江苏省滨海县人民法院
民 事 判 决 书
（2014）滨民初字第0035号
原告金正梅，女。
原告张国成，男。
原告张国军，男.
三原告共同委托代理人李白，滨海县城中法律服务所法律工作者。代理权限：特别授权代理。
被告张乃国，男。
被告周学成，男。（未到庭）
被告中国人民财产保险股份有限公司盐城市盐都支公司。
法定代表人周园，系该公司总经理。
委托代理人刘晓雷、单祥，江苏一正律师事务所律师。代理权限：特别授权代理。
原告金正梅、张国成、张国军与被告张乃国、周学成、中国人民财产保险股份有限公司盐城市盐都支公司（以下简称保险公司）机动车交通事故责任纠纷一案，本院2013年12月30日受理后，依法组成合议庭，于2014年2月25日公开开庭进行了审理。原告张国成、张国军及三原告委托代理人李白、被告张乃国、被告保险公司的委托代理人单祥到庭参加诉讼，被告周学成经合法传唤无正当理由未到庭应诉，本院依法缺席审理。本案现已审理终结。
三原告诉称：2013年11月15日9时许，被告张乃国驾驶的由被告周学成所有的苏J×××××重型半挂牵引车后牵引苏J×××××挂重型仓栅式半挂车与张乃兵驾驶的二轮摩托车发生碰撞，致张乃兵受伤，后经抢救无效死亡。该事故经交警部门认定：张乃国负本期事故的主要责任。期间，原告已与第一、二被告达成协议，现请求判准第三被告赔偿原告各项损失528340元。
被告张乃国辩称：对事故的事实及责任认定无异议，我与原告已达成协议，请法庭依法处理。
被告周学成未到庭答辩。
被告保险公司辩称：我公司对交通事故发生的事实及责任认定无异议，愿意在投保限额内承担赔偿责任。对原告主张的赔偿数额，我公司的具体赔偿意见是：1、对死亡赔偿金，应当按农村标准计算；2、丧葬费无异议；3、精神抚慰金已涵盖在原告与被告一、二达成的赔偿协议中，故我公司不予承担；4、对抢救费的数额无异议，但应扣除15%的非医保用药；5、对交通费、住宿费认可300元，误工费认可540元（三人三天，60元每天）。
经审理查明：2013年11月15日9时许，被告张乃国驾驶的由被告周学成所有的苏J×××××重型半挂牵引车后牵引苏J×××××挂重型仓栅式半挂车，沿S226线由北向南行驶至事发地处，与沿滨海县五汛镇通济村中心路由西向东行驶张乃兵驾驶的苏J×××××二轮摩托车发生碰撞，致张乃兵受伤。
事故发生后，张乃兵被送往滨海县人民医院治疗，经抢救无效，于2013年11月22日死亡，用去医疗费53811元（均由滨海县人民医院垫付）。滨海县公安局物证鉴定室于2013年11月25日对张乃兵的尸体进行检验，检验意见为“张乃兵符合交通事故致颅脑损伤死亡”。
本起事故经滨海县公安局交通巡逻警察大队处理，作出［滨公交认字（2013）第195号］道路交通事故认定书，认定张乃国负此事故的主要责任，张乃兵负此事故的次要责任。本起事故发生时，苏J×××××重型半挂牵引车、苏J×××××的行驶证登记所有人是被告周学成。该车在被告保险公司处投保了机动车第三者责任强制保险（以下简称交强险）和机动车第三者责任商业保险（以下简称商业三责险），商业三责险的保险金额为1050000元，不计免陪。
本起事故中死者张乃兵出生于1961年7月28日，户籍地为江苏省滨海县五汛镇青龙村五组74号，其生前一直在小集镇上做白肉生意，时间近20年并有营业执照。原告金正梅是张乃兵妻子，该夫妻共生有长子张国军、次子张国成两个子女。
庭审中，原告对滨海县人民医院垫付的医疗费53811元无异议，同意从赔付的金额中直接划拨给滨海县人民医院。
以上事实有当事人陈述、事故责任认定书、保单、驾驶证、行驶证、滨海县人民医院死亡记录、住院费票据、用药明细、欠款条据、滨海县公安局物证鉴定室出具的法医学尸体检验鉴定书、个体工商营业执照及滨海县五汛镇人民政府青龙村民委员会证明、庭审笔录等证据在卷佐证。
本院认为：机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由承保交强险的保险公司在责任限额范围内予以赔偿，不足的部分，由发生交通事故的各方当事人按照各自的过错程度承担相应的损失。应当承担赔偿责任的机动车方投保有商业三责险时，受害一方就交强险和商业三责险一并起诉的，承保商业三责险的保险公司应当根据保险合同承担责任。
本起事故中，被告张乃国驾驶机动车通过无灯控、交警指挥、交通标志标线控制的路口，未让右方道路的来车先行，负此事故的主要责任；张乃兵驾驶机动车未确保安全通行，负此事故的次要责任。事故发生时，被告张乃国驾驶的苏J×××××重型半挂牵引车、苏J×××××挂重型仓栅式半挂车在被告保险公司处投保有交强险和商业三责险，被告保险公司首先应当在交强险责任限额范围内对原告的损失承担赔偿责任，对不足的部分再根据商业三责险保险合同予以赔偿。
对原告因本起事故所产生的损失，本院认定如下：
1、医疗费53811元。原告主张53811元，并提供了医疗费票据、用药清单及相关病案资料。被告保险公司认为应当扣除15%的非医保用药，但未能提供有效的核定证明及其与医保范围内可替代用药的差价，故本院对该抗辩意见不予采信，对原告主张的金额予以认定。
2、死亡赔偿金593540元。原告主张29677元／年×20年=593540元，原告提供张乃兵生前居住地五汛镇青龙居委会的证明、集镇上多位经营户的证明以及张乃兵经营白肉销售的个体工商户营业执照，本院认为原告所举证据能够证明许张乃兵生前从事非农业劳动的事实，其死亡赔偿金应按城镇标准计算，对原告主张的金额予以认定。
3、丧葬费22993元。原告主张22993元，符合相关标准，本院予以认定。
4、精神抚慰金30000元。原告主张30000元，结合事故双方的过错程度，本院予以认定。
5、交通费、住宿费、误工费2000元。原告主张3000元，被告认可840元。本院认为原告虽未能提供相关票据和收入减少证明，但原告因近亲属发生事故去世，为参与处理事故、治丧等事宜必然产生交通费、住宿费和误工损失，本院酌情予以认定2000元。
以上医疗费项下金额合计53811元、死亡赔偿项下金额合计648533元，总计702344元。被告保险公司应在交强险责任限额范围内赔偿10000元＋110000元=120000元，应在商业三责险责任限额内赔偿（702344元-120000）×70%=407640元，合计赔偿527640元，综上，原告因本起事故实际应得赔偿527640元。根据《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第四十八条、《中华人民共和国道路交通安全法﹤javascript：SLC（100683，0）﹥》第七十六条﹤javascript：SLC（100683，76）﹥第一款、最高人民法院《关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十六条、最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条、第十八条、第十九条、第二十二条、第二十七条、第二十九条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条之规定，判决如下：
被告中国人民财产保险股份有限公司盐城市盐都支公司赔偿三原告医疗费、死亡赔偿金、丧葬费、精神抚慰金以及交通费等费用527640元（其中医疗费53811元由滨海县人民医院享有），限本判决生效后十日内履行完毕。
上述费用交至本院执行标的款帐户（开户行：中国银行滨海支行；户名：滨海县人民法院标的款；帐号：501458224972），汇款时请注明本案案号。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法﹤javascript：SLC（98761，0）﹥》第二百五十三条﹤javascript：SLC（98761，229）﹥之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费3042元，由被告中国人民财产保险股份有限公司盐城市盐都支公司承担2400元，三原告承担642元。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省盐城市中级人民法院，同时预交上诉案件受理费3042元（如汇款须在附言中注明“法院诉讼费”字样，收款人：盐城市财政局非税收入汇缴专户，开户行：盐城市农行中汇支行。帐号：400101040227821）。
审 判 长 黄爱萍
代理审判员 梁 娟
代理审判员 蒋晓明
二〇一四年五月三十日
书 记 员 叶晶晶
附录法律条文
1、《中华人民共和国劳动法》
第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享有社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
2、《中华人民共和国劳动合同法》
第四十四条
第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（七）法律、行政法规规定的其他情形。
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
3、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第六条发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供，用人单位不提供的，应当承担不利后果。
第二十七条第一款劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
4、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》
第二条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。
5、《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百四十四条被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决。