云南省砚山县人民法院
民 事 判 决 书
（2017）云2622民初375号
原告：黄光辉，男，1988年9月12日生，壮族，云南省广南县人，初中文化，农民。
委托诉讼代理人：黄朝光，男，莲光法律服务所法律工作者。
被告：砚山县开元副食品经营部，住所地砚山县江那镇新城广场。
经营者：黄树明，男，1984年3月15日生，壮族，云南省广南县人，高中文化，农民。
委托诉讼代理人：史家才，男，源泉法律服务所法律工作者，特别授权。
原告黄光辉与被告砚山县开元副食品经营部（以下简称砚山经营部）确认劳动关系纠纷一案，本院于2017年3月10日立案后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告黄光辉及其委托诉讼代理人黄朝光，被告砚山经营部的经营者黄树明及其委托诉讼代理人史家才到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
黄光辉向本院提出诉讼请求：请求判决确认黄光辉与经营部之间存在劳动关系。事实和理由：黄树明分别在砚山和广南开设门店经营伊莉牛奶，2015年5月16日，黄光辉被招用到砚山经营部做业务员，包括驾车配送牛奶到客户销售点的工作，月平均工资3000元，但未签订书面劳动合同。2015年11月11日，黄光辉驾驶着砚山经营部的云X**号轻型厢式货车，从砚山运牛奶去广南八宝销售点，车行驶至广昆高速G80线K1008+300米处时，黄光辉停车排队等待前面处理事故，11时50分四川籍贾先林驾驶川X**号重型半挂牵引车从后面驶来直撞黄光辉驾驶的车，致黄光辉受伤，在文山州人民医院住院治疗32天，诊断为：1．双髋臼骨折；2．右髂骨骨折；3．右侧耻骨骨折；4．颅底骨折；5．头皮裂伤；6．全身多处软组织挫裂伤。现黄光辉的双髋臼和右额骨折处尚用钢板内固定，处在休养中。综上所述，黄光辉系砚山经营部招用做工，与其存在事实上的劳动关系。2016年11月，黄光辉向砚山县劳动仲裁委申请确认劳动关系，因在开庭时黄光辉迟到了1个小时被仲裁撤回申请。2017年2月23日，黄光辉又申请确认劳动关系，被砚山县仲裁委仲裁不予受理，故向人民法院提起诉讼。
砚山经营部辩称，一、双方不是合同劳动关系。按照《劳动法》第16条规定：“建立劳动关系应当签订劳动合同”，本案双方未签订过劳动合同，黄光辉也未提供劳动合同。二、双方不是事实劳动关系。根据《劳动和社会保障部关于劳动关系有关事项的通知》第一条规定，可以按以下三点来认定事实劳动关系：1．用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；2．用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有酬的劳动；3．劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。对照以上三点标准，逐一分析，黄光辉没有证据证实他是砚山经营部的职工。黄光辉于2015年11月11日从事的工作不是砚山经营部安排的有酬的劳动，他不是砚山经营部的工人，他是与其他人坐车去玩，因交通事故受伤，且已从侵权人处获得赔偿。综上所述，请求人民法院依法驳回黄光辉的诉讼请求。
本院经审理事实认定如下：对于当事人双方没有争议的事实，即黄光辉于2015年5月11日起到砚山经营部上班的事实予以确认。双方当事人对以下事实存在争议：黄光辉于2015年11月11日发生交通事故时，是否与砚山经营部还存在劳动关系。
黄光辉针对争议事实向本院提交如下证据：1．身份证，证明黄光辉的基本身份信息；2．个体工商户登记信息，证明砚山经营部的工商登记情况；3．交通事故认定书，证明2015年11月11日黄光辉在给砚山经营部送牛奶途中遭受交通事故受伤；4．病历资材，证明黄光辉的伤情；5．仲裁申请书，证明2017年2月23日黄光辉向砚山县仲裁委申请确认劳动关系；6．不予受理通知书，证明2017年2月27日砚山县劳动争议仲裁委不予受理黄光辉申请确认劳动关系；7．企业登记信息，证明黄树明在广南莲城南秀社区南秀西路久久酒楼居住；8．（2016）云2627民初1126号民事判决书，证明黄光辉是砚山经营部的员工。砚山经营部对黄光辉提交的1号、2号、5号、6号证据无异议；对3号证据真实性、关联性及证明观点均有异议，认为不能确认谁驾车，所说与事实不相符，不能证明黄光辉是在为砚山经营部送牛奶过程中受的伤；对4号证据真实性、合法性无异议，不认可所要证明的观点；对7号证据真实性无异议，对其关联性有异议；对8号证据认为不能证明所要证明的观点。
砚山经营部针对争议事实向本院提交如下证据：1．黄光辉工资支付记录，证明黄光辉于2015年5月11日至5月31日工资1700元，6月份工资2800元，7月份工资1200元，8月份工资3000元，9月份工资3000元，9月份以后就未有支付工资的记录，就不存在劳动关系；2．其他员工工资支付记录，证明何艳从2015年4月至第二年1月都领到自己的工资，不存在10月至12月拖欠工资的事，还证明江超、陆远等24名员工每月都领到自己的工资，不存在10月至12月发不了工资的情况；3．证明，何艳等人证明黄光辉在砚山经营部上班的时间为2015年5月至9月30日，黄光辉于9月30日离职，其工种是销售员；4．砚山县开元副食经营部驾驶员规章制度、车辆驾驶员签订的协议书，证明陆远是云X**号车的专职驾驶员，驾驶员不能私自将其所驾驶车辆交给他人驾驶，说明黄光辉2015年11月11日驾驶该车的行为违反规章制度规定，经营部未指定其驾驶该车辆；5．证人陆远出庭证言，证明事发当天是其送牛奶到八宝，黄光辉说要搭车去富宁。黄光辉对砚山经营部提交1号证据认为5月至8月的工资没有异议，对9月份以后没有工资记录有异议，认为有工资经营部也可以不记录；对2号证据不予认可，认为不能证明黄光辉不是经营部的员工；对3号证据不认可，不存在黄光辉离职的说法，如果存在就不会有后面的发生交通事故的事情；对4号证据不认可，认为交通事故曾经开过庭，出事那天是在出车，广南县人民法院出具的判决书中确认黄树明是车辆所有人，黄光辉是砚山经营部的员工；对5号证据认为证人说的是假话，当天从装货的地点到出事的地点一直是黄光辉在开车，是去八宝送货。
经双方当事人举证、质证，本院对证据作如下认证：黄光辉提交的1号、2号、5号、6号证据真实、合法，与本案有关联，予以认定；3号证据证实了事故车辆当时属黄光辉驾驶，与本案具有关联性，予以认定；4号证据证明黄光辉因交通事故受伤的情况，但与本案争议无关联性，不予认定；7号证据与本案无关联性，不予认定；8号证据真实、合法，其所认定的事实与本案争议事实具有关联性，予以认定。砚山经营部提交的1号、2号证据真实、合法，与本案具有关联性，予以认定；3号证据关于离职的问题无其他证据相互印证，对该证明观点不予认定，证明黄光辉从事工作的部分予以认定；4号证据属经营部内部管理规定，与交通事故发生后认定的事实不相符，不能直接证明其要证实的观点，不予认定；5号证据要证明黄光辉属搭车，并主动要求开车，也无其他证据相印证，不予认定。
经过庭审，本院确认如下法律事实：
2015年5月11日，黄光辉经联系到砚山经营部上班，其主要工作为销售员。黄光辉2015年5月份领取的工资为1700元，6月份工资2800元，7月份工资1200元（扣预支1500元和少货600元），8月份工资3000元，9月份工资3000元，每月的工资于次月中旬左右领取。2015年11月11日，黄光辉与同事陆远、何黄福开车（黄光辉驾驶）到广南县八宝镇送货，车行驶至广昆高速G80线K1008+300米处时，遇前方发生交通事故，黄光辉将车停于快车道内排队等候通行，被贾先林驾驶川X**号重型半挂牵引车从后面相撞，致黄光辉驾驶的云X**号车与停于行车道内的云X**号小型轿车（陆鹏驾驶）碰撞挤压，造成三车不同程度受损，黄光辉重伤二级、何黄福轻伤一级、陆鹏现场死亡的交通事故。黄光辉因交通事故受到损害，已经广南县人民法院于2016年12月22日作出的（2016）云2627民初1126号民事判决书予以判决确认。另查明，广南县人民法院于2016年12月22日作出的（2016）云2627民初1126号民事判决书在查明事实部分认定；“黄树明是云X**号车的实际所有人和砚山县开元副食经营部实际经营者。黄光辉是黄树明雇请的人员。”。2016年11月，黄光辉向砚山县劳动仲裁委申请确认劳动关系，因在开庭时黄光辉迟到了1个小时被仲裁撤回申请。2017年2月23日，黄光辉又申请确认劳动关系，被砚山县仲裁委仲裁不予受理。
本院认为，劳动者的合法权益受法律保护。《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定：“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。”，所谓事实劳动关系，是指劳动者与用人单位之间没有订立劳动合同，但双方实际享有、履行了劳动法所规定的劳动权利义务而形成的劳动关系。本案中，黄光辉于2015年5月11日到砚山经营部上班，至9月份的这段期间双方均无争议。2015年10月至2015年11月11日，砚山经营部认为黄光辉已不再是经营部员工，黄光辉于9月30日就已离职，其理由为：首先，从领取工资登记表载明，黄光辉没有10月份的工资领取记录；其次，黄光辉从事的工作是销售员，而非驾驶员，黄光辉驾车遇交通事故，是黄光辉在搭车时提出要求开车，驾驶员陆远才让其驾驶的；第三，广南县人民法院认定“黄树明是云X**号车的实际所有人和砚山县开元副食经营部实际经营者。黄光辉是黄树明雇请的人员。”，但经营部并未出具过相关证明，证明黄光辉是经营部的员工，经营部与黄光辉已不存在劳动关系。对砚山经营部提出的反驳理由本院认为，一、关于领取工资的登记记录，双方均认可每月的工资于次月中旬左右领取，黄光辉领取10月份工资应在11月中旬，但黄光辉发生交通事故的时间为11月11日，仅凭工资登记表不足以证明其观点；二、关于黄光辉驾车的行为，陆远的出庭证言属孤证，无其他证据相互印证，该观点不能成立；三、广南县人民法院（2016）云2627民初1126号民事判决书认定的“黄树明是云X**号车的实际所有人和砚山县开元副食经营部实际经营者。黄光辉是黄树明雇请的人员。”的事实，属人民法院生效法律文书认定的事实，砚山经营部无证据证实该事实不成立。综上，黄光辉与砚山经营部在2015年10月1日至11月11日存在劳动关系，黄光辉的诉讼请求成立，予以支持。
综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十条规定，判决如下：
黄光辉与砚山县开元副食品经营部存在劳动关系。
案件受理费10元，减半收取5元，由砚山县开元副食品经营部负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于文山壮族苗族自治州中级人民法院。
审判员 王强
二〇一七年六月二日
书记员 黄为