辽宁省本溪市平山区人民法院
民 事 判 决 书
（2014）平民初字第00025号
原告孟照信，男，1952年9月15日出生，……（略）。
委托代理人杨列强，本溪市明达法律服务所法律工作者。
被告本溪市四海气体厂，住所地本溪市平山区桥头街道办事处兴隆村*组。
投资人孟照友，该厂厂长。
委托代理人孟照梅、于淑芹，该厂工作人员。
原告孟照信诉被告本溪市四海气体厂提供劳务者受害责任纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告孟照信及其委托代理人杨列强，被告本溪市四海气体厂的委托代理人孟照梅、于淑芹到庭参加诉讼。本案现己审理终结。
原告诉称：2013年4月18日，被告本溪市四海气体厂雇佣原告修葺围墙，双方口头约定工期5天，日工资150元，包吃包住。2013年4月21日，原告收工后到被告单位食堂吃饭，食堂工人将泄漏的煤气罐引燃造成爆炸，致原告受伤。随后，原告被送往本溪市消防医院治疗20天。现因赔偿事宜未能达成一致意见，来院提起本案诉讼，要求被告赔偿原告误工费12000元、住院伙食补助600元、护理费1834元及交通费100元，并由被告承担本案诉讼费。要求对原告的伤情申请伤残等级鉴定，并根据鉴定结果，主张伤残赔偿金和精神损害抚慰金。
被告辩称：不同意原告的诉讼请求。我雇佣原告临时干几天瓦工活，工资每天150元，但没有包食宿。事发当天已经6点多，食堂的厨师已经下班，原告及另一个工人在食堂热菜，原告已经闻到有煤气泄漏的味道没有制止，导致两人受伤，原告亦存在过错，我方不同意全额赔偿。事发后，被告给原告送达本溪市消防医院，垫付医药费3849.86元，还另外支付1000元赔偿金。因住院期间是被告出人护理的，故不同意赔偿原告护理费；原告平时没有工作，不同意按照每天150元赔偿误工费。
经审理查明：2013年4月18日，被告本溪市四海气体厂雇佣原告孟照信修葺围墙，日工资150元，约5日内完工。从2013年4月18日起至2013年4月21日，原告孟照信在被告处解决住宿及三餐。2013年4月21日，原告工作结束后，在被告单位就餐期间，煤气罐发生爆炸，致原告烧伤。原告随即入被送入本溪消防医院，经医院诊断为：热烧伤4%深II°面、双手，住院治疗20天，均系二级护理，医院建议休养至2013年7月11日。原告住院期间花费医药费3849.86元均由被告支付。另外支付原告补偿金1000元。现原、被告双方就赔偿问题未能达成一致意见，故原告来院提起本案诉讼。
本案审理过程中，经原告申请，本院先后三次经由本溪市中级人民法院分别委托本溪市金山医院法医司法鉴定所、沈阳医学院司法鉴定所及辽宁仁和司法鉴定所对原告的面部及双手部伤残情况进行鉴定。本溪市金山医院法医司法鉴定所的意见为：“经专家查体后难以认定面部产生色素沉着是是否因烧伤所致，无法确定因果关系，故对于孟照信的鉴定我所不予定级，予以退回”；沈阳医学院司法鉴定所，该所于鉴定当日未给出具体答复，亦未留存病志等检材，并于事后给出答复：被鉴定人孟照信面部色素沉着不构成伤残等级，双手部因技术原因，我所无法对其作出准确评判，予以退卷；辽宁仁和司法鉴定中心当场给出答复：被鉴定人双手部因烧伤没有导致筋粘连，外力可以使手指曲张，且瘢痕面积未达到定残标准，整体孟照信的烧伤不够成伤残，予以退卷。
本院所确认的上述事实，有本溪消防医院住院病志、诊断证明书两张、医药费收据及双方当事人陈述笔录等在案为凭，这些证据材料已经庭审质证和本院审查，予以采信。
本院认为：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案中，根据原、被告双方提供的证据及庭审笔录可认定，原告在从事被告雇佣活动中遭受人身损害，被告本溪市四海气体厂作为雇主，理应承担全部赔偿责任。
关于被告本溪市四海气体厂赔偿原告孟照信的项目及数额的确认：1、误工费7624.77元，原告从事瓦工工作，按照2013年度建筑业标准年34788元计算80天（住院20天，休养60天），为7624.77元（34788元／年÷365天×80天=7624.77元）；2、住院伙食补助费300元，原告住院治疗20天，住院伙食补助费以每天15元进行计算；3、护理费，因原告庭审中自认被告出人护理四天，后期自己照料无人护理，故对原告主张护理费的诉讼请求，本院不予支持；4、交通费，因原告住院期间无人护理，故对其主张交通费的诉讼请求，本院不予支持。上述费用合计7924.77元，扣除被告已经给付的赔偿款1000元，尚剩余6924.77元。
对于原告申请伤残等级鉴定一节，因结合三家鉴定机构的书面及口头答复，原告孟照信的面部及手部不构成伤残，故对原告的该项诉讼请求，本院不予支持。
据此，本院依照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第一款、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条及《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条之规定，判决如下：
被告本溪市四海气体厂于本判决生效后十日内赔偿原告孟照信误工费及住院伙食补助费合计六千九百二十四元七角七分。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费五十元（原告已预交），由被告本溪市四海气体厂负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于辽宁省本溪市中级人民法院。
审 判 长 王 丰
代理审判员 郭 嵩
人民陪审员 刘玉美
二〇一四年四月四日
书 记 员 刘茂源
附：相关法律条文
《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。
受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。
第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。
《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百四十二条法庭辩论终结，应当依法作出判决。判决前能够调解的，还可以进行调解，调解不成的，应当及时判决。
告知执行事项：《中华人民共和国民事诉讼法》
第二百三十六条发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。
调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。
第二百三十九条申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。
前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。