北京市海淀区人民法院
民 事 判 决 书
（2014）海民初字第6795号
原告舒秀分，女。
委托代理人康媛媛，北京市法硕律师事务所律师。
被告北京市海淀区温泉镇农业综合服务中心（北京市海淀区温泉镇动物防疫站），住所地北京市海淀区温泉镇白家疃村西口，注册号：事证第************号。
法定代表人张青顺，主任。
委托代理人宋廷彦，北京市铸仁律师事务所律师。
原告舒秀分与被告北京市海淀区温泉镇农业综合服务中心（以下简称温泉农业服务中心）劳动争议一案，本院受理后依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告舒秀分之委托代理人康媛媛与被告温泉农业服务中心之委托代理人宋廷彦到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
舒秀分诉称，我于1989年6月入职温泉农业服务中心，2011年12月31日，因家中房屋拆迁问题被停止工作，温泉农业服务中心要求我在拆迁协议上签字后再恢复工作。2013年3月初，我在拆迁协议上签字后，温泉农业服务中心却口头通知我不用上班。我在职期间，温泉农业服务中心未为我交纳社会保险，导致我无法报销相关的医疗费用。现我不服仲裁裁决，请求法院判令温泉农业服务中心支付我：1、2012年1月1日至2013年12月31日的工资87600元；2、2012年1月1日至2013年12月31日医疗保险待遇损失8164.26元；3、温泉农业服务中心承担本案诉讼费。
温泉农业服务中心辩称，舒秀分请求我单位支付2013年10月1日至12月31日的工资及医疗费未经仲裁前置程序。经（2013）海民初字第12572号民事判决确认舒秀分的工资标准为每月1900元。舒秀分享有农合保险待遇，可以就医疗费用进行报销，其要求我单位报销医疗费没有事实依据。现我单位同意仲裁裁决，不同意舒秀分的诉讼请求。
经审理查明，舒秀分系温泉农业服务中心的职工，其正常工作至2011年12月31日，温泉农业服务中心向舒秀分发放工资至2011年12月31日。2011年11月双方因劳动关系解除问题产生争议，舒秀分向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁裁决做出后温泉农业服务中心不服，向本院提起诉讼。2013年7月5日本院做出（2013）海民初字第12572号民事判决，判决书认定：温泉农业服务中心就因单位裁员与舒秀分解除劳动关系的主张未提供证据予以佐证，应承担不利的法律后果，本院对其主张不予采信，并采纳舒秀分的主张认定温泉农业服务中心违法解除劳动关系，对于舒秀分要求确认双方自2009年1月1日起已建立无固定期限劳动合同关系并继续履行劳动合同的请求，本院予以支持。双方均认可2011年度每月通过银行转账方式支付的工资为1900元，舒秀分虽主张另有其他工资项目，但未提供证据佐证，本院对此不予采信，并采纳温泉农业服务中心的主张确认舒秀分的月工资标准为1900元。判决：一、确认温泉农业服务中心与舒秀分于2009年1月1日起已建立无固定期限劳动合同关系，双方继续履行劳动合同；二、温泉农业服务中心于本判决生效后七日内向舒秀分支付2008年1月1日至2011年12月31日期间未休年假工资8910.34元。判决做出后双方当事人均未提起上诉，该判决书已发生法律效力。
本案中，舒秀分称其月基本工资为1900元，除基本工资外还有奖金、补贴等，平均月工资为3650元，就上述主张其向本院提交了2011年舒秀分工资及各项补助明细、照片、谈话录音予以证明。2011年舒秀分工资及各项补助明细系打印件，其中未加盖温泉农业服务中心的印章，亦无相关负责人的签字，舒秀分主张该明细系温泉农业服务中心的财务人员出具。明细载明：“1、月工资1900元，全年合计22800元；2、值班费每月450元，全年合计5400元；3、通讯费每月50元，全年合计600元；4、过节费各1000元，共4000元；5、高温补助费1000元；5、年终奖金10000元。”照片的背景是一名工作人员在伏案查阅账目，办公桌上摆放有“2011年舒秀分工资及各项补助”字样的文件一份，文件的形式和内容与舒秀分所提交的前述证据相一致。舒秀分主张照片系其要求温泉镇农业服务中心工作人员出具2011年舒秀分工资及各项补助明细时所拍摄。舒秀分表示其提交的录音是2013年11月1日、11月5日其与张某及李某的谈话和电话通话录音，录音中有如下内容“……舒：关于工资这事，这个数据你提供给我是怎么着？你给我写一个材料行么？张：李子（财务人员李某），你听我说，你就把2011年工资、奖金、过节费、加班费有的就写上。李：就是2011年的工资明细对吧？都加的一块。张：就是说，舒海莲（舒秀分别名）在农服2011的工资……”2013年11月5日电话录音中有如下内容：“张：我可以给你出单据，不能给你盖章。舒：不盖章法律不认可，怎么办？张：谁要是不认可，就让谁给我打电话。我和他说。舒：可以，表我拿走。你给我提供了表，不给盖章。有什么用，法律不认可。”对于舒秀分所提交的上述证据，温泉农业服务中心均不认可其真实性。
就医疗保险待遇损失，舒秀分主张在职期间，温泉农业服务中心未为其交纳社会保险，导致其2012年1月1日至2013年12月31日期间的医疗费无法报销。为证明其主张，舒秀分提交医疗费用收据及诊断证明，上述证据材料显示2013年1月7日至2013年11月4日期间的舒秀分支付的医药费金额共计8163.96元。温泉农业服务中心认可上述证据的真实性，但就关联性不予认可，并主张舒秀分参保新农合保险，可以享受医疗费报销。舒秀分认可其参加新农合保险，其称无法按照新农合报销医药费是温泉农业服务中心的原因所致，但就上述主张舒秀分未向本院举证证明。
在本案审理过程中，温泉农业服务中心自认至今也未就双方的劳动关系是否解除做出处理。
舒秀分以要求温泉农业服务中心支付其工资及医疗费为由，向北京市海淀区劳动人事争议仲裁委员会提出申请，仲裁委员会裁决：一、温泉农业服务中心支付舒秀分2012年1月1日至2013年9月30日期间工资39900元；二、驳回舒秀分其他申请请求。舒秀分不服裁决，于法定期限内提起诉讼。
上述事实，有双方当事人陈述、2011年舒秀分工资及各项补助明细、照片、医疗费收据、处方、谈话及电话录音、京海劳仲字（2013）第10831号裁决书等证据材料在案佐证。
本院认为，舒秀分就其月基本工资为1900元，除基本工资外还有奖金、补贴的主张向本院提交了2011年舒秀分工资及各项补助明细、照片、谈话录音予以证明。谈话录音中的谈话人系温泉农业服务中心的法定代表人张青顺，温泉农业服务中心虽否认录音的真实性，但未提交相反的证据予以证明，故本院对于谈话录音的真实性予以确认。根据谈话录音的内容，本院可以认定温泉农业服务中心曾应舒秀分的要求向舒秀分出具过2011年的工资明细，舒秀分要求温泉农业服务中心在工资明细上加盖印章时，温泉农业服务中心予以了拒绝。照片显示一名工作人员在伏案查阅账目，办公桌上摆放有“2011年舒秀分工资及各项补助”字样的文件一份，照片所体现的情景与谈话录音的内容能够相互印证，故本院对于舒秀分提交的2011年舒秀分工资及各项补助明细的真实性予以确认。根据法院生效判决的认定，温泉农业服务中心系违法解除与舒秀分的劳动关系，故其应按照舒秀分正常工作时应得的工资标准向舒秀分支付工资。根据2011年舒秀分工资及各项补助明细，月工资1900元、通讯费每月50元、过节费4000元、高温补助1000元属于舒秀分正常工作时应得的固定收入；值班费只有在单位安排舒秀分值班时才会发放，年终奖属于奖金性质，在舒秀分无证据证明年终奖属于工资固定组成部分的情况下，温泉农业服务中心有权根据单位的经营状况，员工的表现自主决定年终奖的发放。虽然舒秀分未能在岗工作是因温泉农业服务中心违法解除劳动关系所致，但上述值班费、年终奖均不属于舒秀分工资的固定组成部分，本院判令温泉农业服务中心向舒秀分支付的工资应以固定收入为准。温泉农业服务中心虽主张舒秀分要求其支付2013年10月1日至2013年12月31日的工资的请求未经仲裁前置程序，但舒秀分的上述请求与本案具有密不可分性，故本院在本案中对上述期间的工资一并予以判处。经本院核算，温泉农业服务中心应当支付舒秀分2012年1月1日至2013年12月31日期间的工资56800元。
舒秀分主张温泉农业服务中心未为其缴纳社会保险造成其医疗保险待遇损失。但根据本案查明的事实，舒秀分在职期间已经参保新农合保险，按照新农合保险的相关规定，其在本案中所主张的医药费应能够通过新农合保险享受报销待遇。舒秀分虽称其无法按照新农合保险政策报销医药费是温泉农业服务中心的原因所致，但其并未就上述主张提交证据予以证明，故本院对其主张不予采信。现舒秀分要求温泉农业服务中心向其支付2012年1月1日至2013年12月31日医疗保险待遇损失8164.26元的请求，事实依据不足，本院对其上述请求不予支持。
综上所述，依据《中华人民共和国劳动法》第五十条之规定，判决如下：
一、北京市海淀区温泉镇农业综合服务中心（北京市海淀区温泉镇动物防疫站）于本判决生效后七日内向舒秀分支付二Ｏ一二年一月一日至二Ｏ一三年十二月三十一日期间的工资五万六千八百元；
二、驳回舒秀分的其他诉讼请求。
如果北京市海淀区温泉镇农业综合服务中心（北京市海淀区温泉镇动物防疫站）未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费十元，由北京市海淀区温泉镇农业综合服务中心（北京市海淀区温泉镇动物防疫站）负担，于本判决生效后七日内交纳。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，交纳上诉案件受理费十元，上诉于北京市第一中级人民法院。如在上诉期满后七日内未交纳上诉案件受理费的，按自动撤回上诉处理。
审 判 长 马千里
人民陪审员 李克英
人民陪审员 朱玉凤
二〇一四年八月六日
书 记 员 郭腾腾