新疆维吾尔自治区阿克苏地区中级人民法院
民 事 判 决 书
（2017）新29民终342号
上诉人（原审原告）：四川省阿尔文建设有限公司，住所地四川省大足县。
法定代表人：刘云中，该公司董事长。
委托诉讼代理人：田乐，新疆聚公律师事务所律师。
被上诉人（原审被告）：陈明芳，女，1964年5月6日出生，汉族，无固定职业，住阿克苏市。
原审第三人:天安财产保险股份有限公司阿克苏中心支公司，住所地阿克苏市栏杆区东大街13号。
负责人：冯胜利，该公司经理。
委托诉讼代理人：黄宁，男，1985年9月10日出生，天安财产保险股份有限公司阿克苏中心支公司员工，住阿克苏市。
上诉人四川省阿尔文建设有限公司（以下简称阿尔文公司）因与被上诉人陈明芳、原审第三人天安财产保险股份有限公司阿克苏中心支公司（以下简称天安公司）工伤保险待遇纠纷一案，不服阿克苏市人民法院（2016）新2901民初5911号民事判决，本院于2017年2月16日立案受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。上诉人的委托诉讼代理人田乐，被上诉人陈明芳，原审第三人天安公司的委托诉讼代理人黄宁到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
四川省阿尔文建设有限公司上诉请求：请求判令上诉人与天安财产保险股份有限公司阿克苏中心支公司连带赔偿被上诉人陈明芳各项损失113458元，天安财产保险股份有限公司阿克苏中心支公司应当在保险范围内承担保险责任。
阿尔文公司向一审法院起诉请求：1.请求依法判令原告和第三人共同赔偿被告残疾赔偿金28616元、一次性工伤医疗和就业补助金73584元、鉴定费495元、伙食补助费340元、停工工资10918元，计113458元；2.案件受理费由被告负担。
陈明芳辩称,阿克苏地区劳动人事争议仲裁委员会作出的（2016）第48号仲裁裁决书符合法律规定，请求依法驳回阿尔文公司的诉讼请求。
原审第三人天安公司辩称，阿尔文公司在我公司投保建筑团体人身意外伤害险属实。关于伤残赔偿部分，因阿尔文公司对陈明芳受伤不能提供国家鉴定机构出具的鉴定书，我公司无法进行赔偿。
一审法院认定事实如下：2014年8月4日，被告到原告承建的阿克苏市实验林场7队粮食仓库旁边新建小区工地打工，从事木工工作。2014年9月29日下午，被告在工作中受伤，经医院诊断为右桡骨远端骨折，左尺骨颈突骨折。经阿克苏地区劳动能力鉴定委员会鉴定，被告为9级伤残，无护理依赖。2015年6月30日，阿克苏地区人力资源和社会保障局作出（2015）398号工伤认定决定书，认定被告为工伤,原告未在规定的期限内就工伤认定提起行政诉讼。2016年2月2日，阿克苏地区劳动能力鉴定委员会作出鉴定结论，认定被告为9级伤残，无护理依赖。2016年10月21日，阿克苏地区劳动人事争议仲裁委员会作出（2016）第48号仲裁裁决书，裁决内容：解除原、被告之间的劳动关系；原告向被告支付停工留薪待遇21837元、一次性伤残补助金32755.5元、一次性工伤医疗补助32225.9元、一次性伤残就业补助金69055.5元、住院护理费3639.5元、劳动能力鉴定费495元，住院伙食补助费340元，扣除原告已付的15000元，余款125348.4元于本裁定生效后十日内付清。原告不服该裁决，遂向我院提起诉讼。另查，事发后，原告已支付给被告35000元。
当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，一审法院组织当事人进行证据交换和质证。对当事人无异议的证据，一审法院予以确认并在卷佐证。对有争议的证据和事实，一审法院认定如下：1.原告提交阿克苏地区劳动人事争议仲裁委员会作出的（2016）第48号仲裁裁决书一份、送达回证一张，以此证明本案仲裁裁决的情况及原告的起诉符合法律规定，被告对该证据认可，第三人认为自己未参加仲裁该事实不清楚；本院对该组证据予以确认；2.原告提交工伤认定决定书一份、阿克苏地区复查鉴定结论书一份、保险单一张，以此证明被告在原告处干活受伤，阿克苏地区人力和社会保障局已认定被告系工伤的事实，被告和第三人对该证据认可；本院对该证据真实性予以认定；3.原告提交住院病例一份，以此证明被告受伤住院的事实，被告对该证据认可；本院对该证据真实性予以认定。
一审法院认为，劳动者因工伤残的，依法享受工伤保险待遇；工伤保险待遇条例规定，职工因工致残的，9级伤残应一次性补助9个月的工资；根据《新疆维吾尔自治区实施工伤保险条例办法》规定，9级伤残职工合同期满终止劳动合同，以所在地上年度职工月平均工资为基数，由用人单位为其一次性支付伤残就业补助金，并由用人单位为其支付一次性工伤医疗补助金，9级伤残职工的伤残就业补助金、医疗补助金分别按15个月和7个月计发；职工因工作遭受事故伤害，在停工留薪期，原工资待遇福利不变，由所在单位按月支付，被告的停工留薪期为6个月；生活不能自理的工伤职工在停工留薪期间住院治疗需要护理的，由所在单位按月发给本人本单位上年度月平均工资的护理费，住院期间不足一个月的，按一个月计发护理费；劳动能力鉴定费用，未参加工伤保险的，由用人单位支付；因被告受伤前在原告处工作不满12个月，原告亦未提交其单位职工月平均工资标准，本院参照阿克苏地区2013年阿克苏地区在岗职工月平均工资3639.5元、2015年标准每月4603.7元，确定被告的工资标准。原告要求按照2013年的标准计算一次性工伤医疗补助、伤残就业补助金的请求，按照相关法律规定，该适用标准应当按照终止或者解除劳动关系时所在州、市上年度职工月平均工资为基数，上年度指的是终止或者解除劳动关系时的上一年度，被告于2016年10月11日进行仲裁，要求解除与原告的劳动关系，故本案应当适用2015年的标准，原告此项请求不符合法律规定，本院不予支持。原告要求第三人在保险范围内承担赔偿责任的诉讼请求，和本案不属于同一法律关系，本院不予处理；依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条，《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第三款、第四十六条第一款，《工伤保险条例》第三十条第四款、第三十三条第一款和第二款、第三十七条第一款、第六十四条第一款，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决如下：一、解除原告四川省阿尔文建设有限公司与被告陈明芳之间的劳动关系；二、原告四川省阿尔文建设有限公司向被告陈明芳支付停工留薪待遇21837元、一次性伤残补助金32755.5元、一次性工伤医疗补助32225.9元、一次性伤残就业补助金69055.5元、住院护理费3639.5元、劳动能力鉴定费495元，住院伙食补助费340元，计160348.4元，扣除原告已付的35000元，余款125348.4元于判决生效后十日内付清；三、驳回原告四川省阿尔文建设有限公司的其他诉讼请求。案件受理费10元，由原告四川省阿尔文建设有限公司负担9元，被告陈明芳负担1元。
本院在二审期间，双方当事人均未提交新证据。上诉人四川省阿尔文建设有限公司坚持原诉请求。本院认定事实如下：2014年8月4日，被上诉人陈明芳到上诉人四川省阿尔文建设有限公司承建的阿克苏市实验林场7队粮食仓库旁边新建小区工地打工，2014年9月29日下午，陈明芳在工作中受伤，经医院诊断为右桡骨远端骨折，左尺骨颈突骨折。经阿克苏地区劳动能力鉴定委员会鉴定，陈明芳为9级伤残，无护理依赖。2015年6月30日，阿克苏地区人力资源和社会保障局作出（2015）398号工伤认定决定书，认定陈明芳为工伤,2016年10月21日，阿克苏地区劳动人事争议仲裁委员会作出（2016）第48号仲裁裁决书：解除四川省阿尔文建设有限公司与陈明芳之间的劳动关系；四川省阿尔文建设有限公司向陈明芳支付停工留薪待遇21837元、一次性伤残补助金32755.5元、一次性工伤医疗补助32225.9元、一次性伤残就业补助金69055.5元、住院护理费3639.5元、劳动能力鉴定费495元，住院伙食补助费340元，扣除四川省阿尔文建设有限公司已付的35000元，余款125348.4元于本裁定生效后十日内付清。另查事发后，四川省阿尔文建设有限公司已支付给陈明芳35000元，四川省阿尔文建设有限公司于2014年1月1日，在原审第三人天安财产保险股份有限公司阿克苏中心支公司投保了建筑工程团体人身意外伤害保险。
本院认为，劳动者因工伤残的，依法享受工伤保险待遇。被上诉人陈明芳在双方劳动关系存续期间因工伤残，上诉人四川省阿尔文建设有限公司作为用人单位，应当承担劳动者因工伤残的工伤保险待遇。上诉人四川省阿尔文建设有限公司上诉称原审第三人天安财产保险股份有限公司阿克苏中心支公司应当在建筑工程团体人身意外伤害保险合同中承担保险责任，因本案处理的是工伤保险待遇赔偿纠纷，而非保险合同法律关系，上诉人四川省阿尔文建设有限公司承担工伤保险赔偿责任后，依据保险合同可另案诉讼。综上所述，四川省阿尔文建设有限公司的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费10元，由上诉人四川省阿尔文建设有限公司提负担。
本判决为终审判决。
审 判 长 李伟力
代理审判员 张 振
代理审判员 马婕妤
二〇一七年三月二十日
书 记 员 常晓霞