广东省珠海市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2016）粤04民终994号
上诉人（一审原告）：珠海银地建材有限公司，住所地：珠海市。
法定代表人：邓时刚，董事长兼总经理。
委托代理人：刘桂萍，广东正澳律师事务所律师。
委托代理人：刘俊。
被上诉人（一审被告）：杨义金，男，汉族，户籍地四川省江安县，公民身份号码：×××1639。
委托代理人：张子恩，广东坦兴律师事务所律师。
上诉人珠海银地建材有限公司（以下简称银地公司）因与被上诉人杨义金劳动合同纠纷一案，不服广东省珠海市香洲区人民法院（2015）珠香法湾民一初字第661号民事判决，向本院提出上诉。本院依法组成合议庭审理了本案，现已审理终结。
一审查明，杨义金主张2014年7月8日入职银地公司工作。银地公司于2014年8月起为杨义金交纳社会保险。
杨义金于2015年3月17日在银地公司出具的《劳动合同书》上签名，合同约定银地公司招用杨义金从事叉车工作，合同期限于2015年3月17日至2016年3月17日止等内容。银地公司盖章处为2014年8月30日，但“4”字是由“5”字更改而成。银地公司将合同中的期限更改为“2014年8月1日至2015年7月31日”。2015年6月13日，杨义金向银地公司辞职，经银地公司批准后，双方劳动关系于2015年6月30日终止。银地公司与杨义金确认杨义金的月工资为4410元。
银地公司因本案劳动纠纷提起劳动仲裁申请，珠海市香洲区劳动争议仲裁委员会于2015年8月28日作出珠香劳人仲案字（2015）1425号《仲裁裁决书》，裁决，一、银地公司向杨义金支付未签订劳动合同的双倍工资差额28665元；二、银地公司向杨义金支付高温津贴600元；三、驳回杨义金的其他诉讼请求。银地公司不服仲裁，提起本案诉讼。
一审法院认为，银地公司聘用杨义金从事叉车工作，双方成立劳动合同关系。用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，逾期签订，用人单位应当向劳动者支付二倍工资。银地公司于2014年8月为杨义金购买社会保险，通常情况下是先用工，后购买社会保险，仲裁裁决按2014年8月1日作为入职时间计算未签订书面劳动合同二倍工资，杨义金未提起诉讼，视为认可，故一审法院对该计算未签订书面劳动合同二倍工资的起算时间予以确认。杨义金于2015年3月17日签订劳动合同，所以计算未签订书面劳动合同二倍工资的期间为2014年8月1日起至2015年3月17日。
银地公司未经杨义金同意，擅自更改其劳动合同的时间及劳动合同的期限，有违诚实信用原则，不具有法律效力，不能约束杨义金。如果银地公司是为达到其诉讼目标而更改合同内容，则构成变造证据。因此，对银地公司更改的内容一审法院不予确认，对银地公司要求不向杨义金支付未签订劳动合同的双倍工资差额28665元的请求应予驳回。
对于高温津贴，银地公司主张已支付，说明其对应当承担支付高温津贴的义务没有异议，一审法院对银地公司应当向杨义金支付高温津贴的权利义务关系予以确认。银地公司没有证据证明其已向杨义金支付了高温津贴，故对银地公司要求不向杨义金支付高温津贴600元的诉讼应予驳回。
综上所述，依照《中华人民共和国合同法》第十条、第三十条第一款、第八十二条的规定，一审法院判决如下：一、驳回珠海银地建材有限公司的诉讼请求；二、珠海银地建材有限公司于判决生效之日起十日内，向杨义金支付未签订劳动合同的二倍工资差额28665元；三、珠海银地建材有限公司于判决生效之日起十日内，向杨义金支付高温津贴600元。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。一审案件受理费5元，由珠海银地建材有限公司负担。
一审判决后，银地公司不服，向本院提起上诉，请求撤销原判，依法支持银地公司的诉讼请求，即：1.判决银地公司无需支付杨义金未签订劳动合同的双倍工资差额28665元；2.判决银地公司无需支付杨义金高温津贴600元；3.本案诉讼费用由杨义金承担。事实及理由：一、一审认定错误。一审认定银地公司未经杨义金同意擅自更改其劳动合同的时间和期限、有违诚信原则属主观认定错误，违背了合同需要双方自治，而不是单方自治的基本原则。用人单位和劳动者是劳动合同的双方当事人，对劳动合同的具体条款双方拥有同等的谈判权利，不是哪一方决定想怎么签就可以怎么签，想怎么填就怎么填，至少得和事实相符。本案中杨义金自己十分清楚自己的入职时间是2014年8月1日，那么劳动合同的起始时间自然也应该是2014年8月31日。而杨义金本人填写的劳动合同期限和试用期却生生断开，从2015年3月17日开始，即入职后五个月才开始，杨义金的这一行为已经明显违背事实。故一审认定是错误的，杨义金填写的时间与事实不符，用人单位作为合同的另一方当事人，当然有权利按照客观事实来加以订正。二、杨义金所填写的劳动合同起始时间、试用期的起始时间与其诉请相互矛盾。杨义金现请求2014年8月1日至2015年3月16日期间未签书面劳动合同的双倍工资，证据就是银地公司提供的劳动合同上他自己所填写的2015年3月17日起，之前没有证据证明已经签订书面劳动合同。可是杨义金本人填写的试用期也是从2015年3月17日开始，那么是不是可以视为他本人认可他的入职时间是2015年3月17日？他本人放弃他之前的入职时间？既然他本人放弃了之前的入职时间，那么他现在请求2015年3月16日之前未签订书面劳动合同的双倍工资就没有事实和法律依据。一审把一份合同的条款分割来看，对劳动者有利的就放大，对用人单位有利的视而不见，不公平不专业。三、银地公司作为用人单位，已经按照劳动合同法的规定依法与劳动者签订劳动合同，已经依法履行法律规定的强制性义务，不应再承担支付双倍工资的法律义务。杨义金自己辞职后请求未签订书面劳动合同的双倍工资，银地公司作为用人单位，已经提供证据证明已经签订了书面的劳动合同，即使这份劳动合同有更改或有瑕疵，也不能改变已经签订劳动合同这个基本事实，何况银地公司更改后的时间才符合客观事实。杨义金之所以把起始时间从中间开始计算，是钻法律的空子，法院不应该支持这种不讲诚信的行为。银地公司把空白劳动合同给劳动者自己填写，本身带有信任的成分，但却被劳动者背后一刀，乱写个时间来钻空子。综上，银地公司按时发放工资、给杨义金依法办理社保，也依法签订了书面劳动合同，杨义金本不属于高温作业人员，但银地公司都已经发放高温物资，银地公司已经尽到用人单位对劳动者的所有义务，不应该再承担任何法律责任。法律在保护劳动者的同时，也要保护用人单位的合法权利不被别有用心的人利用，否则会打击投资者投资开企业的欣欣，那才是真正损害劳动者的合法权利。恳请二审法院依法查明事实，公正判决。
杨义金答辩称：1.一审判决认定事实清楚，证据充分，适用法律正确，依法驳回银地公司的请求，维持原判；2.《中华人民共和国劳动合同法》规定用人单位用工起一个月内应与劳动者签订劳动合同，银地公司在第二年才与劳动者签订劳动合同，在杨义金申请仲裁时银地公司才将劳动合同进行变更，这种单方面变更应是无效，故银地公司没有在用工一个月内签订劳动合同。
二审时，双方均未提供新的证据。
本院经审理查明，二审中，银地公司主张交给杨义金的空白劳动合同有盖章，但没有写日期，入职之后不久就拿给杨义金填写，收回时间具体不清楚，收回后银地公司在劳动合同上签字的时间是2014年8月30日，合同一式一份，保存在银地公司。杨义金主张银地公司在2015年3月17日交给其一份空白劳动合同，并未盖章，杨义金在劳动合同期限一栏按照当时的情况如实填写了2015年3月17日至2016年3月17日止，填完当天交回银地公司，认可只填写了一份劳动合同。
双方对一审查明的其他事实均无异议，本院予以确认。
本院认为，一、关于未签订劳动合同的双倍工资问题。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。在本案审理过程中，双方均认可杨义金入职时间为2014年8月1日，故根据上述规定，银地公司至少应在2014年9月1日前与杨义金签订劳动合同。本案中，银地公司提交劳动合同证明双方已经签订过劳动合同，杨义金亦表示认可，双方争议焦点主要在于签订劳动合同的时间。首先，从双方所填写的劳动合同的签订日期来看，杨义金签名后填写的时间是2015年3月17日，与其填写的劳动合同起始时间一致，能够印证杨义金的主张；其次，银地公司盖章处填写的时间虽为2014年8月30日，但“4”字是由“5”字更改而成；最后，双方均确认是该份劳动合同是由杨义金先填写后再交给银地公司签字、保存，银地公司作为后签订及保管劳动合同的一方，在杨义金已有初步证据证明其主张的前提下，虽主张杨义金胡乱填写时间，但既不能准确说出交给杨义金填写以及收回劳动合同的时间，又不能提交任何有利证据反驳杨义金的主张，故应对此承担举证证明不能的不利后果。如上所述，根据本案查明事实及证据，双方签订劳动合同的时间为2015年3月17日的可能性更高，能够达到民事诉讼高度盖然性的证明标准，本院对此予以确认。银地公司并未提交充分证据证明其主张，本院对此不予采信。银地公司应向杨义金支付2014年9月1日至2015年3月16日期间未签订书面劳动合同二倍工资差额28665元，一审法院对此认定正确，但表述有误，本院予以纠正。
二、关于高温津贴问题。杨义金主张600元高温津贴，银地公司主张已发放清凉饮料，应提交相应证据证明，但其并未提交任何采购的发票或发放凭证等作为证据，杨义金对此亦不认可，故应由银地公司对此承担举证证明不能的不利后果，本院对银地公司上诉主张不予采信。
综上，一审判决认定事实清楚，适用法律正确，实体处理恰当，本院予以维持。上诉人银地公司的上诉理由不能成立，本院不予采纳。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项的规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费10元，由珠海银地建材有限公司负担。
本判决为终审判决。
审 判 长 李 灵
代理审判员 黄夏莉
代理审判员 黄汉源
二〇一六年四月二十日
书 记 员 陈宝玲