云南省绥江县人民法院
民 事 判 决 书
（2015）绥民初字第124号
原告雷诗俊，云南省绥江县人，住云南省昭通市绥江县。
委托代理人周颖，云南怀华律师事务所律师。一般授权。
被告绥江县来富煤矿。
地址：云南省昭通市绥江县新滩镇银厂村32组。
法定代表人ＸＸ全，董事长。
委托代理人吕岗，四川齐力律师事务所律师。特别授权。
原告雷诗俊与被告绥江县来富煤矿确认劳动关系纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告雷诗俊及其委托代理人周颖、被告绥江县来富煤矿的委托代理人吕岗到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
原告雷诗俊诉称，2004年9月起至2012年8月一直在被告处从事采煤工作，在此期间，被告从未与原告签订过书面劳动合同。2012年8月被告停产整顿。2014年10月14日，原告接到《绥江县卫生局关于对第一批关闭煤矿的工人进行职业病诊断的公告》绥卫发（2014）2号文件的通知。2014年11月25日，由绥江县卫生局统一组织到水富县云天医院进行体检，体检结论为“两肺纹理增多紊乱模糊，两肺模糊结节影，肺间质性改变”，损害原因为“噪声、粉尘”。根据《劳动合同法》和劳社部发（2005）12号《关于确立劳动关系有关事项的通知》等规定，原、被告2004年9月至2012年8月期间存在事实劳动关系。2015年1月27日，原告向绥江县劳动人事争议仲裁院提出申请，要求确认劳动关系，但绥江县劳动人事争议仲裁院以被告已关闭，其法定代理人无法联系，不能向其送达仲裁申请书副本为由不予受理。故起诉请求确认原告与被告2004年9月至2012年8月存在事实劳动关系。
被告绥江县来富煤矿辩称，首先明确以下事实，所有的原告没某甲向法庭提供书面劳动合同，被告成立的时间是2005年12月9日，2012年7月10日之后，被告就没某甲生产直至强制关闭之日。第二，原告应提供证据证明其诉讼责任和举证责任。原告认为与被告有劳动关系，但提供职业健康体检表证据没某甲证明力，无法证明与被告存在劳动关系。钟某某的证言，证人没某乙证明他是2001年至2012年在煤矿上班，因为没某乙，证人就某某证明其他原告是煤矿的工人。原告提供的昭通中院的判决书只能证明钟某某在2012年6月5日发生了工伤事故，但没某乙证明钟某某在被告来富煤矿具体上班的时间。对原告出示的炸材等证据材料系复印件，不应采信。第三、对原告提供的证人证言，本来很多证人都某某的原告，都是待证的事实，不应采信。原告及证人谈到2012年他们都在煤矿工作，但从被告提供的证据，在2012年7月以后煤矿就已经停厂没某甲生产了，就不存在相关的工作了。所以证人证言陈述的事实与庭审查明的事实不相符，不具证明力，不应采信。第四、原告代理人提供的证据材料全是复印件，不予认可。因此不能证明原、被告之间存在劳动关系。
原告雷诗俊为支持其诉讼主张，当庭出示了下列证据：
1、雷诗俊身份证，证实其出生日期、性别等自然人基本情况。
2、绥江县来富煤矿企业信息查询单复印件，证实绥江县来富煤矿的基本情况。
3、绥江县新滩镇银厂村委会证明，证实雷诗俊2004年9月至2012年8月在绥江县来富煤矿上班。
4、证人黄某某证言及其身份证复印件、特种作业操作证，证实黄某某具备煤矿瓦斯检查员资质，是绥江县来富煤矿瓦检员，雷诗俊是从2004年9月在被告处工作的。
5、证人郑某某证言及其身份证复印件、特种作业操作证，证实郑某某具备煤矿瓦斯检查员资质，是绥江县来富煤矿爆破员，雷诗俊是从2004年9月在被告处工作的。
6、证人范某某证言及其身份证复印件，证实范某某是绥江县来富煤矿瓦检员，雷诗俊是从2004年9月在被告处工作的。
7、证人杨某某证言及其身份证复印件，证实其系绥江县来富煤矿工人，雷诗俊是从2004年9月在被告处工作的。
8、煤矿职业危害知识培训证复印件、上岗证复印件，证实雷诗俊于2006年6月30日经培训在银厂来富煤矿上岗；雷诗俊作为绥江县新滩镇来富煤矿采煤工于2011年8月X日至2011年8月9日参加煤矿职业危害知识培训班，完成规定课程，经考核合格。
9、职业健康体检表首页、第5页复印件，证实2014年11月25日，雷诗俊在水富云天医院作离岗体检，接害因素噪音、粉尘，结论：1）两肺纹理增多紊乱模糊，两肺模糊结节影，肺间质性改变；2）左前分支阻滞。体检建议：转职业病诊断机构进一步检诊。
10、绥江县劳动人事争议仲裁院（2015）07号不予受理通知书，证实2015年3月9日，绥江县劳动人事争议仲裁院以绥江县来富煤矿现已关闭，其法定代表人不能联系，不能向其送达仲裁申请书副本为由，决定不予受理雷诗俊与绥江县来富煤矿劳动关系确认一案。
11、云南省昭通市中级人民法院（2014）昭中民二终字第713民事判决书，确认钟某某建矿以来至2012年6月5日均在绥江县来富煤矿工作。
12、来富煤矿5、6、7、8月工资表复印件，证实雷诗俊5月工资为2969元、6、7月工资为3583元、8月工资为1353元。
13、绥江县来富煤矿炸材登记表复印件，证实2011年12月至2012年7月，雷诗俊作为班组长在来富煤矿领取了炸材。
经质证，被告绥江县来富煤矿对证据1、2无异议。对证据3，不具有相应的证据效力，村委会是村民自治组织，不具备证明企业单位劳动关系的资格。对证据4、5、6，这几个证人都需要法院确认是否与被告存在劳动关系，有利害关系，也没某甲其他证据证明，不予认可。对证据7，证人应到庭作证，不予认可。对证据8、12、13的真实性有异议，均是复印件，没某甲来富煤矿的公章，也没某甲法人的ＸＸ全的签字。对证据9，体检表是健康的检查，不是劳动关系，不能证明原、被告之间存在劳动关系。
被告绥江县来富煤矿为支持其主张，当庭出示了绥江县煤炭工业局证明，证实绥江县来富煤矿于2012年7月10日发生安全事故后，就停止井下一切作业，直到2014年底煤矿整顿关闭。
经质证，原告雷诗俊无异议。
根据原告雷诗俊的申请，本院依法传唤了证人钟某某出庭作证。
证人钟某某证实：其2001年3月到2012年6月5日受伤都在来富煤矿上班，与雷诗俊是邻居关系。雷诗俊2004年9月到2012年6月5日都在来富煤矿上班，从事采煤工作。
经质证，原告雷诗俊无异议，认为昭通中院的生效判决已经确认钟旭熊自建厂就在煤矿工作。
被告绥江县来富煤矿认为证人没某乙证明他是2001年至2012年在煤矿上班，因为没某乙，证人就某某证明原告是煤矿的工人。
本院认为，原告雷诗俊出示的证据1、2、9、10、11，被告绥江县来富煤矿出示的证据，经质证无异议，证据来源合法，内容客观，应予采信。原告出示的证据3，没某甲单位负责人及制作证明材料的人员签名或盖章，且村委会是村民自治组织，证明劳动用工关系不在其职权范围内，故不予采信。原告出示的证据4、5、6，因为三证人均诉请本院确认其与被告之间存在事实劳动关系，与本案有利害关系，故不予采信。原告出示的证据7，证人没某甲出庭作证，故不予采信。对原告出示的证据8，没某甲提交原件进行核对，被告也不认可，即使有原件，对原告的诉讼请求只具有部分证明力，故不予采信。对原告出示的证据12、13，其来源是捡来的，没某甲提交原件核对，被告也不认可，即使有原件，也没某甲加盖来富煤矿的公章、法人ＸＸ全的签字，故不予采信。对证人钟某某的证言，有其他证据相互印证的部份予以采信，不能相互印证的部份不予采信。
根据庭审和质证，本院确认如下法律事实：
2014年11月25日，原告雷诗俊在水富云天医院作离岗体检，接害因素噪音、粉尘，结论：1）两肺纹理增多紊乱模糊，两肺模糊结节影，肺间质性改变；2）左前分支阻滞。体检建议：转职业病诊断机构进一步检诊。2015年3月9日，绥江县劳动人事争议仲裁院以绥江县来富煤矿现已关闭，其法定代表人不能联系，不能向其送达仲裁申请书副本为由，决定不予受理雷诗俊与绥江县来富煤矿劳动关系确认一案。被告绥江县来富煤矿于2012年7月10日发生安全事故后，就停止井下一切作业，直至2014年底煤矿整顿关闭。
本院认为，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据予以证明，否则承担举证不能的不利后果。原告主张与被告2004年9月至2012年8月存在事实劳动关系，但没某甲提供充分的证据予以证明，故对此不予支持。为此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款的规定，判决如下：
驳回原告雷诗俊的诉讼请求。
案件受理费10元，由原告雷诗俊负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于云南省昭通市中级人民法院。
审判长 郭 松
审判员 严洪东
审判员 王星文
二〇一五年八月二十五日
书记员 罗梦琦