湖北省武汉市武昌区人民法院
民 事 判 决 书
（2014）鄂武昌民初字第00697号
原告：万祖春。
委托代理人：石光恒，北京盈科（武汉）律师事务所律师。
委托代理人：李卉，北京盈科（武汉）律师事务所律师。
被告：新发源美容美发（新发源美发店）。（已吊销）
负责人：李斌，店长。
被告：李斌。
上述两被告共同的委托代理人：李慧萍，女，1975年12月7日出生，汉族。
原告万祖春与被告新发源美容美发、李斌劳动争议纠纷一案，本院于2014年1月22日立案受理后，依法由代理审判员徐倩适用简易程序于2014年3月25日公开开庭进行了审理。原告万祖春及其委托代理人李卉、被告新发源美容美发和被告李斌的共同的委托代理人李慧萍到庭参加诉讼。庭审后，原、被告申请调解，双方未能达成调解协议。本案现已审理终结。
原告万祖春诉称：原告于2011年8月23日应聘到被告新发源美容美发处，从事理发师工作，双方未签订劳动合同，口头约定工资按提成计算，客人不指定的提成35%，客人指定的提成42%。平均每月工资3300元，入职后被告在工资中扣取押金1000元，并出具了押金条。2012年11月下旬因被告一直未给原告缴纳社保，原告提出辞职，在结算最后一个半月工资时，被告未按照约定的提成比例来结算，造成少算原告2000元。且当初扣取的押金1000元被告也不退还。故原告诉至法院，在庭审中原告表示因被告新发源美容美发已经被吊销营业执照，因此仅要求由被告李斌承担民事责任，即向原告支付：1、押金1000元；2、2012年10月及2012年11月1日至当月15日欠发的工资2000元；3、2011年9月23日至2012年8月23日期间未签订劳动合同的二倍工资差额36300元（3300元／月×11个月）；4、解除劳动关系经济补偿金4950元（3300元×1.5个月）。
被告新发源美容美发和被告李斌发表共同的辩称意见：押金在被告处，但已通知了原告在3个月内来取押金，即使原告存在偷了被告的客户资料，把被告客户带到原告小东门的店子里去的损害了被告利益的行为，被告也愿意将押金退还给原告；被告不存在克扣、欠发原告的工资，原告属于自动离职，被告按合同的约定，发给了原告3260元；原告和被告签订了劳动合同，不存在双倍工资差额的问题；原告是自动离职，不存在支付经济补偿金的情形。
原告万祖春为支持其诉讼请求，向本院提交了如下证据：
证据一、昌劳人仲裁字（2013）第369号仲裁裁决书、送达回证，证明本案已经过劳动仲裁程序；
证据二、个体工商户信息，证明李斌为适格被告；
证据三、押金条，证明原告与被告之间存在劳动关系，被告收取原告押金1000.00元押金的事实；
证据四、业绩统计表，证明原告2011年8月开始在被告处工作；
证据五、电话录音，证明原告2011年8月开始在被告处工作，且被告未与原告签订劳动合同。
经举证、质证，被告新发源美容美发和被告李斌发表共同的质证意见：对证据一、二的真实性和证明内容均没有异议；对证据三真实性没有异议，但是该押金是原告自己没有来领取，不是被告不退给原告，并且原告还损害了被告利益，偷走了被告的顾客资料，偷偷打电话给被告的顾客，把被告的顾客都带走了，并制造谣言说被告店已经关门了；对证据四的真实性没有异议，但原告的工资计算除了业绩表外还要按照公司指定的细则来计算；对证据五的真实性有异议，与本案无关。
被告新发源美容美发和被告李斌为支持其抗辩理由，向本院提交了如下证据：昌劳人仲裁字（2013）第370号仲裁裁决书、武昌区公安分局白沙洲派出所的证明，共同证明公司统计表是原告在被告店里偷取的，且统计表与原告的劳动合同都放在一起，而双方就合同和顾客资料丢失，现在派出所还在侦查阶段。
原告万祖春对上述证据进行质证：对仲裁裁决书没有异议；对派出所出具的证明的真实性没有异议，但这只是被告李斌单方面的报案，且派出所没有定性原告拿了被告店里的资料，因此不能证明原告偷取了被告的资料。
经审理查明：原、被告双方均对昌劳人仲裁字（2013）第369号仲裁裁决书中所查明的事实没有异议，即被告新发源美容美发原系在武汉市工商局武昌分局注册的字号名称为＊＊＊、注册号为420106600239881、经营范围为美发服务、经营场所在本市武昌区丰收村郁馨花园（1-2-103）的个体工商户的经营者。被告李斌为新发源美容美发的出资人。2012年11月28日，该个体工商户的营业执照被吊销。
2011年8月23日，原告入职被告新发源美容美发从事美发工作。2011年12月16日，被告收取原告押金1000元。原告入职后的前三个月的工资实行月保底工资为3000元，从第四个月开始不再实行保底工资，按照42%及35%的提成比例领取工资。2012年11月24日，双方解除劳动关系。工作期间，被告未为原告缴纳社会保险。在本案审理过程中，被告称原告2012年10月1日至2012年11月15日的工资核算为3260元，已全额支付；原告称被告仅支付了上述期间的工资2000元，尚欠2000元未支付。
另查明，被告曾向公安机关报警称，原告偷取了业绩表、劳动合同等资料，武汉市公安局白沙洲派出所介入调查，至今尚无处理结论。
原告万祖春（申请人）于2013年6月20日向武汉市武昌区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求裁令被告李斌（被申请人）向其支付：1、押金1000元；2、2012年10月及2012年11月1日至当月15日欠发的工资2000元；3、2011年9月23日至2012年8月23日期间未签订劳动合同的二倍工资差额36300元；4、解除劳动关系经济补偿金4950元。2013年12月2日该委作出昌劳人仲裁字（2013）第369号仲裁裁决书，作出如下裁决：被申请人在本裁决书生效之日起十五日内退还收取申请人的押金1000元；支付拖欠申请人的2012年10月和11月的工资1267元；驳回申请人的其他仲裁请求。2014年1月22日，万祖春不服该仲裁裁决，诉至本院，要求判如所请。
本院认为，依据《中华人民共和国劳动合同法》第九条规定，用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。被告认可收取了原告押金1000元的事实，并表示愿意退还，故对于原告要求被告退还押金1000元的诉讼请求，本院予以支持。
依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条的规定，当事人对于自己提出的主张有责任提供证据，否则承担举证不能的不利后果。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应该承担不利后果。本案中，对于原告的月工资数额，属于用人单位掌控管理的数据，应当由用人单位提供相关的财务凭证予以证实，故对原告2012年10月1日至2012年11月15日的工资数额以被告最终核算认可的3260元为准；对于上述期间原告工资的支付情况，亦应当由被告提交证据予以证明，因被告没有提交证据证明该期间已经支付了原告3260元的工资，应当承担不利后果，故本院采信原告陈述的，被告仅支付了其2012年10月1日至2012年11月15日的工资2000元。依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条的规定，用人单位应当向劳动者及时足额支付劳动报酬，因此被告还应支付拖欠原告2012年10月1日至2012年11月15日的工资1267元（3267元-已经支付的2000元）。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条和第四十七条的规定，因劳动关系存续期间用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费，劳动者以此为由提出解除劳动合同是合法解除劳动合同的情形，亦符合用人单位应当支付经济补偿金的法定情形。本案中原告自2011年8月23日入职以来，被告未为其缴纳社会保险费，至2012年11月24日解除劳动关系共计1年3个月，原、被告双方均认可原告的月平均工资为3000元，故被告应当向原告支付经济补偿金4500元（3000元／月×1.5个月）。
对于原告主张的未签订劳动合同的二倍工资的请求。因被告向公安机关报案称原告偷取了业绩表、劳动合同等资料，公安机关还在处理之中，目前尚未作出相关结论。对于双方是否签订了书面的劳动合同，待公安机关处理完毕后才有定论。原告可在公安机关将案件处理完毕作出相关结论后，再予以主张该权利。故对于原告要求被告支付未签订书面劳动合同二倍工资的请求，本院现不予处理。
综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第九条、第三十条、第三十八条、第四十六条、第四十七条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条和《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条之规定，判决如下：
一、被告李斌自本判决书生效之日起十日内退还收取原告万祖春的押金1000元；
二、被告李斌自本判决书生效之日起十日内支付拖欠原告万祖春的2012年10月1日至2012年11月15日的工资1267元；
三、被告李斌自本判决书生效之日起十日内支付原告万祖春经济补偿金4500元；
四、驳回原告万祖春的其他诉讼请求。
本案案件受理费10元，减半5元，予以免收。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付延迟履行期间的债权利息。
如不服本判决，由可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于湖北省武汉市中级人民法院。上诉人在提交上诉状时预交上诉案件受理费10元，款汇武汉市中级人民法院，收款单位名称：武汉市财政局非税收入汇缴专户
--市中院诉讼费分户；账号：07×××93；开户行：农行武汉市民航东路分理处832886。上诉人在上诉期满后七日内仍未预交诉讼费用的，按自动撤回上诉处理。
发生法律效力的民事判决、裁定、调解书，当事人必须履行，一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。申请执行的期限为二年，申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。
代理审判员 徐 倩
二〇一四年六月三日
书 记 员 胡飞杨