浙江省常山县人民法院
民 事 判 决 书
（2016）浙0822民初399号
原告：徐爽。
委托代理人：王志群，浙江海浩律师事务所律师。
被告：常山驰鑫贸易有限公司，住所地：浙江省常山县紫港街道富足山。
法定代表人：李章华，职务：执行董事。
委托代理人：周丽君，系该公司股东。
原告徐爽与被告常山驰鑫贸易有限公司提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2016年2月18日立案受理后，依法适用简易程序于2016年3月10日、5月6日公开开庭进行了审理。原告徐爽的委托代理人王志群，被告常山驰鑫贸易有限公司的委托代理人周丽君到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告徐爽起诉称：2014年5月7日，原告受雇于被告为其开车，双方约定报酬每月3000元。同年6月9日，原告驾驶被告所有的浙H×××××小货车为被告送货至嘉兴，当天晚上23时30分许返回常山途经沪昆高速往江西方向××处，发生追尾事故致原告受伤；6月13日，高速交警金华支队一大队作出交通事故认定书，原告负事故的全部责任。原告受伤后，被送至义乌稠州医院住院治疗13天，共花费医疗费2797.67元，2014年7月15日至12月29日，原告又先后到常山县人民医院门诊治疗，共花医疗费2446.29元，两项合计医疗费5243.96元。2015年2月27日，原告委托衢州天恒司法鉴定所对伤残等级、营养、护理期限进行了鉴定，该所出具鉴定意见为：原告评定为X级伤残，伤后休息时间为120天，营养期限为30天，护理期限为60天。被告已经预付医疗费5000元，另外支付了工资及赔偿金18000元，但对原告其余损失拒绝赔偿，对于其他损失经多次协商未果，为维护合法权益，故诉至法院，要求被告赔偿医疗费5243.96元、住院伙食补助费390元、误工费12000元、护理费7140元、营养费900元、残疾赔偿金80786元、鉴定费2040元，合计108499.96元，扣除被告已支付20000元（其中预付医疗费5000元，赔偿金15000元），尚应支付88499.96元。
原告为证明自己的主张，向本院提供了以下证据：
1、公司基本情况、登记信息各1份，拟证明被告主体身份的事实。
2、道路交通事故认定书1份，拟证明原告为被告开车受伤的事实。
3、浙江义乌稠州医院的急救记录单、门诊病历卡、出院记录各1份、诊治证明书和医疗票据各2张，拟证明原告发生事故后被送往医院治疗并花医疗费2797.67元及建议陪护、休息等事实。
4、常山县人民医院的门诊病历1份、诊治证明书5份及医疗票据收费收据24张，拟证明原告在常山所花医疗费共计2446.29元及建议休息等事实。
5、衢州天恒司法鉴定所的司法鉴定意见书和鉴定发票各2份，拟证明原告的损伤经衢州天恒司法鉴定所鉴定构成十级伤残，伤后护理期限为60日、营养期限为30日、休息期限120日及花鉴定费2040元的事实。
6、原告手写的工作记录和社保缴费明细原件各1份，拟证明原、被告双方存在雇佣关系的事实。
对于原告提供的上述证据，经庭审质证，被告发表以下质证意见：对证据1-3均无异议；对证据4-5的真实性没有异议，但对证据关联性有异议，被告认为原告在常山人民医院治疗与本案无直接关联，原告已经在义乌稠州医院治疗完结；对证据6被告认为原告到被告处正式上班时间是2014年5月17日，虽然双方未签订合同，双方应当属于劳动关系。本院经审查后认为，上述证据1-5来源合法，内容与本案相关，故对证据效力予以认定。对证据6将根据庭审调查的事实综合认定。
被告常山驰鑫贸易有限公司答辩称：1、原被告双方应当属于劳动争议纠纷，根据法律规定，原告应先申请劳动仲裁再向法院起诉，因此原告起诉被告违反程序；2、原告起诉无事实和法律依据，原告应提供证据证明其是在工作时间履行工作职责所造成的伤害；3、即使原告属于雇员受伤，根据原告起诉所述的情况，原告受伤系其自身原因造成的，理应由其自身承担全部责任；4、原告诉讼请求所列的费用明显不合理，残疾赔偿金不应按城镇居民计算；5、原告起诉已经超过诉讼时效了。综上，请求法院驳回原告的诉讼请求，并要求原告退还被告已经垫付的款项25000元。
被告为证明自己的主张，向本院提供了以下证据：
1、领条7份，拟证明原告受伤后由其妻子姜燕先后7次到被告处领取工资及赔偿金共计21000元的事实。
2、2015年双方未签字确认的工伤赔偿协议书1份，拟证明原被告系劳动关系的事实。
对于被告提供的上述证据，经庭审质证，原告发表以下质证意见：对证据1没有异议；对证据2，原告认为该证据没有双方签名，系被告单方制作的，故不能作为证据使用。本院经审查后认为，证据1来源合法，内容与本案相关，故对证据效力予以认定，证据2不符合证据的形式要件，且无其它证据予以佐证，本院对该证据不予认定。
根据对证据的分析认定，并结合当事人的陈述，本院认定案件事实如下：
被告常山驰鑫贸易有限公司经营轮胎销售业务。2014年5月7日，原告徐爽受雇于被告为其开车送货，约定报酬每月3000元，双方未签订劳动合同。6月9日，原告驾驶被告所有的浙H×××××小货车为被告送货至嘉兴，当天返回常山，晚上23时30分许，途经沪昆高速往江西方向××处（××）发生追尾事故致原告受伤；原告伤后被送至义乌稠州医院住院治疗13天，共花费医疗费2797.67元，住院期间，被告为原告垫付医疗费5000元。同年6月13日，高速交警金华支队一大队作出交通事故认定书，认定原告负事故的全部责任。2014年7月15日至12月29日期间，原告又多次到常山县人民医院门诊治疗，共花医疗费2446.29元。2014年6月26日至2014年12月26日，原告妻子姜燕到被告处共领取21000元（包括3000元工资和18000元赔偿款）。2015年2月27日，原告委托衢州天恒司法鉴定所对伤残等级、营养、护理期限进行了鉴定，该所出具鉴定意见为：原告评定为X级伤残，伤后休息时间为120天，营养期限为30天，护理期限为60天。事故发生后，原、被告双方对于原告的损失赔偿事宜经多次协商未果。2015年2月18日，原告以其与被告之间形成雇佣关系，被告应对其损失承担赔偿责任为由诉至本院，诉请如前。案经本院调解未成。
本院认为，本案争议的焦点为原、被告之间是否形成雇佣关系。被告让原告为其开车送货，被告按每月3000元支付报酬，双方未签订劳动合同，而且原告一直都以自由职业者的身份为自己缴纳社会保险，可见原告系为被告提供劳务，被告向原告支付报酬。被告辩称原、被告之间系劳动关系而不存在雇佣关系，但被告未提供充分的证据加以证明。综上，本院认为原、被告之间形成雇佣关系，原告在从事雇佣活动中受到损害，被告应对原告的损失承担相应的赔偿责任。但是，由于驾驶汽车需要较高的技术，且车辆完全直接由驾驶人控制，和一般的劳务关系相比，驾驶员作为提供劳务一方具有更强的控制力，原告作为专业驾驶人员应能充分认识到在高速公路上驾驶的危险性，原告徐爽在高速公路上发生交通事故并负事故的全部责任，说明原告自身存在重大过错，依法可减轻被告的赔偿责任。结合本案事实，本院酌情确认被告应承担原告损失55%的赔偿责任。另被告辩称原告起诉已超过诉讼时效期间，无法律依据，也与事实不符，本院不予采纳。原告诉讼请求中对护理费的计算有误，本院予以纠正。对原告的损失，根据本案的实际及相关法律规定确定如下：医疗费5243.96元、住院伙食补助费390元、误工费12000元、护理费5450元、营养费900元、残疾赔偿金80786元、鉴定费2040元，合计106809.96元，被告应承担55%即58745元。被告已经赔偿原告各项费用合计23000元（包括医疗费5000元和赔偿款18000元）应予扣除，故被告实际尚应给付35745元。据此，依照《中华人民共和国侵权责任法》第二十六条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十三条、第二十四条、第二十五条和《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：
被告常山驰鑫贸易有限公司赔偿原告徐爽因伤造成的损失包括医疗费、住院伙食补助费、误工费、护理费、营养费、残疾赔偿金、鉴定费计58745元，扣除已支付23000元，尚应给付35745元，限于本判决生效后十日内履行完毕。
如被告常山驰鑫贸易有限公司未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
本案受理费2012元，减半收取1006元，由原告徐爽负担453元，被告常山驰鑫贸易有限公司负担553元。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于浙江省衢州市中级人民法院。
审判员 蒋建飞
二〇一六年五月十一日
书记员 叶林晟