福建省福清市人民法院
民 事 判 决 书
（2016）闽0181民初7218号
原告刘某甲，男，汉族，住四川省达县。
法定代理人刘某乙，系原告刘某甲的父亲。
被告福清市某针织有限公司，住所地福建省福清市。
法定代表人张某。
原告刘某甲诉被告福清市某针织有限公司（以下简称某针织公司）劳动争议纠纷一案，本院于2016年12月19日立案受理后，依法组成合议庭，于2017年4月25日公开开庭进行了审理。原告刘某甲及其法定代理人刘某乙到庭参加诉讼。被告某针织公司经本院传票传唤，无正当理由拒不到庭参加诉讼，本院依法缺席审理。本案现已审理终结。
原告刘某甲诉称：原告于2015年3月9日被应聘到被告单位从事搬抬工作。2015年3月13日20：00左右，原告在公司车间运输机械设备时，因电梯突然失控下坠，导致原告受伤，事故发生后原告被及时送到南京军区福州总医院治疗，经诊断为腰椎压缩性骨折，原告经手术内置椎弓根钉，原告住院14天后出院。出院医嘱为：骨折愈合后来我院行内固定取出术费用约15000元。原告在前置程序劳动争议仲裁中提出该项费用的请求，因该项费用未实际产生，被仲裁委不予支持。2016年9月25日，原告再次入住南京军区福州总医院行内固定取出术，共住院5天，支出相关医疗费16538.58元。出院医嘱：注意休息、加强营养，术后10-12天视情况拆线，在腰围保护下可轻微活动1个月，避免弯腰、旋转及剧烈运动半年。原告依法向福清市劳动争议仲裁委员会提出上述请求，福清市劳动争议仲裁委员会又以原告的主张为重复主张，驳回原告的仲裁申请。请求判令：1、由被告依法向原告支付后续取内固定物所支出的各项工伤保险待遇共计人民币33209元，其中医疗费16538元、住院护理费900元、住院伙食补助费150元、停工留薪期工资（误工费）15621元；2、本案诉讼费由被告承担。
被告某针织公司未作答辩，亦未提供证据材料。
经审理查明：
2015年3月9日，被告某针织公司招用原告刘某甲从事搬抬工作。同年3月13日20时许，刘某甲在某针织公司运输机械设备时，因电梯突然失控下坠而致受伤，当日被送到南京军区福州总医院，诊断为腰椎压缩性骨折(L1)，接受治疗后于3月27日出院。
2015年8月27日，福清市人力资源和社会保障局作出《告知书》，认定某针织公司招用刘某甲系使用童工。9月7日，该局作出《行政处罚决定书》，决定对某针织公司罚款5000元。10月8日，福州市劳动能力鉴定委员会作出《劳动能力鉴定结论书》，认定被鉴定人刘某甲构成九级伤残。之后，刘某甲申请仲裁。福清市劳动争议仲裁委员会于2016年2月24日作出裁决：某针织公司应一次性支付刘某甲治疗期间生活费16100元、护理费700元，劳动能力鉴定费320元、一次性赔偿金117678元，计134798元。某针织公司对上述仲裁裁决不服，向本院提起诉讼，请求撤销上述仲裁裁决，并判决确认某针织公司无需承担本案的赔偿责任。本院于2016年5月20日作出（2016）闽0181民初1365号民事判决书，判令某针织公司一次性赔偿刘某甲治疗期间生活费16100元、护理费700元、一次性赔偿金117678元、鉴定费320元，以上款项合计人民币134798元。某针织公司对上述判决不服，向福建省福州市中级人民法院提起上诉。2016年11月1日，福建省福州市中级人民法院作出（2016）闽01民终3467号民事裁定书，裁定该案因某针织公司经传票传唤无正当理由拒不到庭，按某针织公司撤回上诉处理。一审判决现已发生法律效力。2016年9月25日，原告刘某甲再次前往中国人民解放军南京军区福州总医院进行后续治疗，于2016年9月27日在全麻下行腰椎骨折术后内固定取出术，并于2016年9月30日出院，花费医疗费16538.58元。之后，刘某甲就后续治疗相关医疗费、住院护理费、住院伙食补助费及停工留薪期工资申请仲裁。福清市劳动争议仲裁委员会作出裁决：驳回原告的申诉请求事项。原告刘某甲对上述仲裁裁决不服，向本院提起诉讼。
以上事实有原告提供的身份证、户口簿、本院（2016）闽0181民初1365号民事判决书、福建省福州市中级人民法院（2016）闽01民终3467号民事裁定书、生效证明、福清市劳动争议仲裁委员会裁决书、南京军区福州总医院医嘱记录单、X线诊断报告、心电图报告单、住院收费票据、费用清单、入院记录、出院小结、出院通知书、诊断证明书等证据及原告的陈述为证，经本院审查核实，予以确认。
本院认为，被告某针织公司使用童工造成伤残，必须按照《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》的规定给予伤残童工即原告刘某甲一次性赔偿。一次性赔偿范围依照《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第三条规定应包括治疗期间的费用和一次性赔偿金。原告刘某甲因本起工伤引起的后续治疗相关费用，属于治疗期间的费用，被告某针织公司应依法予以赔偿。
根据相关法律规定并结合原告的主张，本院认定，原告的医疗费为16538元、住院伙食补助费150元（按本地区出差补贴标准每天30元计算住院5天）、护理费804.35元（按每天160.87元计算5天），共计17492.35元。原告刘某甲关于停工留薪期工资的主张，因本院（2016）闽0181民初1365号民事判决书已确定被告某针织公司应支付给原告刘某甲一次性赔偿金117678元，故原告该主张属于重复请求，本院依法不予支持。被告某针织公司经本院合法传唤，无正当理由拒不到庭，本院依法缺席判决。综上，依照《中华人民共和国劳动法》第九十五条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条,《工伤保险条例》第六十六条第一款，《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第二条、第三条、第四条、第八条之规定，判决如下：
被告福清市某针织有限公司应赔偿原告刘某甲医疗费16538元、住院伙食补助费150元、护理费804.35元，以上款项合计人民币17492.35元，款限于本判决发生法律效力之日起十日内付清。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务的，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费10元，由被告福清市某针织有限公司负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于福建省福州市中级人民法院。
审 判 长 林星娟
人民陪审员 林顺霞
人民陪审员 姚恭发
二〇一七年六月二十八日
书 记 员 俞吓玲
附：本案适用的主要法律条文及申请执行提示
一、本案适用的主要法律条文
《中华人民共和国劳动法》
第九十五条用人单位违反本法对女职工和未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；对女职工或者未成年工造成损害的，应当承担赔偿责任。
《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百四十四条被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决。
《工伤保险条例》
第六十六条无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位的职工受到事故伤害或者患职业病的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇；用人单位不得使用童工，用人单位使用童工造成童工伤残、死亡的，由该单位向童工或者童工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。具体办法由国务院社会保险行政部门规定。
前款规定的伤残职工或者死亡职工的近亲属就赔偿数额与单位发生争议的，以及前款规定的童工或者童工的近亲属就赔偿数额与单位发生争议的，按照处理劳动争议的有关规定处理。
《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》
第二条本办法所称非法用工单位伤亡人员，是指无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位受到事故伤害或者患职业病的职工，或者用人单位使用童工造成的伤残、死亡童工。
前款所列单位必须按照本办法的规定向伤残职工或者死亡职工的近亲属、伤残童工或者死亡童工的近亲属给予一次性赔偿。
第三条一次性赔偿包括受到事故伤害或者患职业病的职工或童工在治疗期间的费用和一次性赔偿金。一次性赔偿金数额应当在受到事故伤害或者患职业病的职工或童工死亡或者经劳动能力鉴定后确定。
劳动能力鉴定按照属地原则由单位所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会办理。劳动能力鉴定费用由伤亡职工或童工所在单位支付。
第四条职工或童工受到事故伤害或者患职业病，在劳动能力鉴定之前进行治疗期间的生活费按照统筹地区上年度职工月平均工资标准确定，医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费以及所需的交通费等费用按照《工伤保险条例》规定的标准和范围确定，并全部由伤残职工或童工所在单位支付。
第八条伤残职工或者死亡职工的近亲属、伤残童工或者死亡童工的近亲属就赔偿数额与单位发生争议的，按照劳动争议处理的有关规定处理。
二、申请执行提示
《中华人民共和国民事诉讼法》
第二百三十九条申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。
前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。
第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。