山西省天镇县人民法院
民 事 判 决 书
（2015）天民初字第150号
原告李新堂，男，汉族，天镇县化肥厂退休职工，住天镇县。
被告天镇县同乐化工有限公司（原天镇县化肥厂），住所地：谷前堡镇后堡村。
法定代表人薛忠利，该公司总经理。
委托代理人徐瑞杰，山西法铭律师事务所律师。
原告李新堂诉被告天镇县同乐化工有限公司健康权纠纷一案，本院于2014年9月19日受理后，依法组成合议庭，公开进行审理，原告李新堂到庭参加诉讼，被告天镇县同乐化工有限公司经本院合法传唤，无正当理由拒不到庭参加诉讼，天镇县人民法院依法缺席审理，以（2014）天民初字第379号民事判决书判决被告天镇县同乐化工有限公司赔偿原告李新堂残疾赔偿金、精神损害抚慰金、交通费，共计人民币349884元，于在判决生效后十日内付清。被告不服判决，上诉至大同市中级人民法院，二审法院认为天镇县人民法院判决事实不清，适用法律错误，以（2015）同民终字第121号民事裁定书撤销原审判决，发还重审，本院以（2015）天民初字第150号重新立案，另行组成合议庭，并于2015年5月22日和2015年7月9日两次公开开庭审理了本案。原告李新堂及被告天镇县同乐化工有限公司的委托代理人均到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
原告李新堂诉称，原告于1955年5月15日出生，1973年参加中国人民解放军，特种工程兵88744部队搞打风钻工作，1980年到1986年在轩岗矿务局焦矿712队采煤，1986年到2006年在天镇县化肥厂化工车间搞碳化工作二十年，2006年底在天镇县化肥厂退休。在参加工作三十七年中，当时因单位及部门的工作环境条件所限，再加上在这样的环境下工作多年，原告患上了煤工尘肺壹期，有诊断证明为证，原告的伤情经大同市工伤职工劳动能力鉴定为四级伤残。患病后申请人经天镇县人民医院及大同市第三人民医院救治，命虽保住，但病情日渐严重。为此曾依据中华人民共和国职业病防治法第五十九条及相关法律规定要求被告给予赔偿，但没有得到合理解决，无奈之下，特向贵院提起诉讼。请人民法院依法判令被告赔偿原告残疾赔偿金387870元，精神损失费、路费、医疗费、食宿费共计55000元。
针对上述诉求，原告向本院提供了如下证据：
1、身份证复印件，证明原告身份信息情况。
2、大同市工伤职工劳动能力鉴定表，证明原告系煤工尘肺壹期伴肺功能中度损伤，构成工伤四级。
3、残疾人证，证明原告李新堂为肢体残疾人。
4、大同市疾病预防控制中心职业病诊断证明书，证明原告李新堂患有职业病煤工尘肺壹期。
被告天镇县同乐化工有限公司辩称，李新堂的工伤是否是在答辩人处工作期间造成并无充分证据能够证明，李新堂自1989年7月11日调入天镇县化肥厂，从1997年8月以后一直在后勤科室上班，1997年10月离岗，1998年12月原告在化肥厂内退，2006年12月正式办理退休手续，李新堂是否在工作期间接触过煤尘也没有证据证明，李新堂与天镇县同乐化工有限公司之间最终并没有建立劳动关系。
被告向本院提供了如下证据：
原天镇县化肥厂职工工资花名表一组和原告办理厂内退养协议书，欲证明李新堂并非因在原天镇县化肥厂工作中接触煤尘造成工伤，李新堂自1998年11月就已经办理退养，也没有与被告天镇同乐化工有限公司最终形成劳动关系。
本院依职权调取的证据有：
1、天镇县工伤保险管理中心出具的证明，该证据证实至2013年1月起享受老工伤待遇，至2015年第一季度共计享受护理费和报销医疗费用共计46003.98元，享受一次性伤残津贴38787元。
2、天镇县经济商务和信息化局（原天镇县经贸局）与屈文荣签订的协议书，该证据予以证实原天镇县化肥厂于2005年8月10日实施产权整体出让改制。
原告李新堂除原审证据外，在重审中并未提供新的证据，被告天镇同乐化工有限公司提供证据有原天镇县化肥厂职工工资花名表一组和原告办理厂内退养协议书，欲证明李新堂并非因在原天镇县化肥厂工作中接触煤尘造成工伤，李新堂自1998年11月就已经办理退养，也没有与被告天镇同乐化工有限公司最终形成劳动关系。原告对此证据不予认可，经本院依法调取天镇县经济商务和信息化局（原天镇县经贸局）与屈文荣签订的《协议书》，经核实，2005年4月11日，天镇县四套班子联席会议和8月4日党政联席会议并经化肥厂职工代表会议讨论决议和向全厂职工发放民意测验表征得大家一致同意，对化肥厂实施产权整体出让改制，2005年8月10日签订协议书。转让标的为原化肥厂所有的厂房、设备、设施、库存备件及厂区内全部土地使用权。乙方屈文荣同时还接管原化肥厂的所有在册职工和抚养对象（以职工和抚养对象移交花名表为准），接受原化肥厂截止2005年4月11日以前账面记载的所有债权、债务（以审计结果为准）。
经审理查明，原告李新堂于1973年参加中国人民解放军，特种工程兵88744部队搞打风钻工作，1980年到1986年在轩岗矿务局焦矿712队采煤，1986年到2006年在天镇县化肥厂工作，2006年底在天镇县化肥厂退休。2006年1月20日，天镇县化肥厂因企业改制变更为天镇同乐化工有限公司。2013年4月26日李新堂经大同市疾病预防控制中心诊断为煤工尘肺壹期，2013年8月29日经大同市劳动能力鉴定委员会鉴定为工伤肆级。另经与天镇县工伤保险管理中心调查核实，查明原告李新堂自2013年1月起享受老工伤待遇，至2015年第一季度共计享受护理费和报销医疗费用共计46003.98元，享受一次性伤残津贴38787元。上述事实，有当事人的当庭陈述以及原告提供的劳动能力鉴定表、职业病诊断证明书等予以证实。
另查明，原告李新堂于2006年12月正式办理退休手续，退休之前系原天镇县化肥厂职工。
本院认为，公民的身体健康权受法律保护，原告作为被告单位的退休职工，在退休前的工作当中，患有尘肺病，经鉴定达到四级伤残，根据《中华人民共和国职业病防治法》第五十九条之规定，职业病人有权向用人单位提出赔偿。原告的尘肺病很可能是在其原来工作单位所得，根据卫生部、劳动人事部、财政部、中华全国总工会1987年第60号文件关于修订颁发《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》的通知，第八条规定，职工到新单位后，新发现的职业病不论与现工作有无关系，其职业病待遇由新单位负责。故被告天镇县同乐化工有限公司应对原告承担赔偿责任。换而言之职业病病人可以同时获得工伤保险待遇和民事赔偿，但民事赔偿应在社会公平角度上根据赔偿项目的性质、功能扣除工伤赔偿已覆盖的项目。根据《中华人民共和国侵权责任法》以及最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定，就本案而言，民事赔偿项目应包括残疾赔偿金、精神抚慰金、交通费。残疾赔偿金按照原告提起诉讼时的上一年度城镇居民人均纯收入标准四级伤残计算，2014年城镇居民人均可支配收入标准为22456元，22456元/年20年70%为314384元，另外，因原告已经在享受工伤待遇中获得一次性伤残津贴38787元，故应当在伤残赔偿金中予以扣减，则核减后伤残赔偿金应当为275597元，精神损害抚慰金确定为35000元，交通费酌定为500元。关于原告主张残疾赔偿金应适用《工伤条例》的规定计算的请求，因本案系侵权之诉，应当适用《侵权责任法》的规定，故对原告的计算方法不予采纳。关于原告主张医疗费的诉求，因其未提供相关证据，同时因该项费用在工伤保险待遇中有明确规定，应从工伤保险基金中支付，且工伤保险基金也在按规定向其支付，故对原告的该项诉求本院不予支持。被告辩称其与原告之间没有建立劳动关系，但根据天镇县经贸局与屈文荣之间所签署的协议书约定，乙方屈文荣除接收原天镇县化肥厂厂房设备等外同时还接管原化肥厂的所有在册中共和抚养对象（以职工和抚养对象移交花名表为准），故对于被告的答辩意见不予采纳，被告应当承担赔偿责任。综上，依照《中华人民共和国职业病防治法》第五十九条、《中华人民共和国侵权责任法》第二条、第七条、第十五条第一款第（六）项、第十六条、第二十二条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第一、二款、第十八条、第二十二条之规定，本院经审判委员会讨论决定，判决如下：
一、被告天镇县同乐化工有限公司于本判决生效之日起十五日内赔偿原告李新堂残疾赔偿金、精神损害抚慰金、交通费共计311097元。
二、驳回原告李新堂的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件件受理费7943元，由原告李新堂承担2363元，被告天镇县同乐化工有限公司承担5580元。
如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于山西省大同市中级人民法院。
审 判 长 马阿春
审 判 员 李振华
人民陪审员 许凤鲜
二〇一五年七月二十八日
书 记 员 闫 兰