云南省富源县人民法院
民 事 判 决 书
（2015）富民初字第430号
原告富源县墨红富盛煤矿有限责任公司。
法定代表人郑伯奎，该公司董事长。
委托代理人李洪山，云南恒序律师事务所律师。特别授权代理。
被告吕稳所，男，云南省富源县人。
委托代理人孙栋帮，男，云南省富源县人，原告所在村委会推荐的公民，特别授权代理。
原告富源县墨红富盛煤矿有限责任公司诉被告吕稳所劳动争议纠纷一案，本院于2015年2月16日受理后，依法适用普通程序于2015年4月9日公开开庭审理了本案。原告富源县墨红富盛煤矿有限责任公司的委托代理人李洪山，被告吕稳所及其委托代理人孙栋帮到庭参加了诉讼。本案经合议庭评议，现已审理终结。
原告富源县墨红富盛煤矿有限责任公司诉称：原告于2013年3月与被告吕稳所签订了劳动合同，被告在原告处从事井下掘进工作。同年11月15日，被告在井下作业时被工字钢砸伤右手，受伤后，被告到富源县人民医院住院治疗，经该医院诊断为：右食、中指末节指骨骨折。2014年1月16日，被告的此次损伤经曲靖市人力资源和社会保障局认定为工伤。2014年6月18日，被告的此次工伤经曲靖市劳动能力鉴定委员会鉴定为十级伤残。2014年8月22日经富源县劳动人事争议调解仲裁委员会富劳人仲案（2014）142号裁决书裁决由原告支付被告吕稳所各项工伤保险待遇合计人民币97651元。原告于2015年2月3日收到裁决书，原告认为仲裁委裁决由原告承担被告住院期间的护理费没有法律依据，故诉至法院请求判决原告不承担被告住院期间的护理费人民币1320元。
被告吕稳所辩称：他于2013年3月到原告处从事井下掘进工作，原告未与他签订劳动合同。现原告诉至法院，他同意与原告解除劳动关系，并请求法院判决原告支付他各项工伤待遇合计人民币155566.50元。
原告针对其诉讼主张向本院提交如下证据：
1、原告的组织机构代码证副本复印件1份、营业执照副本复印件1份及法定代表人身份证明书1份，用以证明原告的身份情况。
2、富源县劳动人事争议调解仲裁委员会作出的富劳人仲案（2014）142号裁决书1份，用以证明被告此次工伤已经过仲裁程序。
经质证，被告对原告提交的证据无异议、予以认可。并当庭明确认可他与原告签订过劳动合同。
被告针对其答辩主张向本院提交如下证据：
1、被告吕稳所身份证复印件1份，用以证明被告的身份情况。
2、富源县人民医院出具的病情证明书复印件1份、出院证1份，用以证明被告受伤后住院24天的事实。
3、曲靖市人力资源和社会保障局作出的曲人工认字（2014）第40004号《认定工伤决定书》1份，用以证明被告此次损伤被认定为工伤的事实。
4、曲靖市劳动能力鉴定委员会作出的曲劳鉴（2014）615号劳动能力鉴定文件1份及鉴定费发票1张，用以证明被告此次工伤经鉴定为十级伤残并开支了鉴定费人民币300元的事实。
5、汽车客运发票6张、餐饮发票8张，用以证明被告受工伤后交通、食宿费的开支情况。
6、富源县劳动人事争议调解仲裁委员会作出的富劳人仲案（2014）142号裁决书复印件1份，用以证明被告此次工伤已经过仲裁程序。
经质证，原告对被告提交的1、2、3、4、6组证据无异议、予以认可。对被告提交的第5组证据，原告认为被告的交通、食宿费票据均不属于跨统筹地区就医所产生，不予认可。
结合当事人陈述、辩解及质证意见，本院对本案证据分析认定如下：
原告提交的证据来源合法，内容客观真实，且被告无异议，本院予以采信。被告提交的第5组证据中的交通食宿费票据均不属于跨统筹地区就医所产生，对此本院不予采信。被告提交的第1、2、3、4、6组证据来源合法，内容客观真实，且原告无异议，本院予以采信。
经庭审、质证、认证后，本院确认如下法律事实：
原告于2013年3月与被告吕稳所签订了劳动合同，被告在原告处从事井下掘进工作。同年11月15日，被告在井下作业时被工字钢砸伤右手，受伤后，被告到富源县人民医院住院治疗24天，经该医院诊断为：右食、中指末节指骨骨折。2014年1月16日，被告的此次损伤经曲靖市人力资源和社会保障局认定为工伤。2014年6月18日，被告的此次工伤经曲靖市劳动能力鉴定委员会鉴定为十级伤残。2014年8月22日经富源县劳动人事争议调解仲裁委员会富劳人仲案（2014）142号裁决书裁决由原告支付被告吕稳所各项工伤保险待遇合计人民币97651元。
本院认为：原告富源县墨红富盛煤矿有限责任公司与被告吕稳所于2013年3月签订了劳动合同，双方依法确立了劳动关系。被告吕稳所于2013年11月15日在劳动合同期内因工受伤，依法应享受工伤保险待遇。
一、参照《云南省实施﹤工伤保险条例﹥办法》第三十九条第一款关于：“七级至十级伤残职工，劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，用人单位可以与其解除或者终止劳动关系。”的规定。本案中，被告吕稳所并没有法律规定不能解除劳动关系的情形且被鉴定为十级伤残。因此，被告要求与原告解除劳动关系的答辩请求，本院予以支持。
二、根据《工伤保险条例》第三十七条关于：“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。”的规定，被告吕稳所有享受一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金的工伤保险待遇的权利。被告要求原告支付其一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金的答辩请求，本院予以支持。
三、根据《工伤保险条例》第三十三条：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇……”的规定，本案中，原告于2013年11月15日因工受伤至2014年6月18日定残，共计7个月。因此，被告要求原告支付其停工留薪期工资的答辩请求，本院予以支持。
四、参照《云南省煤矿安全事故伤亡赔偿暂行规定》第三条第二款规定“发生煤矿安全事故后，事故伤亡人员或者其家属除按照《工伤保险条例》及本省有关规定享受工伤保险待遇外，还有权按照本规定要求煤矿企业支付一次性赔偿金。”的规定，本案中，被告是在原告处上班而受伤，因此被告要求原告赔偿其煤矿安全事故一次性赔偿金的答辩请求，本院予以支持。
五、根据《工伤保险条例》第三十三条第三款：“生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。”的规定，被告住院期间确实需要护理。单位应该安排护理，如果未安排，可以要求支付护理费。本案中，原告主张被告住院期间其已安排人对被告进行了护理，其应当根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款：“当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。”的规定，向本院提供证据证实其主张的事实。原告未向本院提供证据证实被告住院期间其已安排人对被告进行了护理的事实，故对原告要求不支付给被告住院期间护理费的诉讼请求，本院不予支持。被告已提交相应证据证明其住院治疗24天的事实，因此，被告关于住院期间伙食补助费与护理费的答辩请求，本院予以支持。根据《工伤保险条例》第三十条第四款：“职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。”，同时参照《曲靖市人民政府办公室关于进一步做好工伤保险有关工作的通知》，原告在富源县人民医院的住院期间伙食补助费标准为955元／月÷30天×70%=22元／天。
六、被告关于鉴定费的答辩请求，被告已提交了劳动能力鉴定委员会文件及鉴定费发票予以证明，因此本院予以支持。
七、由于被告提交的交通、食宿费发票不属于跨统筹地区就医所产生，因此，被告关于交通食宿费的答辩请求，本院不予支持。
八、原被告之间签订了劳动合同，故被告要求原告支付未签订劳动合同补偿金的答辩主张，本院不予支持。
综上，依据《工伤保险条例》，参照《云南省实施﹤工伤保险条例﹥办法》、《云南省煤矿安全事故伤亡赔偿暂行规定》、《曲靖市人民政府办公室关于进一步做好工伤保险有关工作的通知》的相关规定及2013年曲靖市关于工伤保险缴费基数的计算标准，被告吕稳所的各项工伤待遇为：1、一次性伤残补助金人民币13055元（1865元／月×7个月=13055元），2、一次性伤残就业补助金人民币23611元（3373元／月×7个月=23611元），3、一次性工伤医疗补助金人民6746元（3373元／月×2个月=6746元），4、停工留薪期工资人民币13055元（1865元／月×7个月=13055元），5、煤矿安全事故一次性赔偿金人民币37296元（3108元／月×12个月×1倍=37296元），6、护理费人民币1824元（27867元／年÷365×24天=1824元），7、住院期间伙食补助费人民币528元（22元／天×24天=528元），8、鉴定费人民币300元。以上共计人民币96415元。综上所述，依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条、《工伤保险条例》第三十条第四款、第三十三条、第三十七条、第六十四条第二款之规定，判决如下：
一、解除原告富源县墨红富盛煤矿有限责任公司与被告吕稳所的劳动关系。
二、原告富源县墨红富盛煤矿有限责任公司于本判决生效后三十日内，支付给被告吕稳所各项工伤保险待遇及煤矿安全事故一次性赔偿金共计人民币96415元。
三、驳回原告富源县墨红富盛煤矿有限责任公司的其他诉讼请求。
案件受理费人民币10元，按规定免收。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于云南省曲靖市中级人民法院。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定加倍支付履行期间的债务利息。
双方当事人均服判的，本判决即发生法律效力。若负有义务的当事人不自动履行本判决，享有权利的当事人可在本判决规定履行期限届满之日起二年内向本院申请强制执行。
审 判 长 肖 峰
人民陪审员 曹 飞
人民陪审员 施志平
二〇一五年八月四日
书 记 员 高 凯