河南省鹿邑县人民法院
民 事 判 决 书
（2017）豫1628民初4046号
原告：王振云，男，1968年12月8日出生，汉族，住河南省郸城县。
委托诉讼代理人：罗学成，鹿邑县卫真法律服务所法律工作者。
被告：孙立峰，男，1982年5月23日出生，汉族，住河南省鹿邑县。
委托诉讼代理人：张成志，河南真源律师事务所律师。
被告：河南迎君国际酒店有限公司，住所地鹿邑县东大街西段，统一社会信用代码914116287616902291。
法定代表人：梁香连，该公司董事长。
委托诉讼代理人：杨波，河南义和信律师事务所律师。
原告王振云与被告孙立峰、河南迎君国际酒店有限公司健康权纠纷一案，本院于2017年10月16日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告王振云及委托诉讼代理人罗学成、被告孙立峰及委托诉讼代理人张成志、被告河南迎君国际酒店有限公司委托诉讼代理人杨波到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告王振云向本院提出诉讼请求：判令被告赔偿原告医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费、残疾赔偿金、精神抚慰金、后续治疗费等费用50，000元，并由被告承担本案诉讼费。事实与理由：原告于2017年8月19日下午在被告河南迎君国际酒店有限公司五楼大厅参加商品秒杀活动，服务员要求签单时拉扯原告，原告左手食指被动被大风扇绞伤骨折。当时，被告孙立峰系活动负责人，出示本人身份证，一切赔偿事项均由其负责，然后把我送到鹿邑县人民医院治疗。期间，被告孙立峰等人多次到医院看望原告并协商赔偿事宜。现原告多次与二被告联系商谈赔偿事宜未果。在诉讼过程中，原告不再要求被告赔偿交通费、残疾赔偿金，但未改变请求数额。
被告孙立峰辩称，1.在河南迎君国际酒店有限公司五楼大厅的商品秒杀活动是由孙立峰等共十家商户共同举办的商品促销活动，孙立峰只是大家推举的临时协调人，因此，原告将孙立峰列为被告属于诉讼对象错误。2.电风扇是有十户商家租赁活动场地的提供方河南迎君国际酒店有限公司提供，河南迎君国际酒店有限公司应当承担相应赔偿责任；原告不是在孙立峰展台受到伤害，孙立峰只是出于人道主义为原告垫付部分医疗费用。由于孙立峰不存在过错，因此，不应当承担赔偿责任。3.原告自身存在严重过错，应当承担相应责任。4.原告诉请赔偿数额明显过高，并且没有法律依据。综上，请求依法驳回原告对孙立峰的诉讼请求。
河南迎君国际酒店有限公司辩称，本案原告健康权收到侵害不是由被告迎君酒店造成，酒店将场地租赁给孙立峰时已经尽到告知义务，酒店已经尽到安全防护义务，请求驳回原告对迎君酒店诉请。
当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了质证。对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。对当事人有异议的证据和事实，本院认定如下：
1.原告提交视频光盘一张，证明被告的主体资格及原告受伤后协调过程。孙立峰异议认为，孙立峰是临时协调人，不是法律依据上的法定代表人，孙立峰之所以去医院是误认为原告在活动现场受到的伤害，该视频不能达到原告证明目的。迎君酒店认为，该证据与迎君酒店无关。经审查，本院对该光盘内容的真实性予以确认。
2.原告提交资格证及培训合格证书各一份，执业单位和执业单位负责人身份证、营业执照和证明，证明原告的工作及工资情况。孙立峰对该组证据的真实性无异议，但对原告提供的执业单位出具的证明有异议，原告一个月工资6000元不具有真实性，应提供相应的纳税凭证及劳动工资单，该证明不能达到原告证明目的。迎君酒店认为，营业执照是照片下载下来的，原告应提供原件，按摩店出具的证明没有其他证明相互印证，应提供相应的劳动合同，登封市的暂住证，工资领取的相应证明。本院认为，上述证据缺乏劳动合同及社会保险予以印证，因此，本院对该证据的证明目的不予确认。
3.原告提交住院证、出院证、诊断证明、医疗票据相关票据一组，证明原告收到伤害后住院44天治疗花费的情况。孙立峰对该组证据的真实性无异议，对证明目的有异议，该病历有治疗糖尿病的用药，医疗费中有孙立峰等人为其垫付的4500元。迎君酒店对该组证据的真实性无异议，但从病案记录上看，属于二级护理，不存在护理费的问题，后续治疗费从出院证上可显示，不存在后续治疗费的情况。经审查，本院对上述证据的真实性予以确认。
4.被告孙立峰提交客户统计表一组，证明原告不是被告商家举行活动的客户，原告受伤不在活动现场，孙立峰不应承担责任。
原告异议认为，客户统计表没有当事人签字，不具有真实性，该表与原告无关。迎君酒店无异议。经审查，本院对该组证据的真实性不予认定。
5.被告河南迎君国际酒店有限公司提交收据1张，证明孙立峰在2017年7月29日租赁迎君酒店5楼宴会厅场地缴纳押金的情况；2.宴会厅的照片3张，证明五楼宴会厅没有电风扇配置。
原告对押金收据无异议，该证据也证明了孙立峰主体适格；照片上没有时间，不能证明当时的环境状态。孙立峰对票据的真实性无异议，但孙立峰只是临时协调负责人；宴会厅图片不是现场图片。经审查，本院对收据的真实性予以确认；对宴会厅照片在本案的证明效力不予认定。
根据当事人陈述经审查确认的证据，本院认定事实如下：
2017年8月19日，孙立峰等十家商户租赁河南迎君国际酒店有限公司的酒店五楼大厅举办商品促销活动，孙立峰负责筹办该活动。王振云参加当日促销活动，14时左右，王振云在活动现场被风扇绞伤手指，被送往鹿邑县人民医院治疗，经诊断：王振云左手示指外伤，左手第二远节指骨骨折。住院治疗44天。期间孙立峰曾去探视并垫付医疗费1800元。
另查明，王振云的损失为医疗费7211.85元、护理费（11，697÷365×44）1410元、误工费（11，697÷365×44）1410元、住院伙食补助费（50×44）2200元，合计12，231.85元。
本院认为，《中华人民共和国侵权责任法》第三十七条规定，宾馆、商场、银行、车站、娱乐场所等公共场所的管理人或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担民事责任。本案中，河南迎君国际酒店有限公司为本次促销活动提供场地，并提供风扇等设施，所提供的风扇造成王振云受伤，没有尽到安全保障义务，应当承担相应赔偿责任；孙立峰作为本次活动的组织者，没有尽到安全保障义务，致使王振云受伤，亦应当承担相应赔偿责任；王振云作为成年人，应当具备安全注意义务，其未尽到足够的安全注意义务，对损害结果的发生也有过错，应当减轻侵权人的责任。因此，本院酌定河南迎君国际酒店有限公司赔偿王振云损失的30%（12，231.85元×30%），计款3700元；孙立峰赔偿王振云损失的40%（12，231.85元×30%），计款4893元，扣除孙立峰已支付医疗费1800元，孙立峰应再支付3093元。王振云请求误工费、护理费按“习惯伤筋动骨100天”计算，没有法律依据，应当按照实际住院期间计算；请求按月工资6000元赔偿误工费，虽然提供了资格证、培训合格证书及公司证明，但没有提供劳务合同及工资单，证据不足，应当按照2016年河南省农村居民人均纯收入标准计算；请求赔偿营养费，没有提供医嘱，不予支持；请求赔偿精神抚慰金，没有提供精神受到严重伤害的证据，不予支持；请求赔偿后续治疗费，没有提供需要继续治疗的证据，不予支持，可以在实际发生后另行处理。孙立峰提出其是十家商户推举的临时协调人，原告将孙立峰列为被告属于诉讼对象错误，本院认为，孙立峰系本次促销活动的组织者，应当由其本人承担责任，至于另外商户是否承担责任，涉及另外法律关系，不属于本案处理范围，该意见本院不予采纳；孙立峰提出为王振云垫付医疗费4500元，王振云认可垫付金额为1800元，其它部分没有证据证明，本院认定垫付金额为1800元。
综上所述，孙立峰应当赔偿王振云损失3093元，河南迎君国际酒店有限公司应当赔偿王振云损失3700元，王振云的其他诉讼请求应予驳回。依照《中华人民共和国侵权责任法》第十二条、第二十六条、第三十七条第一款，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定，判决如下：
被告孙立峰赔偿原告王振云损失3093元，本判决生效之日起十日内履行完毕；
被告河南迎君国际酒店有限公司赔偿原告王振云损失3700元，本判决生效之日起十日内履行完毕；
驳回原告王振云的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费500元，减半收取计250元，原告王振云负担50元，被告孙立峰负担100元，被告河南迎君国际酒店有限公司负担100元。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于河南省周口市中级人民法院。
审判员 季禹昌
二〇一七年十一月九日
书记员 李 敏