湖南省桂阳县人民法院民 事 判 决 书（2017）湘1021民初803号原告：蒋秀国，男，1972年9月7日生，汉族，住桂阳县。委托诉讼代理人：刘桐武，男，桂阳县流峰法律服务所法律工作者，代理权限系一般代理。被告：何运生，男，1977年2月17日生，汉族，住桂阳县。被告：曹立清，男，1966年8月8日生，汉族，住桂阳县。被告：张春霖，男，1964年12月10日生，汉族，住桂阳县。委托诉讼代理人：朱云芳，女，桂阳县东升法律服务所法律工作者，代理权限系特别授权。委托诉讼代理人：吴元军，男，桂阳县东升法律服务所法律工作者，代理权限系特别授权。被告（追加）伍松，男，1974年9月24日生，汉族，住桂阳县。被告（追加）刘典忠，男，1969年8月5日生，汉族，住桂阳县城。被告（追加）彭云钦，男，1964年3月12日生，汉族，住桂阳县。被告：湖南宏润建筑安装工程有限公司，住所地桂阳县龙潭街道鹿峰路12-8号。法定代表人：贺光达，公司董事长。被告（�加）：桂阳县东塔学校，住所地：桂阳县欧阳海大道延伸段旁。法定代表人：欧阳占荣，校长。委托诉讼代理人：夏小忠，男，湖南志浩律师事务所律师，代理权限系特别授权。原告蒋秀国与被告何运生、曹立清、张春霖、湖南宏润建筑安装工程有限公司（以下简称宏润公司）、伍松、刘典忠、彭云钦、桂阳县东塔学校提供劳务者受害责任纠纷一案，原告于2017年5月3日向本院提起诉讼，本院受理后，依法组成合议庭，于2017年8月2日、2017年12月5日公开开庭进行了审理。原告蒋秀国及其委托诉讼代理人刘桐武、被告何运生、被告曹立清、张春霖及其委托诉讼代理人吴元军、被告伍松、刘典忠、彭云钦、被告东塔学校的委托诉讼代理人夏小忠到庭参加诉讼，被告�润公司经本院依法送达开庭传票未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告蒋秀国向本院提出诉讼请求：1、请求判决被告连带赔偿原告住院医疗费、误工费、护理费、伙食补助费、营养费、伤残赔偿金、精神抚慰金、法医鉴定等经济损失共计166650.22元。2、诉讼费用由被告承担。事实与理由：桂阳县东塔学校兴建教学楼，将该建筑工程由被告宏润公司承建，被告宏润公司又将该工程以包工包料的形式转包给被告曹立清、张春霖，被告曹立清、张春霖再将该工程的装模板业务分包给被告何运生，被告何运生以每天260元的报酬雇请原告到该工地为其装模。2016年12月1日14时，原告在该工地劳务中被电锯锯伤左手，被告何运生即将原告送至桂阳县第一人民医院住院治疗，医生诊断原告为左第一掌骨骨折，左拇指肌腱断裂，原告经住院治疗18天，共花住院医疗费10784.5元，医嘱原告全休1个月。原告出院后恢复治疗又花门诊费439.22元。2017年3月14日，原告的伤经郴州市平阳司法鉴定所鉴定为九级伤残。综上所述，原告在从事雇佣活动中遭受人身损害，作为雇主的被告何运生应当承担赔偿责任，被告宏润公司和被告曹立清、张春霖作为发包人明知被告何运生不具有相应建筑资质和安全生产条件，而将工程施工任务转包给被告何运生施工具有过错，故应承担本案的连带赔偿责任。为此，请求法院判决支持原告的诉讼请求。被告何运生辩称，原告受伤事故发生后，是原告自己去的医院，原告未及时告知被告受伤情况，被告得知之后到医院看望了原告，还为原告交纳了医疗费。原告在为被告提供劳务时，被告为原告购买了安全保险，但因原告事发时未留下事故现场的证据，所以未能向保险公司理赔。希望原告减轻对被告的赔偿数额。被告曹立清、张春霖辩称，1、被告曹立清、张春霖不是本案适格的被告，对原告的损害后果不承担赔偿责任。雇请原告的是何运生，应当由何运生承担赔偿责任。2、本案遗漏当事人。本案的发包方是桂阳县东塔学校，承包方是伍松、刘典忠、彭云钦。被告宏润公司是挂靠公司，原告在诉状中所陈述的宏润公司和被告曹立清、张春霖作为发包人，明知被告何运生不具有相应资质和安全生产条件，而将工程施工任务转包给被告何运生具有过错，也应承担本案连带赔偿之责。显然，被告曹立清、张春霖不是发包人，如原告所主张的理由成立，则桂阳县东塔学校是当然的被告。3、被告曹立清、张春霖对原告的九级伤残鉴定结论不服，申请要求对原告的伤残等级重新鉴定。一是原告�伤残鉴定被告方并不知情，鉴定是原告自行委托的。二是鉴定所依据的评定伤残依据错误。自2017年1月1日起已取消《道路交通事故评残标准》，凡道路交通事故损害、人身损害、雇员损害的伤残鉴定标准，一律使用《人体损伤致残程度分级》进行鉴定。本案中鉴定九级伤残的评残标准适用的是《职工工伤定残标准》，显然是错误的。综上所述，被告曹立清、张春霖不是本案的适格被告，请求判决驳回原告对被告曹立清、张春霖的诉讼请求。被告宏润公司未到庭，也未提交民事答辩状及证据材料。被告伍松、刘典忠、彭云钦辩称，原告在被告的施工工地发生的受伤事故，被告方在场的工作人员均不知情，从原告受伤情形看，原告的伤情不像是锯伤。所以被告伍松、刘典忠、彭云钦对原告受伤的�失费用不承担赔偿责任。为此，请求判决驳回原告对被告伍松、刘典忠、彭云钦的诉讼请求。被告桂阳县东塔学校辩称，被告东塔学校系涉诉工程的建设单位，将工程交给具有建筑资质的被告宏润公司所承建，并签订了合同。原告在提供劳务工程受伤应不属于安全事故，不符合《国务院生产安全事故报告和调查处理条例》的规定。原告受伤是电锯锯伤，其伤势程度未达到安全事故标准。原告自认了被告将涉诉项目建设发包给了有资质的宏润公司，原告的证据证明本案的雇主是被告何运生，但未提供证据证明其是在被告东塔学校建设工地受伤。另外，原告要求按城镇户口计算理赔项目没有依据，请求判决驳回原告对被告桂阳县东塔学校的诉讼请求。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证，对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。对当事人有异议的证据和事实，本院认定如下：一、被告曹立清、张春霖对原告提供证据3《司法鉴定意见书》鉴定原告的伤残程度进行争议，原告提供证据3，拟证明原告受伤构成了9级伤残。被告曹立清、张春霖质证认为，原告单方做的司法鉴定，其真实性有异议，提出申请要求对原告的伤残等级进行重新鉴定。被告伍松、刘典忠、彭云钦对原告提供证据3《司法鉴定意见书》没有提出异议。本院认证认为，被告提出申请要求对原告的伤残予以重新鉴定，有利于查明本案案情及公平公正处理本案，故采信被告曹立清、张春霖申请重新鉴定的理由。二、原、被告对原告蒋秀国在劳务过程受伤的过错责任事实进行争议。原告蒋秀国认为，其受伤是在被告的工地上劳务中受伤，被告何运生作为雇主，应承担赔偿责任，被告曹立清、张春霖、伍松、刘典忠、彭云钦、宏润公司都是涉诉工程的承包人应承担连带赔偿责任。被告张春霖、曹立清认为，原告为被告何运生提供劳务，原告没有证据证明是受被告张春霖、曹立清的雇请，原告左手伤口与工地上的锯伤不符。另外，原告长期从事装模板的工作，应当具有避免受伤的行为能力，故原告自身存在过错责任，应适当减轻被告方的责任。被告东塔学校认为，原告没有证据证明其是在被告东塔学校工地受伤，原告自认其受被告何运生雇请从事劳务，责任应由雇主承担，桂阳县东塔学校将工程交给具有建筑资质的宏润公司承建，并且签订了合同。本院对该争议事实认为，根据被告东塔学校提交的证据证实，该学校将涉诉工程与宏润公司签订的《建筑施工合同》符合相关法律的规定，因此，桂阳县东塔学校认为其�原告受伤无过错责任的理由，本院予以采纳。至于其他被告与原告之间的过错责任，本院在查明本案事实中具体分析认定。根据当事人的陈述和经本院审查确认的证据，本院查明本案事实如下：桂阳县东塔学校是一所新成立的学校，该校因兴建教学楼和学生宿舍楼，于2015年11月23日与宏润公司签订一份《建设施工合同》，“工程名称，东塔学校扩建项目，工程地点：桂阳县欧阳海大道延伸段旁，工程规模：13181.52平方米，工程造价：1055万元，承担方式及价格：包工包料，承包价为每平方米800元整，开工时间：2015年12月10日至2016年9月9日竣工验收。”该合同由桂阳县东塔学校和宏润公司的负责人签名并加盖的印章。被告伍松、刘典忠、彭云钦因无建筑资质，便以宏润公司名义对东塔学校的工程进行施工，并将该工程的部分工程转包给被告曹立清、张春霖承建。尔后被告曹立清、张春霖又将该工程的装模板工作分包给了被告何运生施工，被告何运生则以每日260元，雇请原告蒋秀国、陈蒋武等人施工。2016年12月1日下午15时许，原告在装模板施工过程中，因不慎被电锯锯伤左手，经同事陈蒋武陪同到桂阳县第一人民医院住院治疗，经医院诊断“蒋秀国的左大拇指侧由大鱼际股至背侧拳指头处5CM长的裂伤痕，创伤不规则，掌指关节囊破裂，掌骨头关节面积分管缺和，股腱断裂，左拇指背仲受限”。被告何运生得知情况后，即赶到医院看望了原告，并垫付了医疗费，原告于2016年12月19日出院，住院18天。花医疗费为10784.50元，该费用由被告何运生垫付。原告出院后，于2017年3月14日经郴州市平阳司法鉴定所鉴定“被鉴定人蒋秀国因左手部损伤目前评定为9级伤残。”后因该伤残的损失费与被告何运生等未能协商好而酿成了纠纷。本案在审理过程中，被告曹立清、张春霖认为原告不构成9级伤残，并提出申请要求对原告的伤残重新鉴定。2017年10月22日，经湘南学院司法鉴定中心依照《人体损伤致残程度分级》的规定，作出湘学司鉴[2017]临鉴定第1455号司法鉴定意见书，认定“被鉴定人蒋秀国在工作中所致的损伤治疗后现状属拾级伤残等级。”对该鉴定意见，被告何运生、曹立清、张春霖没有异议，而原告认为其在工作中受伤，应按原鉴定意见书进行赔偿。本院认证认为，湘南学院司法鉴定中心意见书，适用的《人身损伤致残程度分级》的相关规定，作出的鉴定意见书合法有效，本院予以采信。另查�，原告蒋秀国出生于1972年9月7日，其父蒋华城（已去世），其母曹细女，1949年9月18日生，现年72周岁。蒋秀国婚后生育小孩蒋继涛，男，现年16周岁，蒋丽娟，女，现年14周岁，均在桂阳县东风中学读书（有学校证明及学费票据），原告从2014年1月起在桂阳县城租房生活（有租房合同为据），其生活收入、消费均应当按照城镇居民生活水平标准计算。本案在审理过程中，经本院主持调解，由于原、被告各持己见，故调解未成。本院认为，公民的生命权、健康权、身体权受法律保护。原告受伤住院的医疗费已由被告何运生垫付，当事人对此无异议。本案争议焦点，一是被告何运生、曹立清、张春霖、伍松、刘典忠、彭云钦、宏润公司、桂阳县东塔学校，是否对原告在提供劳务过程中受伤的损失费承担过错责任及过错责任划分的问题；二、原告受伤住院的损失费怎样计算的问题。关于焦点一，本案被告何运生雇请原告提供劳务，该劳务的房屋建设属于桂阳县东塔学校，原告是具有完全行为能力人，且长期从事装模板工作，在劳务过程中被锯锯伤，原告自身存在一定的过失，因此原告应承担相应过错即30%的责任。被告桂阳县东塔学校作为建设单位与被告宏润公司签订的《建设施工合同》，属于合法有效，因此，桂阳县东塔学校对于原告在提供劳务过程中的受伤损失，不具有过错责任。故原告起诉要求被告桂阳县东塔学校承担连带赔偿责任的诉讼请求，本院不予支持。被告宏润公司将涉诉工程转包给无建筑资质被告伍松、刘典忠、彭云钦施工，被告伍松、刘典忠、彭云钦又将涉诉工程项目分包给被告曹立清、张春霖及何运生的行为。根据《最高人民法院关于�理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第四条规定“承包人非法转包、分包建设工程或者没有资质的施工人借用有资质的建筑施工企业名义与他人签订建设工程施工合同的行为无效。”本案被告宏润公司将涉诉工程转包给无建筑资质的被告伍松、刘典忠、彭云钦后，伍松、刘典忠、彭云钦又转包给曹立清、张春霖、何运生承建施工违反相关法律法规存在过错，原告受伤后给原告家庭造成了经济损失和精神损害，因此，被告宏润公司、伍松、刘典忠、彭云钦、曹立清、张春霖、何运生均对原告在提供劳务过程中的受伤损失费承担主要责任，即70%的责任。关于焦点二，经核实，原告蒋秀国受伤住院的损失费：1、住院18天，花门诊费439.22元，医疗费10784.5元（10784.5元已由被告何运生支付）；2、误工费5760元（18天×120元建筑业平均工资）；3、护理费1440元（18天×80元）；4、住院伙食补助费1080元（18天×60元）；5、营养费540元（18天×30元）；6、10级伤残抚慰金（按一审法院庭审法庭辩论终结上半年度城镇居民收入标准）31284元×20×10%=62568元；7、法医鉴定费809元；8、精神抚慰金酌情为5000元。9、原告之子蒋继涛的生活补助费4284元；原告之女蒋丽娟的生活补助费8568元；被赡养人原告之母曹细女的生活补助费10630元×12年÷3人×10%=8504元。以上合计为109776.72元。减去被告何运生已垫付的医疗费10784.5元，原告蒋秀国的损失费为98992.22元。原告蒋秀国自负30%的责任，即为29697.67元，被告何运生、曹立清、张春霖、伍松、刘典忠、彭云钦、宏润公司共同承担70%的责任，即为69294.55元。综上，依照《中华人民共和国民法总则》第一百七十六条、第�百七十八条、第一百七十九条，《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题》第二条、第十一条第一款、第二款，第十七条第一款、第三款，第十九条，第二十一条，第二十二条，第二十三条，第二十四条，第二十九条，第三十五条《最高人民法院关于确立民事侵权精神损害赔偿责任若干问题解释》第十条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第六十五条、第一百四十二、第一百四十四条，《最高人民法院关于适用的解释》第九十条之规定，判决如下：一、被告何运生、曹立清、张春霖、伍松、刘典忠、彭云钦、湖南宏润建筑安装有限责任公司在本判决发生法律效力后一个月内，连带赔偿原告�秀国在提供劳务过程中受伤的住院医疗费、误工费、护理费、伙食补助费、小孩蒋继涛、蒋丽娟的生活补助费，其母亲曹细女的生活补助费、司法鉴定费、精神损害抚慰金合计69294.55元；二、驳回原告蒋秀国其他诉讼请求。如未按本判决指定的期间履行给付金钱义务的，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案案件受理费3633元，原告蒋秀国承担1090元，被告何运生、曹立清、张春霖、伍松、刘典忠、彭云钦、湖南宏润建筑安装有限责任公司承担2543元。如不服本判决，可在本判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉�湖南省郴州市中级人民法院。审 判 长  刘 坤人民陪审员  邓柏维人民陪审员  邓生娥二〇一八年一月二日书 记 员  刘 斌附相关法律条文：《中华人民共和国民法总则》第一百七十六条民事主体依照法律规定和当事人约定，履行民事义务，承担民事责任。第一百七十八条二人以上依法承担连带责任的，权利人有权请求部分或者全部连带责任人承担责任。连带责任人的责任份额根据各自责�大小确定；难以确定责任大小的，平均承担责任。实际承担责任超过自己责任份额的连带责任人，有权向其他连带责任人追偿。连带责任，由法律规定或者当事人约定。第一百七十九条承担民事责任的方式主要有：（一）停止侵害；（二）排除妨碍；（三）消除危险；（四）返还财产；（五）恢复原状；（六）修理、重作、更换；（七）继续履行；（八）赔偿损失；（九）支付违约金；（十）消除影响、恢复名誉；（十一）赔礼道歉。法律规定惩罚性赔偿的，依照其规定。本条规定的承担民事责任的方式，可以单独适用，也可以合并适用。《中华人民共和国侵权责任法》第十六条【人身损害赔偿】侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他�损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题》第二条受害人对同一损害的发生或者扩大有故意、过失的，依照民法通则第一百三十一条的规定，可以减轻或者免除赔偿义务人的赔偿责任。但侵权人因故意或者重大过失致人损害，受害人只有一般过失的，不减轻赔偿义务人的赔偿责任。适用民法通则第一百零六条第三款规定确定赔偿义务人的赔偿责任时，受害人有重大过失的，可以减轻赔偿义务人的赔偿责任。第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关�以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》[2]调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额，�照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄�健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。第二十九条死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。第三十五条本解释所称“城镇居民人均可支配收入”、“农村居民人均纯收入”、“城镇居民人均消费性支出”、“农村居民人均年生活消费支出”、“职工平均工资”，按照政府统计部门公布的各省、自治区、直辖市以及经济特区和计划单列市上一年度相关统计数据确定。“上一年度”，是指一审法庭辩论终结时的上一统计年度。《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题解释》第十条精神损害的赔偿数额根据以下因素确定：（一）侵权人的过错程度，法律另有规定的除外；（二）侵害的手段、场合、行为方式等具体情节；（三）侵权行为所造成的后果；（四）侵权人的获利情况；（五）侵权人承担责任的经济能力；（六）受诉法院所在地平均生活水平。法律、行政法规对残疾赔偿金、死亡�偿金等有明确规定的，适用法律、行政法规的规定。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。第六十五条当事人对自己提出的主张应当及时提供证据。人民法院根据当事人的主张和案件审理情况，确定当事人应当提供的证据及其期限。当事人在该期限内提供证据确有困难的，可以向人民法院申请延长期限，人民法院根据当事人的申请适当延长。当事人逾期提供证据的，人民法院应当责令其说明理由；拒不说明理由或者理由不成立的，人民法院根据不同情形可以不予采纳该证据，或者采纳该证据但予以训诫、罚款。第一百四十二条法庭辩论终结，应当依法作出判决。判决前能够调解的，还可以进行调解，调解不成的，应当及时判决。第一百四十四条被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决。《最高人民法院关于适用的解释》第九十条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。