讼，要求撤销由上海市社会保险事业管理中心出具的BB16170622S001号办理情况文书。由于本案必须以该案的审理结果为依据，故本案从2017年12月27开始中止审理，2018年3月23日上海市黄浦区人民法院作出驳回第一被告诉讼请求的一审判决，该案相关当事人均未在法定期间内提起上诉。后本案于2018年5月3日公开开庭。原告委托诉讼代理人曹唯参加第一次庭审，原告委托诉讼代理人濮家良参加第二次庭审，两被告委托诉讼代理人参加了两次庭审，本案现已审理终结。
原告向本院提出诉讼请求，请求判令两被告支付：1、一次性伤残补助金38,960元（3,896元*10个月）；2、一次性医疗补助金53,451元（5，939元*9月）；3、一次性伤残就业补助金5，3451元（5,939元*9个月）；4、支付原告鉴定费350元。事实和理由：原告于2013年12月1日进入上海施艳汽车服务有限公司（下称“施艳公司”）。2014年4月19日原告在该公司卫清东路2895号内施工工位处，被行驶过来的小轿车撞伤，在同事和120救护车人员的救助下，送往就近医院。2014年11月7日上海市金山区人力资源和社会保障局认定为工伤，后经鉴定为工伤八级。2016年1月31日原告向单位提交辞职申请，与单位解除劳动合同。因上海施艳汽车服务有限公司于2016年8月26日注销，第一、第二被告系清算组成员未尽清算组应尽责任，未能及时向原告支付工伤保险待遇，造成原告损失。现原告对上海市金山区劳动人事争议仲裁委员会作出的金劳人仲（2017）通字第238号不予受理通知书不服，故起诉至本院。
两被告辩称不同意原告的诉讼请求，施艳公司已经注销，且第二被告作为公司清算组成员以及第一被告在公司注销时不存在过失，不应承担上述责任，且公司没有财产可执行。原告诉讼请求第一项、第二项、第三项应向社保机构主张，因为公司已经给原告缴纳社会保险，应由社保理赔。第四项没有依据，不应支持。第二被告不是适格的被告，不应承担相应的责任。
原告为证明其主张，向本院提交了以下证据：
1、金劳人仲（2017）办字第238号不予受理通知书一份，证明本案经过仲裁前置程序。
2、原告、二被告的身份信息及上海施艳汽车服务有限公司工商登记材料各一份，证明原、被告的主体资格。
3、工伤认定书复印件、鉴定结论书复印件、职工劳动能力鉴定费发票复印费发票各一份，证明原告八级工伤的事实；
4、劳动合同复印件一份，期限2013年12月1日至2014年11月3日，证明原告与施艳公司存在劳动关系；
5、辞职申请复印件一份、情况说明复印件一份、外来从业人员退工备案登记表复印件一份，证明原告的离职时间；
6、2016年8月11日的办理情况回执、受理情况回执、2017年6月26日办理情况回执复印件各一份，证明原告向社保机构申请理赔办理工伤保险待遇，但工伤保险机构不予理赔，故要求两被告承担责任；
7、公司内档复印件共9页，证明施艳公司2017年8月16日注销，两被告系公司清算组成员，清算组成员应承担赔偿责任。
8、（2018）沪0101行初9号上海市黄浦区人民法院行政判决书，证明第一被告因不服上海市社会保险事业管理中心作出的不予办理申领工伤保险待遇的决定书向上海市黄浦区人民法院提起行政诉讼，原告为陈艳，被告为上海市社会保险事业管理中心，第三人为程定淑，后被该院驳回。一审判决后，相关当事人在法定期间内均没有提起上诉。
经质证，两被告对证据1、2、3、4无异议，对于证据5真实性予以认可，但认为从退工表可以证明公司已经给原告办理退工，且已经给原告缴纳了社会保险。对于证据6无异议，对于证据7真实性予以认可，但第一被告不存在重大过失，不应承担责任。第二被告没有在公司清算股东承诺书上签字，故无需承担清偿责任。第一被告作为股东，在清算时不知道原告的工伤的情况，不是刻意注销公司。对于证据8，两被告予以认可，并表示在法定期间内没有提起上诉，（2018）沪0101行初9号上海市黄浦区人民法院行政判决书已经发生法律效力。
两被告为证明其主张，向本院提交了以下证据：
9、（2015）金民一民初字第216号民事判决书一份，证明原告发生交通事故，肇事车辆已经进行赔偿，即使社保不理赔伤残补助金，原告在交通事故中获得了残疾赔偿金，因此无权要求再次赔偿伤残补助金。被告认可以该判决书认定的3500元来作为原告受伤前十二个月平均工资。
经质证，原告对证据9真实性无异议，但与本案没有关联性。交通事故的赔偿金与工伤赔偿没有关联。
经审核，证据1-9本院予以采信。
根据以上采信的证据，以及当事人的当庭陈述，本院认定：原告于2013年12月1日与施艳公司签订劳动合同，期限从2013年12月1日起至2014年11月30日止。2014年4月19日原告发生工伤，后经鉴定为因工致残程度八级。2014年5月施艳公司为原告办理社会保险转入手续，并补缴了其2014年3月和4月的社会保险费用。2016年1月31日原告向单位提交辞职申请，与单位解除劳动合同。2016年8月14日，施艳公司出具《注销清算报告》，因公司无业务，决定解散公司，清算组成员为第一、第二被告，第一被告为清算组负责人。第一被告作为股东承诺公司债务已清偿完毕，若有未了事宜，愿意承担责任。2016年8月29日，施艳公司经上海市金山区市场监督管理局注销登记。2017年6月8日，原告至上海市社会保险事业管理中心金山处提交了《工伤保险待遇申请表》等材料，提出工伤保险待遇申领申请，要求申领其一次性工伤医疗补助金。上海市社会保险事业管理中心于同日受理后，于2017年6月22日作出流水号为BB16170622S001的《办理情况回执》，认定该申请不符合办理条件，不能办理。第一被告知悉后不服，在法定期限内向上海市黄浦区人民法院提起行政诉讼，请求法院判决撤销上海市社会保险事业管理中心于2017年6月22日作出流水号为BB16170622S001的《办理情况回执。该院于2018年3月23日作出驳回第一被告的诉讼请求的判决。后该案在法定期限内当事人均未提起上诉。
另查明，本院（2015）金民一（民）初字第2162号民事判决书确认程定淑误工费的标准按平均工资3500元，原告及两被告均同意以该判决书认定的3,500元来作为原告受伤前十二个月平均工资。
上海市劳动能力鉴定中心出具的非税收入一般缴款书（收据）记载，原告的职工劳动能力鉴定费为350元。
2017年11月14日，原告申请劳动仲裁，要求两被告支付：1、一次性伤残补助金38,960元；2、一次性工伤医疗补助金53,451元；3、一次性伤残就业补助金53,451元；4、鉴定费350元。上海市金山区劳动人事争议仲裁委员会于同年11月15日以对已作出处理结果的案件重复申请仲裁为由对原告的申请决定不予受理。
不予受理通知书下达后，原告对该通知书不服，提起了民事诉讼。
本院认为，原告发生的受伤事故，经法定程序认定为工伤，经鉴定为因工致残程度为八级，故原告应当有权享受相应的工伤待遇。根据规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，由工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金；根据规定，应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照法律规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。由于职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。施艳公司与程定淑签订的劳动合同起始时间为2013年12月1日，但施艳公司在该时并未为原告办理社会保险缴纳转移手续，直至其发生工伤后的2014年5月才办理，补缴月份也仅涉及2014年3月和4月，而非从施艳公司与其建立劳动关系起始之月起。因此，本案中的一次性伤残补助金及一次性工伤医疗补助金、劳动能力鉴定费由于施艳公司未按规定为被告缴纳社会保险，导致原告无法向工伤保险基金申请理赔，故应由施艳公司承担上述费用。因施艳公司因无业务解散公司，清算组成员为第一、第二被告，第一被告为清算组负责人。第一被告作为该公司股东承诺公司债务已清偿完毕，若有未了事宜，愿意承担责任。施艳公司经上海市金山区市场监督管理局注销登记，故施艳公司的债务应由股东陈艳承担清偿责任，原告起诉第二被告要求其承担法律责任，因无法律依据，本院不予采纳。
关于两被告认为本案原告在（2015）金民一民初字第216号民事判决书中肇事车辆已经进行赔偿，即使社保不理赔伤残补助金，原告在交通事故中获得了残疾赔偿金，无权要求再次赔偿伤残补助金的抗辩，本院认为本案所涉的是一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等属于工伤特有赔偿项目，不属于重复项目，故对两被告的抗辩不予采纳。
综上，依照国务院《工伤保险条例》第三十七条第二项、《最高人民法院关于适用〈公司法〉若干问题的规定（二）》第二十条、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条及《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条之规定，判决如下：
一、被告陈艳于本判决生效之日起十日内支付原告程定淑一次性伤残补助金38,960元；
二、被告陈艳于本判决生效之日起十日内支付原告程定淑一次性工伤医疗补助金53,451元；
三、被告陈艳于本判决生效之日起十日内支付原告程定淑一次性伤残就业补助金53,451元；
四、被告陈艳于本判决生效之日起十日内支付原告程定淑劳动能力鉴定费350元；
五、驳回原告程定淑的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
本案案件受理费10元减半收取5元，由被告陈艳负担于本判决生效之日起7日内缴纳本院。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。
审判员 夏建明
二〇一八年六月四日
书记员 李夏艳
附：相关法律条文
一、《工伤保险条例》
第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
二、《最高人民法院关于适用〈公司法〉若干问题的规定（二）》
第二十条公司解散应当在依法清算完毕后，申请办理注销登记。公司未经清算即办理注销登记，导致公司无法进行清算，债权人主张有限责任公司的股东、股份有限公司的董事和控股股东，以及公司的实际控制人对公司债务承担清偿责任的，人民法院应依法予以支持。
公司未经依法清算即办理注销登记，股东或者第三人在公司登记机关办理注销登记时承诺对公司债务承担责任，债权人主张其对公司债务承担相应民事责任的，人民法院应依法予以支持。
三、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》
第九十条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。
在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。
四、《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百四十二条法庭辩论终结，应当依法作出判决。判决前能够调解的，还可以进行调解，调解不成的，应当及时判决。