河南省南阳市宛城区人民法院
民 事 判 决 书
（2017）豫1302民初2712号
原告陈爱华，男，汉族，1982年5月17日出生，住湖北省十堰市张湾区。
被告南阳市航宇劳务合作有限公司。
法定代表人李天恩，任公司董事长。
住所地南阳市宛城区中州路与解放路淯水花园*号楼*单元*楼*户。
委托代理人魏强，育滨律师事务所律师。
委托代理人古尚乾，该公司员工。
原告陈爱华与被告南阳市航宇劳务合作有限公司追索劳动报酬纠纷一案，本院受理后由审判员叶厚献独任审判，公开开庭进行了审理。原告陈爱华和被告的委托代理人魏强、古尚乾到庭参加了诉讼，本案现已审理终结。
原告诉称，2012年2月22日，我与被告签订《劳务中介协议》，《海事劳务合同》由被告介绍从事海上作业，期限为30个月，期满一次结清工资，并保证年收入6-12万。2013年5月4日我要求支付工资，但被告仅支少部分工资，公司以违约为由，拒绝支付余款，我要求支付全部工资108356元，期间多番索要，但被告总是推诿，至今不予支付。本人根据国际劳动法、信息法、民事关系法、劳动实施条例诉至贵院，请求：依法判令被告支付拖欠的工资108356元及利息。
原告针对其诉请向法庭提交如下证据：
第一组，舟山远洋股份有限公司简介一份，舟山劳动监察支队电话地址。证实我们当时签订的劳动合同，我没有，也没有送到我家里。
第二组，南阳市航宇劳务合作有限公司招生简章一份，证实被告属于正式招聘。
第三组，保证担保书一份，证实我们需要被告出示《外派渔工合同》，现在他们没有。
第三组，南阳市航宇劳务派遣合作有限公司简介，证实这家公司当时的确存在。
第四组，企业信用信息公示报告一份，证实被告营业执照经营有效时间至2017年6月25日。
第五组，海事情况说明一份，证实当时我离船的情况。
第六组，陈爱华工资表一份，我对此工资不认可。
第七组，工资结算单，只有2012第四季度的结算，其他三个季度没有。
第八组，劳务中介协议，这不代表劳务合同，仅仅是中介协议。
第九组，保证书一份，证实在外海从事劳动的事实。
第十组，舟山市渔业公司招生简章一份，证实用人单位月工资待遇是一个月6900元。
第十一组，南阳航宇联系名单一份，证实公司以前和现在的办公人员有变更。
第十二组，南阳航宇公司欠款凭据一份，这是我个人根据劳务合同算的欠款凭据。
第十三组，收据一份及求助信一份，证实我是被十堰的公司介绍到被告航宇公司的。
被告辩称，一、原告陈爱华与被告航宇公司之间属于中介关系，双方签有合同，明确约定了各自的权利义务。航宇公司只属中介机构，原告陈爱华是受雇于舟山市恒舟船员服务有限公司，因此陈爱华的工资应由舟山市恒舟船员服务有限公司来承担。依据我国（合同法）第424条之规定，航宇公司不应为被告，不应承担责任。二、公司有舟山市恒舟船员服务有限公司提供的陈爱华工资账单及情况说明，根据账单，陈爱华汇入我公司的工资已经支付完毕。
被告向法庭提交如下证据：
第一组，陈爱华工资结算明细一份，证实渔业公司把原告工资汇到我公司，以及每次原告怎么领款的。
第二组，陈爱华在我公司领款手续三张，证实我公司已经把汇过来的钱支付完毕。
第三组，舟山渔业公司提供的原告结算单，包含时间标准并由舟山渔业公司的公章。证实原告陈爱华开始的结算工资时间及结算标准。
第四组，陈爱华情况说明一份，证实原告中途违约返回，清楚写清原因和时间，并由舟山渔业公司的公章。
第五组：2017年7月31日收据一张，证明陈爱华的款已结清。
被告对原告所举证据质证如下：第一组，不属实也没有章，原告提供的地址和电话都不对。第二组，没有公司公章，不属实。第三组，属实。第四组，没有公章，不属实。第五组，是原告自己的陈述，自己写的。第六组，工资表是属实的。第七组，结算单也属实。第八组，属实，上面写的很清楚。第九组，属实。第十组，没有公章，不属实。第十一组，没有公章，好多人员我也不认识。第十二组，不认可，是原告自己算的。第十三组，求助信是本人自己的陈述不予认可，收据与我公司无关。
原告对被告所举证据质证如下：第一组，我不认可，不是转到我本人账户，中间有周转。转给陈国玉了，上面两张领款手续也是他领的。第二组，只有一张是我签的钱我领了10000元，还有二张不是我的笔迹，钱我也没有领。第三组，被告只出示了第四季度的，还有三个季度没出示，和工资待遇不相符。第四组，有出入，与船上实际情况不相符。我当时是正常离职，工资结算时间，和船上作业时间不相符。我离船时间应该是2013年3月2日。并且和签订合同条文也不相符。第五组，这个收据属实，陈国玉代被告南阳航宇劳务合作有限公司付给我21000元已清。
根据原、被告诉辩称及举证、质证意见，确认如下案件事实：原告（甲方）与被告（乙方）2012年2月22日签订《劳务中介协议》该协议的主要内容有：乙方自愿申请由甲方中介通过相关公司派到远洋渔船上从事渔业捕捞或相关工作。甲乙双方经协商签订如下中介服务协议：一、甲方受浙江省舟山市相关公司的委托，并告知乙方在外工作特点：工作比较辛苦，长期不靠岸，工作时间较长，在船工作期间无星期天、节假日。乙方在知道渔船作业特点的情况下，自愿申请由甲方中介安排乙方到渔船上从事相关工作。二、乙方的聘用期限为：三十个月。如合同期满船正在海上作业，须完成该航次作业，除合同约定外不得有任何额外要求。三、乙方的工资及其他：1、乙方的工资标准为：每月2900+300元人民币（含社保），其中300元为满期奖金，完成合同期随工资发放，如中途违约，没有奖金。为保证船员的收入，承诺乙方年收入42000元人民币，但是如船员中途离船，未得到的其它收入视为自动放弃，工资按实际收入支付。船员中途离船，未得到的其他收入视为自动放弃。2、结算时间以作业船出入中国海关时间或雇主的工资结算日期为准，不足一个月的按日计算,如中途返回，结算时间以离开作业船为截至时间。3、工资发放形式：由于渔业工作的特殊性，乙方的工资由甲方代雇主保管在乙方合同期满回国后支付给乙方，不计息。4、乙方的其它收入：奖金、津贴及分红，由雇主在国外直接支付给乙方。四、甲方的责任和义务：1、负责办理船员上船出境工作所需的护照、船员服务薄、四小证、海员证、健康证、预防接种证书，费用由乙方承担，为乙方办理出境证明，费用由船方承担。五、乙方的责任和义务：。5、承担办理护照、船员服务薄、四小证、海员证、健康证，预防接种证书的费用。七、违约及违约的处理：1、凡有下列行为之一者均属违约：（1）违犯本合同规定的有关责任和义务；（2）合同未满，要求回国或擅自辞职、被遣返的，长期不适应船上生活，工作不能胜任者。2、违约责任：（1）船员自登船之日至离船之日不满12个月，需承担往返的旅费、食宿费用、手续费及相关费用；（2）船员自登船作业船工作满12个月而不到合约期满返回，需承担返程的旅费、食宿费用、手续费及相关费用。3、违约处理：。八、其他：。4、本合同一式三份，双方各执一份，备案一份，自签字之日起生效。原告在协议后签名，被告在协议后盖章，担保人陈西兵在合同后签名。2012年2月22日同日陈西兵出具了保证书。协议签订后，原告通过被告中介派到舟山市恒舟船员服务有限公司工作。原告称：其在船上腿上长湿疹，11月8日发传真，腿上烂的不好治。所以2013年3月2日离开的作业船，提前回国了。2013年7月12日，舟山市恒舟船员服务有限公司向被告出具了“关于船员陈爱华的情况说明，南阳市航宇劳务合作有限公司：根据船长反映：陈爱华在船上无故不干活，睡懒觉，船长多次做工作都不予理睬，给船上作业造成了不良影响。船长给渔业公司汇报情况后，公司决定陈爱华工资结算到2012年11月6日为止。2012年11月7日至2013年5月份不计算工资，搭船返回的其他费用由南阳中介公司承担”。被告2013年5月14日付给原告工资10000元，原告通过十堰陈国玉领取11000元。被告称：“2012年3月6日至2012年11月6日原告每月工资2900元，总工资为23200元。2012年4月25日陈爱华借300元，船离港借给陈爱华1000元，被告给陈国玉3笔合计22000元，多支付100元，100元被告不要了，十堰陈国玉与我公司是合作关系”。对以上被告所称原告说“被告以上说按照劳务中介协议履行的情况属实，应给我的钱全部已清，我们还有一份劳动合同，他们没有拿出来。陈国玉应付给我22000元，实际给我了21000元，认可被告通过陈国玉给我22000元，那1000元是我与陈国玉的事情，按照被告与我签订的劳动合同来算，被告还欠我的钱”。被告不认可原告所称还与被告签订一份劳动合同。
本院认为，原被告所签订的劳务中介协议客观真实，合法有效。被告作为中介方已按该协议约定向原告支付了工资，且原告认可被告已按该协议履行完毕。应认定被告已按劳务中介协议向原告支付了工资。原告称原被告之间还有一份劳动合同，被告不认可，原告没有提供相关证据。本院不予采信。原告请求被告支付拖欠工资108356元没有提供相关证据证实，本院不予支持。现依照《中华人民共和国民法通则》第一百零八条的规定，判决如下：
驳回原告陈爱华的诉讼请求。
案件受理费1234元，由原告负担。
如不服本判决，可在本判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提交副本，预交上诉费，上诉于河南省南阳市中级人民法院。
审判员 叶厚献
二〇一七年九月五日
书记员 张智雯