北京市第三中级人民法院
民 事 判 决 书
（2016）京03民终8540号
上诉人（原审被告）耿川，男，1973年10月14日出生。
被上诉人（原审原告）北京福美来新型材料有限公司，住所地北京市通州区张家湾镇南火垡村村委会南700米。
法定代表人王德占，董事长。
委托代理人许佳云，女，1973年3月24日出生，北京福美来新型材料有限公司职员。
上诉人耿川因与被上诉人北京福美来新型材料有限公司（以下简称福美来公司）劳动争议纠纷一案，不服北京市通州区人民法院（2016）京0112民初11069号民事判决，依法向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。
福美来公司一审诉称：耿川于2015年3月入职福美来公司担任销售员，因耿川一直没有业绩且长期不上班，福美来公司于2015年9月将其开除。后耿川提起仲裁申请并未再前往福美来公司处工作，2015年11月，北京市通州区劳动人事争议仲裁委员会支持了耿川的仲裁请求，
后福美来公司联系耿川办理离职手续，耿川均拒绝办理。2015年12月，耿川再次提起仲裁申请，要求福美来公司支付其2015年9月至12月期间工资，仲裁委再次支持了耿川的仲裁请求。现福美来公司不服北京市通州区劳动人事争议仲裁委员会作出的裁决结果，诉至法院，要求依法判令：1、确认2015年9月29日至12月29日期间福美来公司与耿川之间不存在劳动关系；2、福美来公司不支付耿川20**年9月29日至12月29日期间工资8100元；3、福美来公司不支付耿川20**年9月29日至12月29日期间未签订劳动合同二倍工资差额8100元。
耿川一审辩称：京通劳人仲字[2015]第4686号裁决书裁决福美来公司与耿川之间存在劳动关系，之后双方劳动关系并未解除，耿川未办理离职手续，仍在福美来公司处工作，故不同意福美来公司的诉讼请求，同意仲裁裁决结果。
一审法院经审理查明：2015年3月20日，耿川入职福美�公司从事销售工作，工作期间，双方未签订书面劳动合同，2015年9月28日，福美来公司以耿川无销售业绩、旷工，严重违反公司规章制度为由将其辞退。2015年10月8日，耿川以福美来公司于2015年9月28日口头无故将其辞退等为由向北京市通州区劳动人事争议仲裁委员会（以下简称仲裁委）申请仲裁，要求依法裁决福美来公司支付耿川解除劳动关系经济补偿金、拖欠工资、未签劳动合同二倍工资差额等。后经仲裁委合法传唤，福美来公司无正当理由未到庭，仲裁委依法缺席审理此案。2015年11月26日，仲裁委出具京通劳人仲字[2015]第4686号裁决书，以耿川未提供有效证据为由裁决驳回了耿川关于解除劳动关系经济补偿金的仲裁请求。该仲裁裁决作出后，双方当事人均未在法定期间内提起诉讼，现该裁决书已发生法律效力。
2015年12月30日，耿川再次向仲裁委提起仲裁�请，要求依法裁决：1、确认2015年9月29日至12月29日期间双方存在劳动关系；2、福美来公司支付耿川20**年9月29日至12月29日期间工资8100元；3、福美来公司支付耿川20**年9月29日至12月29日期间未签订劳动合同二倍工资差额8100元；4、福美来公司支付耿川解除劳动关系经济补偿金2700元。2016年3月3日，仲裁委依法出具京通劳人仲字[2016]第1425号裁决书，裁决：1、确认耿川于2015年9月29日至12月29日期间与福美来公司存在劳动关系；2、福美来公司于本裁决书生效之日起3日内支付耿川20**年9月29日至12月29日期间工资8100元；3、福美来公司于本裁决书生效之日起3日内支付耿川20**年9月29日至12月29日期间未签订劳动合同双倍工资8100元；4、驳回耿川的其他仲裁请求。裁决作出后，耿川认可仲裁裁决结果，福美来公司不服仲裁裁决结果向本院提起诉讼。
庭审中，福美来公司主�因耿川无销售业绩且存在旷工行为，故其于2015年9月28日与耿川解除劳动关系，为证明其主张，福美来公司提交了公告（载明2015年9月28日福美来公司以耿川无销售业绩且数天不来公司为由将其辞退），耿川对该证据的真实性及证明目的均不予认可，称其从未见过该份公告，但福美来公司确实于2015年9月28日做出了将其辞退的意思表示并要求其办理交接手续，但耿川并未办理离职手续，故双方劳动关系至今未解除，为证明其主张同时反驳对方的主张，耿川提交了2015年9月28日其与直接领导杨清的谈话录音资料（其中载明杨清表达了辞退耿川的意思并要求耿川办理交接手续），福美来公司认可该证据的真实性，否认该证据的证明目的，认为该证据能够证明福美来公司将耿川辞退的事实，耿川亦未能提交任何确实有效的证据证实2015年9月28日之后仍在福美来公司处提供劳动。
一审法院认为：企业、劳动者的合法权益均受法律保护。当事人对自己的主张有责任提供证据予以证明，所提供证据不足以证明自己主张的由负有举证责任的一方当事人承担不利的法律后果。根据查明的事实，2015年9月28日福美来公司向耿川明确做出了辞退的意思表示并要求耿川办理交接手续，耿川亦以此为由于2015年10月8日提起仲裁申请要求福美来公司支付解除劳动关系经济补偿金。现耿川虽主张因未办理离职手续双方劳动关系至今未解除，但未能举证证实2015年9月28日之后其仍在福美来公司处提供劳动，应当承担举证不能的不利后果，同时，是否办理离职手续并非是双方劳动关系解除的必要条件，故法院对于耿川的该项主张不予采信。综合上述事实考虑，法院对福美来公司称其于2015年9月28日将耿川辞退的主张予以采信，认定双方劳动关系已于2015年9月28日�除，故对于福美来公司要求确认2015年9月28日之后与耿川不存在劳动关系且不应支付工资、未签劳动合同二倍工资差额的诉请，有事实及法律依据，法院予以支持。综上所述，一审法院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决如下：一、确认二○一五年九月二十九日至十二月二十九日期间北京福美来新型材料有限公司与耿川之间不存在劳动关系；二、北京福美来新型材料有限公司不支付耿川二○一五年九月二十九日至十二月二十九日期间工资八千一百元；三、北京福美来新型材料有限公司不支付耿川二○一五年九月二十九日至十二月二十九日期间未签订劳动合同二倍工资差额八千一百元。
耿川不服一审法院上述民事判决，向本院提起上诉。其主要上诉理由是：我于2015年3月20日到福美来公司处工作，在销售部任经理，月工资2700元。2015年9月27日，我负责的项目中标后，福美来公司不给我业务提成，不签合同，不上保险、拖欠工资，于是我申请劳动仲裁，2015年11月26日作出判决后，福美来公司依旧不给工资，不签合同。2015年12月30日我又申请劳动仲裁，后福美来公司不服仲裁起诉，一审法院作出判决，现我不服一审判决上诉，请求：依法撤销一审判决后改判我与福美来公司2015年9月30日至2015年12月29日存在劳动关系，福美来公司支付我工资和未签订劳动合同工资差额8100元。上诉费由福美来公司负担。
福美来公司针对耿川的上诉理由答辩称：不同意耿川的上诉请求，同意一审判决。双方劳动关系于2015年9月28日已经解除，上次劳动仲裁生效后，耿川迟迟不办理离职手续，耿川在2015年9月28日之后未提供实际劳动，无权主张2015年9月28日以后的工资及未签订劳动合同工资差额。
本案审理中，耿川提交大运河孔雀城项目送货单据复印件证明销售业绩。上述销售单中并未体现耿川的名字。福美来公司不认可上述证据的真实性及证明目的，并提交战略合作协议书一份证明大运河孔雀城项目并非耿川的销售业绩，耿川认可合作协议书的真实性，但主张该协议书只是一个意向书，耿川系负责具体执行包括送货等。另查，耿川20**年10月8日申请劳动人事争议仲裁的申请书中，其中第7项请求为：裁决被申请人辞退申请人的经济补偿金2700元（2015.3.20至2015.9.28）。
对于劳动关系的解除，耿川主张双方一直未解除劳动关系，福美来公司从未通知其解除劳动关系。福美来公司主张2015年9月28日已经与耿川解除劳动关系并告知耿川，后耿川申请劳动仲裁。耿川称从事销售岗位，无须坐班，工作内容为联系客户。福美来公司称耿川所担任的销售岗位需要每天签�及提交工作日志。经询，耿川无法提供其于2015年9月28日之后的客户姓名或联系方式。本院经审理查明的其他事实与原审审理查明的事实一致。
上述事实，有京通劳人仲字[2015]第4686号裁决书、京通劳人仲字[2016]第1425号裁决书、录音资料等证据在案佐证。
本院认为：本案双方争议的核心是劳动关系是否已经解除。耿川以福美来公司尚未开具离职证明、仍提供实际劳动为由主张尚未解除，但办理离职手续只是双方劳动关系解除后用人单位的附随义务，而非判断劳动关系解除的必要条件。耿川主张2015年9月28日仍提供实际劳动，但未能就此举证，亦无法明确表述工作内容、客户范围及联系方式，故本院无法采信其继续提供实际劳动之陈述。根据耿川一审提交的录音资料，福美来公司已经于2015年9月28日通知耿川解除劳动关系，且此后耿川申请劳动仲裁�的一项请求为辞退申请人的经济补偿金2700元，故本院采信福美来公司于2015年9月28日将耿川辞退之主张并认定双方劳动关系已于2015年9月28日解除，福美来公司无须支付耿川20**年9月28日之后的未签劳动合同二倍工资差额及工资。
综上所述，耿川的上诉理由不能成立，本院不予支持。一审法院判决认定事实清楚，适用法律正确，处理并无不当，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
一审案件受理费5元，由耿川负担（于本判决生效后7日内交纳）。
二审案件受理费10元，由耿川负担（已交纳）。
本判决为终审判决。
审 判 长 孙 京
审 判 员 金园园
代理审判员 张海洋
二〇一六年八�十二日
书 记 员 张旭燃