重庆市第五中级人民法院
民 事 判 决 书
（2017）渝05民终6473号
上诉人（原审原告）：黄玉华，男，1955年4月13日出生，汉族，住重庆市巴南区。
被上诉人（原审被告）：重庆机床配件一厂，住所地重庆市巴南区道角三村，统一社会信用代码91500113622074880J。
法定代表人：杨敏，厂长。
委托诉讼代理人：张瑞，重庆合融律师事务所律师。
上诉人黄玉华因与被上诉人重庆机床配件一厂（以下简称机床配件厂）劳动争议纠纷一案，不服重庆市巴南区人民法院于2017年8月4日作出（2017）渝0113民初9044号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案。现已审理终结。
黄玉华上诉请求：请求支持其一审的诉讼请求。
被上诉人机床配件厂答辩，原审法院判决正确，应予以维持。
黄玉华一审诉讼请求：原告工伤期间仅休息3个月，被告机床配件厂未报账、未支付原告工资，直到2001年7月原告在重庆市第七人民医院和歌乐山矿山坡医院生病住院，因原告受伤前每月为25日结算计件工资工票，被告机床配件厂改过原告的工伤表，自2000年8月25日后所交工件工票，被告机床配件厂隐瞒原告的工资，故要求被告机床配件厂按原告受伤前12个月平均工资10倍赔偿。因被告机床配件厂的过错，原告因病退职办理退休时被重庆市巴南区人力资源和社会保障局扣除3%的工资，以及少领取独生子女费。原告患精神病残疾，被告机床配件厂应支付原告前妻护理工资。被告机床配件厂支付所有退休工人每月30元的菜篮子补贴，唯独没有支付原告，故被告机床配件厂应10倍赔偿原告该费用。因被告机床配件厂与工商银行共同作假，不提供原告在工商银行的工资档案，原告诉请被告机床配件厂提供原告两次工伤前12个月计件工资、奖金签字名册、车工所有人领月奖100元花名册及原告1998年4月在中国工商银行新工地储蓄所领档案工资账号、取款流水和回单，并赔偿原告2001年至2017年工资差额的10倍计60万元、社保局扣取其3%工资的10倍计10万元、菜篮子补贴的10倍计1万元、独生子女费2万元、前妻护理工资30万元。
一审法院审理查明，1998年11月，原告黄玉华到被告机床配件厂工作。2000年9月6日，原告黄玉华操作机床受伤，同年11月14日，重庆市巴南区劳动局认定其因工负伤。2001年1月2日，重庆市巴南区劳动鉴定委员会鉴定原告黄玉华丧失劳动能力程度为10级。原告黄玉华于2002年6月病退，次月起在重庆市巴南区社会保险局领取基本养老保险待遇。2003年８月11日，原告黄玉华向重庆市巴南区劳动争议仲裁委员会（以下简称巴南仲裁委）申请仲裁，要求认定2000年9月6日受伤为工伤，支付工资及医疗费、车费、未安排适当工作的工资、伤残补助费及精神损失等。同年8月11日，该委巴劳仲案字[2003]62号裁决书（以下简称62号裁决书）裁决被告机床配件厂支付原告黄玉华一次性伤残补助金、医疗费、交通费等工伤保险待遇3063元，驳回原告黄玉华的其他仲裁请求。原告黄玉华不服诉至巴南区人民法院，2004年2月27日，该院（2003）巴民初字第1170号民事判决书（以下简称1170号判决书）判决被告机床配件厂支付原告黄玉华医疗费755.40元、伤残补助金2363元及车费100元，合计3218.40元，驳回原告黄玉华的其他诉讼请求；2004年7月28日，经重庆市第一中级人民法院（2004）渝一中民终字第1585号民事判决书（以下简称1585号判决书）驳回上诉。2008年10月28日，原告黄玉华申请再审，经重庆市高级人民法院（2009）渝高法民申字第265号民事裁定书（以下简称265号裁定书）驳回再审申请。被告机床配件厂已履行1170号判决书确定的给付义务。嗣后，原告黄玉华向巴南区人民法院诉请被告机床配件厂将病退职改为工伤退休或病退休，并补偿病退职后至今的工资差额，每月按500元计算；2006年12月27日，经该院（2006）巴民初字第1312-1号民事裁定书（1312-1号民事裁定书）裁定驳回，并经重庆市第五中级人民法院（2007）渝五中民终字第552号民事裁定书（以下简称552号裁定书）裁定本案按自动撤回上诉处理。嗣后，原告黄玉华以被告机床配件厂提供的工资不实为由，于2013年1月21日再次向巴南区人民法院诉请被告机床配件厂赔偿工伤待遇、护理工资及判令被告机床配件厂提供其1997年11月至2000年8月25日期间计件工资、奖金的签字明细，如未提供则以每月3000元赔偿2001年至2012年11月的工资、护理费、交通费及精神损失费；同年3月6日，经该院（2013）巴民初字第00619号民事裁定书（以下简称619号裁定书）裁定驳回，并经重庆市第五中级人民法院（2013）渝五中法民终字第03013号民事裁定书（以下简称3013号裁定书）驳回上诉。嗣后，原告黄玉华再次向巴南区人民法院诉请要求被告机床配件厂支付其住院期间即2001年1月至同年7月工资2.1万元、出院后至退休年龄即2001年8月至2015年4月的工资50.4万元、医药费4000元、交通费1000元、护理费33.6万元、精神损失费3万元；2014年1月17日，经该院（2013）巴法民初字第06234号民事判决书（以下简称6234号判决书）判决驳回原告黄玉华的诉讼请求，并经重庆市第五中级人民法院（2014）渝五中法民终字第02251号民事判决书（以下简称2251判决书）驳回上诉。嗣后，原告黄玉华再次向巴南区人民法院诉请：1、被告机床配件厂补发2000年9月16日至2005年1月1日工资每月2000元，共计114000元；2005年1月2日至2010年1月1日工资每月3000元，共计180000元；2010年1月2日至2015年4月13日工资每月5000元，共计260000元；2、被告机床配件厂支付护理工资，从2000年9月16日至2008年1月1日工资每月2000元，共计720000元；2008年1月2日至死亡之日，按重庆市城镇人口人均收入计算；3、2001年7月至2017年3月20日期间原告黄玉华精神病所产生的医药费用5000元给予报销；4、被告机床配件一厂支付2017年3月21日后原告黄玉华精神病产生的所有费用30万元；5、被告机床配件厂出具工资活页是伪证，赔偿损失30万元；2017年4月21日，经该院（2017）渝0113民初1804号民事裁定书（以下简称1804号裁定书）裁定驳回起诉，并经重庆市第五中级人民法院（2017）渝05民终4366号民事裁定书（以下简称4366号裁定书）准予撤回上诉。2017年6月29日，原告黄玉华向巴南仲裁委申请仲裁，要求被告机床配件厂支付被克扣工伤待遇、生病住院工资、退职后工资差、护理工资、当年差欠工资10倍赔偿计10万元；当日，该委以原告黄玉华的仲裁请求不属劳动争议处理范围为由作出巴劳人仲不字[2017]第155号不予受理通知书（以下简称155号不予受理通知书）。原告黄玉华不服，遂来院诉请如上。
一审法院认为，原告黄玉华诉请被告机床配件厂提供其两次工伤前12个月计件工资、奖金签字名册、车工所有人领月奖100元花名册及其1998年4月在中国工商银行新工地储蓄所领档案工资账号、取款流水和回单及支付独生子女费2万元，不属于人民法院的受理范围，不予处理。原告黄玉华诉请被告机床配件厂支付前妻的护理工资、赔偿2001年至2017年工资差额、因被告机床配件厂将其办理病退职要求赔偿社保局扣取其3%工资的10倍计10万元，已经生效的重庆市巴南区人民法院作出的1312-1号裁定书、1804号裁定书、重庆市第五中级人民法院作出的3013号裁定书、2251号判决书及重庆市第一中级人民法院作出的1585号判决书予以处理，原告黄玉华以同一事实、理由再次诉至法院，系重复起诉，本院不予处理。原告黄玉华诉请被告机床配件厂赔偿菜篮子补贴1万元，没有事实与法律依据，本院不予支持。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十四条第(五)项，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条、第二百四十七条规定，判决如下：驳回原告黄玉华的诉讼请求。
本院二审审理查明的事实与一审法院查明的事实相同。
本院认为，黄玉华诉请机床配件厂提供其两次工伤前12个月计件工资、奖金签字名册、车工所有人领月奖100元花名册及其1998年4月在中国工商银行新工地储蓄所领档案工资账号、取款流水和回单及支付独生子女费2万元，不属于人民法院的受理范围，一审法院对此不予处理并无不当。黄玉华诉请机床配件厂支付前妻的护理工资、赔偿2001年至2017年工资差额、因机床配件厂将其办理病退职要求赔偿社保局扣取其3%工资的10倍计10万元，已经生效的重庆市巴南区人民法院作出的1312-1号裁定书、1804号裁定书、重庆市第五中级人民法院作出的3013号裁定书、2251号判决书及重庆市第一中级人民法院作出的1585号判决书予以处理，黄玉华以同一事实、理由再次诉至法院，系重复起诉，一审法院对上述诉讼请求不予处理并无不当。黄玉华诉请机床配件厂赔偿菜篮子补贴1万元，没有事实与法律依据，一审法院对此不予支持并无不当。原判认定事实清楚，适用法律正确，判决恰当，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费10元，由上诉人黄玉华负担。
本判决为终审判决。
审判长 张泽兵
审判员 韩 艳
审判员 苏 渝
二〇一七年十月二十七日
书记员 黄晚秋