广东省佛山市南海区人民法院
民 事 判 决 书
（2015）佛南法民一初字第1646号
原告：曾祥国，男，汉族，1967年2月12日出生，住四川省宣汉县。
原告：张友发，男，汉族，1951年12月5日出生，住四川省宣汉县。
原告：周根翠，女，汉族，1954年11月25日出生，住四川省宣汉县。
原告：曾凤令，男，汉族，1996年9月18日出生，住四川省宣汉县。
原告：曾某。
委托代理人：任远，广东千庭律师事务所律师。
委托代理人：温带英，广东千庭律师事务所实习律师。
被告：广东联邦家私集团有限公司，住所地广东省佛山市南海区盐步广佛公路平地西3号，组织机构代码：19378867-3。
法定代表人：杜泽华。
委托代理人：易树钊，广东协民律师事务所律师。
委托代理人：谢思敏，女，汉族，1988年12月7日出生，住广东省佛山市南海区，系被告的法务专员。
原告曾祥国、张友发、周根翠、曾凤令、曾某与被告广东联邦家私集团有限公司劳动争议纠纷一案，本院于2015年9月6日受理后，依法适用简易程序于2015年10月21日公开开庭进行了审理。原告曾祥国及五原告的共同委托代理人任远、被告广东联邦家私集团有限公司（以下简称联邦公司）的委托代理人易树钊、谢思敏均到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
事实认定及裁判理由
以下是双方没有争议的事项，本院予以确认：
1.劳动仲裁请求：原告曾祥国、张友发、周根翠、曾凤令、曾某作为申请人于2015年6月25日提起劳动仲裁申请，请求被申请人即被告联邦公司支付：（1）医疗费42230.86元；（2）住院伙食补助费32760元；（3）护理费32760元（70元/天×468天）；（4）停工留薪期工资61600元；（5）精神损害抚慰金150000元。
2.劳动仲裁裁决结果：（1）被申请人向申请人支付医疗费差额11952.24元；（2）被申请人向申请人支付伙食补助费6755元；（3）被申请人向申请人支付工资差额4343元；（4）驳回申请人的其他仲裁请求。
3.各原告的诉讼请求：（1）被告向各原告支付2013年8月15日-2013年12月3日期间住院的医疗费42230.86元（××前的医疗费）；（2）2013年8月15日-2014年11月22日期间住院伙食补助费32760元（70元/天×468天）；（3）2013年8月15日-2014年11月22日期间护理费32760元（70元/天×468天）；（4）2013年8月15日-2014年11月25日期间停工留薪期工资61600元（3850元/月×16个月）；（5）精神损害抚慰金150000元；（6）本案诉讼费由被告承担。
4.张登玉的基本工作情况：张登玉于2009年7月入职被告处，从事打磨工作，被告每月通过银行转账的方式发放张登玉的工资。
5.签订劳动合同情况：被告与张登玉签订了书面的劳动合同。
6.参加社会保险情况：被告为张登玉参加了社会保险。
7.张登玉的工伤情况：张登玉于2009年入职被告联邦公司从事打磨工作，曾于2013年8月15日至2013年8月16日在佛山市南海区人民医院住院治疗，该次住院2天，支付了医疗费437.71元，全部属于个人缴费。2013年8月22日，原告在佛山市第一人民医院就诊支付了医疗费2954.70元，全部属于个人缴费。2013年8月23日至9月25日期间，原告在佛山市第一人民医院住院治疗，该次住院34天，支付了该期间的住院费用72972.80元，其中个人缴费16368.30元。2013年11月8日至2013年12月3日期间原告在佛山市第二人民医院住院治疗，该次住院26天，支付了该次住院期间的医疗费57586.86元，其中个人缴费20191.54元。××前住院共计62天，支付的医疗费共计39952.25元。
2014年1月15日，××防治院诊断为：职业性肿瘤（××），佛山市南海区人力资源和社会保障局于2014年3月24日作出佛南人社伤认（2014）01262号认定工伤书，认定张登玉的上述伤害属于工伤。张登玉于2014年11月25日因白血病死亡。
8.张登玉的工资情况：2012年9至2013年1月、4月至8月，张登玉每月的应发工资及出勤天数分别为：4156元（32.6天）、3938元（31天）、3821元（31.5天）、3789元（29.8天）、2362元（21.8天）、1009元（10天）、2400元（25.3天）、3363元（30天）、3793元（35天）、1367元（12.9天）。原、被告均确认2013年2月、3月张登玉没有上班故该两月没有工资。
9.另查明情况：
（1）张登玉于2014年11月25日经治疗无效死亡，其法定第一顺序继承人包括原告曾祥国、张友发、周根翠、曾凤令、曾某。
（2）曾祥国、张登玉于2013年9月24日出具《收据》，确认收到被告支付的相关款项37516.3元。张登玉作为乙方曾与被告作为甲方签订《协议》，内容为：乙方因病危要求回老家治疗，要求甲方先垫付医疗等费用人民币28000元，日后在甲方的总付款中直接抵扣，期间一切责任由乙方自行负责。2014年11月22日，被告向曾祥国支付了28000元，根据《借支单》显示的借款原因为“回老家相关费用”。2013年10月7日至2014年10月6日期间被告每月以生活费名义向张登玉支付工资2000元，共计支付了26000元。被告为张登玉支付了2014年1月15日之后的医疗费。
（3）佛山市南海区社会保险基金管理局已支付了张登玉的工伤保险待遇574671元。
（4）根据被告提交的《佛山市南海区工伤保险待遇核报表（轻伤/医疗/康复）》显示，张登玉工伤事故时间为2014年1月15日，治疗医院为广东省××防治院，医疗诊断为职业性肿瘤（××），医疗终结日期为2015年1月14日，治疗起止时间为2014年3月17日起至2014年11月22日止，治疗天数251天，工伤保险基金已向被告支付261043.77元，其中包括伙食补助4690元。
本案中，双方举证及质证意见如下：
一、原告提交了如下证据：1.原告的身份证、户口本资料、四川省宣汉县华景镇人民政府民政办证明、被告的市场主体登记信息、组织机构代码；2.佛南劳人仲案字[2015]1935号仲裁裁决书及其送达回证；3．（2014）宣公证字第1235号公证书、委托书、（2014）宣公证字第1236号公证书；4.粤职诊[2014]033号××诊断证明书、佛南人社伤认（2014）01262号认定工伤决定书、死亡证明、土葬证明；5.佛山市南海区工伤保险待遇核保表、广东省医疗收费票据、佛山市职工基本医疗保险住院费用结算单（南海区局）、佛山市第一人民医院出院记录、出院证明书、病人费用明细清单、佛山市第二人民医院出院记录、明细汇总清单、出院证明书、佛山市职工基本医疗保险住院费用结算单；6.广东省医疗收费票据。
被告对原告方出示的上述证据1-4均没有异议。对证据5中的佛山市南海区工伤保险待遇核保表的真实性、合法性均没有异议，关联性有异议，原告已经收取了该表中的款项，因此与本案无关；对证据5中只有复印件的证据的真实性不予确认；对有原件的证据没有异议；对该组证据的证明内容有异议，该组证据只证明了张登玉工伤前4次的医疗情况，费用共计39952.24元，且其住院天数为59天，无法证明被告要求支付42230.84元及护理费、伙食补助费的计算天数。对证据6，该证据破损严重，形式要件不合法，且原告主张的证明内容无法确认与本案有关，该证据是广东省医疗收费票据，但无法确认该证据的具体内容，且内容均为手写，与医疗票据应当机打的要求相违背，该金额28000元与被告2014年11月22日支付的金额一致，在劳动仲裁阶段，原告方也未提交该份证据，被告认为可能是其为了诉讼而后期制作的。
二、被告提交了如下证据：1.被告的营业执照、组织机构代码证；2.社保信息查询结果；3.收据；4.协议、借支单、收据；5.2012年9月-2013年1月、4月至8月的工资单、银行流水；6.借支单；7.佛山市南海区工伤保险待遇核报表、支票存根、广东省医疗收费票据、支付证明单。
原告对被告出示的上述证据1、2、6均没有异议。对证据3的真实性没有异议，关联性有异议，该款项为被告联邦公司的员工对张登玉的捐款，不属于被告支付的医疗费或其他工伤赔偿款项。对证据4的真实性没有异议，该组证据支付的数额及时间均与原告提交的28000元的发票相吻合，且借支单也载明该费用为回老家的相关费用，因此该金额不应在医疗费中抵扣。对证据5的真实性没有异议，其中2013年1、4、8月张登玉的出勤天数均不满10天，因此上述月份的工资不应纳入平均工资的计算。对证据7的真实性没有异议，社保核算部分的金额原告并未收到，该款项是直接汇入被告的银行账户。
对于双方有争议的事项，本院认定如下：
一、关于医疗费问题。
××防治法》第五十六条第三款的规定，××人在诊断、医学观察期间的费用，由用人单位承担。本案中，原告于2014年1月15日被诊断为××，故张登玉在2014年1月15日前为治疗与××有××的医疗费应由被告承担。张登玉在2013年8月15日至12月3日期间分别在佛山市南海区人民医院、佛山市第一人民医院、佛山市第二人民医院住院治疗，根据各原告提供的证据显示，张登玉支付了该期间四次治疗的医疗费共计39952.25元，该医疗费依法应由被告承担，故被告应向原告方支付医疗费39952.25元。由于张登玉及原告曾祥国于2013年9月24日出具《收据》确认收到被告支付的相关款项37516.3元，被告主张该款项是被告支付给张登玉用于支付医疗费的，原告方虽主张该款项是被告联邦公司其他员工的捐款，但未能就捐款的事宜提供依据予以证实，故本院对原告方的主张不予采信，对被告的主张予以采信。综上，扣减被告已支付的37516.3元，故被告尚应向原告方支付医疗费差额2435.95元（39952.25元-37516.3元）。但由于被告未对仲裁裁决的内容提起诉讼，视为其同意按照仲裁裁决的内容进行支付，故本院予以确认，即被告应向原告方支付医疗费差额11952.24元。各原告请求的数额超出本院上述核定的部分，本院不予支持。
二、关于住院伙食补助费问题。
张登玉于2014年1月15日经广东省××防治院诊断为职业性肿瘤（××），于2014年3月24日被认定为工伤，被告在张登玉被确诊为××前已为其参加了社会保险，根据《广东省工伤保险条例》第二十五条的规定，张登玉住院治疗工伤期间的伙食补助费由工伤保险基金进行支付，而工伤保险基金已向被告支付了张登玉在2014年3月17日至11月22日住院期间的伙食补助费4690元，故被告应将该费用支付予各原告。××防治法》第五十六条的规定，××人在诊断、医学观察期间的费用，由用人单位承担，××前共计住院62天，故被告应向各原告支付××前住院期间的伙食补助费2170元（50元/天×70%×62天）。综上，被告应向各原告支付张登玉住院期间的伙食补助费共计6860元（2170元+4690元）。各原告请求的数额超出本院上述核定的部分，本院不予支持。
三、关于护理费问题。
由于原告方在诉讼中提供的证据未能证明张登玉在住院期间生活不能自理需要人员护理，故应承担举证不能的法律后果。现原告方请求被告支付2013年8月15日至2014年11月22日期间的护理费32760元，依据不足，本院不予支持。
四、关于停工留薪期工资问题。
张登玉虽然在2014年1月15日才被广东省××防治院诊断为职业性肿瘤（××），但张登玉从2013年8月15日已经开始停工进行治疗，即使张登玉在死亡前未经劳动能力鉴定委员会确定停工留薪期，但张登玉确实在2014年11月25日经治疗无效死亡。《广东省工伤保险条例》第二十六条规定，职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期根据医疗终结期确定，由劳动能力鉴定委员会确定，最长不超过二十四个月。根据公平合理的原则，现各原告请求被告支付2013年8月15日至2014年11月25日期间张登玉停工留薪期的工资，本院予以支持。
关于张登玉发生工伤前的月平均工资问题。张登玉自2013年8月15日起住院治疗后没有再回到被告处上班，故计算张登玉工伤前平均工资应以2012年9月至2013年8月期间的工资为基数，但由于2013年2月、3月张登玉因没有上班故该两月没有工资，且张登玉在2013年4月及8月出勤的天数均未达到法定的正常工作天数21.75天，故在计算张登玉工伤前12个月的平均工资时应将2013年2月至4月、8月的工资数额剔除，以2012年9月至2013年1月、2013年4月至7月的工资为基数，上述月份张登玉每月的应发工资分别为：4156元、3938元、3821元、3789元、2362元、2400元、3363元、3793元，经计算，原告发生工伤事故前的平均工资为3452.75元[（4156元+3938元+3821元+3789元+2362元+2400元+3363元+3793元）÷8个月]。故被告联邦公司应向原告方支付2013年8月15日-2014年11月25日期间张登玉停工留薪期的工资53109.23元（3452.75元/月÷31天×17天+3452.75元/月×14个月+3452.75元/月÷30天×25天）。由于被告在2013年10月7日至2014年10月6日期间每月以生活费名义向张登玉支付了工资共计26000元，故被告尚应向原告方支付张登玉停工留薪期工资差额27109.23元（53109.23元-26000元）。各原告请求的数额超出本院上述核定的部分，本院不予支持。
五、关于精神损害抚慰金问题。
××且经治疗无效后死亡，确实对张登玉的近亲属即五原告造成很大的伤害，结合本案的实际情况，本院酌定被告联邦公司应向五原告支付精神损害抚慰金100000元。被告联邦公司认为无需向五原告支付精神损害抚慰金的抗辩理由不成立，本院不予采纳。各原告主张的精神抚慰金数额过高，超出本院核定的部分，本院不予支持。
六、关于费用抵扣问题。
被告联邦公司于2014年11月22日向曾祥国支付了28000元，被告要求该费用与被告在本案中应向五原告支付的费用进行抵扣，而原告方认为该费用是被告向张登玉支付的租赁救护车送张登玉回老家的费用。根据张登玉与被告签订的《协议》显示，张登玉因病危要求回老家治疗，并要求被告先垫付医疗等费用28000元，该款项日后在被告应付的款项中直接抵扣，期间一切责任由张登玉自行负责。而被告于2014年11月22日向曾祥国支付了28000元，根据被告提交经原告方确认的《借支单》显示，该款项的借款原因是“回老家相关费用”。原告方在诉讼中提交了《广东省医疗收费票据》用以证明上述28000元是用于支付给民航广州医院的特种服务费28000元，票据显示时间是2014年11月22日。综合上述《协议》的内容及张登玉于2014年11月25日经治疗无效死亡的事实，根据日常生活经验法则进行判断，原告方的主张具有一定的客观合理性，故本院对原告方的主张予以采信。现被告主张该28000元应与其在本案中应支付的费用进行抵扣，依据不足，本院不予采纳。
裁判结果
××防治法》第五十六条、《广东省工伤保险条例》第二十五条、第二十六条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条的规定，本案判决如下：
一、被告广东联邦家私集团有限公司应于本判决发生法律效力之日起十日内支付医疗费差额11952.24元予原告曾祥国、张友发、周根翠、曾凤令、曾某。
二、被告广东联邦家私集团有限公司应于本判决发生法律效力之日起十日内支付伙食补助费6860元予原告曾祥国、张友发、周根翠、曾凤令、曾某。
三、被告广东联邦家私集团有限公司应于本判决发生法律效力之日起十日内支付停工留薪期工资差额27109.23元予原告曾祥国、张友发、周根翠、曾凤令、曾某。
四、被告广东联邦家私集团有限公司应于本判决发生法律效力之日起十日内支付精神损害抚慰金100000元予原告曾祥国、张友发、周根翠、曾凤令、曾某。
五、驳回原告曾祥国、张友发、周根翠、曾凤令、曾某的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
本案适用简易程序结案，受理费减半收取5元，由被告负担，并应于本判决发生法律效力之日起七日内向本院交纳。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省佛山市中级人民法院。
审判员 刘俊霞
二○二○一五年十二月二日
书记员 董 睿