黑龙江省双鸭山市岭东区人民法院
刑 事 判 决 书
（2017）黑0503刑初30号
公诉机关双鸭山市岭东区人民检察院。
被告人张某某，男，1968年3月16日出生，身份证号码X，汉族，初中文化，系集贤煤矿X，住双鸭山市X。2017年4月28日因本案被双鸭山市岭东区人民检察院决定刑事拘留，同年4月29日由双鸭山市公安局岭东分局执行。同年5月11日被双鸭山市人民检察院以贪污罪决定逮捕，同日由双鸭山市公安局岭东分局执行。现羁押于双鸭山市看守所。
本案经指定管辖，双鸭山市岭东区人民检察院以双东检刑诉(2017)23号起诉书指控被告人张某某犯贪污罪，向本院提起公诉。本院依法组成合议庭，适用普通程序，公开开庭审理了本案。岭东区人民检察院检察员丁贵力出庭支持公诉。被告人张某某到庭参加诉讼。现已审理终结。
双鸭山市岭东区人民检察院起诉书指控，2014年8月至2016年10月期间，被告人张某某利用其担任黑龙江龙煤集团双鸭山矿业有限责任公司集贤煤矿通风区瓦检三队队长职务上的便利，为本队已经离岗的工人刘某、郭某某继续虚报工资，并用从刘某、郭某某二人处取得的工资折，共领取二人的工资156845.00元，被告人张某某取得上述款项后，非法占为己有。
经侦查，被告人张某某于2017年4月28日被岭东区人民检察院抓获。
为认定上述事实，公诉机关向法庭提供了集贤煤矿及所属公司的营业执照、集贤煤矿任职文件、被告人任职及工作职责证明、集贤煤矿工资明细表、集贤煤矿瓦检三段工分分配方案及《以量计资分报表》、刘某和郭某某工资账户交易明细表及银行取款凭单、被告人到案经过及户籍证明；证人刘某、郭某某、肖某某、宋某某、张某某、尹某某、关某某、程某某、赵某某、孟某某、任某某、徐某某、刘某某、宋某某、王某、刘某、王某某、张某某、秦某、王某、薛某某、陈某某、王某某、黄某某、李某、卢某某、娄某某、段某某、王某某、姚某某、薛某、曹某某、刘某某的证言；被告人张某某的供述与辩解；双鸭山市人民检察院文件检验鉴定文书；银行监控视频作为证据，公诉机关认为被告人张某某的行为构成贪污罪，提请惩处。同时，提出了量刑建议。
被告人张某某对公诉机关指控的事实有异议，辩称工资不是我虚报的，有人顶名上班，人是工会主席吴凤楼给我安排的，他们的身份证复印件在我办公室，通过刷虹膜形成的工，我根据工给下分，形成工资，我安排顶名的人干活，其他下井工人没有知道的，吴凤楼、赵某某、刘某知道，钱是顶名工人的劳动所得，不属于公共财物，工资他们自己拿到了，我没有占为己有，是领导让我领着他们到银行取的钱，我替他们签名的；在侦查机关我没有休息好，供述不知道说的什么，向侦查机关说明了我无罪的情况，我自己认为没有犯罪。
经审理查明，被告人张某某系集贤煤矿通风区瓦检三段（队）段（队）长，刘某、郭某某是该段（队）瓦检员。刘某自2014年8月至2016年12月没上班，郭某某自2015年1月至2016年12月没上班，2017年1月1日均自主创业。被告人张某某利用职务便利，使刘某、郭某某正常产生月工资并进入到本人的工资折中，二人的工资折在张某某手中，被告人张某某从二人工资折上取款156845.00元并占为己有。
被告人张某某于2017年4月28日被岭东区人民检察院决定刑事拘留。
上述事实，有公诉机关当庭提供并经质证的如下证据：
1、集贤煤矿的企业营业执照复印件及证明，证实该企业系国有企业，张某某系国有企业职工。
2、龙煤双集发（2013）59号文件及证明，证实被告人张某某被聘任为该国有煤矿通风区瓦检三段段长的事实。
3、刘某、郭某某个人情况证明，证实二人系集贤煤矿瓦检三段工人的事实。
4、2014年7月至2016年12月集贤煤矿工资明细表，证实在此期间，刘某、郭某某正常产生工资的事实。
5、邮政储蓄银行账户交易明细及邮政储蓄银行取款凭证，证实刘某、郭某某在离岗期间工资仍正常发放及被实际领取的事实。
6、集贤煤矿各段工资分配方案及考勤流程，证实了张某某可为因虹膜考勤未成功的段队人员报工的事实。
7、通风区各工种操作规程，证实瓦斯检测工必须持证上岗的事实。
8、通风区瓦检段长安全生产职责范围，证实被告人张某某具有以量计资报分的权利。
9、通风区瓦三段2014年10月至2016年12月《以量计资（分）报表》及瓦三段工分分配方案，证实郭某某、刘某均为井下瓦检员，工分都是11分以及持续在段队报分表上参与工资分配、确定工资的事实。
10、张某某到案经过及户籍证明。
11、证人郭某某证言，证实2014年我就上花班，一个月上10个或20个班，剩下的段长张某某都给我报满工，这样有满勤奖，我取出工资留下我上班的工资数，剩下的钱给段长张某某了。2015年起我就不上班了，单位不给我开资了，我的工资卡交给段长张某某了，他怎么处理的我不知道，从2015年开始到2017年下岗分流，我的工资卡一直在张某某手里，我没开过工资。
12、证人刘某证言，证实2014年4月开始我到辽宁打工了，8月11号之前时张某某给我打电话称换工资折，我让我儿子刘某某把折里的钱取出来后把折送到二号井，交给张某某了。从2014年8月起我没开过一分钱工资，直到下岗分流。
13、证人刘某某证言，证实2014年8月份我爸刘某打电话让我去我姥家取我爸工资折，在新立矿二号井大门前把折给张大爷了。我取出2000多块，在福利的哪个营业所取的钱忘了。
14、证人曹某某证言，证实2014年4月我和刘某到辽宁打工了，来前刘某在集贤矿二号井上班，单位统一发的邮政储蓄银行的工资折。2014年8月份我儿子刘某某把折里的钱取出来后把折给张某某了，工资没有了。
15、证人王某证言，证实我丈夫郭某某2015年就不上班了，也不开支，一直到2017年1月份正式下岗分流。过去他总上花班，没有上满过。
16、证人关某某证言，证实通风区包括瓦一、瓦二、瓦三、通防组四个队组。2015年后变成二级管理了，矿里直接对段队。2017年又改回通风区，底下段队不变，由各组的组长具体安排工作。原来三级管理时候组长叫段长，区长安排段长，段长安排工人干活。二级管理后也是这样。签到和报工都由组长负责，工人下井时刷一次眼角膜，干完活升井时再刷一次，这叫双卡，双卡加组长手动签到才算一个工，组长汇总后，上报区里，工人才能开工资。工人刷不上眼角膜时由组长报工，组长将分配方案、报分表呈报区里，我一看合理就盖章批准，然后到工资科核算工资。2016年1月瓦三组从二号井才搬回大矿，工人的具体情况由各个队组的组长掌握，下井都要持证下井，不是什么人都能下去干的。按照矿里的规定，不允许外雇人员顶名上班，人员不够自己克服。
17、证人张某某证言，证实2015年6月到2016年12月我任职期间没听说区里有顶名上岗的，按规定决不允许，缺人得上报矿里，段队没有权利自行解决。瓦三段张某某和我说过，我告诉他，段长书记都下去干活，区里解决不了。
18、证人宋某某证言，证实分流之前不存在人员不够用的情况，那时每个段队人都多，分流后有的段队向我反映缺人，只能提高工时利用率，书记、段长都下去干活，没有别的办法。瓦检员上岗都要持特殊上岗证，瓦检员每月工资根据段队实际记录的工帐，确定每班工作量，按照分值核定。
19、证人尹某某证言，证实张某某任段长期间，汇报过段里人手不够的情况，我告诉他找工人做工作回来上班。张某某没和我说过雇人上班或找人顶名的事，按规定是决不允许的，尤其是瓦检工作，属于特殊工种，都要持证上岗。有的段长提出过找人顶名的事，我没同意。
20、证人赵某某证言，证实我刚去瓦三段时段长是关贵军，从2013年开始是张某某，书记是程德朋。段里工人上班时先开班前会，有个手动签到薄，段长张某某，书记程德朋和我三个人轮流值班，谁值班谁给工人画到，证明他来上班了，分配完工作后，下井刷眼角膜，升井刷眼角膜，入井和升井的眼角膜合一起才算一个工，报工都是段长负责，段长拿着我们的手动签到簿去报工。工人上岗都必须持证，没有上岗证、特殊工种证不允许上岗。2015年8月到2017年3月期间，我不知道段长张某某安排没安排过别人顶替长期不上班的人上班，张某某没和我说过。我领人干活必须有特殊工种证，我认证不认人，有证就行，我看人证一致我就让他下井干活，人是张某某外雇的还是我段其他小班里临时调来的我说不清。段里人是否够用我不知道，人员有时不够用时张某某临时安排，但这种情况很少，是否有临时外雇人员，我不知道，也没有听谁说过。
21、证人孟某某证言，证实刘某和郭某某是我们瓦检三段的，我不知道他俩上不上班，2015年到现在没见过他俩上班，工作忙不过来时，段领导自己或副段长下去干活，不允许找外人下井干活。瓦检员是特殊工种，没有证干不了，矿里也不允许。段里记工本由段长负责保管，段里上班的都刷虹膜考勤，班前会记工，才能算上班了，段长才给我们报工。2011年以后段长一直是张某某。
22、证人任某某证言，证实我们瓦三段有三个小班，现在每班四个人，原来五、六个人，我都认识，我们班没有顶名的，段里我不清楚。段长张某某给我们报工，报工流程我不清楚。
23、证人徐某某证言，证实我认识刘某和郭某某，以前是我们段的，以前我和郭某某一个班，去年见过刘某一次，上没上班我不知道。实在忙不过来，段长、副段长、书记都下去干活，不准段队私自找人下井干活。开班前会段长、副段长、书记三个领导，谁值班谁记工。手报工和升井下井的眼角膜考勤，由段长张某某报工，这五六年段长都是张某某。我熟悉的都上班，如果缺人的话，赵某某就去跟着跑片。
24、证人刘某某证言，证实我们下井前开班前会，现在瓦检三段有二十人，我都认识，我小班没有顶名的，张某某没和我说过雇人干活的事。
25、证人宋某某证言，证实我总上白班，原来和现在都没有不认识的人来干活，我们属于特殊工种，不让顶名，段里我不清楚，我们小班没有。刘某和郭某某是我段的，2015年8月份到现在我没看见过他俩。活忙不过来时不可以雇人，我没听说过段里找人替上班的事。我们上下班都刷虹膜考勤，入井时矿灯上还有跟踪仪跟踪记录，班前会还得记工，才能算上班了，段长给我们报工。2013年后张某某任段长。
26、证人王某证言，证实2013年左右瓦三段成立后，我到瓦三段当瓦检员了。刘某和郭某某是我们段的，但是不熟悉，2015年以来不清楚他俩是否上班，忙不过来时，正常不准许雇人的，我们必须经过培训的，不是谁都能来上班的。段里记工的账由段长张某某、书记程德朋、副段长赵某某谁值班谁负责。2015年左右瓦三段回大矿之后，偶尔段里缺人的地方，我就去顶瓦检员干活，都是瓦三段的正式员工，没有不认识的，没有顶名干活的。原来和现在都没有不认识的人来干活，我们属于特殊工种，不让顶名，我们小班没有。班前会必须开，没有见过不是我们段的人。段里划工和刷眼角虹膜，这两个要对上，报工流程不知道，这是领导的事情。有工人刷不上眼角虹膜的情况，但是次数不是太多，虹膜刷不上时段长张某某处理，具体怎么处理的我不知道。
27、证人刘某证言，证实2016年1月份我到瓦三段任瓦检员，从我来到现在，我们小班没有不认识的人来干活，开班前会我没见过不是我们段的人开会，2016年后没看见过刘某和郭某某他俩上班。瓦检员是特殊工种，按规定矿里不让雇外人，没听说过段里找人替上班。段里上下班都刷虹膜考勤，入井刷一次、升井刷一次，机器显示对号，刷卡成功，入井时矿灯上还有跟踪仪跟踪记录，班前会记工，才能算上班了，段长张某某给我们报工，流程我不清楚。
28、证人王某某证言，证实刘某和郭某某是我们段的，好长时间看不着他俩上班了。工作忙不过来时，不可以雇外人，这是死规定，我们都是持证上岗，绝对不可以雇外人上岗，段长没有说过找人替上班。段里记工的账由段长保管，上下班都刷虹膜考勤，班前会记工，才能算上班了，段长才能给我们报工，张某某当瓦三段段长五六年了。
29、证人张某某证言，证实瓦检三段成立时我过来任瓦检员，都持证上岗。刘某和郭某某是我们段的，2013年以后没见过他俩。段里没有雇人上班这种情况，我们必须持证上岗，没有证不能上岗。段长记工帐，刷眼角虹膜考勤，入井刷一次、升井刷一次，班前会划工，月末是段长报工。一个工作区要向段调度汇报三次工作，上班接班、班中、下班接班前汇报工作。我没有见过我不认识的人来我们段干活，我也没见过有人顶名干活的。
30、证人秦某证言，证实我于2013年到瓦三段任瓦检员，主要是下井检查和安全工作。刘某和郭某某是我们段的，2015年到现在没有看见过他俩上班。我班都认识，其他小班的现在认识。段里工作忙不过来，不可以雇外人，我们都得持证上岗，向调度汇报三次。每天上班下班都刷虹膜考勤，刷不上的不经常有，班前会点名记工，才能算上班了，段长张某某保管段里手工帐，他给我们报工。
31、证人刘某（大）证言，证实瓦三段成立时我就到瓦三段任瓦检员，是下井检查瓦斯和安全工作，每天向领导汇报三次工作情况。刘某和郭某某是我们段的，以前看过他俩上班，最近这几年没见过他俩上班。我们都是持证上岗，人都认识，外雇人不行，按规定是不允许找人替的，上下班的都刷红膜考勤，班前会还得记工，才能算上班了，段长张某某才能给我们报工。
32、证人王某证言，证实我2015年1月起在瓦检三段干瓦检员。刘某和郭某某是我们段的，我们没一个班过。我们上班都必须持证上岗，段里先开早会，哪个领导开哪个领导划工。上下班刷眼角膜，开班前会时就分配好工作，在规定的时间向调度汇报三次井下工作。跟我一个班的人我都认识，没有不认识上班的。
33、证人薛某某证言，证实我们调度室有我、陈某某、王某某，主要是接听瓦一、瓦二、瓦三、通风四个段的电话、记录井下工作情况，及时向通风区长、矿调度、通风总汇报。瓦检员每班每人必须汇报三次，如有特殊情况再汇报，必须是本人，不是本人不行，瓦检员都有上岗证，没有证不行，他们下井每人负责一个工作面，不是本人根本汇报不了井下的真实情况。通风区“一通三防”安全调度记录，我记录的都真实有效的。每个瓦检员下井后必须如实向我汇报每个工作面的真实情况，我记录在调度表上。打电话人员首先报告自己姓名，说清那个段的，检查地点情况，内容包括瓦斯含量等与工作相关的一些内容，每人每班汇报三次。我每次接完电话都详细记录井下人员汇报的工作情况。瓦三段每个班下井人员都得汇报，一般情况下一个班四五个人，汇报时他们自己报名，我就记上。电话记录正常保存一年。
34、证人陈某某证言，证实我于2010年起任调度员，我们调度室有我、薛某某、王某某。主要是接听瓦一、瓦二、瓦三、通风这四个段的电话、记录井下工作情况，如实向领导汇报。每个班每个人必须汇报三次工作，如有特殊情况再汇报。瓦检员要在二到三个小时之间汇报一次，一个人必须汇报三次，包括下井的领导和工人都要汇报。井下瓦检员必须是本人打电话汇报，有时我给他们段长打电话确认。通风区“一通三防”安全调度记录真实有效，有时上边领导也下来检查。打电话人员首先报告自己姓名，说清是那个段的，检查地点情况，内容包括瓦斯含量、放炮前放炮后,风机是否正常等与工作相关的一些内容，每人每班汇报三次。我每次接完电话都详细记录井下人员汇报的工作情况。瓦三段每个班下井的人员都得汇报，一般情况下一个班四五个人，白班人多点。
35、证人王某某证言，证实我于2016年3月份起任调度员，调度室有我，陈某某、薛某某，主要是接听电话做好记录，接听瓦一、瓦二、瓦三、通风这四个段队电话，如发生问题及时向通风区长、矿调度、通风总汇报。所有下井的瓦检员都要在二个小时之间汇报一次，一个人必须汇报三次，都是本人亲自打电话向我汇报工作情况，一个人负责一个工作面，别人代替不了。每个瓦检员下井后必须如实打电话向我汇报三次工作情况，他们怎么说我就怎么记，都是真实情况。打电话人员首先报告自己姓名，检查地点情况，内容包括瓦斯含量、风带距离等与工作相关的一些内容，每人每班汇报三次。瓦检员没有记录的人员就是没上班，不清楚瓦三段的刘某、郭某某在记录本上没有记录，瓦三段有他俩的工资是怎么回事。
36、证人李某证言，证实通风区瓦三段报批工资由通风区的核算员（叫什么名字不知道）将瓦三段《队（）月份以量计资分报表》上报到我们工资科，结合虹膜考勤记录，由工资科的核算员根据通风区核算员上报的报表内容录入微机，形成工资核算系统，然后由财务科的会计进行核算，就形成了一个人的工资，我们就完成了。工人采集虹膜，我们是根据公司人力资源部的管理规定，由矿工资科段某某和矿纪委的同志（纪委具体谁负责我不知道）同时输入密码开机工作，需要采集眼角虹膜信息的人员持本人身份证，经过纪委、工资科联合审查、认证后，可以录入眼角虹膜信息。段某某负责全矿人员的眼角虹膜信息采集和排班工作，除了通风区的排班由娄某某负责外，其他的排班都是段某某负责。工人到单位后先开班前会，段长手工给工人记工，工人下井刷眼角虹膜，进入工作面工作，工作结束后升井再刷眼角虹膜，工人的一天工作就结束了，这样算一个工。工人上班或下班时要是实在刷不上眼角虹膜，直接找我们工资科的考勤员或者工资科其他工作人员，领工人到虹膜机器上再刷一次，如果还刷不上由他们段队出具证明，由他们段长、书记、主管领导签字后拿到工资科，由我们工资科统一送到人力资源部门进行补工。如工人的眼角虹膜就是采集不上，工人自己去医院做一个体检报告，把相关的证明、病例送到工资科，由工资科送到局里人力资源部，经过人力资源部审核、确认，工人本人确实不适宜刷眼角虹膜，可以申请手动报工。通风区瓦检三段工人刘某、郭某某自2014年8月到2016年10月一直没上班、而工资科的虹膜考勤记录上却有这两个人的出勤记录，我解释不了，我认为都是系统自动生成的，人工操作不了。我当科长后人员录入工作没做过任何调整，重新采集眼角虹膜信息只有段某某在纪委的监督下，可以进行重新录入。开机密码是分段密码，一共六位数，我们工资科掌握三位，纪委掌握三位，开机的时候需要两个科室的人都在场。如果有人知道这个完整的开机密码，也能够进行操作。
37、证人娄某某证言，证实每个正常下井的工人下井前刷一次、升井后刷一次眼角膜，刷卡之后段队手工记工帐，段队自己记，和我们工资科考核没有关系。刷眼角膜的机器24小时运转，有什么情况就让我随时去。如果机器故障考核就手报工，段长和我说都谁出勤，没刷上卡，然后登记，区长、段长签字，报给我们工资科。如因虹膜机原因，本人刷不上时，要拿身份证去重新采集一下虹膜、再刷，身份证必须和本人对上，相片要一致。
38、证人段某某证言，证实正常上班的必须虹膜考勤，别人替代不了，是否有刷完虹膜的人员不去上班，我们不掌握，段长掌握，上班刷不上虹膜的，段队写申请，经领导层层审批后，可以认定该工人有工，也必须给工。除了原来二号井的那些员工考勤我不负责，集贤矿其他员工考勤我都负责。重新采集时，纪委派人在服务器上输入密码，然后进入虹膜注册采集软件，我在软件左下角姓名处输入要采集人员的姓名，搜索到此人的个人信息，就可以给此人重新采集虹膜。我不认识瓦三段的刘某、郭某某，二人2015年、2016年没上班，刷眼角膜记工了，我不知道，我解释不了，私下里没有任何人找我给工人修改眼角虹膜信息。
39、证人王某某证言，证实纪委的工作人员不到现场输入密码，考勤虹膜操作人员操作不了，重新补录和新录入人员程序是一样的，我们纪委到场监督，核对本人身份信息与本人一致相符的才能补录。
40、证人芦某某证言，证实瓦检三段一般是段长张某某向我报工，他有事来不了的时候，副段长赵某某偶尔来送报工材料，正常应该是段长报。
41、证人姚某某证言，证实当年没有流动人员到矿里二号井院里找活干，一是矿里不允许，二是一旦出现工伤矿里没法处理，我在二号井期间没见过外来人员在院里找活的情况。
42、证人陈某某证言，证实我是瓦检三段书记，张某某是段长，他没有和我说过段里人手不够要外雇人的事，按照规定绝对不允许，瓦检三段没有外雇人员。
43、被告人张某某供述与辩解，证实2013年1月份，我平级调动到瓦三段任段长，刘某、郭某某是我们段的工人，2017年1月刘某下岗分流，自主择业，他大约是2015年左右就不上班了，让我找人给他顶名，我把刘某的工资折要来了。郭某某是2015年不上班的，2015年1月份我把郭某某的工资折要到我手里，我找人顶名了，在我们二号井院子里，我看见生面孔就问干不干活，说干活的，我就雇了。顶名干活的人一直顶到2016年10月份，这期间，他们二人的工资折都在我手里，我和我媳妇刘秀莲从他们工资折上取钱，给顶名的人了。每月26日我按照工资条的金额先行垫付工资，垫的钱是我在矿里煤场有外地车拉煤时挣的差价。顶名的人我领到矿工资科考勤室找娄某某重新采集信息，我指着顶名的人说“刘某的眼角膜刷不出来，给重新采集一下”，这样顶名的人眼角膜信息就录进去了，给郭某某顶名的人也这么操作的。因为我和娄某某熟悉，重新采集眼角膜信息时，他没有核实顶名人的身份。我不核实顶名人的身份、联系方式也没留。按照矿里规定不允许顶名，我和副段长赵某某、书记程德朋说一声，他们不管事，我没向通风区领导汇报过。我负责报工，由书记、副段长监督。
44、邮政储蓄银行新立营业所的取款视频资料，证实张某某、刘秀莲从刘某、郭某某工资折上取款的事实。
45、双鸭山市人民检察院双检技鉴字（2017）40号鉴定文书，证实岭东区人民检察院提供的中国邮政储蓄银行取款凭证（电子扫描印件）22张签名处“郭某某”字迹的签名与张某某本人提供的样本签名，均为张某某本人书写。
中国邮政储蓄银行取款凭证（电子扫描印件）1张签名处“刘某”字迹的签名与张某某本人提供的样本签名，均为张某某本人书写。
上述证据，客观真实，予以确认。
本院认为，被告人张某某系国有企业依法从事公务的人员，在履行职务的过程中，利用职务上的便利，为本单位长期不上班的人员刘某、郭某某虚报形成工资的有关材料，致使二人长期正常产生工资，二人的工资属于公共财物，被告人张某某采取不法手段实际领取了二人的工资，且无证据证明已被领取的工资的合理去向，实际领取的工资数额较大，其行为已构成贪污罪。公诉机关指控犯罪成立，罪名准确。被告人张某某供述与辩解的意见没有相应证据佐证，是被告人对指控其犯罪的不当理解，不能认定，不予采信，其辩解不影响定罪。庭审后被告人的亲属能积极部分返脏，减少损失，且返脏事实及数额已得到被告人张某某的追认认可，可以视为被告人张某某的悔罪表现行为，被告人张某某在庭审后能够认罪，并请求法庭从轻处罚，量刑时予以考虑。综合本案的实际情况和被告人张某某具有的量刑情节，可对被告人张某某从轻处罚。依据《中华人民共和国刑法》第三百八十二条第一款、第三百八十三条第一款（一）项、第六十四条，最高人民法院、最高人民检察院《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十九条之规定，判决如下：
一、被告人张某某犯贪污罪，判处有期徒刑九个月，并处罚金人民币100000.00元，此款在判决生效后缴纳。
（有期徒刑的刑期，从判决执行之日起计算；判决执行以前先行羁押的，羁押一日折抵刑期一日，即自2017年4月28日起至2018年1月27日止）
二、对被告人张某某的非法所得人民币106845.00元继续追缴，上缴国库。
如不服本判决，可在接到判决书的第二日起十日内，通过本院或直接向双鸭山市中级人民法院提出上诉。书面上诉的，应当提交上诉状正本一份，副本二份。
审判长 孙功弟
审判员 宋丰海
审判员 温道新
二〇一七年十二月二十一日
书记员 马泽威