广东省东莞市第一人民法院
民 事 判 决 书
（2016）粤1971民初1566号
原告滕成，男，1990年6月2日出生，苗族，住湖南省麻阳苗族自治县，
委托代理人黄春，广东桥达律师事务所律师。
委托代理人吴娴，广东桥达律师事务所律师助理。
被告华为机器有限公司，住所地：东莞市松山湖科技产业园区新城大道2号。
法定代表人徐文伟。
委托代理人辛俊卿，男，1989年8月1日出生，汉族，住北京市海淀区，
委托代理人张月，女，1982年8月15日出生，汉族，住北京市平谷区，
被告深圳市中南劳务派遣有限公司东莞分公司，住所地：东莞松山湖高新技术产业开发区北部工业城科苑公寓6114号商铺。
法定代表人张文涛。
委托代理人陈文跃，男，1983年6月24日出生，汉族，住海南省儋州市，
委托代理人冯磊，男，1985年7月15日出生，汉族，住武汉市武昌区，
原告滕成诉被告华为机器有限公司（以下简称“华为机器公司”）、深圳市中南劳务派遣有限公司东莞分公司（以下简称“中南公司东莞分公司”）违反安全保障义务责任纠纷一案，本院立案受理后，依法由代理审判员邱桂珍适用简易程序公开开庭进行了审理。原告及其委托代理人黄春、被告华为机器公司的委托代理人辛俊卿、被告中南公司东莞分公司的委托代理人陈文跃、冯磊到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告诉称，2014年4月22日，原告与被告中南公司东莞分公司签订劳务派遣合同，合同期为2014年4月22日至2016年4月21日，由该公司将原告派至被告华为机器公司进行工作。2015年4月14日19时至21时，华为机器公司CT总测部在厂区R1与R2连接通道组织员工活动，当日19时20分左右，原告在活动中摔倒在地，右腿骨折，伤后被送往东莞市大朗医院治疗，于2015年5月4日被诊断为“左侧股骨中段粉碎性骨折”，2015年12月10日经司法鉴定机构鉴定后评为十级的伤残，后期还需进行二次手续，身体健康权遭受严重的伤害。因此，为维护自身的合法权益，原告提起诉讼，请求法院判令：1.被告支付原告医疗费24014.41元，后续二期手续费用8000元，伙食费4200元，护理费6720元，伤残赔偿金66180元，误工费23264元，司法伤残鉴定费2099元；2.被告支付原告精神损失费6000元；3.本案诉讼费由被告承担。
被告华为机器公司辩称，原告要求被告华为机器公司承担侵权责任没有事实和法律依据，理由如下：一、原告参与的“奔跑吧CT”活动属于员工下班后自愿参加的业余活动，原告作为成年人在参加活动时应当对其自身的状况和活动能力作出正确判断，由于其过高估计自身的活动能力，导致了意外摔倒受伤，相应后果应由其自行承担；原告受伤并非被告华为机器公司所致，且原告所提交的证据材料亦无法证明原告受伤与被告华为机器公司之间存在因果关系，故被告华为机器公司不应对原告的受伤承担赔偿责任；二、原告请求的赔偿金额过高。首先，原告受伤后，医疗费24000余元均由被告中南公司东莞分公司支付，原告并未支付任何款项，其关于医疗费的请求无事实依据。其次，后续两期手术费用8000元尚未发生，该金额计算无事实依据。再次，原告因自身过失受伤的情况并不符合精神损失的赔偿标准，其所要求的6000元精神损害抚慰金没有法律依据。
被告中南公司东莞分公司辩称，一、原告诉请的各项费用不应由被告华为机器公司及中南公司东莞分公司承担赔偿责任和义务；二、原告的损失赔偿请求额过高，请法院予以调整。
经审理查明，2014年4月22日，原告与被告中南公司东莞分公司签订了《劳动合同》及补充协议，确认被告中南公司东莞分公司聘用并派遣原告到被告华为机器公司进行工作。2015年4月14日19时20分左右，被告华为机器公司的厂区内，原告在参加“奔跑吧CT”的活动过程中受伤；20时30分左右，原告被其同事送至东莞市大朗医院就医。《入院记录单》显示诊断结果为右侧股骨中上段骨折。自2015年4月14日入院至2015年5月25日出院，被告共住院41天。2015年7月30日，针对案涉事故，东莞市社会保障局作出《不予认定工伤决定书》。2015年12月3日，原告向广东康怡司法鉴定中心委托鉴定伤残等级，2015年12月10日，该鉴定中心出具《司法鉴定意见书》（编号：康怡司鉴中心[2015]鉴意字第2328号），鉴定意见为：被鉴定人滕成右股骨中段粉碎性骨折内固定术后，评定为X（十）级伤残。
关于活动的组织方。原告主张：案涉活动由被告华为机器公司的CT总测部策划。原告并提交邮件的打印件以证明，邮件上显示“奔跑吧CT”活动的主办方为CT产品总测部、承办方为CT产品总测部OEC小组&微印象文宣社。两被告对原告提交的上述邮件打印件的真实性予以确认。
关于活动的参赛规则。根据邮件打印件，原告参与的具体活动为“猪八戒背媳妇”，队员必须脱掉鞋子在指压板上面背人走过指定的路程（被背的人由现场组安排指定人员）所有队伍比赛之后，按用时多少进行排名。
关于事故发生原因。原告主张：因指压板不连续、有滑动迹象，导致原告在快走过程中脚打滑、身体前倾而摔倒。两被告则主张：一、指压板铺设在平整的沥青道路上，活动区域已用安全警示带隔离以防止旁观人员对活动人员造成干扰；二、指压板铺设合理，原告主张指压板滑动及存在缝隙无任何证据支撑；三、原告受伤系因其身体瘦弱却逞强负重且步数较快、重心失衡导致。关于活动中原告所背负的人员的情况。原告主张所背人员是男性，身高约160厘米，体重约150斤至160斤，是活动组织人员。两被告对该人员的身高体重予以确认，但主张该人员为活动参加人员。
关于医疗费。原告与两被告均确认：被告中南公司东莞分公司为原告垫付了医疗费，总金额为24397.61元；通过向社保局报销医疗费用，原告获得报销款17063元，其中17060元已偿还给被告中南公司东莞分公司。2015年5月25日，原告向被告中南公司东莞分公司出具了《医疗垫付款返还承诺书》，承诺：如原告意外受伤被依法认定为工伤，上述垫付款将自原告收到工伤待遇之日起3个工作日内通过银行转账或现金方式返还给被告中南公司东莞分公司；如原告意外受伤依法未被认定为工伤，上述垫付款项将自原告签收《工伤认定决定书》之日起30个工作日内将上述款项返还或授权被告中南公司东莞分公司在应发工资中扣减返还。另原告当庭主张：减少第一项诉讼请求中的医疗费，减少后的医疗费为6957元。
关于后续二期手术费。原告提交了《出院小结》以证明，其上显示：骨折骨性愈合后取出内固定物，约需一年（具体视拍片情况而定），II期手术费用约8000元。两被告则主张：后续二期手术费没有实际产生，且要求全部由两被告承担缺乏事实和法律依据，应当在实际发生后另行诉讼。
关于伙食费的计算标准。原告与两被告均确认计算标准为：100元/天×41天。
关于护理费的计算标准。原告主张：《出院小结》上已注明：住院期间有陪人1人。实际上该陪护人员为原告母亲舒银凤，其工资为4800元/月，故护理费的计算方式应为4800元÷30天/月×41天。原告并提供了《证明》、账户交易明细以证明舒银凤的月工资情况。《证明》由义乌市永佩服饰有限公司于2015年12月15日开具，内容为：兹有舒银凤是本公司员工，月工资4800元/月。特此证明。账户交易明细显示：2014年1月2日至2014年12月1日，舒银凤共有8笔薪金，分别为2014年1月3日、5960元；2014年1月21日、4404元；2014年4月30日、1165元；2014年5月30日、3600元；2014年6月30日、3273元；2014年7月31日、4457元；2014年9月29日、2949元；2014年10月31日、3922元。庭审中，原告确认：《证明》上的工资数额只是大约的工资数额，实际发放的工资数额因有扣减项目，所以存在不一致；除了《证明》，没有其他证据可证明舒银凤2015年的工资收入情况。两被告则主张：原告提交的证据并不能证明护理人在原告受伤前一年内有持续性的经济收入，所以计算标准应按2014年东莞市在岗职工最低收入标准计算，即按1510元每月计算。
关于精神损害抚慰金及残疾赔偿金的计算标准。原告主张：因原告为十级伤残，参照5000元至6000元一级的标准，精神损害抚慰金应为6000元，而残疾赔偿金应为33090元（2014年度城镇居民年均可支配年收入标准）×10%×20年。原告并提交了居住证、参保人险种缴费明细表以证明。居住证上显示：原告的现居住地址为广东省东莞市松山湖科技区科苑公寓中南公司宿舍；有效期限为2014年9月10日至2015年9月10日。两被告则主张：因意外受伤的情况不符合支付精神损害抚慰金的条件，故原告主张精神损害抚慰金不应予以支持。另被告中南公司东莞分公司主张：原告不能证明其在东莞松山湖科苑公寓住满一年，且原告为农村户籍，故残疾赔偿金的计算应为11422元（2014年度农村居民人均纯收入标准）×10%×20年。
关于误工费的计算标准。原告主张：根据《出院小结》，原告需全休4个月，因此，原告于2015年10月4日才开始重新上班，再加上受伤住院的41天，故原告共误工162天。因原告受伤前12个月的平均工资为5480元（已剔除未满勤的2014年4、9、10、11月，2015年2、3月），故误工费为5480元÷30天×162天－被告中南公司东莞分公司已发放的工资（2015年5月至2015年9月）。两被告则主张：一、从原告受伤月起至2015年12月，被告中南公司东莞分公司均正常支付其病假工资，支付的总金额为15890.33元，所以不存在需要另行支付误工费的理由和依据；二、确认原告于2015年10月4日才重新开始上班；三、计算平均工资时不应剔除其不满勤月份的工资，且扣减的工资不应仅仅为2015年5月至2015年9月的工资，应为受伤月起至定残月即12月的工资。
关于鉴定费用。原告提交了两张发票以证明其为伤残鉴定支出了鉴定费1940元、X光检查费159元。两被告对鉴定费用予以确认，但主张不应由其承担。
另查明，根据原告与两被告确认的工资表，2015年4月至9月，被告中南公司东莞分公司向原告发放的工资数额分别为2655.14元、959.95元、953.47元、882.97元、733.97元、836.58元。原告受伤前的月平均工资数额为（2014年5月至2015年3月；扣除个人所得税、社保及公积金应减项）：4606.12元，[（5390.96元+5875.23元+4231.59元+5366.08元+4562.74元+3554.57元+7594.39元+6531.01元+5486元+4353.32元+2238.35元）-（63.03元+111.45元+15.2元+44.27元+20.17元+265.39元+159.05元+54.55元+13.88元）-（210.69元+210元+225.03元+250.53元+250.53元+250.53元+250.53元+250.53元+250.53元+250.53元+250.53元）-（140元+140元+140元+140元+140元+140元+140元+140元）]÷11。
以上事实，有原告提交的鉴定意见书、鉴定费用发票两张、入院记录单、出院小结、DR骨盆正位诊断报告单复印件、费用清单、居住证、户口本、证明、银行流水账单、工资表打印件、劳动合同复印件、参保人险种缴费明细表、东莞市社会保障局不予认定工伤决定书、电子邮件打印件，被告中南公司东莞分公司提供的工伤申请回执、东莞市社会保障局不予认定工伤决定书、医疗费发票复印件两张、个人消费卡账户明细打印件、对账单、医疗垫付款返还承诺书、证明、工资发放明细表、2015年4月至12月工资发放银行清单回证，以及本院的庭审笔录等附卷为证。
本院认为，本案应为违反安全保障义务责任纠纷，而非生命权、健康权、身体权纠纷。本案的争议焦点为：一、被告华为机器公司、中南公司东莞分公司是否应对原告的案涉受伤事故承担侵权责任；二、原告的损失如何确定。
关于焦点一。根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十七条的规定，“宾馆、商场、银行、车站、娱乐场所等公共场所的管理人或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。……”，结合本案事实，应从以下几个方面予以分析：其一、根据原告提交的邮件打印件及庭审中各方的陈述，可以明确：案涉“奔跑吧CT”活动的主办方为被告华为机器公司的CT产品总测部、承办方为CT产品总测部OEC小组&微印象文宣社，故本院确认被告华为机器公司为案涉活动的组织者，被告华为机器公司应该对活动参与人员的安全负有安全保障义务；其二、根据邮件中列明的参赛规则可以看出：原告在活动中所背的人员是由被告华为机器公司安排指定的，被告华为公司理应知道安排原告背负身高160厘米、体重150斤至160斤的男性在指压板上快走存在较大的摔倒危险，但没有尽到适当的安全保障义务，存在较大的过失；其三、原告作为完全民事行为能力人，理应对自身所参与的活动的风险性存在预见，但原告仍选择参与案涉活动，亦存在一定的过失。考虑到被告华为机器公司系原告的用人单位，案涉活动是由被告华为机器公司组织，原告在选择是否参与活动时必然会受到双方劳动关系的影响，故本院认为原告应承担的责任应相应减少；其四、被告中南公司东莞分公司并非案涉活动的组织者，亦不存在侵权行为。综上，结合原告与被告华为机器公司的过错程度及责任大小，本院酌情认定被告华为机器公司应对原告的损失承担85%的赔偿责任，原告应自行承担15%的责任。对于原告要求被告中南公司东莞分公司承担赔偿责任的诉讼请求，本院依法不予支持。
关于焦点二。依据相关的法律规定及原、被告的举证情况，本院对原告因本事故造成的损失计算如下：
1、医疗费。根据被告中南公司东莞分公司提交的医疗费发票、《医疗垫付款返还承诺书》及庭审中各方的陈述，本院认为，案涉医疗费虽然系由被告中南公司东莞分公司支付，但从承诺书中可以看出，该支付行为仅为代为垫付，最终实际承担人仍为原告，故对于原告主张的医疗费损失6957元，本院依法予以支持；
2、后续二期手术费。原告提供的《出院小结》注明：骨折骨性愈合后取出内固定物，约需一年（具体视拍片情况而定），II期手术费用约8000元，该费用属于原告因本事故而必然产生的合理费用，其据此诉请后续手续费8000元合理，本院予以支持；
3、伙食费。原告共住院41天，参照当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准每天100元计算，住院伙食补助费计算为4100元；
4、护理费。原告提供了《出院小结》证明其住院期间有陪人1人，本院予以确认。因原告提供的《证明》、银行流水账单均无法有效证明护理人员舒银凤在其受伤前一年内的工资水平，故对于原告要求按每月5480元计算护理费的主张，本院依法不予确认。案涉护理费应参照东莞市护理行业一般收入标准计算，即100元/天，合计为4100元；
5、残疾赔偿金。原告提交的居住证、《劳动合同》、参保人险种缴费明细表等已足以证明其于事故发生前在东莞市连续居住满一年以上且有固定的收入，故对原告要求按城镇标准计算残疾赔偿金的主张，本院予以支持。原告定残时为25周岁，因本事故导致十级伤残，故残疾赔偿金应按照其伤残等级，适用受诉法院所在地上一年度城镇居民可支配收入标准计算20年，即为：30192.9元/年×20年×10%=60385.8元；
6、误工费。根据《出院小结》，原告在出院后需全休4个月，结合原告住院时间、重新上班的时间，及原告受伤前的月平均工资水平、被告中南公司东莞分公司的工资发放情况。本院认为，误工费应按以下方式计算：4606.12元/月÷30天×（41天+30天/月×4个月）-[(2655.14元-4606.12元/月÷30天×14天)+959.95元+953.47元+882.97元+733.97元+836.58元]，即19846.95元；
7、鉴定费。该费用属于原告评残所必然产生的费用，且有鉴定费发票佐证，故对于原告主张的鉴定费损失2099元，本院予以支持；
8、精神损害抚慰金。本事故导致原告十级伤残，原告为此遭受较大精神痛苦，应给予赔偿。结合原告的伤残结果及当地平均生活水平，本院酌情支持精神损害抚慰金5000元。
以上第1至7项费用合计105488.75元，应由被告华为机器公司承担85%，即89665.44元；第8项费用5000元，应由被告华为机器公司全额承担。对于原告超出以上计算标准的诉讼请求，本院依法予以驳回。
综上所述，依照《中华人民共和国侵权责任法》第三十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第一百四十二条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十三条、第二十五条，《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条第二款、第十条的规定，判决如下：
一、被告华为机器有限公司应于本判决发生法律效力之日起五日内赔偿原告滕成94665.44元；；
二、驳回原告滕成的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
本案诉讼受理费1554.77元（原告已预交），由原告滕成负担507.04元，被告华为机器有限公司负担1047.73元。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省东莞市中级人民法院。
代理审判员 邱桂珍
二〇一六年四月十二日
书 记 员 李伟婷
附相关法律法规：
《中华人民共和国侵权责任法》
第三十七条宾馆、商场、银行、车站、娱乐场所等公共场所的管理人或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。
因第三人的行为造成他人损害的，由第三人承担侵权责任；管理人或者组织者未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。
《中华人民共和国民事诉讼法》
第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。
人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。
第一百四十二条法庭辩论终结，应当依法作出判决。判决前能够调解的，还可以进行调解，调解不成的，应当及时判决。
第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。
医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。
第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。
受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。
第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。
《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》
第八条第二款因侵权致人精神损害，造成严重后果的，人民法院除判令侵权人承担停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉等民事责任外，可以根据受害人一方的请求判令其赔偿相应的精神损害抚慰金。
第十条精神损害的赔偿数额根据以下因素确定：
（一）侵权人的过错程度，法律另有规定的除外；
（二）侵害的手段、场合、行为方式等具体情节；
（三）侵权行为所造成的后果；
（四）侵权人的获利情况；
（五）侵权人承担责任的经济能力；
（六）受诉法院所在地平均生活水平。
法律、行政法规对残疾赔偿金、死亡赔偿金等有明确规定的，适用法律、行政法规的规定。