西安市阎良区人民法院
民 事 判 决 书
（2013）阎民一初字第00466号
原告吴永莉。
委托代理人高广运，陕西华玉律师事务所律师。
被告西安航空基地金胜通用航空有限公司。
法定代表人朱守琛，该公司董事长。
委托代理人刘成瑞，陕西法智律师事务所律师。
委托代理人范继伟，陕西法智律师事务所律师。
原告吴永莉与被告西安航空基地金胜通用航空有限公司（以下简称金胜公司）教育培训合同纠纷一案，本院于2013年6月4日立案受理。依法由代理审判员张素粉适用简易程序公开开庭进行了审理。原告吴永莉的委托代理人高广运、被告金胜公司委托代理人刘成瑞到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告吴永莉诉称：2011年12月，原告在网上看到被告招收飞行学员的宣传，即给被告打电话咨询相关事宜。因原告没有能力支付全部70万元学费，所以通过电话与被告口头达成协议，先交20万元，剩下的50万元在完成后留在被告公司用服务费方式偿还。体检通过后，被告考虑还要招收其他学员，所以书面合同还按照被告公司的制式合同文本签订。2011年12月26日，原、被告签订《西安航空基地金胜通用有限公司飞行培训合同》，同年12月28日原告正式入学。2011年12月30日，原告通过女朋友张媛支付学费20万元，与被告形成教育培训合同。原告自2011年12月28日入住安康机场后，所接受的培训是在教室自习。2012年1月7日放假，2月1日开学后无任何学习氛围，也无教员。2月27日原告回深圳等教员，3月6日回校仍无教员。3月16日原告回深圳体检，5月9日回到机场。5月9日到6月6日接受理论培训但都是教员上课讲课题，被告下课自己做题。6月7日原告因家里有事请假。7月18日回到机场进行培训。7月31日，原告接到放假通知，后一直未接到过被告收假的通知。培训期间未参加理论考试，被告只给原告提供一件短袖衬衫和两条裤子。原、被告签订的飞行培训合同周期不超过18个日历月，理论共100小时，但被告在18个月期满前还未能完成，被告迟延履行合同义务使培训合同目的不能实现。关于费用，原告只接受了私照理论培训，应支付5000元，食宿费应付8800元，服装应付300元，未使用的费用应退回。故诉至法请求：1、依法解除原、被告之间的飞行培训合同；2、被告金胜公司退回原告吴永莉未使用费用185900元；3、被告金胜公司承担本案的诉讼费。
被告金胜公司辩称：一、本案不存在口头协议，原告未提供口头协议的证据，按照法律常识，之前的口头协议被随后的书面合同所替代。二、原告诉称本案飞行培训合同再履行已没有必要，其合同目的不能实现，该理由不符合法律规定，亦不符合合同约定，更无事实支持。首先，被告自始至终没有表示不履行合同，反而多次要求原告返校继续接受培训，至今原告尚欠被告第一期费用15万元，依法行使解除权的是被告。其次，原告不遵守学校规定，多次离校未请假，是原告自身原因造成培训进度缓慢，且以实际“擅自离校”的客观事实表明不再学习了，并非被告造成合同目的不能实现。即原告无权解除合同。三、原告解除合同没有依据，返还未使用的费用也无法得到支持，相反被告保留追回原告拖欠学费15万元的诉讼权利。综上，请求法院依法驳回原告的所有诉讼请求。
经审理查明：2011年12月26日，原告吴永莉与被告金胜公司签订《飞行培训合同》一份，约定：“甲方（西安航空基地金胜通用航空有限公司）将按照民航局批准的大纲为乙方（吴永莉）提供地面理论培训及飞行训练。乙方在学习毕业并考试合格后，将获得民航总局颁发的私用驾驶员执照、商用驾驶员执照（双发）、仪表等级、航线运输驾驶员执照理论考试合格证。培训周期不超过18个日历月，起算时间以乙方入学时间为准。备注：乙方如果在参加甲方组织的理论或实践考试中未能通过，则该合同培训周期自动顺延。延长时间由甲方视情决定，并及时通知乙方。双方可签订补充协议，对延长培训的相关事宜进行约定。经甲乙双方友好协商，乙方应向甲方支付70万元的培训相关费用。乙方自签订本合同开始即为甲方学员，应无条件服从甲方的管理，并严格执行甲方的各类规定和规章，遵守各类训练要求。甲方将保存乙方所有训练课时和进度的记录，以备乙方随时查询，并定期公布乙方的训练进度。如因甲方原因无法在约定期限内完成乙方训练，乙方有权要求甲方继续进行培训直至毕业，所产生的额外费用由甲方负担。乙方也有权要求终止训练，甲方应退回乙方剩余的学费。如果出现下列条款中的任意一条，任何一方都有权终止本合同：1、一方实质性的违反了本合同，而且30天内未能解决；2、一方未能及时向另一方支付合同费用，或退还相关款项，经催告后仍拒绝或拖延支付；3、合同执行过程中，一方存在异议，经协商无法达成一致。合同终止乙方可要求甲方退回未使用的费用等。”合同签订后，原告吴永莉于2011年12月28日入学，并于同年12月30日通过张媛（原告吴永莉的女朋友）向被告金胜公司缴纳20万元。2012年7月31日，因被告金胜公司让学员放假，原告吴永莉于8月1日离校后便再未返校，被告金胜公司称通知原告吴永莉返校，但未提供相关证据。庭审中，双方均认可2011年12月28日-2012年1月6日、2012年2月1日-2012年2月26日、2012年3月7日-2012年3月15日、2012年5月9日-2012年6月6日、2012年7月18日-2012年7月31日原告吴永莉在校学习，共计88天。2012年1月7日-2012年1月31日学校放假，2012年6月7日-6月17日原告吴永莉请假。2012年2月27日-2012年3月6日、2012年3月16日-2012年5月8日、2012年6月18日-2012年7月17日原告不在学校，未办理请假手续。原告吴永莉主张在校期间完成私照理论学习25小时，理论培训费为5000元，服装费为300元，被告金胜公司不予认可。因双方各持己见，致调解不能成立。
上述事实，有原、被告陈述，《飞行培训合同》、汇兑凭证、请假条等在卷佐证，本院予以确认。
本院认为，原告吴永莉与被告金胜公司于2011年12月26日订立的飞行培训合同，系双方真实意思表示，合同合法有效，双方当事人均应当严格恪守。依据合同约定，培训周期不超过18个日历月，起算时间以原告吴永莉入学时间为准。被告金胜公司应保存原告吴永莉所有训练课时和进度的记录。本案中，原告吴永莉于2011年12月28日入学至今，合同期限18个日历月期限已满，被告金胜公司未完成对原告吴永莉的培训且未提供其保存原告吴永莉的训练课时和进度的相关证据，故被告金胜公司的行为构成违约，原告吴永莉要求解除飞行培训合同的请求于法有据，本院予以支持。被告金胜公司关于不予解除合同的辩解于法无据，本院不予采信。合同解除时，被告金胜公司应返还原告吴永莉未使用的费用。本案中原告吴永莉共缴纳20万元，关于已使用的费用，食宿费8800元本院予以支持。原告主张课时费5000元（25课时×200元／课时），被告予以否认但未提供课时相关证据，故对原告的该项主张，本院亦予以支持。服装费合同约定为2000元，原告主张300元于法无据，本院不予支持。扣除上述已使用的费用，被告金胜公司应返还原告吴永莉184200元，但该飞行培训合同未完全履行，与原告吴永莉不服从被告金胜公司的管理、未请假离校存在一定的关系，故本院酌情认定被告金胜公司应返还原告吴永莉184200元的80%即147360元。综上，为保护合同当事人的合法权益，依照《中华人民共和国合同法》第六十条、第九十四条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十五条之规定，判决如下：
一、解除原告吴永莉与被告西安航空基地金胜通用航空有限公司于2011年12月26日签订的《飞行培训合同》；
二、被告西安航空基地金胜通用航空有限公司于本判决生效之日起10日内一次性返还原告吴永莉147360元；
三、驳回原告吴永莉其余诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
本案案件受理费4118元，减半收取，即2059元，由原告吴永莉负担427元，被告金胜公司负担1632元。因原告吴永莉已预交，被告金胜公司于本判决生效之日起10日内一并给付原告吴永莉。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于陕西省西安市中级人民法院。
代理审判员 张素粉
二〇一三年八月二十三日
书 记 员 王 萍