湖北省仙桃市人民法院刑 事 判 决 书（2017）鄂9004刑初35号公诉机关仙桃市人民检察院。被告人谭某，男，1982年2月15日出生，汉族，湖北省仙桃市人，大专文化。因涉嫌犯拒不支付劳动报酬罪，2016年3月16日被仙桃市公安局刑事拘留，2016年4月14日被取保候审，2017年1月5日被本院取保候审。仙桃市人民检察院以仙检公诉刑诉【2016】627号起诉书指控被告人谭某犯拒不支付劳动报酬罪，于2017年1月4日向本院提起公诉。本院依法组成合议庭，于2017年2月13日公开开庭审理了本案。仙桃市人民检察院指派检察员蔡燕出庭支持公诉。被告人谭某到庭参加诉讼。现已审理终结。公诉机关指控：2015年10月至2015年12月，被告人谭某在某服装加工厂任法定代表人期间，该厂职工邹甲、张某等26人给某服装加工厂加工服装完毕后，谭某拒不支付邹甲、张某等26人的工资共计人民币90200元。仙桃市人力资源和社会保障局于2015年12月15日向某服装加工厂送达劳动保障监察限期改正指令书，但谭某仍未支付。仙桃市人力资源和社会保障局分别于2016年1月6日、2016年1月7日、2016年1月11日通过短信要求谭某到仙桃市劳动保障监察大队接受处理，并支付工人被拖欠的工资，但谭某未按要求到指定地点接受处理。公诉机关向本院移送了指控被告人谭某犯拒不支付劳动报酬罪的被害人陈述、书证、被告人谭某的供述和辩解等证据。公诉机关认为，被告人谭某以逃匿的方法逃避支付劳动者的劳动报酬，其行为触犯了《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一，应当以拒不支付劳动报酬罪追究被告人谭某刑事责任。被告人谭某对公诉机关起诉指控的犯罪事实和罪名均无异议。经审理查明：被告人谭某经营某服装加工厂。2015年10月至2015年12月，谭某未支付邹甲和哥哥邹乙工资共计8318元、张某工资7760元、郭甲工资2376元、王甲工资5664元、代某工资5282元、李某工资1960元、彭甲工资5850元、李乙工资3566元、陈某工资4036元、伍某工资3030元、赵某工资4204元、刘甲工资6000元、钟某工资6612元、毛某工资5316元、谢某工资3762元、王乙工资4430元、徐某工资1120元、汪某和彭乙夫妇工资共计2682元、许某工资1060元、涂某工资1988元、李丙工资984元、向某工资600元、郭乙工资320元、刘乙工资700元、熊某工资1700元、杨某工资300元，共计89620元。仙桃市人力资源和社会保障局于2015年12月15日向谭某送达仙人社监令【2015】2058号劳动保障监察限期改正指令书，限仙桃市某服装加工厂于2015年12月22日前支付拖欠的职工工资。仙桃市人力资源和社会保障局工作人员分别于2016年1月6日、2016年1月7日、2016年1月11日给谭某发短信，要求谭某到仙桃市劳动保障监察大队说明情况，但谭某未到仙桃市劳动保障监察大队。谭某以离开仙桃市并更换手机号码的方式逃避支付上述职工工资。经审理还查明：仙桃市某服装加工厂成立于2014年10月15日，企业类型为个体工商户，被告人谭某是负责人。武汉市公安局东湖新技术开发区分局关东派出所民警于2016年3月16日下午抓获被告人谭某。被告人谭某已全部支付拖欠的职工工资。被害人邹甲、张某、郭甲、王甲、代某、李某、彭甲、李乙、陈某、伍某、赵某、刘甲、钟某、毛某、谢某、王乙、徐某、彭乙、许某、涂某、李丙、向某、郭乙、刘乙、熊某、杨某对被告人谭某予以谅解。公诉机关向本院提供了经庭审举证、质证的下列证据：1、被害人邹甲的陈述，证明2015年10月至2015年12月，邹甲和哥哥邹乙在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠邹甲、邹乙工资共计8318元。2、被害人张某的陈述，证明2015年10月至2015年12月，张某在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠张某工资7760元。3、被害人郭甲的陈述，证明2015年10月至2015年12月，郭甲在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠郭甲工资2376元。4、被害人王甲的陈述，证明2015年10月至2015年12月，王甲在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠王甲工资5664元。5、被害人代某的陈述，证明2015年10月至2015年12月，代某在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠代某工资5282元。6、被害人李某的陈述，证明2015年11月至2015年12月，李某在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠李某工资1960元。7、被害人彭甲的陈述，证明2015年10月至2015年12月，彭甲在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠彭甲工资5850元。8、被害人李乙的陈述，证明2015年10月至2015年12月，李乙在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠李乙工资3566元。9、被害人陈某的陈述，证明2015年10月至2015年12月，陈某在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠陈某工资4036元。10、被害人伍某的陈述，证明2015年10月至2015年12月，伍某在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠伍某工资3030元。11、被害人赵某的陈述，证明2015年10月至2015年12月，赵某在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠赵某工资4204元。12、被害人刘甲的陈述，证明2015年10月至2015年12月，刘甲在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠刘甲工资6000元。13、被害人钟某的陈述，证明2015年10月至2015年12月，钟某在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠钟某工资6612元。14、被害人毛某的陈述，证明2015年10月至2015年12月，毛某在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠毛某工资5316元。15、被害人谢某的陈述，证明2015年10月至2015年12月，谢某在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠谢某工资3762元。16、被害人王乙的陈述，证明2015年10月至2015年12月，王乙在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠王乙工资4430元。17、被害人徐某的陈述，证明2015年10月至2015年11月，徐某在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠徐某工资1120元。18、被害人汪某的陈述，证明2015年10月至2015年12月，汪某和妻子彭乙在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠汪某、彭乙工资共计2682元。19、被害人许某的陈述，证明2015年10月至2015年12月，许某在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠许某工资1060元。20、被害人涂某的陈述，证明2015年11月至2015年12月，涂某在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠涂某工资1988元。21、被害人李丙的陈述，证明2015年11月至2015年12月，李丙在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠李丙工资984元。22、被害人向某的陈述，证明2015年11月，向某在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠向某工资600元。23、被害人郭乙的陈述，证明2015年10月，郭乙在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠郭乙工资320元。24、被害人刘乙的陈述，证明2015年11月，刘乙在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠刘乙工资700元。25、被害人熊某的陈述，证明2015年11月，熊某在谭某经营的仙桃市某服装加工厂做饭，谭某拖欠熊某工资2280元。26、被害人杨某的陈述，证明2015年10月，杨某在谭某经营的仙桃市某服装加工厂工作，谭某拖欠杨某工资300元。27、被告人谭某的供述和辩解，对犯罪事实供认不讳。28、武汉市公安局东湖新技术开发区分局关东派出所出具的抓获经过，证明武汉市公安局东湖新技术开发区分局关东派出所民警于2016年3月16日下午抓获谭某。29、现场勘验笔录、现场方位图、现场照片，证明仙桃市公安局杨林尾水陆派出所民警对仙桃市某服装加工厂的检查情况。30、仙桃市工商行政管理局杨林尾工商所出具的企业基本信息及负责人信息，证明仙桃市某服装加工厂成立于2014年10月15日，企业类型为个体工商户，谭某是负责人。31、某服饰工资表，证明谭某拖欠的职工工资明细。32、被告人谭某的中国农业银行股份有限公司银行卡（卡号：6228483268901700971）交易明细，证明谭某的资金往来情况。33、仙桃市人力资源和社会保障局仙人社监令【2015】2058号劳动保障监察限期改正指令书、劳动保障监察送达回执，证明仙桃市人力资源和社会保障局于2015年12月15日向谭某送达劳动保障监察限期改正指令书，限仙桃市某服装加工厂于2015年12月22日前支付拖欠的职工工资。34、短信打印件，证明仙桃市人力资源和社会保障局工作人员分别于2016年1月6日、2016年1月7日、2016年1月11日给谭某发短信，要求谭某到仙桃市劳动保障监察大队说明情况，但谭某未到仙桃市劳动保障监察大队。35、仙桃市公安局杨林尾水陆派出所出具的办案说明、收条、领条、刑事谅解书、刑事谅解协议书，证明谭某已全部支付拖欠的职工工资。邹甲、张某、郭甲、王甲、代某、李某、彭甲、李乙、陈某、伍某、赵某、刘甲、钟某、毛某、谢某、王乙、徐某、彭乙、许某、涂某、李丙、向某、郭乙、刘乙、熊某、杨某对谭某予以谅解。36、被告人谭某的户籍信息，证明谭某的基本情况。本院对公诉机关提供的上述证据认定如下：公诉机关提供的证据1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、11、12、13、14、15、16、17、18、19、20、21、22、23、24、26、27、28、29、30、31、32、33、34、35、36，来源合法，真实、客观，与本案有关联性，本院予以采信。公诉机关提供的证据25，因公诉机关提供的证据31证明被害人熊某的工资为1700元，其余580元系被害人熊某垫付的费用，本院认定被害人熊某的工资为1700元。本院对被害人熊某陈述其被拖欠的工资为2280元不予采信，对其他内容予以采信。本院认为：被告人谭某以逃匿的方法逃避支付劳动者的劳动报酬89620元，数额较大，经仙桃市人力资源和社会保障局依法以仙人社监令【2015】2058号劳动保障监察限期改正指令书责令支付劳动者的劳动报酬后，在指定的期限内仍不支付，其行为已构成拒不支付劳动报酬罪，应当负刑事责任。公诉机关起诉指控的罪名成立。关于公诉机关起诉指控被告人谭某拒不支付的劳动报酬90200元中包含被害人熊某的工资2280元。经查，公诉机关提供的某服饰工资表证明被害人熊某的工资为1700元，而其余580元系被害人熊某垫付的费用，不应认定为被害人熊某的工资。公诉机关起诉指控的数额有误，本院予以纠正。被告人谭某如实供述自己的罪行，依法可以从轻处罚。被告人谭某全部支付拖欠的职工工资，可以酌情从轻处罚。综合考虑被告人谭某的犯罪情节、悔罪表现及社会危险性，可以对被告人谭某宣告缓刑。依照《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一第一款、第五十二条、第六十七条第三款、第七十二条第一款和第三款、第七十三条第一款和第三款，《最高人民法院》第一条、第二条第（二）项、第三条第一款第（二）项、第四条第一款之规定，判决如下：被告人谭某犯拒不支付劳动报酬罪，判处拘役六个月，缓刑六个月，并处罚金人民币五千元（缓刑考验期限，从判决确定之日起计算。罚金已缴纳）。如不服本判决，可在接到判决书的第二日起十日内，通过本院或者直接向湖北省汉江中级人民法院提出上诉。书面上诉的，应当提交上诉状正本一份，副本二份。审 判 长  刘拥军审 判 员  彭彩云人民陪审员  陈新华二〇一七年三月二十九日书 记 员  陈 莎