甘肃省张掖市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2015）张中民终字第488号
上诉人（一审原告）温州二井建设有限公司。
委托代理人孙X，嘉峪关同舟律师事务所律师。
上诉人（一审被告）杨XX，男，汉族。
委托代理人王XX，张掖市甘州区小满镇法律服务所法律工作者。
上诉人温州二井建设有限公司因与上诉人杨XX工伤保险待遇纠纷一案，不服甘肃省肃南裕固族自治县人民法院（2015）肃民初字第117号民事判决，向本院提出上诉。本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。上诉人温州二井建设有限公司的委托代理人孙X，上诉人杨XX的委托代理人王XX到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
一审法院审理查明，2013年4月，被告杨XX在原告温州二井建设有限公司驻甘肃新洲项目部位于肃南县祁丰乡境内的矿山务工，从事渣工工作。原、被告未签订书面劳动合同，原告未给被告缴纳工伤保险。2013年8月16日，被告在原告矿上抬矿石时右手指被矿石砸伤送往嘉峪关市酒钢医院治疗，经医院诊断为：1.右手指垂状指；2.右中指指节骨折；3.右手环指远节指骨撕脱骨折。被告住院治疗34天。2014年4月14日，被告的伤经张掖市人力资源和社会保障局认定为工伤。2014年10月30日，经张掖市劳动能力鉴定委员会鉴定为十级伤残。2014年11月17日，被告向肃南县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委员会于2015年2月9日作出肃劳人仲字（2014）13号仲裁裁决书，裁决原告支付被告一次性伤残补助金35017.50元、一次性工伤医疗补助金35017.50元、一次性伤残就业补助金35017.50元、停工留薪期间的工资15007.50元、停工留薪期间的护理费510元、住院伙食补助费2499.51元、劳动能力鉴定费165元、住宿费210元、医药费14元，以上9项合计123458.51元。原告不服该仲裁裁决，向法院提起诉讼，要求处理。
一审法院另查明：被告住院期间原告未派人护理，由被告家属护理。被告治疗期间的医疗费用除门诊挂号费14元原告未付外，其余8112.22元均由原告支付。被告疗伤及申请工伤、劳动能力鉴定、仲裁期间往返兰州、张掖、肃南等地，共花费交通费456元、住宿费210元、支付鉴定费165元。被告受伤后，原告已支付赔偿款10000元。
一审法院认为，劳动者的合法权益受法律保护。被告杨XX在原告温州二井建设有限公司的矿山务工时受伤，并经张掖市人力资源和社会保障局认定为工伤，十级伤残，被告应当享受工伤保险待遇。因原告未给被告申办工伤保险，原告作为用人单位理应依法承担支付被告工伤待遇的义务。被告要求原告支付工伤保险待遇的请求合法、正当，应予以支持。根据本案具体案情以及原告的诉讼请求，结合《工伤保险条例》的相关规定，被告杨XX于2013年8月16日在原告的矿山受伤，2014年6月30日经劳动部门鉴定为工伤，十级伤残，原告于2015年3月27日向本院提起诉讼，被告的月平均工资应当按照本院法庭辩论终结前2014年度甘肃省职工平均工资3620.25元（43443元÷12个月）计算。肃南县劳动人事争议仲裁委员会依据被告的证人李海金、韩蛇林证言认定被告的月工资数额5002.50元，虽未超过《工伤保险条例》所规定的统筹地区职工平均工资300%，但由于原告对该2名证人提供的证言持有异议，在一审庭审中证人李海金、韩蛇林未出庭作证，且该2名证人均系甘肃省舟曲县人，是否与被告有法律上的利害关系，一审法院无法审查，故对该2名证人向劳动仲裁机构提供的证言，一审法院不予采信。对原告在庭审中提出的被告的工资数额应按照2012年甘肃省职工月平均工资3261元计算的主张，原告无证据证明，不予采纳。鉴于在本案中被告对解除与原告之间的劳动关系无异议，原告应当按照《工伤保险条例》的相关规定给被告支付一次性伤残补助金25341.75元（3620.25元×7个月）、支付一次性工伤医疗补助金25341.75元（3620.25元×7个月）、一次性伤残就业补助金25341.75元（3620.25元×7个月）、停工留薪期间的工资10860.75元（3620.25元×3个月）。关于被告停工留薪期间的护理费、住院期间的伙食补助费问题，被告受伤住院期间原告未派人护理，由被告家属护理，原告应当按照2014年甘肃省在岗职工月平均工资3620.25元的标准支付被告的住院期间的护理费4120.95元（3620.25元÷30×34天）、住院伙食补助费（含交通费）2461.77元（3620.25×2%×34天）。同时，被告为主张自己的合法权益，多次往返兰州、张掖、肃南等地所产生的住宿费210元、鉴定费165元，原告亦应当给被告予以支付。综上，为正确贯彻执行劳动法，切实维护劳动者的合法权益，依据《中华人民共和国劳动法》第三条、《中华人民共和国社会保险法》第三十六条第一款，《工伤保险条例》第三十条第一、二、四款，第三十三条第一、三款，第三十七条，第六十四条，《甘肃省实施﹤工伤保险条例﹥办法》第十五条第一款、二款，第十八条之规定，判决：一、解除被告杨XX与原告温州二井建设有限公司之间的劳动关系；二、原告温州二井建设有限公司支付被告杨XX一次性伤残补助金25341.75元、一次性工伤医疗补助金25341.75元、一次性伤残就业补助金25341.75元、停工留薪期间的工资10860.75元、住院期间的护理费4120.95元、住院伙食补助费2461.77元、医药费14元、住宿费210元、鉴定费165元。以上9项合计93857.72元，扣除原告已经给被告支付的10000元外，原告应支付被告83857.72元，限于本判决书生效后10日内付清。如果义务方未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。三、驳回原、被告其他诉讼请求。案件受理费10元，减半收取5元，由被告温州二井建设有限公司负担。
宣判后，双方当事人均不服一审判决，向本院提起上诉。
温州二井建设有限公司上诉称：一、一审法院适用法律错误。一审法院将杨XX的本人工资认定为2014年度甘肃省职工平均工资每月3620.25元，违背了《工伤保险条例》第六十四条之规定，应按照2012年度甘肃省职工平均工资每月3266元认定杨XX的本人工资并以此为标准计算各项工伤保险待遇额；二、一审法院认定事实不清。杨XX在劳动仲裁中认可其住院期间由温州二井建设有限公司全程派人护理，一审法院认定的护理费与事实不符。综上，一审法院认定部分事实不清，判决结果不公。请求二审法院撤销原判，依法改判由上诉人支付杨XX各项工伤保险待遇共计68874.48元。
杨XX上诉称：一审法院认定赔偿标准过低，显失公平。上诉人提供的证人证言已经仲裁庭采信，且温州二井建设有限公司未提供有力证据证明上诉人杨XX的工资额，上诉人主张的每月5002.50元工资额符合法律规定。一审法院认定部分事实不清，判决结果不公。请求二审法院撤销一审判决第二项，改判由温州二井建设有限公司支付上诉人一次性伤残补助金35017.5元、一次性工伤医疗补助金35017.5元、一次性伤残就业补助金35017.5元、停工留薪期工资15007.5元。
本院审理查明的事实与一审判决认定的事实一致，本院予以确认。
本院认为，关于上诉人杨XX工资标准的认定问题。上诉人杨XX认为其工资标准为5002.50元，提交的证据为其在劳动仲裁中提供的两位证人证言，因上述证人对杨XX工资的计算标准陈述不一致，且未能陈述其是如何知道杨XX工资数额和发放情况的，上述证人证言不足以认定上诉人杨XX所主张的本人工资数额，一审法院对上述证人证言不予采信并无不当。上诉人温州二井建设有限公司亦未能提交证据证明上诉人杨XX本人工资的具体数额，其认为应将杨XX的本人工资认定为2012年度甘肃省职工平均工资每月3266元，于法无据，不予支持。因本案双方当事人均未提交证据证明上诉人杨XX受伤前本人工资的具体数额，一审法院参酌案情，以相关标准认定上诉人杨XX的本人工资并无不当。双方关于杨XX本人工资认定数额的上诉理由均不能成立。
上诉人温州二井建设有限公司认为杨XX在劳动仲裁庭审中曾认可其住院期间由温州二井建设有限公司全程派人护理，经查，劳动仲裁庭的庭审笔录中，并无杨XX的上述自认内容，故温州二井建设有限公司该上诉理由无事实依据，不能成立，其相应的上诉请求，本院不予支持。
综上，上诉人温州二井建设有限公司与上诉人杨XX的上诉理由均不能成立，其上诉请求本院不予支持。一审判决认定事实清楚，适用法律正确。经合议庭评议，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项、第一百七十五条之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费10元，由上诉人温州二井建设有限公司负担5元，上诉人杨XX负担5元。
本判决为终审判决。
审 判 长 张永超
审 判 员 岳 瑾
代理审判员 梁晶晶
二〇一五年八月十二日
书 记 员 王 茹
附：判决适用的法律条文
《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百七十条第一款第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：
（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；
第一百七十五条第二审人民法院的判决、裁定，是终审的判决、裁定。