贵州省金沙县人民法院
民 事 判 决 书
（2015）黔金民初字第1524号
原告贵州天健矿业集团股份有限公司金沙县安洛乡闽安煤矿。
住所地：贵州省金沙县安洛乡河塘村。
负责人朱少游。
委托代理人（特别授权）杨飞，男，该矿工作人员。
被告王国武，男，彝族，贵州省大方县人。
委托代理人（特别授权）兰登禄，男，金沙县石场法律服务所法律工作者。
原告贵州天健矿业集团股份有限公司金沙县安洛乡闽安煤矿（以下至主文前简称闽安煤矿）诉被告王国武工伤保险待遇纠纷一案，本院于2015年8月11日立案受理，依法由审判员曾昌明适用简易程序于2015年9月15日公开开庭进行了审理。原告闽安煤矿的委托代理人杨飞、被告王国武及其委托代理人兰登禄到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告闽安煤矿诉称，被告王国武于2014年以来一直在闽安煤矿从事采煤工作，受到职业危害，被告于2014年3月20日开始在贵阳市第五人民医院住院治疗，2014年6月6日被该院确诊为煤工尘肺贰期，2014年10月8日经金沙县人力资源和社会保障局认定为工伤，2014年12月26日经毕节市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残四级。经被告申请，金沙县劳动人事争议仲裁委员会对被告享有的工伤待遇作出仲裁裁决，现原告不服仲裁裁决，依法提起诉讼。原告认为，仲裁裁决适用法律错误，被告的停工留薪工资应按实际住院68天计算；原告已垫付被告住院期间护理人员的护理费，故不应再支付被告护理费；被告的医疗费、住院伙食补助费依法应由工伤保险基金支付，不应由原告承担。综上，请求判决原告赔偿被告停工留薪工资、一次性伤残就业补助金7，718.00元；属于工伤保险基金支付的部分由被告向社保部门申请领取；解除原、被告的劳动关系；诉讼费由被告承担。
原告闽安煤矿为证明其主张，向本院提交了以下证据：
1、《仲裁裁决书》。拟证明：原、被告的工伤保险待遇纠纷经过仲裁裁决。
经质证，被告对证据的真实性无异议。
2、金沙县社会保险事业局《证明》。拟证明：原告为被告依法缴纳了工伤保险费。
经质证，被告无异议。
原告向本院提交的以上证据经质证，被告对第1组证据的真实性无异议，对第2组证据无异议，以上证据具备证据的客观性、关联性、合法性基本特征，本院予以认定。
被告王国武辩称，被告从2004年起至2014年3月在原告闽安煤矿从事井下采煤工作，长期受到粉尘危害。2014年3月6日，被告因身体不适到金沙县陈飞医院检查，医生建议到上级医院详查。2014年3月20日，被告到贵阳市第五人民医院检查并住院治疗。2014年6月6日，被告被该院确诊为煤工尘肺二期。2014年10月8日，被告经金沙县人力资源和社会保障局认定为工伤。2014年12月26日，被告经毕节市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残四级，停工留薪期3个月。2015年3月31日，经被告申请，金沙县劳动人事争议仲裁委员会对被告享有的工伤待遇作出仲裁裁决。现原告不服仲裁裁决提起诉讼。被告认为，原告的起诉无正当理由和法律依据，完全是为了拖延时间而滥用诉权；原告诉称已垫付护理人员护理费纯属捏造事实，被告住院期间均由家属护理，原告没有安排护理人员护理被告。综上，请求依法判决。
被告王国武未向本院提交证据。
经审理查明，被告王国武自2004年以来一直在原告闽安煤矿从事井下采煤工作，长期受到粉尘危害。被告于2014年3月6日检查肺部异常后，于2014年3月20日到贵阳市第五人民医院检查并住院治疗68天，2014年6月6日被该院确诊为煤工尘肺贰期。被告自行支付了住院期间的医疗费12，253.96元，被告住院期间由其家人护理。被告所患职业病于2014年10月8日经金沙县人力资源和社会保障局认定为工伤，2014年12月26日经毕节市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残四级，停工留薪期自诊断职业病之日起3个月。被告从业期间原告已按规定依法为其缴纳工伤保险费。原告未支付被告应享有的各项工伤保险待遇，双方为此发生纠纷，被告于2015年3月13日向金沙县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁委员会于2015年4月23日以金劳人仲案字（2015）72号《仲裁裁决书》作出裁决：一、原告支付被告停工留薪工资3405.00元／月3月=10，215.00元，住院期间的伙食补助费10.00元／天68天=680.00元，住院期间生活护理费157.00元／天68天=10，676.00元，治疗费12，253.96元。以上各项工伤保险待遇共计33，824.96元。二、驳回被告的其他仲裁申请要求。原告不服仲裁裁决向本院起诉，请求判决支持其如前诉讼请求。
另查明2013年贵州省采矿业职工年平均工资为45，307.00元（3，775.58元／月），2013年贵州省居民服务、修理和其他服务业职工年平均工资为28，437.00元（77.91元／天）。
本院认为，被告在原告工作期间患职业病，经调查认定为工伤，经鉴定为伤残四级，停工留薪期为3个月。依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款第三项：“劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：（三）、因工伤残或者职业病。”的规定，原告闽安煤矿应支付被告王国武的工伤保险待遇，其工伤保险待遇的各项费用应依照《工伤保险条例》规定的项目和标准计算确定。原告应支付被告的工伤保险待遇为：1、医疗费，根据《中华人民共和国职业病防治法》第四十九条第三款“疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由用人单位承担。”的规定，被告进行职业病观察、诊断产生的医疗费用12，253.96元，应由原告承担，故医疗费为12，253.96元。2、住院期间伙食补助费，根据《中华人民共和国职业病防治法》第四十九条第三款“疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由用人单位承担。”、《贵州省关于贯彻实施新修订﹤工伤保险条例﹥有关问题的意见》第四条“从2011年1月1日起，工伤职工住院治疗工伤的伙食补助标准及交通、食宿标准按以下规定执行：（一）伙食补助标准按照每人每天10元。”的规定，被告在职业病诊断期间的伙食补助费10.00元／天68天=680.00元，应由原告承担，故住院期间伙食补助费为680.00元。3、住院期间生活护理费，根据《职业病防治法》第四十九条第三款“疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由用人单位承担。”、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条“护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。”的规定，原告因职业病住院治疗68天，住院期间由其家人护理，按一人护理，依照2013年贵州省居民服务、修理和其他服务业职工年平均工资为28，437.00元（77.91元／天）计算，为77.91元／天68天＝5，297.88元。4、停工留薪工资，根据《工伤保险条例》第三十三条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由其所在单位按月支付。”的规定，被告因工伤停工留薪期为3个月，依照2013年贵州省采矿业职工年平均工资为45，307.00元（3，775.58元／月）计算，为3，775.58元／月3月＝11，326.74元。以上各项工伤保险待遇共计29，558.58元。原告诉称被告的停工留薪工资应按实际住院天数68天计算，但被告停工留薪期已经毕节市劳动能力鉴定委员会鉴定为3个月，故本院对原告的该主张不予支持。原告诉称其支付了被告住院期间护理人员护理费，但未向本院举证证明，故本院不予采信。原告诉称医疗费、住院期间伙食补助费应由原告向社保部门申请支付的主张与法律规定不符，本院不予支持。综上，原告应支付被告医疗费、住院期间护理费、住院期间伙食补助费、停工留薪工资共计29，558.58元。为此，依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款第三项，《中华人民共和国职业病防治法》第四十九条第三款，《工伤保险条例》第三十三条、第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条，《中华人民共和国民事诉讼法》六十四条，《最高人民法院关于适用﹤中华人民共和国民事诉讼法﹥的解释》第九十条的规定，判决如下：
一、保留原、被告的劳动关系；
二、由原告贵州天健矿业集团股份有限公司金沙县安洛乡闽安煤矿在本判决生效后10日内一次性支付被告王国武医疗费、住院期间护理费、住院期间伙食补助费、停工留薪工资共计人民币29，558.58元；
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费人民币10.00元，减半收取人民币5.00元，由原告贵州天健矿业集团股份有限公司金沙县安洛乡闽安煤矿负担。
如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于贵州省毕节市中级人民法院。
逾期不上诉，本判决即发生法律效力。当事人申请强制执行的期限为二年，从判决书确定的履行期限届满次日起算。
审判员 曾昌明
二〇一五年十一月四日
书记员 祁登建