河南省辉县市人民法院
民 事 判 决 书
（2016）豫0782民初1001号
原告：郭新波，男，1987年6月9日出生，汉族，住辉县。
委托诉讼代理人：王增森，河南百泉律师事务所律师。
委托诉讼代理人：郭超彬，男，1981年9月11日出生，汉族，住辉县。
被告：新乡市源海矿山机械制造有限公司，住所地：辉县市胡桥乡段庄村南。统一社会信用代码：91410782052287584W。
法定代表人：耿魁园，经理。
被告：耿立新，男，1966年12月10日出生，汉族，住辉县。
二被告共同委托诉讼代理人：郎建军，河南共鸣律师事务所律师。
原告郭新波与被告新乡市源海矿山机械制造有限公司（以下简称源海机械公司）、耿立新提供劳务受害者责任纠纷一案，本院于2016年3月16日立案后，适用普通程序，公开开庭进行了审理，原告郭新波委托代理人王增森、郭超彬，被告新乡市源海矿山机械制造有限公司、耿立新及共同委托代理人郎建军均到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
郭新波向本院提出诉讼请求：1、要求二被告共同赔偿医疗费、住院伙食补助费、营养费、护理费、误工费、残疾赔偿金，精神损害抚慰金等共计434000元。2、要求二被告赔偿后续治疗费及二次手术费。诉讼费用由二被告负担。事实和理由：2014年10月，原告经人介绍认识被告耿立新，耿立新让原告从事焊接工作，且约定工资为每天150元。之后耿立新让原告到源海机械公司干活。2015年4月15日上午，原告正在提升机上箱平台下焊接加固时，提升机上箱平台突然翻到，将原告压在下面。后被人救出后，送往新乡医学院第一附属医院抢救治疗，诊断为骶骨多处骨折并神经损伤、脊柱骨折腰椎横突骨折等。因无钱治疗，原告于2015年4月24日不得已出院转入辉县市中医院继续治疗，经治疗于2015年6月11日出院。住院期间，原告共支出医疗费20000余元。交通费600元。经河南新医法医临床司法鉴定所鉴定，原告因腰骶神经损伤导致的截瘫伴大小便失禁属于一级伤残。护理依赖程度为大部分护理依赖、护理期限拟定为五年、护理人数为一人。为进行伤残鉴定，原告支出鉴定费共计3415元（含检查费）。原告住院期间，被告垫付了部分费用。
耿立新和源海机械公司共同辩称，原、被告之间是承包关系而不是劳务关系，当时原告与被告耿立新口头约定按照每吨1000元标准承包。原告在事故发生过程中存在重大过错，没有注意安全，应承担过错责任。对鉴定机构的鉴定结论有异议，因鉴定程序存在问题。被告耿立新安排原告工作是履行职务的行为，其是被告源海机械公司的管理人员，应驳回原告对被告耿立新的诉讼请求。且事故发生后，被告也为原告支付了相关费用。
原告提供的证据有：一、郭某、吕某的书面证言各一份及郭某的当庭证言。郭某的当庭证言主要内容为：原告是经其介绍到被告源海机械公司从事焊接工作，原告的工资为每天150元。在工作时被告耿立新要求他们注意安全，但未提供安全防护措施。2015年4月15日上午10点左右，原告在提升机上箱平台下焊接提升机上箱时，因提升机上箱平台翻到，被提升机上箱平台压住。其听到原告的呼叫后，赶紧去叫人施救，因人工抬不起来，后用吊车将提升机上箱吊起。原告郭新波女儿过来后，打了120急救电话，救护车来后将郭新波送到辉县市中医院，后又送至新乡医学院第一附属医院。以此证明2015年4月15日上午10点左右，原告受雇在被告处干活，因提升机上箱平台突然翻倒，将原告压住，致使原告受伤，原、被告之间存在劳务关系。二、新乡医学院第一附属医院诊断证明书、辉县市中医院出院证明各一份，以此证明原告受伤后到新乡医学院第一附属医院接受治疗，及原告在新乡医学院第一附属医院和辉县市中医院住院时间。三、新乡医学院第一附属医院和辉县市中医院医疗费票据3张，以此证明原告住院期间共支出医疗费17180.22元。四、河南新医法医临床司法鉴定所司法鉴定意见书一份，以证明因此次事故致原告受伤的伤残等级为一级，出院后的护理期限暂定为5年，护理人数1人，护理依赖程度为大部分依赖护理。五、新乡医学院第三附属医院收费票据三张，鉴定费及检查费分别为1900元，1515元，以证明因伤残鉴定，原告支出鉴定费1900元，检查费1515元。六、交通费票据80张，共计600元，以证明因此次事故，原告共支出交通费600元。七、新乡医学院第一附属医院和辉县市中医院住院病历各一份，以证明原告受伤后的治疗过程及费用支出情况。八、赔偿清单一份，以证明被告应赔偿原告损失的总数额及分项数额。
被告耿立新和源海机械公司共同提供的证据有：一、辉县市劳动争议仲裁委员会（2015）81号仲裁裁决书，以证明原、被告之间存在承包关系而非劳务关系。二、照片两张，以证明当时原告干活中的设备场景（照片上未显示减速机和电机）。三、辉县市中医院预交费票据四张，数额为2950元，原告妻子魏香云20**年9月3日收到3000元款的证明一份，以证明被告已支付了原告在辉县市中医院住院期间的全部医疗费用。
经庭审质证，原告提供的证据一，二被告认为证人吕某没有出庭作证，其证言不能作为证据使用，证人郭某的证言与（2015）87号仲裁书相矛盾，不能证明双方存在劳务关系。原告提供的证据二、三，二被告无异议。原告提供的证据四，二被告对该证据有异议，认为未通知二被告选择鉴定机构，违反法定程序。原告提供的证据五，二被告无异议。原告提供的证据六，二被告认为交通费过高，请求法院酌定。原告提供的证据七，二被告无异议。原告提供的证据八，二被告认为其已支付了原告在新乡医学院第一附属医院的医疗费和住院生活补助费。对出院后的护理依赖程度被告认为应按70%计算。
经庭审质证，二被告提供的证据一，原告对其真实性无异议，对证明目的有异议，认为该仲裁书上没有认定双方是承包关系。二被告提供的证据二，原告无异议。二被告提供的证据三，原告对交款收据没有异议，对原告之妻魏香云的收款证明的真实性无异议，但认为魏香云所收到的3000元是原告工资，1000元是医药费。
根据原、被告的举证及质证意见，依据《中华人民共和国民事诉讼法》及相关的司法解释的有关规定，综合认证如下：
原告提供的证据一、因证人吕某无正当理由不出庭作证，该证据的证明力不予确认。证人郭某的当庭证言已说明原告与被告源海机械公司的关系及事故发生的相关情况，该证据的证明力应予确认。原告提供的证据二、三，二被告无异议，应确认证据的证明力。原告提供的证据四，二被告提出异议，认为该鉴定违反法定程序。但经向本院技术科了解，该鉴定并未违反相关规定，该证据的证明力应予确认。原告提供的证据五，二被告无异议，应确认该证据的证明力。原告提供的证据六，二被告认为交通费过高，根据原告住院治疗的实际情况和所住医院与原告居住地的距离等综合考虑，确定原告因此次事故住院治疗支出的交通费为570元。原告提供的证据七，二被告无异议，应确认该证据的证明力。原告提供的证据八，二被告认为其已支付了原告在新乡医学院第一附属医院的医疗费和住院生活补助费，对此原告也予认可，应予确认。对出院后的护理依赖程度被告认为应按70%计算，该意见无相关依据，应按大部分护理依赖所规定的80%计算。
二被告提供的证据一，即辉县市劳动仲裁委员会辉劳仲案字（2015）81号仲裁书为未生效的仲裁文书，其证明力不予确认。二被告提供的证据二，原告无异议，应确认该证据的证明力。二被告提供的证据三，原告对交款收据没有异议，虽对魏香云的收款证明提出异议，但无相应证据证明该3000元为原告工资款，故该3000元应确认为被告为原告支付的医疗费用。
根据上述确认的证据，可以确认本案主要案件事实如下：
原告郭新波为辉县市胡桥乡胡桥村人。经人介绍到源海机械公司从事焊接工作。2015年4月15日上午10点左右，原告郭新波在焊接提升机上箱时，因提升机上箱平台翻到，被提升机上箱平台压住。后经抢救。郭新波先被送到辉县市中医院，后又送至新乡医学院第一附属医院治疗，新乡医学院第一附属医院门诊诊断为：创伤性休克，骶骨骨折并神经损伤，多发性软组织损伤（脊柱、胸背部、及右上臂），颈椎外伤。经住院治疗，原告郭新波于2015年4月24日出院，出院诊断为：创伤性修克，腰椎横突骨折、骶骨多处骨折并神经损伤，多发性软组织损伤（脊柱、胸背部、及右上臂），颈椎外伤。出院情况为：患者神志清，精神差，表情痛苦，诉脊柱多处疼痛，双下肢活动差、麻木。查体：颈部有抵抗，颈背部、胸背部及腰背部多处皮肤挫伤，可见瘀斑，颈部活动受限，活动时颈部明显疼痛等。出院医××为：注意休息，加强营养，继续院外治疗，定期复查，不适随诊。住院期间，共支出医疗费9483.22元，该费用及生活补助费已由被告支付。因伤情需要，原告同日又入住辉县市中医院继续治疗，入院诊断为：腰椎骨折并神经损伤。经治疗，原告郭新波于2015年6月11日出院，出院诊断为：骶椎骨骨折并神经损伤。出院医××为：××患者门诊治疗，主要为营养神经药物应用，××患者出院4-6周后返院复查，如有异常及时返院就诊。住院期间，共支出医疗费7097元，被告支出了其中的5950元。住院期间原告共支出交通费570元。2015年8月，原告到辉县市中医院检查支出检查费600元。在本案诉讼中，由原告申请，经法院委托，由河南新医法医临床司法鉴定所对原告郭新波的伤残等级，出院后的护理依赖程度、护理期限、护理人数进行鉴定，该鉴定机构的鉴定意见为：被鉴定人郭新波因腰骶神经损伤导致的截瘫伴大小便失禁属于一级伤残。被鉴定人属于大部分护理依赖，护理期限拟定为五年，护理人数壹人。为此次鉴定，原告支出鉴定费1900元，检查费1515元。
根据上述事实，本院认为：雇佣关系所涉及的是雇主和雇员之间的关系，即劳务接受人与劳务提供人之间的关系。在雇佣关系中劳务提供人向接受人提供劳务活动，接受人向提供人支付劳动报酬。劳务关系的标的为提供劳务者的劳务。判断是否存在雇佣关系应从双方除存在经济关系外是否还存在人身关系、雇主的强制义务及法律责任的范围来考虑。根据本案现有的证据，从雇佣关系的固有特征来分析本案当事人之间的关系，可以认为原告与被告源海机械公司存在雇佣关系，原告与被告耿立新之间则不存在雇佣关系。原因在于，原告提供劳务的接受者为被告源海机械公司，提供劳务人的劳务报酬的支付者也是被告源海机械公司。虽然原告和被告源海机械公司就雇佣问题无书面协议进行约定，但从郭某介绍原告到被告源海机械公司干活，和被告源海机械公司的职工耿立新安排原告从事的具体工作及最后原告发生事故后的处理过程来看，原告与被告源海机械公司之间的雇佣关系应予确认。因此依照我国法律及相关司法解释关于雇佣关系的有关规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。受害人对同一损失的发生或者扩大有故意、过失的，可以减轻或者免除赔偿义务人的赔偿责任。原告郭新波在从事劳务中过程中，未尽到安全注意义务，致其本人身体受到伤害的事故发生，其在主观上存在过失，可减轻赔偿义务人被告源海机械公司的赔偿责任，可减轻的责任确定为20%。根据我国民法通则、侵权责任法及其他相关司法解释的有关规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾赔偿金。侵害他人人身权益，造成他人严重精神伤害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。本案原告的损失有：医疗费用17180.22元（9483.22元7097+元+600元），住院伙食补助费855元，营养费费855元，住院期间的护理费4819.35元（57天×84.55元/天），出院后的护理费123456元（30864元/年×5年×80%），误工费按原告要求的11850元计，交通费570元，残疾赔偿金217060元（10853元/年×20年×100%），鉴定费3415元（含检查费1515元），以上原告的各项损失共计为380060.57元，扣除赔偿赔偿义务人源海机械公司可减轻20%的赔偿责任，被告源海机械公司应赔偿原告上述各项损失的数额为304048.46元。根据本案的具体情况，被告源海机械公司还应赔偿原告精神损害抚慰金30000元。故被告源海机械公司共应赔偿原告各项损失共计为334048.46元。扣除被告源海机械公司已支付原告在新乡医学院第一附属医院住院期间的医疗费9483.22元、住院伙食补助费135元（9天×15元/天）和在辉县市中医院住院期间的医疗费5950元，被告源海机械公司还应赔偿原告各项损失为318480.24元。原告要求的后续治疗费及二次手术费，因该费用尚未发生，原告可在发生后另行主张。原告要求赔偿损失的其他部分，因无事实和法律依据，不予支持。原告要求被告耿立新与被告源海机械公司就其损失承担共同赔偿责任，无事实和法律依据，不予支持。根据《中华人民共和国民法通则》第一百一十九条、第一百三十一条，《中华人民共和国侵权责任法》第十五条第一款第（六）项、第十六条、第二十二条、第二十六条、第三十五条，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条、第十一条第一款之规定，判决如下：
被告新乡市源海矿山机械制造有限公司在判决生效后十五日内赔偿原告郭新波各项损失共计318480.24元。
二、驳回原告郭新波的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费7810元由被告新乡市源海矿山机械制造有限公司负担6110元，原告郭新波负担1700元。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人人数提供副本，上诉于河南省新乡市中级人民法院。
审 判 长 付新堂
审 判 员 李爱芹
人民陪审员 吴晓月
二〇一六年十一月八日
书 记 员 翟 颖