广西壮族自治区柳江县人民法院
民 事 判 决 书
（2014）江民初字第1941号
原告柳江县建都铸造厂。住所地柳江县第三开发区永兴南路*号。
法定代表人魏松钦，该厂厂长。
委托代理人陈剑，柳州市中大法律服务所法律工作者。
被告黄福阳。
委托代理人黄家贤，柳江县第二法律服务所法律工作者。
原告柳江县建都铸造厂与被告黄福阳劳动争议纠纷一案，本院2014年10月20日立案受理后，依法组成由审判员兰炳秋担任审判长，审判员韦文转、人民陪审员覃姣红参加的合议庭，于同年11月21日公开开庭进行了审理。书记员黄黎恒担任记录。原告柳江县建都铸造厂的委托代理人陈剑，被告黄福阳及其委托代理人黄家贤到庭参加诉讼，本案现已审理终结。
原告柳江县建都铸造厂诉称，被告以2013年1月7日和2013年8月19日两次在原告处工作中受伤为由，于2014年5月7日向柳江县仲裁委申请，要求原告按两次工伤支付各项工伤待遇。2014年9月16日，柳江县仲裁委以江人劳仲委裁字（2014）22号裁决书裁决，由原告支付被告2013年1月7日工伤的一次性伤残补助金16429元；由原告支付被告2013年8月19日工伤的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金和住院伙食补助费合计49692元，两次工伤各项待遇总计66121元。根据《工伤保险条例》的相关规定，七至十级伤残的职工，只有劳动合同期满或职工提出解除劳动关系后才能享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助会。本案中，被告并没有任何证据证实向原告提出解除双方的劳动关系，但仲裁却裁决由原告支付被告一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，显然没有任何事实和法律依据。同时，裁决由原告支付被告两次一次性伤残补助会也没有任何法律依据。被告两次伤害，于同一天作出两份伤残等级完全相同的劳动能力鉴定，显然不符合法律规定。被告的工伤等级为拾级，仅只是最低程度的伤害，完全没有功能障碍，根本不影响劳动能力，且原告亦完全有能力安排被告就业。但由于被告受伤治疗痊愈后便擅自离职，经原告通知后也未主动回原告单位工作，因此事实上被告己单方违约，于2013年9月24日擅自解除了与原告的劳动关系。由于被告并未根据劳动合同法的法定程序解除，因此，其违法行为所产生的法律后果，依法应由被告自行承担。即被告请求支付的各项工伤待遇没有任何事实和法律依据，依法不应支持。但仲裁裁决却与法律相悖，侵犯了原告的合法权益。为此特向人民法院提起诉讼，请求法院依法判决，一、不予支付被告第一次工伤事故所产生的一次性伤残补助金16429元及第二次工伤事故所产生的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助会和一次性伤残就业补助金49287元和住院伙食补助费405元。二、被告承担本案诉讼费。
原告对其陈述事实在举证期限内向本院提供的证据有：1、裁定书及送达回证，拟证明原告是在法定时间起诉的，被告说本案是终极裁决是没有法律规定的，裁决书上面已经明确告知不服裁决可以向法院起诉。2、柳江县人民医院病案记录及疾病证明书，拟证明黄福阳2013.9.8出院后医嘱建议全休两周，所以病休时间应该到2013.9.24日。3、劳动能力鉴定通知书二份，拟证明2013.12.26同一天劳动能力鉴定委员会做出两份鉴定结论，两份鉴定结论的伤残等级认定都是十级，原告认为综合的等级评级应该是十级；同一天做出两个鉴定结论，说明鉴定结论之间是相互矛盾的，不能作为两次计算伤残等级的依据。4、应诉及仲裁通知，5、仲裁申请书，拟证明仲裁委是2014.5.7仅仅审理了一个案件，被告两次申请但是只立案一次，但是仲裁委对一次性伤残就业补助金进行两次裁决是错误的。6、通知及柳州日报（2014.4.28），拟证明被告于2013.9.8出院后应该是休到2013.9.24，休假期满后被告也没有回厂上班，所以原告就发出通知要求被告2013.9.30前回厂上班但是被告也没有回，被告的行为是单方解除劳动关系，不应该享受工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。7、2014.1.22收条一张（与原件核对无异后提交复印件），拟证明原告方预支了3000元给被告的事实。8、工资表（2012.8-2013.7），拟证明黄福阳在原告处得到的工资是每月1700元。
被告黄福阳诉称，柳江县劳动仲裁委认定的事实是真实的、适用的法律是正确的。原告的起诉违反仲裁法的规定，本案根据法律规定，原告应该向柳州市中级人民法院提出撤销裁决的申请，再根据中院的结论考虑是否进行诉讼，原告没有按照法定程序申请撤销裁决就向法院起诉不符合法律规定，应该驳回原告诉讼请求。
被告对其辩解在举证期限内向本院提供的证据有：1、劳动能力鉴定结论通知书一份，拟证明被告因工伤做出的鉴定结论是十级伤残。2、工伤认定通知书一份，拟证明黄福阳的受伤已经被认定为工伤，且工伤认定和劳动能力鉴定原告方都知晓了的。3、柳州市工人医院疾病证明书，4、DX检查报告，5、门诊病历，6、出院记录，3-6拟证明黄福阳受工伤后在柳州市工人医治的事实。7、劳动能力鉴定结论通知书一份，拟证明被告第二次受伤被认定的伤残等级是十级。8、工伤认定决定通知书一份，拟证明黄福阳的受伤已经被认定为工伤，且工伤认定和劳动能力鉴定原告方都知晓了的。9、柳江县人民医院出院记录，10、病历，11、DR检查报告单，12、疾病证明书，拟证明黄福阳受工伤后在柳江县人民医治的事实。13、柳江县建都铸造厂8-10月工资单，拟证明被告实际的工资情况。14、劳动仲裁申请书，15、劳动仲裁裁决书，拟证明被告是经过仲裁程序的。
经庭审质证，被告对原告提供的第1、2、4、5项证据无异议，原告对被告提供的第3、4、5、6、9、10、11、12项证据无异议，本院对双方当事人无异议的证据予以确认。
被告对原告提供的第3、6、7、8项证据提出异议，认为证据3不能证明其目的，证据6是在被告提出解除劳动合同后才作出，与本案无关，证据7、8没有原告的亲笔签名，不认可其真实性；原告对被告提供的第1、2、7、8、13、14、15项证据提出异议，认为证据1、2、7、8没有送达，程序违法，证据13系复印件，不能作为定案的依据，证据14、15程序错误，裁决两次伤残补助金违法。本院认为，原告提供的证据3与被告提供的第1、2、7、8项证据是同一内容，劳动能力鉴定是原告方提出，原告提出没有收到劳动能力鉴定结论不符合逻辑，不服劳动能力鉴定结论可在法定期限内向省级劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定，原告没有提出再次鉴定的申请，故其提出异议的理由不成立，被告提供的第13项证据是从原告向柳江县劳动争议仲裁委员会提供的证据中复印，等于是原告自已提供的证据，该证据证实被告的月工资为2347元，本院予以确认。
综合全案证据，本院确认以下法律事实：2010年4月，被告黄福阳到原告柳江县建都铸造厂从事杂工工作，双方没有签订书面劳动合同，口头约定实行计件工资。工作期间，柳江县建都铸造厂未能为被告黄福阳缴纳社会保险费。2013年1月7日，被告黄福阳在工作过程中因事故导致右手环指、中指受伤，被送到柳州市工人医院住院治疗7天，出院后建议全休一个月。2013年8月，经柳州市人力资源和社会保障局认定为工伤。同年12月，经柳州市劳动能力鉴定委员会鉴定，被告黄福阳的伤残程度为十级。被告伤愈后仍回厂上班，2013年8月19日，被告再次因事故导致左手食指受伤，被送到柳江县人民医院治疗20天，出院后建议全休两周。2013年10月，经柳州市人力资源和社会保障局认定为工伤。同年12月，经柳州市劳动能力鉴定委员会鉴定，被告黄福阳的伤残程度为十级。被告两次工伤事故的医药费，原告均已支付。2014年1月22日，被告黄福阳向原告柳江县建都铸造厂预支了3000元。同年4月25日，被告向柳江县劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请，请求仲裁裁决原告支付被告第一次工伤的一次性伤残补助金19600元，一次性工伤医疗补助金22400元，一次性就业补助金16800元，住院伙食补助费280元，护理费393.82元，计59473.82元；第二次工伤的一次性伤残补助金19600元，一次性医疗补助金22400元，一次性就业补助金16800元，治疗期间停工工资7500元，经济补偿金11200元，住院伙食补助费800元，护理费1125.20元，计79425.20元。柳江县劳动争议仲裁委员会就被告的两次工伤申请事项进行合并审理，被告在仲裁庭上当庭提出从2014年4月25日起解除与原告的劳动关系。原告在仲裁庭上提供2012年8月-2013年7月员工工资表、2013年8月-10月员工工资单。被告认为原告提供的2012年8月-2013年7月员工工资表无员工签名、不认可其真实性，但认可2013年8月-10月员工工资单，该员工工资单载明原告2013年8月-10月的工资总计为7041元，月均工资为2347元。2014年9月16日，柳江县劳动争议仲裁委员会作出江人劳仲委裁字（2014）22号裁决书，裁决，一、原告在裁决生效之日起十日内支付被告第一次工伤事故所产生的一次性伤残补助金16429元；二、原告在裁决生效之日起十日内支付被告第二次工伤事故解除劳动关系所产生的一次性伤残补助金16429元，一次性工伤医疗补助金18776元，一次性伤残就业补助金14082元，合计49287元；三、原告在裁决生效之日起十日内支付被告住院伙食补助费405元；四、被告的其他请求事项，不予支持。原告不服，以柳江县劳动争议仲裁委员会的裁决无事实和法律依据为由，向本院提起诉讼，请求本院判决不予支付被告第一次工伤事故所产生的一次性伤残补助金16429元及第二次工伤事故所产生的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助会和一次性伤残就业补助金49287元和住院伙食补助费405元。
本院认为，劳动者因工作遭受事故伤害，有获得医疗救济和经济补偿的权利。本案双方争议的焦点是被告黄福阳的工伤保险待遇金如何计算。被告黄福阳系原告柳江县建都铸造厂的员工，被告黄福阳在工作过程中先后两次受伤，经柳州市人力资源和社会保障局认定均为工伤。根据《工伤保险条例》第三十条、第三十七条的规定，应当从工伤保险基金中支付给被告黄福阳住院治疗工伤的伙食补助费，一次性伤残补助金。解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。黄福阳的两次工伤经柳州市劳动能力鉴定委员会鉴定，伤残程度均为十级，未享受伤残津贴，故其一次性伤残补助金应分别计算。《工伤保险条例》第三十七条的规定，“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。”被告黄福阳受伤前月均工资2347元，故其第一次工伤的一次性伤残补助金为16429元（2347元／月×7个月），被告黄福阳第一次工伤后未解除劳动合同，不产生一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金；黄福阳笫二次工伤后提出与原告解除劳动合同，根据广西壮族自治区劳动和社会保障厅{《关于贯彻实施<；工伤保险条例>；有关问题的通知》（桂劳社发（2003）180号）}第三条“职工被鉴定为十级伤残的，劳动者本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付8个月本人工资的一次性工伤医疗补助金和6个月本人工资的一次性伤残就业补助金。”的规定，故被告黄福阳笫二次工伤的一次性伤残补助金为16429元（2347元／月×7个月），一次性工伤医疗补助金为18776元（2347／元×8个月），一次性伤残就业补助金为14082元（2347元／月×6个月）；广西壮族自治区人民政府{《关于贯彻实施<；工伤保险条例>；（修订）有关问题的通知》（（2011）73号）}第二条规定“工伤职工住院治疗工伤的伙食补助费标准为每人每天15元。”，黄福阳两次工伤事故住院治疗计27天，故其伙食补助费为405元（15元／天×27天）。原告柳江县建都铸造厂不为被告黄福阳参加工伤保险，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。”的规定，上述各项工伤保险待遇金应由原告柳江县建都铸造厂支付给被告黄福阳，计66121元。减去原告已向被告黄福阳预支的3000元，原告柳江县建都铸造厂尚应支付给被告黄福阳63121元。柳江县劳动争议仲裁委员会的裁决并无不当，原告柳江县建都铸造厂的主张证据不足，理由不充分，依法应予驳回。被告黄福阳主张本案以撤销柳江县劳动争议仲裁委员会的裁决为前置程序，与法律的规定相悖，本院不予支持。综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款笫（六）项，《工伤保险条例》第三十条、第三十七条、第四十五条、第六十二条第二款、第六十四条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，判决如下：
一、驳回原告柳江县建都铸造厂要求不予支付被告黄福阳第一次工伤事故所产生的一次性伤残补助金16429元及第二次工伤事故所产生的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助会、一次性伤残就业补助金合计49287元和住院伙食补助费405元的诉讼请求；
二、原告柳江县建都铸造厂在判决生效之日五日内支付给被告黄福阳第一次工伤事故产生的一次性伤残补助金16429元；
三、原告柳江县建都铸造厂在判决生效之日五日内支付给被告黄福阳第二次工伤事故解除劳动关系产生的一次性伤残补助金16429元，一次性工伤医疗补助金18776元，一次性伤残就业补助金14082元，共计49287元；
四、原告柳江县建都铸造厂在判决生效之日五日内支付给被告黄福阳住院治疗工伤的伙食补助费405元；
五、上述二至四项计66121元。减去原告柳江县建都铸造厂已向被告黄福阳预支的3000元，原告柳江县建都铸造厂尚应支付给被告黄福阳63121元。
本案受理费10元（原告已预交），由原告柳江县建都铸造厂负担。
上述债务，义务人应按本判决指定的期间履行完毕（款项汇入本院开户于广西柳江农村合作银行营业部，户名柳江县人民法院，账号25×××79。汇款时请注明该案案号和原告姓名）。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。权利人可在本案生效判决规定的履行期限最后一日起二年内，向本院或者与本院同级的被执行的财产所在地人民法院申请执行。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院或广西壮族自治区柳州市中级人民法院递交上诉状正本一份，副本二份，上诉于广西壮族自治区柳州市中级人民法院，并于上诉期限届满之日起7日内预交上诉费（收款单位：广西壮族自治区柳州市中级人民法院，账号：20×××09，开户银行：中国农业银行柳南支行潭中分理处）。逾期不交也不提出缓交申请的，按自动撤回上诉处理。
审 判 长 兰炳秋
审 判 员 韦文转
人民陪审员 覃姣红
二〇一五年一月九日
书 记 员 黄黎恒