辽宁省沈阳市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2017）辽01民终11910号
上诉人（原审被告）：辽中县辽航宏扬汽车部件厂。
法定代表人：刘春志，该厂经理。
委托诉讼代理人：刘东君，辽中县正太法律服务所法律工作者。
被上诉人（原审原告）：王玉坤，女，1960年9月28日出生，汉族。
委托诉讼代理人：卢清（王玉坤女儿），女，1986年3月19日出生，汉族。
上诉人辽中县辽航宏扬汽车部件厂（以下简称“辽航汽车部件厂”）因与被上诉人王玉坤提供劳务者受害责任纠纷一案，不服沈阳市辽中区人民法院（2017）辽0115民初2297号民事判决，向本院提起上诉，本院于2017年11月10日立案后，依法组成合议庭对本案进行了审理。本案现已审理终结。
辽航汽车部件厂上诉请求：撤销一审判决，依法改判或发回重审。事实和理由：一审中我方已提供与王玉坤之间的劳动合同，证明双方之间对月工资有约定，远未达到日300元，一审法院认定的误工费存在错误。王玉坤实际住院天数并未达到31天，存在挂床现象，二级护理仅有2天，一审法院认定的住院伙食补助费及护理费错误。我方垫付的医疗费3000元应当在本案总赔偿额中予以扣除。
王玉坤辩称，王玉坤已过法定退休年龄，劳动仲裁已作出不予受理通知书，双方当事人之间不存在劳动关系，而是雇佣关系，一审法院适用人身损害赔偿标准作出判决正确。王玉坤确在医院住院31天，家里亲人去世去吊唁是理所应当应尽的孝道。一审法院判决正确，请求维持原判。
王玉坤向一审法院起诉请求：判令赔偿我误工费3100元、伙食补助费3100元、护理费3100元、交通费500元，本案诉讼费用由对方承担。
一审法院认定事实：王玉坤、辽航汽车部件厂双方于2016年2月14日签订为期一年的劳动合同。合同签订后王玉坤于2017年2月11日在工作期间受伤。当日被辽航汽车部件厂方送到辽中区人民医院住院治疗。诊断为右前臂挤压伤、皮肤坏死，共住院31天。王玉坤住院期间的医疗费用由辽航汽车部件厂方垫付。就住院期间的护理费、误工费等相关事宜双方协商未果。王玉坤于2017年5月9日到沈阳市辽中区劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。沈阳市辽中区劳动人事争议仲裁委员会于2017年5月9日以申请人超过法定退休年龄为由作出了不予受理通知书。王玉坤诉至一审法院，要求辽航汽车部件厂赔偿其住院期间误工费3100元、伙食补助费3100元、护理费3100元、交通费500元。
一审法院认为，本案争议焦点为王玉坤、辽航汽车部件厂之间是否为劳动关系。根据王玉坤年龄和未能参加工伤保险的事实，应认定为雇佣关系为宜。雇员在从事雇佣活动中遭受损害，雇主应当承担赔偿责任。本案中王玉坤在受雇于辽航汽车部件厂单位工作期间受伤，其伤害后果应该由辽航汽车部件厂承担。王玉坤的各项损失为：按照2016年居民服务业标准，日工资核款101.72元，王玉坤自述按照每天100元计算，误工费核款3100元；伙食补助费，每天按照100元计算，王玉坤住院31天，核款3100元；护理工工资，王玉坤住院31天，二级护理天数31天，护理费按照2016年居民服务业标准，护理人员工资为每天101.72元，王玉坤自认按照每天100元计算，护理费为3100元；以上各项合计9300元；关于王玉坤所述的交通费，因王玉坤未提供相关票据予以证明，结合王玉坤就医实际情况，支持王玉坤交通费100元为宜；关于辽航汽车部件厂所述王玉坤护理天数为2天而不是31天之抗辩意见，有王玉坤提供的医生出具的护理证明，且其未提供证据对医生出具的证明予以否认，故对其辩解不予采信；关于辽航汽车部件厂所述其他抗辩意见，因其未提供证据予以证明，不予采信。
一审法院依据《中华人民共和国民法通则》第九十八条，第一百一十九条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件使用法律若干问题的解释》第十一条第一款、第十七条第一款、第二十条第一款、第二十一条第一款、第二十二条第一款、第二十三条第一款，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：一、辽中县辽航宏扬汽车部件厂于判决生效后7日内赔偿王玉坤误工费3100元；二、辽中县辽航宏扬汽车部件厂于判决生效后7日内赔偿王玉坤护理费3100元；三、辽中县辽航宏扬汽车部件厂于判决生效后7日内赔偿王玉坤伙食补助费3100元；四、辽中县辽航宏扬汽车部件厂于判决生效后7日内赔偿王玉坤交通费100元；五、驳回王玉坤、辽中县辽航宏扬汽车部件厂之其他诉讼请求。案件受理费500元，由辽中县辽航宏扬汽车部件厂承担。
二审中，辽航汽车部件厂提交劳动关系审理笔录，证明王玉坤陈述护理人月工资2500元，一审按日100元计算错误；王玉坤认可辽航汽车部件厂交付了2000元押金。王玉坤质证意见为：护理人的工作是有提成的，最少2500元，多的时候3000、4000元，我方没有得到辽航汽车部件厂所说的2000元押金，押金条也不在我方手里。本院认定的事实与一审法院认定的事实一致。
本院认为，雇员在从事雇佣活动中遭受损害的，雇主应当承担赔偿责任。本案中，王玉坤受雇于辽航汽车部件厂，在为辽航汽车部件厂提供劳务活动过程中受伤，故应由辽航汽车部件厂对王玉坤的损害后果承担雇主赔偿责任。
关于误工费，辽航汽车部件厂主张王玉坤在该厂工作期间工资未达到日100元的标准，王玉坤主张其是干钻床的活，底薪是1800元，计件工资，多干多给。辽航汽车部件厂系用工单位，系王玉坤领取工资的工资表等材料的持有人及保管人，其虽主张王玉坤的工资未到日100元的标准，但其并未能提供工资领取表等证据予以证明，故应由其自行承担不能提供工资表等证据的不利责任，且王玉坤主张的工资标准并未超过我省相关行业的平均工资水平，故一审法院认定的误工费损失，并无不当。
关于护理费及住院伙食补助费，一审中，王玉坤提供了住院病历、长期医嘱、临时医嘱、医生开具的护理证明等证据，证明王玉坤住院治疗31天，住院期间二级护理，辽航汽车部件厂并未提供证据证明护理人员的收入为固定收入，且王玉坤主张的护理费标准并未高于我省居民服务业的平均工资标准，主张的住院伙食补助费的标准亦未超出规定，故一审法院认定的护理费及住院伙食补助费，并无不妥。辽航汽车部件厂主张王玉坤存在挂床现象，但并未能提供证据予以证明，故对其该项主张，不予支持。
关于辽航汽车部件厂提出的应在给付的王玉坤赔偿总额中扣掉该厂已垫付的医疗费或押金款共计3000元。王玉坤主张其未收到该钱款，押金票据也不在王玉坤一方，退回押金也是退回辽航汽车部件厂处。本案中，辽航汽车部件厂主张的上述钱款如为垫付的医疗费，在本案中，王玉坤并未对医疗费一项提出诉讼请求；如为垫付的押金，该押金或直接充抵医疗费或予以退回，辽航汽车部件厂并未提供证据证明该押金已退回且由王玉坤取得，故一审法院认定的各项数额，并无不妥。
第二审人民法院应当围绕当事人的上诉请求进行审理,故对当事人没有提出请求的部分，不再审理。
综上所述，上诉人的上诉请求不成立。本院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费500元，由辽中县辽航宏扬汽车部件厂负担。
本判决为终审判决。
审判长 高 悦
审判员 邹明宇
审判员 刘小丹
二〇一七年十二月四日
书记员 王星丹
本案判决所依据的相关法律
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：
（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；
（二）原判决、裁定认定事实错误或者适用法律错误的，以判决、裁定方式依法改判、撤销或者变更；
（三）原判决认定基本事实不清的，裁定撤销原判决，发回一审人民法院重审，或者查清事实后改判；
（四）原判决遗漏当事人或者违法缺席判决等严重违反法定程序的，裁定撤销原判决，发回一审人民法院重审。
一审人民法院对发回重审的案件作出判决后，当事人提起上诉的，第二审人民法院不得再次发回重审。