辽宁省昌图县人民法院
行 政 判 决 书
（2017）辽1224行初39号
原告辽宁依农农业科技有限责任公司，住所地为铁岭县凡河镇贺家村。
法定代表人于伟，该公司董事长。
委托代理人孙卓越，该公司人事行政部主管。
被告铁岭市人力资源和社会保障局，住所地为铁岭市凡河新区金沙江路28号。
法定代表人曾科，该局局长。
委托代理人刘宇阳，该局工伤科工作人员。
委托代理人金百彦，辽宁富洲律师事务所律师。
第三人赵德军，男，1957年8月11日生，汉族。
委托代理人闫丽颖（赵德军儿媳），女，1986年10月23日生，汉族。
原告辽宁依农农业科技有限责任公司不服被告铁岭市人力资源和社会保障局于2017年1月7日作出的铁市人工认字20170007号认定工伤决定书，于2017年6月28日向本院提起行政诉讼，本院于2017年6月29日受理后，于2017年7月3日向被告、第三人送达了起诉状副本及应诉通知书。本院依法组成合议庭，于2017年11月7日公开开庭审理了本案。原告辽宁依农农业科技有限责任公司委托代理人孙卓越、被告铁岭市人力资源和社会保障局委托代理人刘宇阳、金百彦、第三人赵德军、委托代理人闫丽颖到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
被告铁岭市人力资源和社会保障局（以下简称铁岭市人社局）于2017年1月7日作出铁市人工认字20170007号认定工伤决定,该决定认定：2015年6月14日赵德军在上班途中发生非本人主要责任的交通事故，经铁岭市中医医院诊断为左股骨干粉碎骨折、左髌骨粉碎骨折、多发软组织损伤。赵德军受到的事故伤害，符合《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定，属于工伤认定范围，予以认定为工伤。
原告辽宁依农农业科技有限责任公司诉称，请求撤销被告作出的铁市人工认字20170007号认定工伤决定书；诉讼费用由被告承担。事实与理由：原告单位实行周六、周日双休的休息制度，工作时间为周一至周五。赵德军申请工伤认定的交通事故发生的时间为2015年6月14日为周日，单位休息，员工不上班，赵德军受到的交通事故伤害并非在去原告单位的上班途中，不符合《工伤保险条例》第十四条的相关规定，不属于工伤。原告对铁岭县人民法院的（2016）辽1221民初512号民事判决误工证明提出异议，该证明本身理由不充分，依据这个证明作出认定工伤决定有异议。
原告未向本院提交证据。
被告铁岭市人力资源和社会保障局辩称，一、被告作出工伤认定的职权依据是《工伤保险条例》第五条和第十七条的规定，被告具有对受伤职工决定是否认定为工伤的职权。二、原告与第三人赵德军之间存在事实劳动关系，已经被生效的法院判决所确认，详见铁岭县劳动人事争议仲裁委员会铁县劳人仲字（2015）79号仲裁裁决、铁岭县人民法院的（2016）辽1221民初512号民事判决、铁岭市中级人民法院（2016）辽12民终1143号民事判决。三、本案第三人在上班途中发生非本人主要责任的交通事故，造成其伤害的事实清楚。原告的单位位于铁岭县凡河镇英守屯村，第三人家住铁岭县凡河镇黄河子村。2015年6月14日早，第三人驾驶二轮摩托车在上班途中与四轮机动车相撞发生交通事故，第三人受伤后被送往铁岭市中医医院住院治疗，诊断为左股骨干粉碎骨折等，铁岭县公安局交警大队认定第三人赵德军承担此事故的次要责任。四、被告作出认定工伤决定的具体行政行为的证据确实、充分。主要证据有：第三人的身份证复印件、工伤认定申请报告、工伤认定申请表、用人单位举证通知书、证人孙某某、王某某、袁某某的证人证言、第三人在铁岭市中医医院的住院病案首页、原告的企业工商机读档案、原告与第三人之间存在劳动关系的仲裁裁决、法院判决以及原告提交的意见及公司的考勤管理制度等证据，足以认定上述事实。五、被告作出的行政行为程序合法。2016年3月23日第三人提出工伤认定申请，2016年11月9日补正申请材料后被告正式受理。依法向第三人送达了工伤认定申请受理通知书、向作为用人单位的原告送达了举证通知书，依据相关的法律规定和依据，被告于2017年1月7日作出了上述认定工伤决定书，认定第三人所受的伤为工伤。将决定书分别送达给原告和第三人，告知其法律救济途径。被告行政行为程序合法。六、被告作出工伤认定的行政行为的法律依据正确。法律依据为《工伤保险条例》第十四条（六）项的规定。即职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。
原告提起行政诉讼的理由是第三人受伤并非是在上下班途中发生的交通事故。被告依据第三人陈述结合其他证据能够证明第三人是在上班途中发生的交通事故，第三人属于非本人主要责任的交通事故，符合认定工伤的法定条件。原告提出否认意见却无相关证据证明。综上，被告认为原告的诉讼请求无事实和法律依据，被告作出的行政行为认定事实清楚，证据确凿，适用依据正确，程序合法。请人民法院依法驳回原告的诉讼请求，维持被告的具体行政行为。
被告铁岭市人社局向本院提交了以下证据：
第一组证据：铁岭县劳动人事争议仲裁委员会的铁县劳人仲字（2015）第79号仲裁裁决书、铁岭县人民法院的（2016）辽1221民初512号民事判决书、铁岭市中级人民法院（2016）辽12民终1143号民事判决书。欲证明原告与第三人之间存在事实劳动关系，已经被发生法律效力的法院裁决所确认。
第二组证据：1、工伤认定申请报告、工伤认定申请表；2、工伤认定申请受理通知书、用人单位举证通知书；3、证人孙某某、王某某、袁某某的身份证及证明材料；4、第三人在铁岭市中医医院的住院病案首页；5、原告提交的答辩意见及公司的考勤管理制度等证据。欲证明第三人受伤的事实符合《工伤保险条例》所规定的认定工伤的法定情形。
第三组证据：1、第三人的身份证复印件；2、原告的企业机读档案资料。欲证明原告和第三人双方符合工伤认定主体资格。
第四组证据：1、工伤认定申请受理通知书；2、用人单位举证通知书回执；3、认定工伤决定书；4、决定书送达回证等。欲证明被告作出行政行为的程序合法。
第三人赵德军述称，第三人在2010年去原告单位，从事大棚、卷帘机维修工，干零活。工资一个月3400元及加上400元组长钱，一个月共计3800元。一个月每天都上班，无休息日。有事请假只能请一天，过年都上班。上班时间为早6点半，原告家到单位需要骑20多分钟摩托车，每天差5分钟6点走，当天早上6点多上班在药王庙村普子村东头被一个改装拖拉机撞了，每天骑摩托车走这个路。发生事故时不到6点10，大约走了一半多路程。发生事故后原告单位一个打更的王某，看到我出事就回来了，后来还有厂子祝兴涛、一个大学生看到打的120。单位分管领导李权益给打的电话告诉他我的情况，一直陪到医院。后来到中午他就回去了。
第三人未向本院提交证据。
经庭审质证，第三人对被告出示的证据均无异议。原告对被告出示的第一、二组证据有异议。对第一组证据，原告认为对铁岭县人民法院的民事判决误工证明是原告公司被迫出具的，依据有误。对铁岭市中级人民法院有单位公章及制作人员盖章同时具备才能证明这个材料可信，没有单位负责人的公章及人员的签名，依据不充分。对两份结果劳动关系，应予撤销。对于第二组证据，原告认为证人孙某某、袁某某在发生事故前就已经离职了，只有证人王某某在。
本院对上述证据认证如下：对于被告提交的第一组证据能够证明原告与第三人之间存在事实劳动关系，第二组证据能够证明第三人赵德军受到的事故伤害符合在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，符合《工伤保险条例》第十四条（六）项的规定，第三组证据能够证明原告和第三人双方符合工伤认定主体资格，第四组证据能够证明被告作出行政行为程序合法，本院对以上证据均予以采信。
经审理查明，第三人赵德军于2010年4月到原告单位担任工人工作，月收入为3600元。2015年6月14日早上6时左右第三人骑二轮摩托车去上班，在凡河镇药王庙村与王某甲驾驶的四轮拼装车相撞，赵德军受伤。经铁岭县公安局交通警察大队认定王某甲负此事故的主要责任，赵德军负此事故的次要责任。第三人经过仲裁、诉讼后，被认定与原告存在事实劳动关系。第三人向被告提出工伤认定申请，被告于2017年1月7日作出认定工伤决定，认为第三人所受伤害符合《工伤保险条例》第十四条（六）项之规定，予以认定工伤。原告不服于2017年6月28日向本院提起本案诉讼。
本院认为，依照《工伤保险条例》第五条的规定，被告铁岭市人力资源和社会保障局有作出工伤认定行政决定的法定职权和主体资格。结合当事人的诉辩主张，本案的争议焦点是第三人赵德军受到的事故伤害是否符合《工伤保险条例》第十四条第（六）项应当认定为工伤情形。《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道、交通、客运轮渡、火车事故伤害的。本案第三人赵德军系原告单位职工，早上六点许在去单位上班途中发生非本人主要责任的交通事故，第三人所受伤害符合该条应当认定为工伤的情形，被告作出的工伤认定行政决定事实清楚、证据充分、程序合法、适用法律正确，应当予以维持。对于原告提出第三人所受伤害非上班途中、事发当天为休息日的意见，因原告未提交证据证明，被告已经提交证人王某某等人的证言证明原告单位无休息日，第三人在上班途中发生事故的事实，因此对原告的意见本院不予支持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定，判决如下：
驳回原告辽宁依农农业科技有限责任公司的诉讼请求。
案件诉讼费50元，由原告辽宁依农农业科技有限责任公司负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数递交上诉状副本，上诉于铁岭市中级人民法院。
审 判 长 李 倩
代理审判员 赵向阳
人民陪审员 杨 丽
二〇一七年十一月二十日
书 记 员 佟 乐