河南省荥阳市人民法院
民 事 判 决 书
（2018）豫0182民初619号
原告：博大面业集团有限公司，住所地郑州市荥阳市演武路东段。
法定代表人：王新合,该公司董事长。
委托诉讼代理人：王帅，该公司员工。
委托诉讼代理人：朱明玉，该公司员工。
被告：中国人寿财产保险股份有限公司郑州市中心支公司，住所地郑州市金水区黄河路11号豫粮大厦15、16层及东配楼1层。
负责人：张国勇，该支公司总经理。
委托诉讼代理人：ＸＸ飞，河南元慧律师事务所律师。
委托诉讼代理人：高磊，河南元慧律师事务所律师。
原告博大面业集团有限公司（以下简称博大面业公司）与被告中国人寿财产保险股份有限公司郑州市中心支公司（以下简称人寿财险公司）保险纠纷一案，本院于2018年1月18日立案受理后，经双方当事人约定，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告博大面业公司的委托诉讼代理人王帅、朱明玉，被告人寿财险公司的委托诉讼代理人ＸＸ飞、高磊到庭参加诉讼。本案现已审理完毕。
博大面业公司向本院提出诉讼请求：1.要求人寿财险公司支付博大面业公司保险赔偿款115428元；2.由人寿财险公司负担本案诉讼费用。事实和理由：2016年8月22日，博大面业公司与人寿财险公司签订《雇主责任保险》合同，合同期限为2016年8月23日至2017年8月22日，合同中对被保险人、被保险人的工作人员人数及具体人员等均进行了明确的约定。博大面业公司按照保险合同约定交纳了相应的保险费用。2016年12月16日7时7分，博大面业公司的员工王均丽在科学大道晏曲村口与徐泽锋驾驶的豫Ｐ×××××重型半挂牵引车相撞发生交通事故，造成王均丽受伤，经荥阳市公安局交通巡逻警察大队作出的事故认定书，认定徐泽锋负事故的全部责任，王均丽无责任。经荥阳市人民法院委托的鉴定机构鉴定，王均丽的损伤构成九级、十级伤残。王均丽交通事故经郑州市人力资源和社会保障局认定为工伤，并出具了豫（郑）工伤认字（2017）0730026号工伤认定决定书。根据《工伤保险条例》、《最高人民法院关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》的规定，依法向人寿财险公司申请赔付，但其以各种理由拒不赔付。故诉请法院处理。
人寿财险公司辩称，涉案保险为责任保险，博大面业公司员工王均丽因交通事故受伤，致害方负全部责任，王均丽已从致害方获得相应赔偿，按照《雇主责任保险（Ａ）条款》约定，人寿财险公司不应再赔付博大面业公司保险金，亦不承担诉讼费用。
本院经审理认定事实如下：2016年8月22日，博大面业公司向人寿财险公司投保雇主责任险，《雇主责任保险单》载明“本保险人同意按照《雇主责任保险条款》的约定承担保险责任”。《雇主责任保险单》明细表约定“被保险人的工作人员人数为265人；员工伤亡责任限额为每人500000元，累计赔偿限额为132500000元；保险期限自2016年8月23日0时起到2017年8月22日24时止；本保险单执行“见费出单”制度，已交清全部保险费”等。《雇主责任保险条款》约定“在保险期间内，被保险人的工作人员在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害等，导致负伤、残疾或死亡，依法应由被保险人承担的经济赔偿责任，保险人按照本保险合同约定负责赔偿；除另有约定外，雇员遭受保险责任范围内的事故伤害，被保险人未向该雇员赔偿的，保险人不负责向被保险人赔偿保险金；在保险责任范围内，保险人按照以下方式计算赔偿，雇员残疾的，××致残等级的现行国家标准鉴定残疾程度，保险人按照本保险合同所附伤残赔偿比例表规定的百分比，乘以每人伤亡责任限额赔偿，如最终鉴定为残疾的，保险人对残疾赔偿金与误工费用的赔偿金额之和，已以上责任限额为限；保险人按照被保险人提供的雇员名单承担赔偿责任；伤残赔偿比例表载明九级伤残按每人伤亡责任限额的4%进行赔偿”等。
王均丽系博大面业公司的工作人员，包含在博大面业公司向人寿财险公司投保雇主责任险时提供的265名工作人员名单内。2016年12月16日7时7分，案外人徐泽锋驾驶豫Ｆ×××××重型半挂牵引车（牵引豫Ｆ65**挂重型仓栅式半挂车）行驶至荥阳市科学大道××村口与王均丽骑电动车相撞，造成王均丽受伤、两车受损的交通事故。该事故经荥阳市公安局交通巡逻警察大队认定，徐泽锋负全部责任，王均丽无责任。该机动车交通事故责任纠纷经王均丽提起诉讼，河南唯实司法鉴定中心鉴定其面部损伤的伤残等级为九级，颌面部损伤的伤残等级为十级，法院判决生效后，王均丽已取得有关医疗费等赔偿款。
博大面业公司未为王均丽缴纳工伤保险费用。2017年9月18日，人寿财险公司拒绝赔偿博大面业公司雇主责任保险金。2017年11月15日，郑州市人力资源和社会保障局认定王均丽受到的上述交通事故伤害符合《工伤保险条例》第十四条第六项之规定，为工伤。2017年11月28日，王均丽自行离职。同日，博大面业公司支付王均丽伤残补助金（22320元）、医疗补助金（8692元）、就业补助金（69536元）和误工工资（14880元）等115428元。2018年4月4日，××致残等级》（ＧＢ／Ｔ16180—2014）标准，作出郑劳鉴［2018］年12025号郑州市劳动能力鉴定结论书（初次鉴定），王均丽的伤残等级为九级，停工留薪期自受伤之日6个月。
另查明，王均丽月工资2480元。2016年度荥阳市职工月平均工资4346.17元。
本院认为，博大面业公司在人寿财险公司投保雇主责任险后，当出现约定的保险事故时，人寿财险公司应当按照保险合同的约定向博大面业公司赔偿保险金。
关于案涉纠纷应适用《雇主责任保险条款》，还是应适用《雇主责任保险（Ａ）条款》的问题。博大面业公司提交的《雇主责任保险单》上明确显示“本保险人同意按照《雇主责任保险条款》的约定承担保险责任”，且博大面业公司提交的《雇主责任保险条款》和《雇主责任保险单》均加盖有人寿财险公司的承保业务专用章，故本院认定博大面业公司向人寿财险公司投保雇主责任保险时，双方选定适用的是《雇主责任保险条款》，而非《雇主责任保险（Ａ）条款》。
本案中，博大面业公司的工作人员王均丽受到交通事故伤害，被认定为工伤，伤残等级九级，停工留薪期6个月，而博大面业公司未为其缴纳工伤保险费，故应由博大面业公司依法支付王均丽相应工伤保险待遇。现博大面业公司已向王均丽履行赔偿义务，且赔偿项目和数额未超出法律规定的范围，依照《雇主责任保险条款》的约定，王均丽受伤属于《雇主责任保险条款》约定的保险事故，因此，人寿财险公司应当按照约定向博大面业公司赔偿保险金。博大面业公司支付王均丽的残疾赔偿金和误工工资共计37200元，超出《雇主责任保险条款》有关伤残赔偿的限额，人寿财险公司应按伤残赔偿比例表规定的百分比乘以每人伤亡责任限额赔偿20000元。故，本院认为人寿财险公司在雇主责任险中的伤亡责任限额内共应赔偿博大面业公司保险金98228元（20000元＋8692元＋69536元），博大面业公司主张的超出部分，本院依法不予支持。人寿财险公司有关不应赔偿的辩解与案涉《雇主责任保险条款》的约定不符，故本院不予采纳。
综上，依照《中华人民共和国合同法》第一百零七条，《中华人民共和国保险法》第二十三条规定，判决如下：
一、中国人寿财产保险股份有限公司郑州市中心支公司于本判决生效之日起十日内赔偿博大面业集团有限公司保险金98228元；
二、驳回博大面业集团有限公司的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费2609元，减半收取1304.5元，博大面业集团有限公司负担176.5元，中国人寿财产保险股份有限公司郑州市中心支公司负担1128元。
如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于郑州市中级人民法院。
审判员 任丙申
二〇一八年六月二十六日
书记员 周佼皎