山东省日照市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2014）日民一终字第375号
上诉人（原审原告）日照市华大投资发展有限公司，住所地日照市岚山区碑廓镇。
法定代表人郑益峰，经理。
委托代理人赵文阳，山东贤合律师事务所律师。
上诉人（原审被告）张永亮，男。
委托代理人吕为锟，山东为锟律师事务所律师。
上诉人日照市华大投资发展有限公司（以下简称“日照华大公司”）因与上诉人张永亮劳动争议一案，不服日照市岚山区人民法院（2013）岚民一初字第1679号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭审理了本案。现已审理终结。
原审查明，张永亮于2009年1月10日到日照华大公司从事叉车司机工作，日照华大公司未为张永亮缴纳各项社会保险。双方因对是否存在劳动关系等发生争议，张永亮向日照市岚山区劳动争议仲裁委员会申请要求日照华大公司支付张永亮一次性伤残补助金等共计275358元，岚山仲裁委作出岚劳人仲案字（2013）第034号裁决书，裁决解除双方的劳动关系，日照华大公司支付张永亮一次性伤残补助金等共计256164.34元。日照华大公司不服该裁决，遂提出诉讼。
2010年2月6日17时许，张永亮在下班途中驾驶摩托车与王郡强驾驶的河北E059**号牌拖拉机发生交通事故，后被送往莒南县康平医院住院治疗12天，经诊断为：右胫骨平台骨折，医疗费4773.18元，门诊收费305元。2010年11月22日，张永亮在临沂市人民医院住院治疗54天，医疗费5526.1元，门诊收费199.5元。2012年10月18日张永亮在山东省立医院住院治疗22天，医疗费18787元，门诊收费41元。2012年12月3日，张永亮在日照华方中医医院住院治疗53天。2013年2月19日，张永亮在日照华方中医医院住院治疗63天。山东省劳动能力鉴定委员会作出劳动能力鉴定结论通知书（鲁劳鉴（2013）第270号），确认张永亮劳动功能障碍程度为陆级，停工留薪期为十二个月。2010年山东省社会平均工资为32725元。医疗费29631.78元，劳动能力鉴定费445.5元，交通费199元，张永亮月工资为1600元，停工留薪期工资19200元，一次性伤残补助金25600元，双方对上述金额均无异议。
庭审中，日照华大公司主张岚山交警大队对同一事故出具了两份道路交通事故认定证明，一份证实两辆机动车不能确认是否接触，事故成因无法查清；另一份认定书认定张永亮应承担事故次要责任，张永亮对道路交通事故认定书的真实性有异议，依据该两份事故认定证明作出的工伤认定依据不足，适用法律错误，张永亮不属于工伤。张永亮主张日照华大公司未在法定期限内对工伤认定决定提出行政复议或向法院提起行政诉讼，已丧失对工伤认定决定提出异议的权利，对日照华大公司提交证据所证实的内容及主张不应采信。岚山交警大队向原审法院出具了张永亮事故情况说明，解释了出具两份事故说明认定书的原因，道路交通事故证明因两车未有明显接触痕迹故认定事故成因无法查清，道路交通事故认定书因根据现场勘查二轮摩托车倒地划痕、车向、头盔位置及当事人陈述，可认定在该事故中张永亮承担次要责任。日照华大公司对该情况说明的真实性无异议，但主张说明情况与事实不符，岚山交警大队是为张永亮申报工伤提供便利，该证据材料不应采信。张永亮对该证据无异议。日照华大公司主张伙食补助费为每天20元，张永亮对仲裁委裁决的住院伙食补助费3500元无异议；日照华大公司主张张永亮在仲裁时请求护理费为每天40元，按80天计算共计3200元，对岚山仲裁委裁决的9972.06元的计算依据有异议，张永亮对岚山仲裁委裁决的护理费无异议；日照华大公司对仲裁裁决的“一次性工伤医疗补助金62856元，一次性伤残就业补助金104760元”的适用标准有异议，日照华大公司主张仲裁裁决双方于2011年2月7日解除劳动关系，应按2010年的山东省社会平均工资计算其工伤待遇，岚山仲裁裁决适用标准错误，张永亮主张仲裁委于2013年10月14日裁决双方解除劳动合同，故仲裁委裁决适用的标准正确。
原审认定上述事实的证据有当事人陈述、认定工伤决定书、道路交通事故证明、道路交通事故认定书、张永亮事故情况说明、庭审笔录等。
原审认为，2009年1月10日张永亮到日照华大公司从事叉车司机工作，2010年2月6日，张永亮在下班回家途中发生事故，后岚山交警大队出具两份证明认定书，日照华大公司虽对该两份证明认定书有异议，但未提供证据予以佐证，且岚山交警大队出具的证明合理的解释了出具两份证明认定书的原因，对该证据，原审法院予以认可。后经日照市岚山区人力资源和社会保障局认定为工伤，日照华大公司未在法定期限内对工伤认定决定提出异议，对该认定工伤认定书，原审法院予以认可。张永亮在交通事故发生后，未再到日照华大公司工作，日照华大公司主张张永亮旷工15日后公司已将张永亮开除，但张永亮未收到开除通知，日照华大公司单方解除劳动关系不符合法律规定，对日照华大公司主张双方自2010年3月解除劳动关系，原审法院不予支持。因日照华大公司未为张永亮缴纳工伤保险费，日照华大公司应按照《工伤保险条例》第六十二条第二款的规定支付张永亮相关工伤保险待遇。双方对仲裁裁决书中裁决的医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、交通费、劳动能力鉴定费金额均无异议，原审法院予以确认。日照华大公司主张住院伙食补助费应每天按20元计算，对护理费的计算依据有异议，但未提供证据证实其主张，因张永亮对仲裁裁决的住院伙食补助费、护理费均无异议，故对仲裁裁决的住院伙食补助费、护理费金额予以确认。根据《山东省贯彻﹤工伤保险条例﹥实施办法》第二十五条第一款规定，岚山仲裁委作出的岚劳人仲案字（2013）第034号仲裁裁决书中确认双方劳动关系自2011年2月7日解除，故一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金应适用2010年山东省社会平均工资计算，故日照华大公司应向张永亮支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金，但具体数额应以原审法院确定的金额为准，分别为49087.5元（32725元÷12月×18月）和81812.5元（32725÷12月×30月）。对日照华大公司请求不支付张永亮停工留薪期工资、医药费、住院伙食补助费、交通费、护理费、鉴定费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金的诉讼请求，原审法院不予支持。
据此，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条、《中华人民共和国劳动法》第七十三条第三款、《工伤保险条例》第三十三条第一款、第二款、第六十二条第二款、《山东省贯彻﹤工伤保险条例﹥实施办法》第二十五条第一款之规定，原审判决如下：一、日照华大公司自判决生效之日起十五日内一次性支付张永亮停工留薪期工资19200元；住院期间的医疗费用29631.78元；住院伙食补助费3500元；交通费199元；护理费9972.06元；劳动能力鉴定费445.5元；一次性伤残补助金25600元；一次性工伤医疗补助金49087.5元；一次性伤残就业补助金81812.5元；以上共计219448.34元。二、驳回日照华大公司的诉讼请求。案件受理费10元，减半收取5元，由日照华大公司负担。
上诉人日照华大公司上诉称：原审判决认定事实不清，证据不足，张永亮发生交通事故属于单方责任事故，日照市岚山区人力资源和社会保障局作出的岚人社工认字（2012）29号工伤认定决定错误，原审法院依据错误的工伤认定决定判令支付张永亮工伤保险待遇亦错误，请求二审法院撤销原审判决，改判不支付张永亮停工留薪期工资、医疗费、住院伙食补助费、交通费、护理费、鉴定费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
上诉人张永亮答辩称：日照华大公司对工伤认定书不服，但未在法定期限内履行法定程序，其要求在本案中处理工伤认定不符合法律规定，张永亮的工伤认定决定已发生法律效力，日照华大公司应支付张永亮的工伤待遇，日照华大公司的上诉理由不能成立。
上诉人张永亮上诉称：一审判决第一项对一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金按照2010年的标准计算不当，因张永亮伤情严重，多次住院治疗，其停工留薪期从治疗终结之后的鉴定之日起计算，于2014年期满，劳动关系解除，一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金应当按照上年度即2013年的标准计算，请求二审法院撤销原审判决第一项，维持原审判决第二项，一、二审诉讼费由被上诉人负担。
上诉人日照华大公司答辩称：原审法院认定双方解除劳动合同时间为2011年2月7日即停工留薪期满两个月，赔偿标准符合法律规定。依据最高院行政庭（2010）行法字80号答复，上诉人在上班途中驾驶无牌车发生事故导致伤亡的不应当认定工伤，张永亮不构成工伤，原审法院不应判决工伤待遇。
一审中各方当事人提交的证据均已随案移送本院，二审均未提供新的证据。本院认定的案件事实与原审一致。
本院认为，对于张永亮于2010年2月6日17：00左右在巨碑线碑廓镇大湖村北路段所受交通事故伤害是否构成工伤的问题，日照市岚山区人力资源和社会保障局岚人社工认字（2012）29号认定工伤决定书业已作出认定，因日照华大公司在法定期限内既未申请行政复议亦未提起行政诉讼，该工伤认定决定已发生法律效力，张永亮所受伤害系工伤已成定论，故对于日照华大公司关于张永亮所受伤害不属于工伤、不应支付工伤保险待遇的主张，本院不予认可。根据《工伤保险条例》第三十三条及《山东省工伤职工停工留薪期管理办法》的规定，张永亮的停工留薪期为12个月，至2011年2月7日停工留薪期满，张永亮未再到日照华大公司上班，亦未提出延长停工留薪期的书面申请，原审法院确认双方于2011年2月7日解除劳动关系并无不当。根据《山东省贯彻〈工伤保险条例〉实施办法》第二十五条第一款规定，张永亮的一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金应适用2010年山东省社会平均工资计算，原审核算正确。张永亮关于原审法院对一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金按照2010年标准计算错误的主张不成立。综上，两上诉人的上诉理由均不成立，本院不予采纳。原审认定事实清楚，适用法律法规正确，程序合法。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款（一）项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费20元，上诉人日照市华大投资发展有限公司、上诉人张永亮各负担10元。
本判决为终审判决。
审判长 尚 华
审判员 刘玉玉
审判员 高月玉
二〇一四年六月十二日
书记员 裴凤文