广东省佛山市南海区人民法院
民 事 判 决 书
（2017）粤0605民初7132号
原告：谢全怡，男，汉族，1981年4月13日出生，住广东省怀集县，
委托诉讼代理人：方丹，系广东常道扬律师事务所律师。
委托诉讼代理人：王正洋，系广东常道扬律师事务所实习律师。
被告：佛山市捷泰克机械有限公司，住所地：广东省佛山市南海区狮山镇狮山科技工业园B区科韵北路2号（厂房一）之一，统一社会信用代码：914406056633512588。
法定代表人：黄贞亮，任总经理。
委托诉讼代理人：刘勇，系北京市盈科（佛山）律师事务所律师。
委托诉讼代理人：叶永亮，系北京市盈科（佛山）律师事务所实习律师。
原告谢全怡与被告佛山市捷泰克机械有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2017年5月19日受理后，依法适用简易程序于同年6月15日公开开庭进行了审理。原告的委托诉讼代理人方丹、王正洋及被告的委托诉讼代理人刘勇、叶永亮均到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
事实认定及裁判理由
以下是双方没有争议的事项，本院予以确认：
（3）劳动仲裁请求。原告于2017年3月13日作为申请人以被告为被申请人向佛山市南海区劳动人事争议调解仲裁委员会申请仲裁，要求裁决：被申请人支付申请人（1）经济补偿金53467.63元；（2）2017年1月至3月份工资10457元。
（3）劳动仲裁结果。佛山市南海区劳动人事争议调解仲裁委员会作出佛南劳人仲案字[2017]626号仲裁裁决书，裁决如下：（1）被申请人在本裁决书生效之日起十日内支付申请人2017年1月工资3400元、2017年2月工资4800元；（2）驳回申请人其他仲裁请求。
3.原告的诉讼请求。原告不服上述仲裁裁决书而提起诉讼，请求：（1）被告未为原告缴纳和补缴社会保险，且自2017年1月开始一直拖欠原告的劳动报酬，故请求确认双方于2017年3月13日解除劳动关系；（2）被告向原告支付解除劳动合同经济补偿金53467.63元；（3）被告支付2017年1月份至2017年3月份未支付的劳动报酬约10457元；（4）本案的所有诉讼费用由被告承担。原告在诉讼中请求变更第（3）项诉讼请求为被告支付2016年12月份至2017年2月份未支付的劳动报酬差额2257元。
4.签订劳动合同情况。双方于2016年3月31日签订了劳动合同，原告于当天填写了入职登记表，劳动合同期限从2016年3月31日起至2017年2月28日止，合同约定的正常工作时间工资为1510元。原告认为劳动合同是每年一签，这是最后一份签订的劳动合同。2016年3月31日，原告签订不参加社保的《声明书》，内容为“本人谢全怡任职于佛山市捷泰克机械有限公司。依据国家社会保险的有关规定，企业和劳动者本人都应当共同按比例缴纳相应的社会保险费（养老、失业、医疗、生育等），但工伤保险费用全部由企业承担。但本人根据自己的实际情况，决定放弃购买社会保险，不同意企业在本人的工资中代扣除社会保险费。本人的社会保险福利问题由本人自己另外作出安排。为此，本人特此声明，本人在企业工作期间，愿意承担因自动放弃购买社会保险致使本人不能享受社会保险福利的后果，也不会因此追究用人单位的违约责任。”
5.社保缴纳情况。被告没有为原告购买社会保险。
6.工作岗位。原告的岗位为车工。
7.原告2016年1月至12月的工资情况。根据佛山捷泰克机械有限公司2016年1月至12月工资总表，原告上述月份的应收工资分别为：6590.64元、3145.56元、7794.79元、8105.93元、8350.57元、8473元、7914.29元、8254.26元、7216.21元、8459.69元、9030.57元、8323.28元。
8.需要说明的情况。（1）2017年3月13日，原告申请劳动仲裁时提交的《劳动人事争议仲裁申请书》，请求经济补偿金的事实与理由为“被申请人未为申请人缴纳和补缴社会保险。……现以此理由要求支付经济补偿金。”（2）被告在收到仲裁裁决书后已向原告支付2017年1月工资3400元、2017年2月工资4800元，共计8200元。（3）2017年3月12日，原告填写了一份请假单，请假日期是2017年3月13日8时至2017年3月13日17时30分，共1天，部门主管在该份请假单审批处签名，审批日期为2017年3月12日。（4）被告的投资者为黄建滨、黄贞亮、钟汉松。（5）佛山市禅城区捷德贸易行的经营者为黄建滨。（6）原告提供的银行流水显示黄建滨从2010年7月至2017年3月以月为周期有规律地向原告转账。（7）考勤表显示原告2017年1月出勤13天，2月出勤21天。
本案中，双方举证及质证意见如下：
（一）原告提交了如下证据：1.原告的身份证、被告的企业机读档案登记资料；2.劳动合同书及其附件《声明书》；3.2015年12月-2016年12月工资总表、广发银行账户交易历史、荣誉证书、居住证及居住证历史记录；4.计件单、生产指令单、请假单；5.佛南劳人仲案字[2017]626号仲裁裁决书及其送达回证、EMS邮单及查询信息。
经质证，被告对原告提交的证据1、2无异议，证据2恰好证明原告本人同意公司无需为其购买社保，自动放弃购买社保的权利，并承诺不就社保问题追究被告的责任。对证据3中工资总表无异议；对账户交易历史的真实性无异议，但2016年1月之前的流水是原告与被告的关联企业佛山市禅城区捷德贸易行建立劳动关系，该贸易行发放的工资，黄建滨是佛山市禅城区捷德贸易行的负责人，也是被告的股东和经理，因此其发放的工资并非全部代表被告所发的工资，2015年12月及其后的工资才是被告所发放的工资；对荣誉证书的真实性无异议，但不能证明其是2010年6月27日入职被告处，只能证明其在2012年元月曾经在被告处工作过，但是在2012年春节之后，原告并没有在被告处工作；对居住证的真实性不清楚；对居住证历史记录的真实性无异议，只能证明其居住的地点，不能证明其工作的单位以及建立劳动关系的时间。证据4没有原件核对，对其真实性有异议，根据劳动合同约定，原告工资是计时的，不是计件的；2017年3月1日以后，原告就没有回来上班了，一直在外找工作，被告多次催促其回来，在其没有找到工作的情况下，其是有回来请假，被告通知其如果一直不回来上班的话，就回来办理离职手续，2017年3月14日，原告已经找到工作，工作单位在三水，其告知被告过段时间再回来办理离职手续，但之后其一直没有回来办理，请假单根本不能证明其2017年3月有在被告处上班，而且其2017年3月也没有考勤记录。对证据5的真实性无异议。
（二）被告提交了如下证据：1.入职登记表；2.劳动合同书及其附件《声明书》；3.考勤表；4.2015年12月-2016年12月工资总表；5.广发银行网上银行电子回单；6.劳动仲裁申请书；7.佛山市禅城区捷德贸易行的企业信息；8.短信截图；9.2012年-2015年佛山市捷泰克机械有限公司花名册。
经质证，原告对被告提交的证据1的真实性予以认可，但这是与劳动合同配套签订的，劳动合同和入职登记表都是每年一签的。对证据2的真实性无异议，该合同书是双方最后一份劳动合同，合同书和声明书均是用人单位单方制作并预先打印好的内容，声明书是合同的必备附件，每个员工必须在声明书上签名，认为劳动合同第四条第三款约定了工资支付的时间，第五条对社会保险和福利待遇做了明确的规定，被告明知缴纳社会保险是企业的法定义务，又在该第五条中作出明显不利于原告的约定，限制原告主要权利，被告的劳动合同的第五条及声明书因违法律法规所以无效。对证据3的三性均不予认可，是被告单方制作，没有原告的签名确认，原告在2017年3月13日前，一直有在被告处工作，期间也有请假记录及考勤打卡记录，该考勤打卡记录在被告处保管。对证据4的真实性无异议，实际发放工资以原告提交的银行流水为准。对证据5无异议，原告确认已收到该款项，也在诉讼请求中予以扣减了。对证据6无异议，当时申请仲裁时是有一式两份交给仲裁委的，该申请书有写明被告未足额支付劳动报酬而要求解除劳动关系，且在仲裁过程中，原告除了要求支付工资外，也一直要求因未足额支付工资而支付经济补偿金。对证据7的三性均不予认可。对证据8不予确认，没有原告的电话号码，也没有手机作为载体进行核对。对证据9的三性均不予以认可，被告的员工人数不止其所提供的花名册上的人数，原告的荣誉证书是被告于2012年元月发放的，第一次庭审时被告也确认原告在2012年是有在被告处工作的，但被告提供的2012年的花名册却没有原告的名字；被告提交的2015年11月、12月的工资单有原告的名字，但是被告提供的2015年的花名册却没有原告的名字。综上，花名册上的信息与被告之前提交的证据存在多处矛盾，不排除被告为诉讼而伪造证据的可能。
（三）为查明本案事实，本院向佛山市南海区劳动人事争议调解仲裁委员会调取了如下证据：佛南劳人仲案字[2017]626号庭审笔录。
经质证，原告对本院调取的证据三性均予认可。庭审笔录第5页，申请人已经明确提出是因为未参加社会保险和拖欠工资而解除劳动关系。被告对本院调取的证据无异议。
以下是双方有争议的事项，本院认定如下：
1.关于原告的入职时间的问题。
原告主张其于2010年6月27日入职被告处，被告则认为原告于2015年12月1日入职。对此，本院分析如下：首先，原告对被告提交的入职登记表有异议，认为劳动合同和入职登记表都是每年一签，且该份入职登记表登记原告的入职时间为2016年3月31日，与被告主张原告的入职时间不一致。其次，原告提供的银行流水能证明黄建滨从2010年7月至2017年3月以月为周期有规律地向原告转账。被告认为被告的关联企业是佛山市禅城区捷德贸易行，黄建滨是负责人，也是被告的股东和经理。2016年1月之前的银行流水是原告与被告的关联企业佛山市禅城区捷德贸易行建立劳动关系。但被告未提供相应证据予以证明，本院不予采信。被告承认原告于2011年至2012年春节在被告处工作，但原告后来离职去了贸易行工作，没有证据证实原告的离职情况，本院对被告主张原告曾于2012年离职的情况不予采信。再次，被告认为原告于2015年12月1日入职且提交了佛山市捷泰克机械有限公司2015年11月、12月工资总表，但2015年佛山市捷泰克机械有限公司花名册中没有原告的姓名及相关信息。被告在庭审中承认原告在2012年春节曾在被告处工作，但2012年佛山市捷泰克机械有限公司花名册中也没有原告的姓名及相关信息。因此，本院对被告提交的2012年至2015年佛山市捷泰克机械有限公司花名册不予采信。被告无法证明原告真实的入职时间，应承担举证不能的法律后果。故本院确认原告于2010年6月27日入职被告处工作。
2.关于双方解除劳动关系时间的问题。
原告主张双方于2017年3月13日解除劳动关系，被告则认为双方于2017年3月1日解除劳动关系。对此，本院分析如下：首先，从被告提供的短信截图来看，被告于2017年3月14日通过短信通知原告办理离职手续，故对被告主张其与原告于2017年3月1日解除劳动关系不予支持。其次，原告于2017年3月13日申请劳动仲裁和2017年1月至3月工资，故本院确认双方的劳动关系于2017年3月13日解除。但原告在仲裁时没有请求确认劳动关系的解除时间，故本院在判决中不予列明。
3.关于原告2017年1月至3月工资差额的问题。
原告主张根据原告提交的计件单算得2017年1月、2月工资为3400元、4800元，被告则认为根据考勤表算得原告2017年1月、2月工资为1850元、3356.85元。被告作为用人单位，需要依法建立完整的工资支付台账，且需要至少保存工资支付台账两年，但被告没有举证证明原告2017年1月、2月的工资构成，原告、被告均确认被告未支付原告2017年1、2月工资，故本院采信原告主张的工资数额，即被告应支付2017年1月、2月工资为3400元、4800元予原告。涉案仲裁裁决书裁决被告向原告支付2017年1月工资3400元，2017年2月工资4800元，被告对此没有申请撤销裁决，视为服裁。原告亦确认被告已支付2017年1月工资3400元、2017年2月工资4800元。对于原告主张被告向其支付2017年3月工资2257元。根据佛山市捷泰机械有限公司2016年3月至2016年12月的工资总表，原告上述月份的应发工资分别为7794.79元、8105.93元、8350.57元、8473元、7914.29元、8254.26元、7216.21元、8459.69元、9030.57元、8323.28元。原告2017年1月工资3400元、2017年2月工资4800元（该两月考勤表显示原告不满勤）。原告满勤月份的月平均工资为8192.26元[（7794.79元+8105.93元+8350.57元+8473元+7914.29元+8254.26元+7216.21元+8459.69元+9030.57元+8323.28元）÷10]。原告于2017年3月13日请假，计得原告2017年3月的工资为3171.20元（8192.26元÷31天×12天）。原告主张被告向其支付2257元是其对自身权利的处分，本院予以照准，故被告向原告支付2017年3月工资2257元。
4.关于解除劳动关系的经济补偿金问题。
原告起诉时认为被告未为原告缴纳社会保险，且自2017年1月开始一直拖欠原告的劳动报酬，故请求解除双方劳动关系及经济补偿金。被告则认为原告本人不同意购买社保，其本人出具了不同意购买社保的声明书，并且声明不会因此追究用人单位的责任，原告以公司未购买社保为由要求支付解除劳动关系的经济补偿金没有事实依据。对此，本院分析如下：首先，原告申请仲裁时要求被告支付经济补偿金的理由为被告未为其购买社保，应以原告最早主张的理由为准。其次，原告于2016年3月31日签订了一份《声明书》，声明愿意承担因自动放弃购买社会保险致使本人不能享受社会保险福利的后果，也不会因此追究用人单位的违约责任。原告所作的声明是对其自身权利的处分，应承担相应的法律后果。最后，原告没有举证证明其事后反悔，并明确要求被告为其购买社保或被告在合理期限内拒不办理，应承担举证不能的法律后果。综上，原告请求被告支付解除劳动关系的经济补偿金，没有事实与法律依据，本院不予支持。
裁判结果
根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条的规定，本案判决如下：
一、被告佛山市捷泰克机械有限公司应于本判决发生法律效力之日起十日内支付2017年3月工资2257元予原告谢全怡；
二、驳回原告谢全怡的其他诉讼请求。
如未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
本案免收受理费。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省佛山市中级人民法院。
审判员 刘晓霞
二〇一七年七月二十八日
书记员 肖诗韵