浙江省宁波市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2010）浙甬民一终字第335号
上诉人（原审原告）：颜某某。
委托代理人：叶某某。
上诉人（原审被告）：宁波××××机械制造有限公司
。住所地：浙江省××江北投资创业园区�塘街道××村。
法定代表人：宋某某。
委托代理人：林某某。
上诉人颜某某、上诉人宁波××××机械制造有限公司
因劳动争议一案，不服宁波市江北区人民法院于2010年1月27
日作出的（2009）甬北民初字第1077号民事判决，向本院提起
上诉。本院于2010年3月18日立案受理后，依法组成合议庭审
理了本案。经阅卷和调查、询问当事人，事实已核对清楚，决
定径行判决。本案现已审理终结。
原审法院审理认定：2007年3月前，颜某某曾在宁波××
××机械制造有限公司工作过，2007年3月27日，颜某某再次
进入宁波××××机械制造有限公司从事操作工作。宁波××
××机械制造有限公司发给颜某某岗位证上写的单位是“东某
传动”，宁波××××机械制造有�公司庭审中自称宁波××
××机械制造有限公司是“东某传动”（东某传动设备有限公
司）的全资子公司。颜某某因工作积极，工作期间曾受到宁波
××××机械制造有限公司表彰。起初，宁波××××机械制造有限公司没有跟颜某某签订劳动合同，2008年4月8日，双方
签订书面劳动合同一份，约定合同期限从2008年1月1日开始至
2010年12月31日止。宁波××××机械制造有限公司一直没有
为颜某某缴纳社会保险，直到2009年5月起，宁波××××机
械制造有限公司为颜某某缴纳了宁波市外来务工人员社会保险
费。2009年6月11日和2009年8月24日，颜某某以未依法为其缴
纳社会保险为由，分别向同位于江北区洪塘街道赵家村的“宁
波市江某某力传动设备有限公司”和“宁波市江某某力机械�
造有限公司”邮寄了一份《解除劳动合同通某某》，要求支付
经济补偿金等，并自2009年6月17日后没有回宁波××××机
械制造有限公司上班。宁波××××机械制造有限公司未予响
应，颜某某于是向宁波市江北区劳动争议仲裁委员会申请仲裁
，提出由宁波××××机械制造有限公司支付2009年5月28日
至6月17日的工资，及没有签订劳动合同的双倍工资54450元、
解除劳动关系的经济补偿金8250元，由宁波××××机械制造
有限公司补缴养老、医疗、失业等社会保险费、住房公积金。
宁波市江北区劳动争议仲裁委员会于2009年8月17日作出北区
劳某案字（2009）第228号仲裁裁决书，仅支持由宁波×××
×机械制造有限公司为颜某某补缴部分社会保险费，驳回颜某
某其他�求。颜某某不服裁决，诉至法院。原审法院另认定：
颜某某工资为计件制，在劳动合同解除前十二个月的平某某资
超过3300元。
原审法院审理认为：双方签订的劳动合同经鉴定确认为
颜某某本人签字，鉴定费应由颜某某本人承担。合同签名以最后签字为准，颜某某以合同第一页不是其本人签字为由否认劳
动合同的效力，不予采纳。双方依法建立劳动关系后，双方的
合法劳动权益均应受到法律保护。双方于2008年4月8日签订的
书面劳动合同，约定期限从2008年1月1日开始至2010年12月31
日止，将《劳动合同法》实施后的一段未签劳动合同的时间覆
盖，2008年1月1日至2008年4月7日这一段时间符合《劳动合同
法》第八十二条第一款规定的情形，颜某某要求支付这一段时
间二倍工资的差额，本应得到支持，但劳动争议申请仲裁的时
效期间为一年，颜某某于2009年6月之后才申请仲裁，已超过
申诉时效，难以支持。2008年4月8日之后，双方已签订由双方
签字或盖章确认的书面劳动合同，不支持颜某某二倍工资的主
张。2009年5月前，宁波××××机械制造有限公司一直没有
为颜某某缴纳社会保险，宁波××××机械制造有限公司主张
社保未缴纳是颜某某没有提供原单位社保中止单之故，因宁波
××××机械制造有限公司未提供足够有效证据印证自己主张
，不予采信。而且，颜某某提出在2007年3月前在宁波×××
×机械制造有限公司工作过，宁波××××机械制造有限公司
予以认可，则提供社保中止单的义务应该在宁波××××机械
制造有限公�，因此宁波××××机械制造有限公司没有为颜
某某缴纳社会保险的责任在于宁波××××机械制造有限公司
。颜某某以未缴社保为由提出与宁波××××机械制造有限公
司解除劳动合同，符合劳动合同法第三十八条规定的情形，予
以支持。宁波××××机械制造有限公司发给颜某某的岗位证
上写的单位是“东某传动”，且两单位所在地在同一，引人误解，致使颜某某将《解除劳动合同通某某》邮寄送达给“宁波
市江某某力传动设备有限公司”，在得知邮寄错误后，颜某某
再次向宁波××××机械制造有限公司送达了《解除劳动合同
通某某》，但宁波××××机械制造有限公司自认颜某某的两
份《解除劳动合同通某某》均已收到，颜某某解除劳动合同的
表示于2009年6月即已到达�波××××机械制造有限公司，
双方间的劳动合同即日起解除。颜某某要求宁波××××机械
制造有限公司支付因未缴社保而解除劳动合同后的经济补偿金
，有事实和法律依据，予以支持。经济补偿计算标准是劳动者
在劳动合同解除前十二个月的平某某资，按劳动者在本单位工
作的年限，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年的
，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。自劳动合同
法2008年1月1日实施之日起计算，颜某某工作一年五个多月，
因此应计算1.5个月的经济补偿金。根据劳动合同法第九十七
条第三款的规定，即按照劳动合同法实施前当时的有关规定（
最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解
释》第十五条），宁波××××机械制造有限公司对于颜某某
2007年12月31日之前的工作年限亦应支付解除劳动合同的经济
补偿金。颜某某工作时间自2007年3月至2007年12月31日止，
工作年限为六个月以上一年以下，应计算一个月工资的经济补
偿金。故此颜某某的经济补偿金计算2.5个月，按颜某某主张
的月平某某资3300元计算为8250元。住房公积金问题不属于劳
动争议范畴，不予受理。颜某某主张的一次性生活补助损失、
加班费、年休假工资均未经仲裁，本案中不予一并处理。颜某某主张的误工费、律师费无事实和法律依据，不予支持。据此
，原审法院依照《中华人民共和国劳动法》第七十二条、第七
十九条，《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第
（三）项、第四十六条第（一）项�第四十七条、第八十二条
第一款、第九十七条第三款，《中华人民共和国劳动争议调解
仲裁法》第六条，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用
法律若干问题的解释》第六条、第十五条的的规定，判决：一
、宁波××××机械制造有限公司到宁波市江北区社会保险经
办机构为颜某某补缴2007年4月-
2007年12月的工伤保险费216元，补缴2007年4月-
2007年12月的城镇职工基本医疗保险费和大病救助金，其中宁
波××××机械制造有限公司缴纳2419.20元，颜某某缴纳432
元；二、宁波××××机械制造有限公司到宁波市江北区社会
保险经办机构为颜某某补缴2008年1月-
2009年4月的外来务工人员社会保险费；三、宁波××××机
械制造有限公司支付颜某某解除劳动合同的经济补偿金8250元
；四、驳回颜某某的其他诉讼请求。上述一、二、三项，宁波
××××机械制造有限公司于本判决生效后5日内履行完毕。
如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华
人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟
延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由宁波××××机
械制造有限公司负担，鉴定费2000元，由颜某某承担。
宣判后，原审原告颜某某不服，向本院提起上诉称：原
审法院认定事实不清，根本不存在上诉人在劳动合同第几页签字一说，上诉人根本没有与被上诉人签订过合同，合同是被上
诉人伪造的。其次，鉴定结果也不符合事实，要求对笔迹重新
鉴定。现根据《劳动合同法》第八十二条的规定，用人单位没
有与劳动者签订劳动合同的，应当向劳动者支付未签订劳动合
同的双倍工资。请求二审法院依法改判。
上诉人宁波××××机械制造有限公司向本院提起上诉
，表示其无需支付颜某某解除劳动合同经济补偿金8250元，但
未交纳上诉案件受理费。
二审期间，上诉人颜某某未提供新的证据；上诉人宁波
××××机械制造有限公司虽向本院提供了证据，但本院认为
，宁波××××机械制造有限公司未缴纳二审案件受理费，故
本院对其证据不予采纳。二审期间，上诉人颜清某某请对劳动
合同上的签字重新进行笔迹鉴定。本院认为，上诉人颜某某的
申请事项，不具备最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规
定》第二十七条规定的情形。故本院对其申请，不予准�。
综上，二审查明的事实与原审法院认定的事实一致，故
本院对原审法院认定的事实予以确认。
本院认为：从笔迹鉴定的结论上看，已确认劳动合同第
七页中“颜某某”的签名系上诉人颜某某本人签署。颜某某主
张该签名非其本人所签，缺乏事实依据，故双方当事人已经签
订有劳动合同。颜某某以双方未签订劳动合同未由，主张支付
双倍工资，无事实和法律依据，本院不予支持。综上，原审法
院认定事实清楚，审判程序合法，判决并无不当。依照《中华
人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一）项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费10元，由上诉人颜某某负担。
本判决为终审判决。
审 判 长 赵 晖
审 判 员 陈士涛
代理审判员 陈 艳
二〇一〇年五月十三日
代书 记员 贺佳薇