广东省广州市花都区人民法院
民 事 判 决 书
（2014）穗花法炭民初字第649号
原告：周佳美，女，1976年2月2日出生，住贵州省普安县，公民身份号码：5223231976********。
委托代理人：许素军，广东正善律师事务所律师。
被告：王福光，壮族，1975年12月5日出生，住广西省那坡县平孟镇念井村吞达屯**号，公民身份号码：
452627197512051435。
被告：广州市腾龙金属制品有限公司，住所地：广州市花都区。
法定代表人：龙贤帮。
委托代理人：李杰升，广东华鸿律师事务所律师。
委托代理人：李志明，住广州市东山区，公民身份号码：
44010319591020271x。
原告周佳美诉被告王福光、广州市腾龙金属制品有限公司（以下简称腾龙公司）人身损害赔偿纠纷一案，本院于2014年6月12日立案受理后，依法组成合议庭，于2014年10月30日公开开庭审理。原告周佳美的委托代理人许素军，被告王福光，被告腾龙公司的委托代理人李杰升、李志明到庭参加了诉讼。本案现已经审理终结。
原告周佳美起诉称：2013年10月29日19时许，被告王福光携带匕首2把去到被告广州市腾龙金属制品有限公司员工宿合，用匕首将原告刺伤，致原告肝脏破裂及失血性休克。原告受伤后，被送到广州市中西医结合医院住院治疗26天，经法医鉴定，原告所受损伤程度为重伤并构成九级伤残。原告住院治疗期间，被告广州市腾龙金属制品有限公司向广州市中西医结合医院支付了部分医疗费用。2014年5月13日，广州市花都区人民法院开庭审理被告王福光涉嫌故意伤害罪一案，对被告王福光故意伤害原告等人进行了事实认定，并作出（2014）穗花法刑初字第711号《刑事判决书》，判决被告王福光犯故意伤害罪，判处有期徒刑四年十一个月。原告认为，被告王福光故意伤害原告致原告重伤并构成九级伤残，给原告造成了极大的精神痛苦和经济损失，依法应承担侵权责任；被告广州市腾龙金属制品有限公司对其封闭的员工宿舍疏于管理，给被告可乘之机并致原告受到巨大伤害，应承担法律责任。是故，原告依照《侵权责任法》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》等相关规定，特具状诉至法院，请求法院判令：1、两被告共同赔偿原告各项损失172045.83元（1、医疗费：1920.1＋947.37-1000=1867.47元；2、住院伙食补助费：100元∕天×26天=2600元；3、误工费：3000元／月÷30天×173=17300元；4、营养费：2000元；5、交通费：500元；6、护理费：80元／天×26天=2080元；7、鉴定费：840元；8、伤残赔偿金：32598.7元∕年×20年×20%=130395元；9、被扶养人生活费共计14463.36元：女儿代春凤的抚养费24105.6元∕年×4年÷2×20%=9642.24元，儿子代云行的抚养费24105.6元∕年×2年÷2×20%=4821.12元）；2、本案诉讼费由被告承担。
被告王福光答辩称：对事故的发生经过无异议，具体赔偿数额由法院依法判令。
被告腾龙公司答辩称：原告提起的是因侵权行为而致的损害赔偿之诉。根据民法原理，一般侵权行为由四个要件构成，即行为的违法性、损害事实的存在、因果关系和行为人主观上有过错，其中行为的违法性与损害事实之间必须有因果关系。据此，原告主张腾龙公司承担因其被他人突然用刀捅伤而致的损害，必须要证明其所受的损害是因腾龙公司的违法行为所致、腾龙公司的违法行为与其所受损害之间有必然的因果关系且腾龙公司主观上有过错。本案中，案发时腾龙公司已经停产经营多年，正在办理注销手续，因此与本案不存在因果关系，应驳回原告的诉讼请求。首先，原告不是腾龙公司的雇工，而是承租方陈铭强的雇工，腾龙公司与原告没有任何利益关系。陈铭强及其雇工居住期间不需要向腾龙公司交付租金，腾龙公司也没有向原告收取任何费用。即腾龙公司向原告提供的仅是免费提供宿舍居住，工厂区域有值班人员管理，但没有法律规定必须实行封闭式的管理。腾龙公司提供的雇工宿舍门窗、门锁齐全，对该宿舍的公共卫生、用电用水安全方面实施了管理工作，已经做到了一般性的安全防范管理工作，但没有对原告受外来的突发性的伤害进行防止的义务。原告的致伤不是腾龙公司的经营管理、厂房设施、机械设备等原因所致，而是腾龙公司以外的涉嫌刑事犯罪人王福光的行为所致。为此，原告作为免费宿舍的居住者，要求被告对其因第三人的侵权造成的损失而承担赔偿责任，应属不当请求。应驳回其诉请。其次，腾龙公司为陈铭强及其雇工提供免费宿舍，显然不是从事住宿等经营活动，仅是为保证承租方陈铭强经营顺利进行而为雇员提供的住所，依据相关法律规定，从事住宿、餐饮、娱乐等经营活动或者其他社会活动的自然人、法人、其他组织，未尽合理限度范围内的安全保障义务致使他人遭受人身损害，赔偿权利人请求其承担相应赔偿责任的，人民法院应予支持。该案直接行为人是王福光，不是腾龙公司，亦无证据证明腾龙公司是致伤原告的共同侵权人，原告的受伤也不是在劳动过程中因履行职责而致损害，其所受的损害不符合劳动法的规定。周佳美女儿代春凤与王福光曾经是情侣关系，但后来分手而因爱成仇。本案原告在下班时间在宿舍内与王福光发生口角，继而被王福光捅伤，公安机关已将案件列为刑事案件立案侦查，纯粹是原告与王福光的个人恩怨，与腾龙公司无关。王福光伤害原告，是有预谋的暴力刑事犯罪，属于外来的、突发性的、非本意的和非疾病的客观事件，且为直接单独的原因致使原告身体受到伤害。腾龙公司不可能事先预见，也没有能力予以制止，原告要求腾龙公司对针对其免费居住的人员实施的故意犯罪行为预先予以预知或制止，显然超出其能力范围，腾龙公司也不可能具备上述预知或制止的能力。鉴于原告没有举证证实腾龙公司对原告实施了侵权行为，或存在知道他人对原告实施侵害而不予制止、或没有进行必要的救助事实，故可认定腾龙公司对原告被害事件的发生没有过错，其已尽到其应承担的合理范围内的安全保障义务，腾龙公司对涉案的损害结果的发生既无过错也无因果关系，对原告的被害后果不承担赔偿责任。原告未尽应尽的自我保护的义务，导致自身受伤，责任由原告自行承担。在现在纷繁复杂的治安环境中，原告平时应关好房门，防止其人身安全和财产受到损害，而且原告明知道其与王福光因爱生恨而产生矛盾。按照常理分析，原告更应有起码的警觉，必须对王福光可能实施的报复行为承担更为审慎的注意义务，如平时就要关好门窗，并应向腾龙公司提出不能让王福光进入厂区，防止可能发生的伤害。因为这种注意义务的履行是必要的、也是可行和不存在客观障碍的。但原告直到案发前，一直没有向腾龙公司或当地有关部门提出过任何防范措施。原告受伤的主要原因正是由于当时没有对宿舍门上锁，向王福光敞开了寻仇报复便利之门。可见原告对这将要发生的潜在危险没有任何防范，更加不可能要求毫不知情的腾龙公司对原告与王福光之间进行管理、防范。原告的行为构成了重大过失，责任应由原告本人承担。而不是将其防范责任推到无辜的腾龙公司身上。在原告受伤后，其雇主陈铭强以及腾龙公司第一时间积极履行了救助义务，而且陈铭强为救助原告已经垫付了全部的医疗费用。陈铭强事故发生后，原告的雇主陈铭强立即积极筹集资金，基于体恤关心原告的生命和救死扶伤、人道主义的精神，出于对原告本人及其家庭实际困难的体谅和同情，已垫付了原告住院期间的全部医疗费用。而且后来原告的亲人代金显已经向其雇主陈铭强和腾龙公司出具证明，此后不再追究其雇主陈铭强和腾龙公司的任何责任，因此，原告无权要求腾龙公司赔偿。
经审理查明：2013年10月29日19时许，被告王福光携带匕首2把去到花都区炭步镇布溪村腾龙五金制品厂员工宿舍，用匕首捅伤因琐事与其发生过口角的原告周佳美和代春凤（已另案起诉），致原告周佳美肝脏破裂及失血性休克，致代春凤左侧血气胸。经法医鉴定，原告周佳美所受损失程度为重伤，经鉴定，构成九级伤残，代春凤所受损失程度为轻伤。上述查明事实已经广州市花都区人民法院出具的（2014）穗花法刑初字第711号刑事判决书予以确认。
事故发生后，原告被送往广州市中西医结合医院进行住院治疗（住院时间为2013年10月29日至2013年11月23日），共住院26天，入院诊断为：1、腹部外伤（刀刺伤）；2、肝破裂；3、失血性休克，出院医嘱为：1、嘱患者避风寒、畅情志、调饮食，避免进食生冷食物；2、门诊随访，建议休假三个月，避免剧烈运动。原告陈述其共花费医疗费用36220.1元，该费用由广州市腾龙金属制品有限公司支付34300元，尚欠医院1920.1元医药费（该费用由医院出具的病案显示住院总费用36220.1元减去腾龙公司替原告缴纳的住院押金折抵医药费34300元，该医疗费由于尚未与医院结清，故无医疗收费票据提交）。后，原告因不适分别于2013年12月12日、12月19日、12月22日、2014年1月1日、2014年1月4日前往广州市白云区红十字会医院检查治疗，共花费医疗费842.37元（对此无病历提交）；于2014年2月24日前往贵州省兴义市人民医院检查，花费检查费105元（对此无病历提交），上述费用总计2867.47元，因被告腾龙公司后又支付了医疗费1000元，故原告主张医疗费1867.47元。2014年4月20日，广东华生法医鉴定中心出具鉴定意见书，鉴定意见为周佳美因腹部损伤致肝破裂、肝左外叶切除，达ix（九）级伤残。
此外，原告主张：二、住院伙食补助费：100元／天×26天（住院天数）=2600元；三、误工费：3000元／月÷30天×173=17300元，原告事故发生前的月均工资是3000元，误工时间为事故发生时至定残前一天，共计173天；四、营养费：2000元，由法院依法酌定；五、交通费：500元，没有票据提供，由法院依法酌定；六、护理费：80元／天×26天=2080元，原告住院期间受伤严重，需要人陪护；七、鉴定费：840元，凭据计算；八、伤残赔偿金：32598.7元∕年×20年×20%=130395元，因为原告受伤前，在腾龙公司已工作生活一年以上，故应按照2013年度广东省城镇居民人均收入32598.7元∕年计算，事故发生时原告37岁，故需计算20年，伤残赔偿系数20%；九、被扶养人生活费共计14463.36元：女儿代春凤的抚养费24105.6元∕年×4年÷2×20%=9642.24元，儿子代云行的抚养费24105.6元∕年×2年÷2×20%=4821.12元，计算标准同为要求按照2013年度广东省人均消费性支出，原告与其丈夫代金显共生育了女儿代娟（1994年9月16日）、儿子代云行（1997年10月27日出生）、女儿代春凤（1999年10月3日出生）三名子女，因代娟事故发生时已成年，故原告方不予主张对其的抚养费。
原告为证明上述主张，向本院提供如下证据：1、原告身份证、被告广州市腾龙金属制品有限公司的工商登记信息及组织机构代码证，证明原告和被告广州市腾龙金属制品有限公司的诉讼主体资格；2、（2014）穗花法刑初字第711号《刑事判决书》1份，证明被告王福光身份信息及其故意伤害原告等人的事实；3、广州市中西医结合医院住院病案、住院病历、手术记录、病理检查报告、b超扫描报告各1份，证明原告遭受伤害后住院治疗情况；4、广东省行政事业单位资金往来结算票据（住院押金）7张、广州市腾龙金属制品有限公司向中西医结合医院出具的证明1份，证明被告广州市腾龙金属制品有限公司支付原告住院医疗费及现尚欠医院费用1920.1元；5、广东省医疗收费票据8张、贵州省非营利性医疗机构收费专用票据1张，证明原告后续门诊治疗医疗费用；6、鉴定费发票1张，证明原告的鉴定费用为840元；7、广东华生司法鉴定中心鉴定意见书1份，证明原告经鉴定构成九级伤残；8、户口簿1份、贵州省普安县新店乡波水村村委会出具的《证明》1份，证明原告亲属关系及抚养人情况。
经质证，被告王福光对证据均无异议，对于原告主张的上述费用，其表示由法院依法认定。被告腾龙公司对证据1-2无异议，对证据3-8的真实性无异议，但对关联性有异议，其均与腾龙公司无关。对医疗收费有异议，对于原告住院期间所花费的费用，已由陈铭强全部支付完毕，对于门诊治疗费用，因没有相应的病历相印证，与本案无关。原告提供的病历中并没有加强营养的记载，也没有营养费的支出凭证，应不予支持原告的营养费。病历中记载原告的误工时间只是住院26天加上出院后休息90天，只有116天，而不是原告要求的173天，原告要求的误工时间错误。另误工费的标准应以2700元每月计算。关于住院押金及证明，其证明了在事故发生后，原告的雇主陈铭强立即积极筹集资金，基于体恤关心原告的生命和救死扶伤、人道主义的精神，出于对原告本人及其家庭实际困难的体谅和同情，已垫付了原告住院期间的全部医疗费用，积极履行了救助义务。另，原告是农业户口，原告请求的伤残赔偿金赔偿标准只能按农村居民人均纯收入标准计算，而不应按城镇居民收入的标准计算。原告诉求的被扶养人生活费，原告不能证明该期间被抚养人在广州城镇生活，只能按农村居民人均消费性支出标准计算，而不应按城镇居民消费性支出的标准计算。对于住院伙食补助费，应按50元每天计算。其余费用由法院依法认定。此外，被告腾龙公司提供工资签收单1份，证明事故发生前原告的月工资为2700元。经质证，原告对该证据无异议，但其认为该工资仅为其的一个月工资，并非月平均工资，其月平均工资为3000元每月，但表示无相关的工资单提交。另，原告表示其不清楚何时来到被告腾龙公司厂房做事，亦不清楚何时来花都居住生活，未办理相关居住证明。
事故发生后，两被告均没有支付过赔偿款给原告。
另查明，原告（1976年2月2日出生）为农业户口，其与代金显共生育子女三名，分别是女儿代娟（1994年9月16日出生）、儿子代云行（1997年10月27日出生）、女儿代春凤（1999年10月3日出生）。事故发生时，原告与其女儿代春凤居住于被告腾龙公司的员工宿舍内。此外事故发生前，被告王福光为被告腾龙公司的员工，但事故发生时其已离开被告腾龙公司。
2014年5月13日，广东省广州市花都区人民法院出具（2014）穗花法刑初字第711号刑事判决书，依法判决被告人王福光犯故意伤害罪，判处有期徒刑四年零十一个月。被告王福光确认其已收到该刑事判决书，并表示服判。目前，被告王福光在广东省清远监狱服刑。
本院认为，公民的生命健康权受法律保护，原告因被告王福光的犯罪行为受伤，已为本院已经生效的（2014）穗花法刑初字第711号刑事判决书所确认，原告有权要求致害人王福光赔偿损失。《中华人民共和国侵权责任法》第三十七条规定，宾馆、商场、银行、车站、娱乐场所等公共场所的管理人或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。因第三人的行为造成他人损害的，由第三人承担侵权责任；管理人或者组织者未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。现原告主张被告腾龙公司对其损失应与被告王福光承担连带赔偿责任，对此，本院认为，虽然本次事故发生地点在被告腾龙公司员工宿舍，但该员工宿舍的居住者均为具备完全民事行为能力人的劳动者，人员流动较大，事故的发生是因与原告女儿发生口角的被告王福光的犯罪行为所致，而被告王福光曾为腾龙公司员工，对宿舍环境亦较为熟悉，且事故发生时间为晚上19时，并非工作时间，此外，原告亦未举证证明被告腾龙公司对此次事故的发生存在过错或监管上的不足，故原告该主张缺乏证据与法律支撑，本院不予支持。综上根据以上事实及本案实际，本院确定原告的损失应由被告王福光承担赔偿责任。
原告的损失应以法律规定及其提供的合法有效证据计算：
一、医疗费：原告主张其住院期间共花费医疗费36220.1元，其中的34300元由被告腾龙公司替其缴纳的住院押金予以抵扣，尚欠医院医疗费1920.1元，对此有医院出具的住院病案、医院计算票据支持，本院予以确认。对于原告陈述的分别于2013年12月12日、12月19日、12月22日、2014年1月1日、2014年1月4日前往广州市白云区红十字会医院检查治疗，共花费医疗费842.37元，于2014年2月24日前往贵州省兴义市人民医院检查，花费检查费105元，因上述检查费用均无病历予以佐证，本院不予支持。原告自认被告腾龙公司后期支付其医疗费1000元，本院予以确认，故医疗费数额应为920.1元。
二、住院伙食补助费：100／天×住院天数26天=2600元。
三、误工费：原告主张其在事故发生前的月均工资为3000元，但未提供相关证据支持，且被告腾龙公司对此表示异议，其认为原告月平均工资应为2700元，对此提供了原告签名的工资单为据，而原告对该工资单亦无异议，故本院确认原告的月平均工资应为2700元。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条第二款之规定，受害人因伤残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天，故原告主张误工时间为173天，合法合理，本院予以确认，故误工费应为2700元／月÷30天×173天=15570元。
四、营养费：虽无医嘱需加强营养，但原告因被告王福光的故意伤害行为致其九级伤残，本院酌定被告王福光应支付营养费1000元。
五、交通费：原告虽无凭据提供，但考虑到其就医及伤残鉴定确定需产生该费用的情形，本院酌定被告王福光应支付交通费300元。
六、护理费：80／天×住院天数26天=2080元。
七、鉴定费：凭据计算为840元。
八、伤残赔偿金：原告主张其已在被告腾龙公司工作生活一年以上，但被告腾龙公司对此持有异议，且原告未提供相关证据予以证实，故其主张缺乏证据支持，本院不予采信，应按2013年广东省农村居民人均纯收入11669.3元／年计算。事故发生时，原告年仅37岁，计算年限为20年，事故造成原告九级伤残，伤残计算系数应为20%，故伤残赔偿金为：11669.3元／年×20年×20%=46677.2元。
九、被扶养人生活费：至定残前一日，原告儿子代云行仍需扶养1年零6个月，其女儿代春凤仍需扶养3年零6个月，计算标准为2013年广东省农村居民人均年生活消费支出8343.5元／年，故被扶养费生活费应为：8343.5元／年÷12×18×20%÷2＋8343.5元／年÷12×42×20%÷2=4171.7元。
原告的上述损失1-9项合计74159元，由被告王福光承担赔偿责任。
综上所述，依照《中华人民共和国民法通则》第九十八条、第一百一十九条，《中华人民共和国侵权责任法》第六条第一款、第二十六条、第三十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条、第十九条、第二十一条、第二十二条、第二十三条第一款、第二十四条、第二十八条的规定，判决如下：
一、被告王福光向原告周佳美赔偿损失74159元，于本判决发生法律效力之日起10日内付清；
二、驳回原告周佳美的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费4524元（缓交），由原告周佳美负担2574元，由被王福光负担1950元。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广州市中级人民法院。
审 判 长 仇 争
人民陪审员 危静仪
人民陪审员 姚叶勤
二〇一四年十一月十一日
书 记 员 宾 城
本判决所适用的法律条文：
《中华人民共和国民法通则》第九十八条【生命健康权】公民享有生命健康权。
第一百一十九条【侵害生命健康权的民事责任】侵害公民身体造成伤害的，应当赔偿医疗费、因误工减少的收入、残废者生活补助费等费用；造成死亡的，并应当支付丧葬费、死者生前扶养的人必要的生活费等费用。
《中华人民共和国侵权责任法》第六条第一款行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。
第二十六条被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。
第三十七条宾馆、商场、银行、车站、娱乐场所等公共场所的管理人或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。因第三人的行为造成他人损害的，由第三人承担侵权责任；管理人或者组织者未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。
《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。
第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。
受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。
第二十三条第一款住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
第二十八条被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁；被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人还有其他扶养人的，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。