安徽省淮南市谢家集区人民法院
民 事 判 决 书
（2017）皖0404民初1043号
原告：石某甲，男，1987年5月1日生，汉族，安徽省淮北市人，某集团地质勘探队工人，住安徽省淮北市杜集区，
委托诉讼代理人：朱巨甫，淮南市山王镇法律服务所法律工作者。
委托诉讼代理人：井多田，淮南市山王镇法律服务所法律工作者。
被告：某（集团）有限责任公司，住所地安徽省淮南市田家庵区。
法定代表人：孔某。
委托诉讼代理人：韦正玉，该单位法律顾问
委托诉讼代理人：闫某，该单位工作人员。
被告：某（集团）有限责任公司某工程处，住所地淮南市谢家集区。
法定代表人：赵某。
委托诉讼代理人：韦正玉，该单位法律顾问
委托诉讼代理人：戴某，该单位人力资源部部长。
被告：石某乙，男，1985年5月1日生，汉族，安徽省淮北市人，自由职业，住安徽省淮北市杜集区，
原告石某甲与被告某（集团）有限责任公司（以下简称某集团）、某（集团）有限责任公司某工程处、石某乙所有权确认纠纷一案，本院于2017年7月27日立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告石某甲及其委托诉讼代理人朱巨甫，被告被告某（集团）有限责任公司的委托诉讼代理人韦正玉、闫某，被告某（集团）有限责任公司某工程处的委托诉讼代理人韦正玉、戴某，被告石某乙到庭参加诉讼。原告石某甲的委托诉讼代理人井多田、被告被告某（集团）有限责任公司的法定代表人孔某、某（集团）有限责任公司某工程处的法定代表人赵某经传票传唤未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
石某甲向本院提出诉讼请求：1、依法确认在某集团有限公司住房公积金管理中心公积金个人账目中石某乙名下公积金余额242198.30元归原告所有;2、某集团社保统筹中心石某乙名下养老保险金、企业年金（待查实后）归原告所有;3、被告单位承担本案全部诉讼费用。事实和理由：原告石某甲于2006年2月进入某集团工作至今，2017年被告单位某处发现石某甲冒用石某乙名义在单位上班。2017年6月29日某处下文与原告解除劳动关系。在工作期间原告在单位按规定以石某乙名义交纳的社会保险基金，经找多次被告单位不配合原告领取相关社会保险金，故起诉要求法院确认石某乙名下住房公积金、养老保险金、企业年金归原告所有。
某处答辩称：原告2016年进入我单位，2017被单位发现冒名顶替，原告承认了冒用他人身份证的事实，单位依照相关规定解除了石某甲劳动合同，解除石某乙的劳动关系。原告确实与我单位建立了事实劳动关系，我们愿意依据法院裁决帮助原告办理相关保险积金手续，由于原告存在违纪、违法行为被解除劳动合同，所以我们只能支付原告个人缴纳的企业年金。2、诉讼费让我们承担没有法律依据。
某集团答辩意见与某处相同。
石某乙在答辩期限内未进行答辩。
石某甲围绕着诉讼请求依法提交了如下证据，原告身份证复印件、劳动合同复印件、劳动合同终止（解除）证明书、解除劳动关系证明书、某集团某工程处煤勘【2017】45号文件关于解除石某乙、石某甲劳动关系的决定、住房公积金管理中心公积金表242198.3元。各被告对上述证据真实性无异议，本院予以确认。某集团、某处向本院提交了如下证据，营业执照、身份证复印件、负责人证明书、代理人身份证明、授权委托书、关于石某乙身份信息的说明、石某乙的亲笔信、公积金个人账户、养老保险金和企业年金的余额证明、《某集团企业年金试行方案》，上述证据原被告真实性均无异议，本院予以确认。
经石某甲申请本院调取了某集团有限责任公司地质某处石某乙名下的住房公积金余额242198.3元，养老保险金个人账户余额70989.84元，企业年金个人账户余额为78430.15元（其中单位部分为38956.42元，个人部分为39473.73元），原告认为上述财产均应归石某甲所有，某处、某集团对上述证据真实性无异议，但认为企业年金单位部分不应当归原告所有。石某乙对此无异议。上述证据原被告真实性均无异议，本院予以确认。
根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：石某甲于2006年2月进入某处工作后，并签订了劳动合同，2017年3月某处发现石某甲冒用石某乙名字在单位工作，2017年6月29日某处煤勘【2017】45号文件因石某甲冒用石某乙姓名和身份信息，采取弄虚作假的手段进入单位工作，做出解除石某乙劳动合同、解除石某甲劳动关系的决定。2017年7月18日某处与石某乙解除劳动合同。
另查明，在淮南市住房公积金管理中心某集团分中心石某乙名下的住房公积金余额242198.3元，某集团社保中心石某乙名下的养老保险金个人账户余额70989.84元，企业年金个人账户余额为78430.15元（其中单位部分为38956.42元，个人部分为39473.73元）。2005年1月26日某集团有限责任公司煤社保【2005】57号文件《关于实施企业年金的通知》第十一条：职工因违纪、违法等个人原因被辞退、除名、开除解除劳动合同的，只支付企业年金个人账户中个人缴费部分。
本院认为：石某甲于2006年2月进入某处工作，石某甲冒名顶替石某乙与某处签订劳动合同，2017年7月某处因其冒名顶替与石某乙解除劳动合同。期间，某处以石某乙名义为石某甲办理了各项社会保险。石某甲虽然因冒名顶替被解除劳动合同，但其已经在某处实际参加了劳动。双方存在事实劳动关系。在工作期间，某处以石某乙名义办理的住房公积金、养老保险金，应当是石某甲的劳动所得，归石某甲所有。石某乙名下企业年金，石某甲主张企业年金应当全部归其所有，某处认为由于石某甲冒名顶替他人名义上班，违反了双方签订的劳动合同中的诚实信用原则。因其个人原因导致劳动合同被解除，单位只应当支付企业年金中个人部分归石某甲所有。根据《劳动合同法》第三条“订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。”和某处所举的证据某集团的煤社保【2005】57号文件中的有关规定，某处主张的理由成立，石某乙名下企业年金个人部分应当归石某甲所有。在庭审中，双方就诉讼费达成协议由石某甲负担，本院予以认可。
综上所述，依照《中华人民共和国民法通则》第七十二条、第七十五条，《中华人民共和国物权法》第三十三条，《中华人民共和国劳动合同法》第三条之规定，判决如下：
在淮南市住房公积金管理中心某集团分中心石某乙名下的住房公积金余额242198.3元，某集团社保中心石某乙名下的养老保险金个人账户余额70989.84元，企业年金个人账户个人部分39473.73元，均归原告石某甲所有。
案件受理费80元，由原告石某甲负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于安徽省淮南市中级人民法院。
审 判 长 丁 奇
人民陪审员 王 娟
人民陪审员 宋亚莉
二〇一七年九月二十一日
书 记 员 牛 艳
附法律条文
《中华人民共和国民法通则》
第七十二条财产所有权的取得，不得违反法律规定。
按照合同或者其他合法方式取得财产的，财产所有权从财产交付时起转移，法律另有规定或者当事人另有约定的除外。
第七十五条公民的个人财产，包括公民的合法收入、房屋、储蓄、生活用品、文物、图书资料、林木、牲畜和法律允许公民所有的生产资料以及其他合法财产。
公民的合法财产受法律保护，禁止任何组织或者个人侵占、哄抢、破坏或者非法查封、扣押、冻结、没收。
《中华人民共和国物权法》
第三十三条因物权的归属、内容发生争议的，利害关系人可以请求确认权利。
《中华人民共和国劳动合同法》
第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。