浙江省宁海县人民法院
民 事 判 决 书
（2015）甬宁民初字第1936号
原告：宁波金鱼电器有限公司。
法定代表人：高本法。
委托代理人：王津津。
被告：王引引。
委托代理人：高建刚。
原告宁波金鱼电器有限公司与被告王引引为劳动争议纠纷一案，于2015年9月1日向本院起诉。本院于同日立案受理后，依法由审判员葛丹芳适用简易程序独任审判，于2015年9月21日公开开庭进行了审理。原告宁波金鱼电器有限公司的委托代理人王津津、被告王引引及其委托代理人高建刚到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告宁波金鱼电器有限公司起诉称：2008年10月，被告进入原告公司从事仓管员工作，工资通过银行发放，被告受伤前月平均工资为1539元，原告未为被告缴纳社会保险。2012年2月25日21时10分许，被告在工作时腰背部受伤。被告受伤后被送往宁海县第一医院住院治疗22天（2012年2月25日至2012年3月19日）。2012年8月28日，宁海县人力资源和社会保障局认定被告受伤为工伤。2014年5月13日，被告行拆除内固定手术住院治疗9天（2014年5月13日至2014年5月22日）。2015年6月15日，宁波市劳动能力鉴定委员会鉴定被告丧失劳动能力程度为八级。同日，被告以原告未为其缴纳社会保险为由解除双方劳动关系，通知于2015年6月17日送达原告公司。被告受伤后从原告处领取了2860元。后被告申请劳动仲裁，宁海县劳动人事争议仲裁委员会于2015年8月12日作出宁劳仲案字（2015）第321号仲裁裁决书，裁决原告支付被告医药费11799.45元、一次性伤残补助金18535元、一次性工伤医疗补助金28217元、一次性伤残就业补助金28217元、停工留薪期工资10773元、住院伙食补助费465元，扣除已支付的2860元，尚需支付95146.45元；原告为被告补缴2008年10月至2015年6月期间的养老保险与医疗保险。原告对支付被告一次性伤残补助金18535元、一次性工伤医疗补助金28217元、一次性伤残就业补助金28217元、住院伙食补助费465元没有异议，但对被告的医药费11799.45元、停工留薪期工资10773元以及为被告缴纳保险的缴费基数、缴费年限有异议。关于医药费，原告对住院期间医药费11307.45元没有异议，对门诊医药费492元有异议，认为被告提供的门诊发票均无相应的门诊记录，不应认定系治疗工伤花费的医药费。关于停工留薪期工资，被告于2012年3月19日第一次住院出院之后就自谋职业开始做小生意。被告自己做小生意，没有在家休养，原告无需支付停工留薪期工资。关于原告为被告补缴的社会保险，被告系外来务工人员，应当参照《宁波市外来务工人员社会保险实施细则》的相关规定缴纳社会保险，而不是补缴基本养老保险与基本医疗保险，而且被告受伤之后就没有回原告公司上班，双方劳动关系在被告第一次住院出院之后就已终止，被告自己开始摆摊，原告多次要求被告回来上班，被告都未来上班。综上，请求法院判令原告无需支付被告医药费11799.45元，并判令原告无需为被告补缴2008年10月至2015年6月期间的基本养老保险与基本医疗保险。
为证明上述事实，原告举证如下：
1.宁海县劳动人事争议仲裁委员会宁劳仲案字（2015）第321号仲裁裁决书复印件一份，拟证明本案已经过劳动仲裁前置程序的事实。
2.宁海县2015年5月-2016年4月社会保险缴费基数和比例参照表复印件一份，拟证明被告系外来务工人员，应当按照宁波市外来务工人员的缴费标准进行补缴，不应当按照基本养老保险与基本医疗保险的标准进行补缴的事实。
被告王引引答辩称：被告对仲裁查明的事实及仲裁裁决项目没有异议，认为仲裁查明的事实清楚，适用法律正确。被告因治疗工伤所产生的医药费用应当由原告支付；被告受伤后，医嘱休息七个月，原告应当支付被告七个月的停工留薪期工资；关于社保，用人单位和劳动者必须参加社会保险，缴纳社会保险费用，被告虽为外来务工人员，但双方并未协商一致按照宁波市外来务工人员的缴费标准进行缴纳，故社保的缴费基数应当按照相关法律规定的标准，至于缴费年限，原告陈述双方劳动关系于2012年3月19日被告出院之日即解除，没有事实依据，实际上，双方劳动关系于2015年6月17日被告解除劳动关系通知书送达原告时解除。综上，请求法院驳回原告的诉讼请求，维持仲裁裁决。
为证明上述事实，被告举证如下：
1.宁海县第一医院住院发票复印件一份、门诊发票复印件五份、宁波市通用门诊病历复印件一份，拟证明原告受伤后花费医药费11799.45元的事实。
2.宁海县第一医院出院记录复印件二份、证明书五份，拟证明被告受伤后住院治疗并医嘱休息，停工留薪期为七个月的事实。
3.解除劳动关系通知书及快递送达回执复印件各一份，拟证明被告以原告未为其缴纳社会保险及未给付工伤保险待遇为由解除与原告的劳动关系，通知书于2015年6月17日送达原告公司的事实。
原、被告提供的证据，经庭审质证，本院认证如下：
一、原告提供的证据1，被告没有异议，本院予以认定。
二、原告提供的证据2，被告对该证据记载的内容没有异议，但是认为这是企业缴纳社保参照的标准，缴费标准有上限与下限，被告并未同意原告按照外来务工人员的标准缴纳社保，故原告应当参照基本养老保险与基本医疗保险为被告补缴。本院认为，被告对该证据的真实性没有异议，本院对真实性予以认定。
三、被告提供的证据1，原告对住院发票没有异议，对门诊发票的真实性没有异议，对其关联性有异议，认为门诊发票应当与门诊记录相印证，被告提交的门诊发票无法认定是治疗工伤而产生的费用。本院认为，原告对该证据真实性没有异议，本院对真实性予以认定。
四、被告提供的证据2，原告对真实性没有异议，对关联性有异议，认为停工留薪期工资是职工受伤后休息无法务工而进行的赔偿，现被告第一次出院后就摆摊做生意，没有休息，不存在收入减少的情况。本院认为，原告异议不成立，对该证据予以认定。
五、被告提供的证据3，原告对真实性没有异议，原告公司确实收到该通知，但双方的劳动关系早在被告第一次出院就已解除，解除劳动关系的通知并不仅局限于书面通知书，否则原告的权益无法得到保护。本院认为，原告没有提供任何证据证明双方在2015年6月15日被告寄送解除劳动关系通知书之前提出过解除劳动关系的意思表示，故原告异议不成立，对该证据予以认定。
经审理查明，本院认定事实如下：
2008年10月，被告进入原告公司从事仓管员工作，工资通过银行发放，被告受伤前月平均工资为1539元，原告未为被告缴纳社会保险。2012年2月25日21时10分许，被告在工作时腰背部受伤。被告受伤后被送往宁海县第一医院住院治疗22天（2012年2月25日至2012年3月19日），医嘱休息四个月。2012年8月28日，宁海县人力资源和社会保障局认定被告受伤为工伤。2014年5月13日，被告行拆除内固定手术住院治疗9天（2014年5月13日至2014年5月22日），医嘱休息二个月。2015年6月15日，宁波市劳动能力鉴定委员会鉴定被告丧失劳动能力程度为八级。同日，被告以原告未为其缴纳社会保险为由解除双方劳动关系，通知于2015年6月17日送达原告公司，双方劳动关系解除。被告受伤后从原告处领取了2860元。后被告申请劳动仲裁，宁海县劳动人事争议仲裁委员会于2015年8月12日作出宁劳仲案字（2015）第321号仲裁裁决书，裁决原告支付被告医药费11799.45元、一次性伤残补助金18535元、一次性工伤医疗补助金28217元、一次性伤残就业补助金28217元、停工留薪期工资10773元、住院伙食补助费465元，扣除已支付的2860元，尚需支付95146.45元；原告为被告补缴2008年10月至2015年6月期间的养老保险与医疗保险。
本院认为，被告因工作遭受事故伤害，经认定系工伤，经鉴定为丧失劳动能力程度八级，应依法享受工伤保险待遇。原、被告对原告应支付被告一次性伤残补助金18535元、一次是工伤医疗补助金28217元、一次性伤残就业补助金28217元、住院伙食补助费465元没有异议，不违反法律规定，本院予以准许。被告享受工伤保险待遇，其要求原告支付医药费、停工留薪期工资的请求，本院予以支持。被告提交的门诊医药费发票与门诊病历虽不能一一对应，但都发生在被告受伤医疗期间，都是被告用于拍片、换药的费用，故被告要求原告支付医药费11799.45元，本院予以准许。原告认为被告医嘱休息期内摆摊做生意没有减少损失，不产生停工留薪期工资的意见，本院不予采纳，原告应当支付被告停工留薪期工资10773元（1539元／月×7个月）。被告的各项损失合计98006.45元，扣除已领取的2860元，原告尚需支付95146.45元。用人单位和劳动者必须参加社会保险，缴纳社会保险费。原告认为双方劳动关系于2012年3月19日被告第一次住院出院时就已解除，却未提供相应证据予以证实，本院不予采纳，被告在原告公司工作期间，原告应当为被告缴纳社会保险，被告要求原告为其补缴2008年10月至2015年6月期间的养老保险与医疗保险的请求，本院予以支持。依据《中华人民共和国劳动法》第七十二条，《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：
一、原告宁波金鱼电器有限公司限于本判决生效后十五日内支付被告王引引医药费11799.45元、一次性伤残补助金18535元、停工留薪期工资10773元、一次性工伤医疗补助金28217元、一次性伤残就业补助金28217元、住院伙食补助费465元，合计98006.45元，扣除被告已领取的2860元，尚需支付95146.45元；
二、原告宁波金鱼电器有限公司为被告王引引向宁海县社会保险事业管理中心补缴2008年10月至2015年6月期间的养老保险费，向宁海县医疗保险管理服务中心补缴2008年10月至2015年6月的医疗保险费，于本判决生效后十五日内依法予以缴纳（具体补缴金额由经办机构核准，王引引自缴部分由王引引自行承担）；
三、驳回原告宁波金鱼电器有限公司的其他诉讼请求。
如果原告宁波金鱼电器有限公司未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条及相关司法解释之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息（加倍部分债务利息=债务人尚未清偿的生效法律文书确定的除一般债务利息之外的金钱债务×日万分之一点七五×迟延履行期间）。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于浙江省宁波市中级人民法院。上诉人在收到本院送达的上诉案件受理费缴纳通知书后七日内，凭判决书向浙江省宁波市中级人民法院立案大厅收费窗口预交上诉案件受理费，如银行汇款，收款人为宁波市财政局非税资金专户，账号为37×××92，开户银行：宁波市中国银行营业部。如邮政汇款，收款人为宁波市中级人民法院立案室。汇款时一律注明原审案号。逾期不交，按自动放弃上诉处理。
本判决生效后，义务人应在判决确定的履行期限内自动履行。涉及给付货币的，可直接或通过法院交付权利人，若通过银行向法院汇款的，收款人为宁海县人民法院（汇款时注明案号），账号：38×××36，开户行：中国银行宁海支行。
如义务人不履行本判决确定义务的，权利人可自履行期限届满之日起两年内申请法院强制执行。执行期间人民法院有权依法采取查封、扣押、冻结、搜查、拍卖、变卖义务人的财产等强制措施；依据情节限制义务人高消费、纳入失信名单，向社会公布并通报征信机构，依法予以信用惩戒；对拒不履行的义务人，人民法院可以采取罚款、拘留等措施，直至依法追究刑事责任。
审 判 员 葛丹芳
二〇一五年十一月五日
代书记员 蒋婷婷