广东省中山市第一人民法院
民 事 判 决 书
（2016）粤2071民初15216号
原告：杨建武，男，1977年2月18日出生，汉族，住江西省上饶市广丰县。
委托诉讼代理人：陈小青，广东保信律师事务所律师。
委托诉讼代理人：梁桂瑜，广东保信律师事务所实习律师。
被告：中山市柏大装饰工程有限公司，住所地广东省中山市石岐区民富路10号31卡。
法定代表人：魏伟群，总经理。
第三人：郑兴军，男，1981年9月19日出生，汉族，住江西省上饶市广丰县。
原告杨建武诉被告中山市柏大装饰工程有限公司（以下简称柏大装饰公司）工伤保险待遇纠纷一案，本院于2016年7月20日立案受理后，被告柏大装饰公司向本院起诉，本院并案审理（先起诉一方为原告，后起诉一方为被告），依法由审判员陈文旭适用简易程序，于2016年10月10日公开开庭进行了审理。后根据被告的申请，依法追加郑兴军作为本案第三人，并组成合议庭，于2016年12月27日公开开庭进行了审理。原告杨建武及其委托诉讼代理人陈小青、梁桂瑜，被告柏大装饰公司的法定代表人魏伟群到庭参加诉讼。第三人郑兴军经本院通知无正当理由未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告杨建武诉称：被告承包了中山市港口镇中信美景康城文源阁7座401房的室内装修工程。2015年1月9日17时左右，原告在该工地操作电锯开料时，被电锯锯伤左手。后原告被送至中山源田骨科医院治疗，经诊断为25指电锯伤。2015年5月25日，中山市人力资源和社会保障局作出认定工伤决定书，认定原告的受伤为工伤。2015年9月7日，中山市劳动能力鉴定委员会确认停工留薪期为2.5个月。2016年4月25日，经广东省劳动能力鉴定委员会再次鉴定原告劳动能力障碍程度为八级伤残。原告对中山市人事争议仲裁委员会作出的（2015）4456号仲裁裁决不服。为维护原告合法权益，故诉至法院，请求判令被告向原告支付：1.医疗费共32643.1元；2.伤残鉴定费320元；3.住院伙食补助费2380元（70元/天×34）；4.住院护理费5780元（170元/天×34）；5.营养费1700元（50元/天×34）；6.停工留薪期工资19500元（7800元/月×2.5）；7.一次性伤残补助金85800元（7800元/月×11）；8.一次性工伤医疗补助金31200元（7800元/月×4）；9.一次性伤残就业补助金117000元（7800元/月×15）；合计296323.1元。
庭审期间，原告杨建武撤回第一项关于医疗费的诉讼请求，称其医疗费32509.8元已由第三人郑兴军支付。
原告杨建武就其陈述的事实向本院提交了以下证据：1.杨建武的施工证正、副本；2.认定工伤决定书；3.中劳鉴[2015]03379号劳动能力鉴定书；4.中劳鉴复[2016]00258号劳动能力鉴定书；5.省级劳动能力鉴定结论；6.停工留薪期确认书；7.中山源田骨科医院诊断报告书；8.中山源田骨科医院诊断证明书、出院证和出院小结；9.医疗费发票；10.伤残鉴定费；11.诊断证明书；12.仲裁裁决书及送达回证；13.（2015）中一法行初字第387号行政判决书、（2016）粤20行终75号行政判决书。
被告柏大装饰公司辩称：被告将木工工程分包给郑兴军，郑兴军聘请原告从事木工工作，郑兴军已给了原告60000元左右，该款应在工伤赔偿款中抵扣，郑兴军说等开庭后还要给几万元给原告。
被告柏大装饰公司同时诉称：被告承包了中山市港口镇中信美景康城文源阁7座401房的室内工程，并把木工工程分包给郑兴军，由其聘期原告从事木工工程。被告没有聘请原告做工，双方没有劳动合同关系，如原告发生工伤，应向其雇主郑兴军主张，原告向被告主张没有依据。另，即使被告需要向原告支付工伤赔偿，仲裁裁决的部分项目的赔偿款没有法律与事实依据。具体有：1.医疗费。原告在中山市人力资源和社会保障局港口分局作的调查（询问）笔录第2页明确表示“郑兴军支付我的医疗费用”，而郑兴军在中山市人力资源和社会保障局港口分局作的调查（询问）笔录第3页也明确表示“杨建武的医疗费暂时由我支付”，即原告与郑兴军已确定原告的医疗费已由郑兴军支付，该笔款项应予以扣除。2.护理费。护理费参照《关于公布中山市2014年度部分职位（工种）人力资源市场工资指导价位的通知》（中人社发[2014]310号）中“社会服务和居民生活服务”类别的“养老护理员”月薪中价位确定，即原告护理费为1876元（2447元/月÷30天/月×23天）。3.停工留薪期、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。被告将木工工程发包给郑兴军价格为8000元，木工工程天数是几天时间，且同时有几个人一起开工，因此原告的工资是非常低的，仲裁裁决以4140元/月标准计算工资远远高于原告实际工资。根据原告工作天数，应当参照2014年中山市最低工资标准（1310元/月）或2014年中山市平均工资（2451元/月）的标准确定原告的工资及计算停工留薪期工资和“三金”较为适宜。综上，原告要求被告支付工伤赔偿款没有依据。请求判令：被告无需支付原告工伤赔偿款171253.13元。
被告柏大装饰公司就其辩解及主张的事实向本院提交了以下证据：1.仲裁裁决书；2.送达回证；3.调查（询问）笔录（被调查人：杨建武）；4.调查（询问）笔录（被调查人：郑兴军）；5.手机录音。
原告杨建武就被告柏大装饰公司的诉讼请求答辩如下：被告陈述的事实及理由与事实不符，也不符合法律规定，关于医疗费，郑兴军已支付32509.8元，原告撤回关于医疗费的诉讼请求。不确认被告的其他起诉意见。
第三人郑兴军未到庭参加诉讼。
经审理查明：被告承包了中山市港口镇中信美景康城文源阁7座401房的室内装修工程，并将该工程的木工工程分包给第三人郑兴军，并由郑兴军雇请原告在该工程从事木工工作。郑兴军未领取营业执照。被告亦未为原告参加社会工伤保险。2015年1月9日，原告在上述地点操作电锯时被锯伤左手，遂被送往中山源田骨科医院住院治疗，同年1月28日出院，同日出具的诊断证明书反映原告在上述住院期间需陪护8天。同年4月1日原告再次住院治疗至当月16日出院，同日出具的诊断证明书反映原告于2015年4月1日至2015年4月16日住院期间需陪护一人。前后两次原告共住院34天（19天+15天），共陪护23天（8天+15天），共花费医疗费32643.1元，出院后未再上班。
2015年5月25日，中山市人力资源和社会保障局作出中人社工认[2015]5627号认定工伤决定书，认定原告此次受到的事故伤害为工伤。被告对上述工伤认定不服，向本院提起行政诉讼，要求撤销该认定工伤决定。本院于2015年12月1日就该案作出判决，驳回被告的诉讼请求。被告不服该判决提起上诉，中山市中级人民法院于2016年5月3日作出终审判决，驳回上诉，维持原判。2015年7月22日，中山市劳动能力鉴定委员会作出中劳鉴[2015]03379号劳动能力鉴定书，鉴定结论原告的伤残等级为七级。2016年1月14日，中山市劳动能力鉴定委员会作出中劳鉴复[2016]00258号劳动能力鉴定书，鉴定结论为八级。2016年4月25日，广东省劳动能力鉴定委员会作出粤劳鉴再字[2016]0407号省级劳动能力鉴定结论，再次鉴定伤残等级为八级。为此，原告共花费鉴定费320元。2015年9月7日，中山市劳动能力鉴定委员会作出中劳鉴确[2015]01491号劳动能力确认书，确认原告停工留薪期为2.5个月。
另查：中山市劳动人事争议仲裁委员会于2015年9月28日立案受理了原告与被告工伤保险待遇纠纷一案，原告请求裁决被告支付：1.医疗费32643.1元；2.鉴定费320元；3.伙食补助费2380元；4.护理费5780元；5.营业费1700元；6.停工留薪期工资19500元；7.一次性伤残补助金85800元；8.一次性工伤医疗补助金31200元；9.一次性伤残就业补助金117000元。中山市劳动人事争议仲裁委员会于2016年7月4日作出中劳人仲案字[2015]4456号仲裁裁决书，裁决被告支付原告：医疗费32509.8元、鉴定费320元、伙食补助费1190元、护理费2683.33元、停工留薪期工资10350元、一次性伤残补助金45540元、一次性工伤医疗补助金16560元、一次性伤残就业补助金62100元，驳回原告的其余仲裁请求。原、被告均不服该仲裁裁决，分别诉至本院，主张前述实体权利。
又查，原告称工资由郑兴军支付，每天260元，目前工资还未支付。被告对每天260元的工资标准不确认，称具体标准不清楚。《2014年中山市部分职位（工种）人力资源市场工资指导价位》中“建筑工程技术及施工”类别“装饰工”的中价位月薪工资为4140元，“医疗卫生”类别“护理人员”的中价位月薪工资为3379元。
本院认为：原告在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，经认定为工伤，依法应获得工伤保险待遇。因原告于受伤时被告并未为其参加社会工伤保险，故被告应支付原告全部工伤待遇。
关于原告受伤前的工资标准问题。双方没有对原告的工资标准进行书面约定，原告主张其工资标准为260元/天但并未举证证明，被告对此标准不确认，故本院参照《2014年中山市部分职位（工种）人力资源市场工资指导价位》中“建筑工程技术及施工”类别“装饰工”的中价位月薪工资4140元，作为原告受伤前月工资标准。
原告因工受伤，劳动能力鉴定为八级，被告应支付原告鉴定费320元、停工留薪期工资10350元（4140元/月×2.5个月）、一次性伤残补助金45540元（4140元/月×11个月）、一次性工伤医疗补助金16560元（4140元/月×4个月）、一次性伤残就业补助金62100元（4140元/月×15个月）、住院伙食补助费2380元（70元/天×34元）。
关于原告主张的护理费问题。参照《2014年中山市部分职位（工种）人力资源市场工资指导价位》中“医疗卫生”类别“护理人员”的中价位月薪工资3367元，本院认定被告应支付原告住院期间的护理费2581元（3367元/月÷30天/月×23天）。
关于原告主张的营养费问题，因未有医嘱，结合原告受伤情况，本院不予支持。
至于被告辩称郑兴军已支付60000元左右给原告但并未举证证明，原告只确认其医疗费已由郑兴军支付，被告应承担举证不能的不利后果，故本院对被告该辩解意见不予采纳。
第三人郑兴军经本院通知未到庭参加诉讼，视为放弃诉讼权利。
综上所述，依照《中华人民共和国劳动法》第三条,《广东省工伤保险条例》第二十五条、第二十六条、第三十四条、第四十三条、第四十九条、第五十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第五十六条、第六十四条第一款，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，判决如下：
一、被告中山市柏大装饰工程有限公司于本判决生效之日起七日内，向原告杨建武支付伤残鉴定费320元、住院伙食补助费2380元、护理费2581元、停工留薪期工资10350元、一次性伤残补助金45540元、一次性工伤医疗补助金16560元、
一次性伤残就业补助金62100元，合计139831元；
二、驳回原告杨建武的其他诉讼请求；
三、驳回被告中山市柏大装饰工程有限公司的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费15元，由原告杨建武负担10元（原告已预交），被告中山市柏大装饰工程有限公司负担5元（被告已预交）；
诉讼保全费1520元（原告已预交），由原告杨建武负担803元，被告中山市柏大装饰工程有限公司负担717元（被告负担部分于本判决生效之日起七日内迳付原告）。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于广东省中山市中级人民法院。
审 判 长 陈文旭
人民陪审员 李 科
人民陪审员 陈清华
二〇一七年一月十日
书 记 员 卢翠香
石丽娜