河北省石家庄市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2014）石民一终字第01343号
上诉人（原审被告）中国人民财产保险股份有限公司石家庄市分公司，住所地：石家庄市自强路6号。
负责人丁萍，该公司总经理。
委托代理人张世充，河北世纪方舟律师事务所律师。
被上诉人（原审原告）李现敏。
委托代理人王庆刚。
被上诉人（原审被告）郭峰，1976年11月6日。
上诉人中国人民财产保险股份有限公司石家庄市分公司（以下简称“人保石市分公司”）因机动车交通事故责任纠纷一案，不服石家庄市长安区人民法院（2014）长民初字第645号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案，现已审理终结。
原审查明，2014年1月3日12时被告郭峰驾驶冀A.NF5**轿车顺和平路由西向东行至万联国际五金机电城向右转时与原告驾驶的由西向东行驶的电动三轮车相撞，造成原告左锁骨粉碎性骨折。石家庄市公安交通管理局作出责任认定，郭峰负全责，李现敏无责。事故发生后，原告被先后送到石家庄长城中西医结合医院和石家庄第三医院进行治疗，自2014年1月3日至2014年1月16日，共住院14天。医院诊断为左锁骨粉碎性骨折，2014年1月17日诊断证明三个月内免持重，需要二次手术，费用大概15000元。原告花去医药费21865.26元，被告郭峰垫付1万元，被告对医药费用于治疗糖尿病的760元有异议。伙食补助费按住院期间每天50元计算为700元，被告对此无异议。营养费没有医嘱，不予支持。关于误工费，原告提交证明其是石家庄市焦化集团有限责任公司的员工，月收入3200元，但未提交工资表，被告也有异议，按河北省2013年度制造业年平均工资为36600元，关于误工时间，考虑到原告系左锁骨粉碎性骨折，酌定出院后为1个半月，原告误工44天，误工费为4412元。关于护理费，被告认可住院期间护理14天，赵盼系河北华孚洁净技术有限公司员工，其提交证明月收入6000元，没有提交完税证明，被告有异议，按河北省2013年度技术服务类年平均工资为59720元，护理14天护理费为2290元。
另查明，该肇事车辆在被告保险公司投有交强险及5万元的商业三责险计免赔。原告曾申请伤残鉴定，后又撤销伤残鉴定。
原审法院认为，侵害公民身体造成伤害的，应当赔偿医疗费、误工费、护理费、伙食补助费等。被告郭峰驾驶冀A.NF5**号轿车造成原告受伤，应承担赔偿责任。肇事车辆在被告保险公司投有交强险和三责险，保险公司应当在交强险和商业险限额范围内先行赔偿。被告郭峰为原告垫付的费用，应由保险公司直接支付给被告。原告因交通事故受伤治疗是否会引起血糖高，不能确定，故对被告主张不承担治疗糖尿病的费用，本院不予采信；原告医药费、误工费、护理费、伙食补助费共计29267.26。原告未进行伤残鉴定，对其主张的精神损失及继续治疗的各项损失可待损失确定后另行主张权利。原审法院判决：一、被告中国人民财产保险股份有限公司石家庄分公司于判决书生效之日起十日内在交强险和商业险责任限额内赔偿原告李现敏各项损失计19267.26元；二、被告中国人民财产保险股份有限公司石家庄分公司于判决书生效之日起十日内给付被告郭峰为原告李现敏垫付的医药费10000元。
判后，上诉人人保石市分公司不服，向本院提起上诉，其上诉理由是：原审法院认定事实不清、证据不足。首先，根据《最高人民法院关于贯彻执行＜中华人民共和国民法通则＞若干问题的意见（试行）》第143条的规定，误工日期的计算应当以受害人接受治疗所在的医疗机构出示的诊断证明或医嘱为依据，而本案在一审过程中，被上诉人李现敏实际住院14天，出院开具的诊断证明中未有医嘱其应当继续休息，一审法院判决认定的误工期限为一个半月么有法律和事实依据；其次，关于误工费的计算标准，在一审中，被上诉人未能提交单位身份证明、事故前三个月工资流水和劳动合同，无法证明其工作性质的真实性，上诉人在被上诉人住院期间曾前往探视，李现敏告知其单位倒闭，现在为个体打工送货，结合前述内容，上诉人无法认可被上诉人所主张的焦化集团职工的身份。再次，被上诉人李现敏提交的护理费证明仅为一张护理人员的误工证明，没有提交护理人员前三个月的工资流水、企业身份证明、劳动合同和纳税证明，故上诉人对其护理费用标准不予认可；最后，被上诉人郭峰在上诉人处投保的商业三者险并未附加不计免赔，按照保险合同约定，郭峰负事故全部责任的免赔率为20%，而原审法院在判决时未能将免赔率刨除属认定事实不清。综上，上诉人请求二审法院将案件发还重审或依法改判。
被上诉人李现敏辩称，被上诉人实际住院天数14天，出院医嘱中明确写明不能持重3个月，虽没有明确表述为建议休息3个月，但结合被上诉人作为体力劳动者的劳动特点，在不能持重的情况下，不具备工作能力，只能请假休息，另外根据常理，骨折病人出院后休息一个半月也是合理的。被上诉人李现敏任职焦化集团职工，该单位虽处在停业阶段，但仍有部分留守人员，该部分留守人员工资发放形式并没有采取银行转账方式，只能以现金形式发放，故没有工资流水。护理人员赵盼所在单位为私营企业，其主要负责工资内容为制药企业生产设备的管道清理化学残留，该工作种类为技术性工作，一审法院依据上一年度技术服务类平均水平认定，其工资标准并无不当。
被上诉人郭峰辩称，自己在上诉人处确实没有投保三者险不计免赔，其他没有意见。
经审理查明，原审判决认定事实属实，有当事人陈述与辩解及一审、二审庭审笔录及一审卷宗为证。
本院认为，被上诉人李现敏与郭峰因发生交通事故，导致李现敏受伤，经交警部门做出责任认定，郭峰负事故全部责任，事实清楚，由此给被上诉人李现敏造成的各项损失依法应予赔偿。被上诉人李现敏在原审时提交了证据证明自己的损失，上诉人称被上诉人李现敏提交误工费和护理费证明不充分，但没有提交证据证明自己的诉讼主张，故对上诉人的以上诉讼请求，本院不予支持。被上诉人李现敏因交通事故造成左锁骨粉碎性骨折，诊疗机构出具的诊断证明中虽没有明确的休息时间，但原审法院根据李现敏伤情酌情支持其出院后一个半月的误工期限并无不妥。被上诉人郭峰在上诉人处投有交强险和三者险（未附加不计免赔），按照商业险合同约定，投保人未投保不计免赔的，负事故全部责任的免赔率为20%，该保险合同系投保人与保险人真实意思的表示，在确定赔偿责任时，应将免赔率扣除，原审法院对此未予明确。李现敏的损失应先由交强险承担，超出交强险部分由三者险和被上诉人郭峰承担。本次交通事故导致被上诉人李现敏损失共计29267.26元。其中医疗费21865.26元、住院伙食补助费700元，共计22565.26元，由交强险在医疗费赔偿限额内由上诉人负担10000元；误工费4412元、护理费2290元共计6702元，由交强险在伤残赔偿限额内承担。剩余医疗费12565.26元由上诉人按照保险合同扣除20%免赔率后承担12565.26×80%=10052.21元，由被上诉人承担12565.26×20%=2513.05元。上诉人在交强险和三者险内共给付被上诉人李现敏26754.21元，被上诉人郭峰应赔偿被上诉人李现敏2513.05元。因被上诉人郭峰已事先垫付医药费10000元，故垫付的10000元由上诉人人保石市分公司返还给被上诉人郭峰。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（二）项之规定，判决如下：
一、维持石家庄市长安区人民法院（2014）长民初字第645号民事判决第二项；
二、撤销石家庄市长安区人民法院（2014）长民初字第645号民事判决第一项；
三、上诉人中国人民财产保险股份有限公司石家庄分公司于判决书生效之日起十日内在交强险和商业险责任限额内赔偿被上诉人李现敏各项损失计16754.21元；
四、被上诉人郭峰于判决书生效之日起十日内给付被上诉人李现敏2513.05元。
如未按本判决指定的期间履行给付义务，应当根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付履行期间的债务利息。
一审案件受理费339.5元，由被上诉人郭峰负担；二审诉讼费679元，由上诉人中国人民财产保险股份有限公司石家庄市分公司负担。
本判决为终审判决。
审 判 长 李秀云
代理审判员 寻 亚
代理审判员 李 曼
二〇一四年十二月二日
书 记 员 王 超