山东省青岛市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2016）鲁02民终1007号
上诉人（原审原告）青岛京润石化工程有限公司。
法定代表人石宝珍，总经理。
委托代理人闫文刚，山东信公律师事务所律师。
委托代理人岳晓帆，山东信公律师事务所律师。
被上诉人（原审被告）王文娟。
委托代理人侯可山。
上诉人青岛京润石化工程有限公司（以下简称京润石化公司）因与被上诉人王文娟劳动争议纠纷一案，不服青岛市黄岛区人民法院（2014）黄民初字第10044号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭进行了审理。现已审理终结。
京润石化公司在一审中诉称，2014年7月24日，王文娟提起劳动仲裁，要求京润石化公司支付工资及未签劳动合同双倍工资。2014年10月20日，京润石化公司收到青开劳人仲案字（2014）第757号裁决书。京润石化公司对该份裁决书不服。京润石化公司已足额支付王文娟工资，并与王文娟签订了劳动合同。请求判令：1、京润石化公司不支付王文娟2013年10月1日至2014年4月21日期间工资差额2395.52元；2、京润石化公司不支付王文娟2013年7月24日至2014年4月21日期间未签订劳动合同二倍工资25037.65元；3、诉讼费由王文娟承担。
王文娟在一审中辩称，京润石化公司所诉不成立，应维持仲裁裁决。
一审法院查明，王文娟于2013年6月24日到京润石化公司工作，工作至2014年4月21日。王文娟的解除劳动合同报告书载明的解除劳动合同原因为个人申请解除劳动合同，解除劳动合同日期为2014年6月6日，解除劳动合同前工种为办事人员和有关人员。京润石化公司自2013年10月至2014年2月期间每月在王文娟工资中扣发保密金280元，共计1400元。京润石化公司为王文娟缴纳社会保险至2014年5月。
王文娟主张其2014年3月1日至2014年4月21日工资为4075.05元，京润石化公司提供的工资表显示王文娟该期间的应发工资为4413元，京润石化公司已经支付王文娟2014年3月1日至2014年4月21日期间工资2256.53元，并在其中扣除王文娟应个人承担的社会保险费1876.47元及2014年3月保密金280元，京润石化公司自2013年11月至2014年4月共计扣除王文娟应个人承担的社会保险费2661.87元。王文娟应承担2013年7月至2014年5月社会保险费数额为2717元。王文娟离职前月平均工资为2792元。
京润石化公司提交的劳动合同载明：甲方为京润石化公司，乙方为王文娟；固定期限自2013年7月1日至2014年6月30日止；甲方根据生产工需要，安排乙方从事营销助理工作，工作地点为胶南滨海街道办事处石甲村；按本合同约定乙方的工作岗位，甲方支付乙方的工资标准为2800元／月。京润石化公司主张该合同系得到王文娟同意由刘福高代签，刘福高为京润石化研究院的工作人员。王文娟对京润石化公司的主张不予认可，认为没有委托他人代签合同。京润石化公司为证明合同系经王文娟同意后由刘福高代签提交录音一份，王文娟对录音的真实性予以认可，但认为王文娟在录音中反复说明劳动合同要看过内容之后再同意代签。京润石化公司未提交证据证明王文娟在合同签订之前已经知道合同的内容，亦未将该份合同交付给王文娟。
一审另查明，2014年7月24日，王文娟向青岛经济技术开发区劳动人事争议仲裁委员会提起申诉（京润石化公司为被申请人，王文娟为申请人），请求裁决：1、被申请人支付申请人2014年3月1日至4月21日期间工资4075.05元；2、被申请人支付申请人2013年10月1日至2014年2月28日期间工资差额1400元；3、被申请人支付申请人2013年7月1日至2014年4月21日期间未签订劳动合同双倍工资25037.65元。2014年10月17日，青岛经济技术开发区劳动人事争议仲裁委员会作出青开劳人仲案字（2014）第757号裁决书，裁决：1、被申请人于裁决生效之日起七日内一次性支付申请人2013年10月1日至2014年4月21日期间工资差额2393.52元；2、被申请人于裁决生效之日起七日内一次性支付申请人2013年7月24日至2014年4月21日期间未签订劳动合同二倍工资25037.65元。京润石化公司不服该裁决，诉至一审法院。
一审法院认为，本案的争议焦点为：1、京润石化公司是否应向王文娟支付2013年10月1日至2014年4月21日期间工资差额2393.52元。2、京润石化公司是否应向王文娟支付2013年7月24日至2014年4月21日期间未签订劳动合同二倍工资25037.65元。一审法院分析判定如下：
因京润石化公司已支付王文娟2014年3月1日至2014年4月21日期间工资2256.53元，并在其中扣除王文娟应该支付的社会保险费1876.47元及2014年3月保密金280元，而双方对京润石化公司应从王文娟工资中扣除王文娟个人应承担的社会保险费为2717元确认一致，故京润石化公司应支付王文娟2014年3月1日至2014年4月21日期间工资224.87元［280-（2717-2661.87）］，京润石化公司自2013年10月至2014年2月期间每月在王文娟工资中扣发保密金280元，共计1400元。对京润石化公司应支付王文娟2013年10月1日至2014年4月21日期间工资差额认定为1624.87元（280×5＋224.87）。
京润石化公司主张已经与王文娟签订劳动合同，故不应支付王文娟2013年7月24日至2014年4月21日期间未签订劳动合同二倍工资25037.65元，因京润石化公司提交的劳动合同中乙方签名并非王文娟本人所签，且京润石化公司并未提交王文娟书面委托他人代签劳动合同的授权，亦未提交证据证明在签订劳动合同之前王文娟已经知晓劳动合同的内容，又未将已经签订的劳动合同交付给王文娟，而仅凭京润石化公司提供的录音无法认定京润石化公司已经委托刘福高代其签订劳动合同，故对京润石化公司的主张不予支持。王文娟于2013年6月24日入职，故京润石化公司应支付王文娟2013年7月24日至2014年4月21日期间未签订劳动合同二倍工资25031.72元（2792×8＋2792÷21.75×21）。
一审法院根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条第一款、第二款、第三十条第一款、第八十二条第一款、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款的规定，判决：一、京润石化公司于判决生效之日起10日内一次性支付王文娟2013年10月1日至2014年4月21日的工资差额1624.87元；二、京润石化公司于判决生效之日起10日内一次性支付王文娟2013年7月24日至2014年4月21日期间未签订劳动合同二倍工资25031.72元；三、驳回京润石化公司的其他诉讼请求。案件受理费10元，由京润石化公司负担。如未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
宣判后，京润石化公司不服一审判决提起上诉，京润石化公司上诉称，其提交的录音已经足以证明王文娟同意由其员工刘福高代签劳动合同，王文娟对劳动合同内容的了解程度不能作为否定劳动合同已经订立的依据，也不应当作为二倍工资的支付依据。京润石化公司请求二审法院撤销一审判决，改判京润石化公司不支付王文娟2013年7月24日至2014年4月21日期间未签订劳动合同二倍工资25031.72元。
王文娟答辩称，一审判决正确，请求二审法院维持原判。
本院二审查明的事实与一审法院查明事实一致。
本院认为，当事人对自己的主张应当提交证据加以证明。京润石化公司提交的劳动合同中王文娟的签名并非王文娟本人所签，京润石化公司主张系王文娟委托其员工刘福高代签，王文娟不认可，京润石化公司应当承担举证责任。本案中，京润石化公司未提交王文娟委托他人代签劳动合同的书面授权，其提交的录音证据中，虽可证明刘福高确有与王文娟协商签订劳动合同一事，但王文娟一直表示要先了解劳动合同的内容，并未明确同意由刘福高代为签订劳动合同，该录音证据不能证明京润石化公司的主张。因此，京润石化公司提交的由刘福高代签的劳动合同，不能证明京润石化公司与王文娟签订了书面劳动合同，京润石化公司应当支付王文娟未签书面劳动合同的二倍工资差额。
综上，上诉人京润石化公司的上诉主张不成立，本院不予支持。原审认定事实清楚，判决结果正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费10元，由上诉人青岛京润石化工程有限公司负担。
本判决为终审判决。
审 判 长 王化宿
代理审判员 徐 明
代理审判员 高仁青
二〇一六年五月十日
书 记 员 王 繁