江苏省射阳县人民法院
民 事 判 决 书
（2015）射黄民初字第00340号
原告吴以如。
委托代理人徐宏兵，江苏兴时代律师事务所律师。
委托代理人朱明洪，射阳县洋马法律服务所法律工作者。
被告王军。
被告江苏瑞达钢结构有限公司，住所地在江苏省洪泽县工业园区东三道南侧、东十一街西侧。
法定代表人谢雨。
原告吴以如与被告江苏瑞达钢结构有限公司（以下简称“瑞达公司”）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2015年6月26日立案受理后,依法由审判员董士玲、代理审判员郭贾、人民陪审员李宏连组成合议庭审判，于2015年10月9日公开开庭进行了审理。原告吴以如及其委托代理人徐宏兵、朱明洪，被告王军到庭参加诉讼。被告瑞达公司经本院合法传唤无正当理由未到庭参加诉讼，本院依法缺席审理。本案现已审理终结。审理期间，原告吴以如自愿撤回对被告王军的诉讼请求。
原告吴以如诉称：2008年8月，被告瑞达公司承建了上海宝松重型机械有限公司盐城分公司在射阳县洋马镇的生产基地钢结构厂房工程，被告瑞达钢结构公司将工程中紧固劳务分包给袁金根（已因病去世）和被告王军，袁金根和被告王军雇佣了原告吴以如从事钢结构连接的紧固工作，约定日报酬60元。2008年10月4日上午，原告吴以如当班作业时因上方施工人员的扳手脱落打到原告吴以如右前臂，致原告吴以如右手侧桡骨骨折。原告受伤后先在射阳县洋马卫生院门诊治疗，后转至盐城市第一人民医院门诊治疗，又在盐城中医院手术治疗。出院后，原告吴以如申请劳动仲裁，2009年3月11日射阳县劳动争议仲裁委员会出具仲裁裁决书，裁决确认吴以如与瑞达钢结构公司之间存在劳动关系。被告瑞达钢结构公司不服裁决，向射阳县人民法院提起诉讼，确认不存在劳动关系。2009年5月31日，射阳县人民法院作出（2009）射民一初字第1812号民事判决书，判决确认瑞达公司与吴以如之间不存在劳动关系。原告吴以如不服判决上诉至盐城市中级人民法院，盐城市中级人民法院于2009年9月9日作出（2009）盐民一终字第1358号民事判决书，判决驳回上诉，维持原判。
另，2008年10月4日事故当日原告吴以如在射阳县洋马镇卫生院检查，接诊医生检查后，嘱其到放射科摄片，因放射科医生认为没有骨折，原告即携带X片和报告单离开。2008年10月11日，原告至盐城市亭湖区青墩卫生院检查，诊断为“右桡骨骨折”，同月13日在盐城市第一人民医院作“右尺桡骨石膏外固定”；17日在盐城市中医院治疗13天，作“切开复位钢板螺钉内固定术”。2009年12月29日，原告以射阳县洋马镇卫生院有医疗损害责任为由向射阳县人民法院提起诉讼，射阳县人民法院于2014年7月22日作出（2010）射民初字第0034号民事判决书，判决洋马镇卫生院赔偿原告吴以如相关损失1238.3元。2014年6月24日，原告以身体权纠纷为由再次诉讼至射阳县人民法院，因被告瑞达公司无法联系，原告自愿撤回了诉讼。现在因原告的各项损失未能得到赔偿，只得再次诉讼至法院，请求判令被告王军赔偿原告医疗费11384.62元、后续治疗费5000元、住院伙食补助费252元、营养费1350元、误工费28229.59元、护理费7200元、交通费700元，鉴定费1911元，合计主张56016.21元，被告瑞达公司对被告王军的赔偿义务承担连带责任。
原告吴以如为支持其诉讼请求提交以下证据：
1.射阳县劳动争议仲裁委员会（2009）第48号仲裁裁决书一份、射阳县人民法院（2009）射民一初字第1812号民事判决书一份、盐城市中级人民法院（2009）盐民一终字第1358号民事判决书一份，证明该三份法律文书查明的事实均认定了吴以如受袁金根、王军的雇佣从事钢结构连接工作。
2.盐城市中医院关于吴以如的门诊及住院费用收费收据两张（合计9081.82元）；亭湖区青墩卫生院关于吴以如的门诊收费收据十二张（其中本人支付的金额为527.8元）。
3.交通费发票若干张，证明吴以如支付交通费700元。
4.盐城市阜宁县人民医院司法鉴定所的司法鉴定意见书及鉴定费发票两张，证明经鉴定机构鉴定，吴以如因事故致右桡骨中远端骨折等，后遗症未构成人损等级伤残，其本次损伤后（包括取内固定术等）的误工、护理（单人）、营养期分别为300日、120日、150日；其后期医疗费约需5000元；其本次损伤的医疗费用未发现明显不合理之处，吴以如支付鉴定费用1911元。
被告王军辩称：1.我是受雇于袁金根做钢结构的，我主要是做焊接女儿墙的工作，我是大工，100元/天。2.一起工作前我不认识吴以如，他不是我找来的，在一个工地上做工时才认识，吴以如要求我赔钱，没有依据。2.对三份法律文书无异议，但证明目的不认可，吴以如与钢结构公司之间仲裁及诉讼的法律文书，与我和吴以如之间是否存在雇佣关系没有关联，不能证明我雇佣吴以如的事实，且我和钢结构公司没有任何牵连。3.事故当日我也在场，我没有给付吴以如钱，吴以如也没有向我打电话告知我治疗情况。终上，因吴以如没有证据证明我和袁金根合伙承包安装工程，我也没有雇佣吴以如，所以吴以如的各项损失与我无关，我不予赔偿。
被告王军未提交书面证据。
经质证，被告王军对原告吴以如提交的证据无异议，但对原告吴以如的证明目的不认可。
本院认为，原告吴以如提交的证据符合证据的真实性、合法性、关联性要件，对本案事实有证明力，本院予以认定。
经审理查明：2008年8月，瑞达公司承建了上海宝松重型机械有限公司盐城分公司在射阳县洋马镇的生产基地钢结构厂房工程，瑞达钢结构公司将工程中紧固劳务分包给当地人。吴以如经其侄子引荐到该工地从事钢结构连接的紧固工作，且与袁某约定日报酬60元。
2008年10月4日上午，吴以如当班作业时因上方施工人员的扳手脱落打到吴以如右前臂，致吴以如右手侧桡骨骨折。吴以如受伤后先在射阳县洋马卫生院门诊治疗，后在亭湖区青墩卫生院门诊治疗，再转至盐城市第一人民医院门诊治疗，又在盐城中医院手术治疗。出院后，吴以如申请劳动仲裁，2009年3月11日射阳县劳动争议仲裁委员会出具仲裁裁决书，裁决确认吴以如与瑞达钢结构公司之间存在劳动关系。瑞达钢结构公司不服裁决，向本院提起诉讼，要求确认不存在劳动关系。2009年5月31日，本院作出（2009）射民一初字第1812号民事判决书，判决确认瑞达公司与吴以如之间不存在劳动关系。吴以如不服判决上诉至盐城市中级人民法院，盐城市中级人民法院于2009年9月9日作出（2009）盐民一终字第1358号民事判决书，判决驳回上诉，维持原判。
另查明，2008年10月4日事故当日吴以如在射阳县洋马镇卫生院检查，接诊医生检查后，嘱其到放射科摄片，因放射科医生认为没有骨折，吴以如即携带X片和报告单离开。2008年10月11日，原告至盐城市亭湖区青墩卫生院检查，诊断为“右桡骨骨折”，同月13日在盐城市第一人民医院作“右尺桡骨石膏外固定”；17日在盐城市中医院治疗13天，作“切开复位钢板螺钉内固定术”。2009年12月29日，吴以如以射阳县洋马镇卫生院有医疗损害责任为由向本院提起诉讼，本院于2014年7月22日作出（2010）射民初字第0034号民事判决书，判决洋马镇卫生院赔偿吴以如相关损失1238.3元。2014年6月24日，吴以如以身体权纠纷为由再次诉讼至本院，因瑞达公司无法联系，吴以如自愿撤回了诉讼。现因吴以如的各项损失未能得到赔偿，再次诉至本院，请求判令被告王军赔偿其医疗费11384.62元、后续治疗费5000元、住院伙食补助费252元、营养费1350元、误工费28229.59元、护理费7200元、交通费700元，鉴定费1911元，合计主张56016.21元，被告瑞达公司对被告王军的赔偿义务承担连带责任。
庭审中吴以如陈述：当时喊其做工的是袁金根（音），和其谈工资事宜的也是袁金根，但袁金根与王军是合伙关系，正常做工时是王军在场指挥，事故发生当日王军也在场。发生事故后，其自行到射阳县洋马卫生院拍片，王军给了100元。洋马卫生院医生说没问题，其就回家，后因疼痛，又就在亭湖区青墩卫生院拍片，且显示骨头错位。然后其打电话给王军，还去工地找他们。后袁金根带其到杨氏骨科医院进行治疗，袁金根给付了医疗费。现袁金根已经去世。王军陈述：其也是受雇于袁金根，是大工，100元/天。没有和吴以如谈工资，没有雇请吴以如，因在一工地做工时才认识吴以如，事故时在现场，但其没有给过吴以如医疗费，也没有接过吴以如电话。袁金根现已去世。
还查明，盐城市阜宁县人民医院司法鉴定所经本院依法委托，对吴以如的伤残情况，误工、护理、营养期限，医药费合理性及后续医疗费等事项，于2015年6月1日作出司法鉴定意见书，其鉴定意见为：被鉴定人吴以如因故致右桡骨中远端骨折等，其损伤后遗症未构成人损等级伤残。其本次损伤后（包括取内固定术等）的误工、护理（单人）、营养期分别为300日、120日、150日；其后期医疗费约需5000元；其本次损伤的医疗费用未发现明显不合理之处。吴以如支付鉴定费用1911元。
本案的争议焦点：1.被告瑞达公司是否对原告吴以如的合理损失承担赔偿责任。2.原告吴以如各项损失的认定。
本院认为：最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。
1.2008年下半年，瑞达公司承建了上海宝松重型机械有限公司盐城分公司生产基地钢结构厂房工程。瑞达公司将工程中紧固劳务分包给当地人，吴以如经他人引荐到该工地从事钢结构连接的紧固工作，并与袁金根（音）约定日报酬60元。同年10月4日上午，吴以如上方施工人员扳手脱落，致吴以如右手侧桡骨骨折。瑞达公司无证据证实其分包紧固劳务的雇主有相应资质或安全生产条件，应与雇主承担连带赔偿责任。现吴以如直接要求承担连带责任的瑞达公司赔偿其合理损失，有事实及法律依据，本院予以支持。
2.吴以如各项损失的认定。医疗费部分，对其中本人实际支付的9609.62元有门诊及住院收费收据予以佐证，本院予以认定。后续治疗费部分，因该事故导致吴以如右桡骨中远端骨折，而行钢板螺钉内固定术，今后行取内固定物术，必然发生二次手术费费用，司法鉴定部门依法评估后续手术费用为5000元。本院认为，该费用必然发生，为减少当事人诉累，可一并予以处理，对吴以如主张二次手术费5000元，依法予以认定。参照司法鉴定意见书关于营养期限150日的意见及住院19日的客观事实，吴以如主张住院伙食补助费252元、营养费1350元均在合理范围内，本院予以支持。参照司法鉴定意见书关于误工期限300日、护理期限120日的意见，吴以如按照2014年度城镇居民可支配性收入34346元/年主张误工费28229.59元，按照60元/天的标准主张护理费7200元在合理范围，本院予以支持。吴以如主张交通费700元，已经提交交通费用票据予以佐证，在合理范围，本院予以支持。
原告吴以如自愿撤回对被告王军的诉讼请求，是其真实意思表示，且不违反法律规定，本院予以准许。综上，依照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十九条、第二十条、第二十一条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条之规定,判决如下:
一、被告江苏瑞达钢结构有限公司于本判决生效后十日内赔偿原告吴以如医疗费、后续医疗费、住院伙食补助费、营养费、误工费、护理费、交通费合计52341.21元。
二、驳回原告吴以如的其他诉讼请求。
如被告未按本判决指定期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
如未按本判决指定的期限履行义务的，权利人可依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十六条、第二百三十九条之规定，于本判决发生法律效力且指定的履行期届满之日起2年内，向本院申请执行。判决书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；判决书未规定履行期间的，从判决书生效之日起计算。
案件受理费400元，鉴定费1911元，合计2311元，由原告吴以如承担311元，被告江苏瑞达钢结构有限公司承担2000元。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省盐城市中级人民法院，同时根据《诉讼费用交纳办法》的规定，向该法院预交上诉案件受理费。（该院开户行：盐城市农行中汇支行，账号：40×××21；户名：盐城市财政局非税收入汇缴专户。）
审 判 长 董士玲
代理审判员 郭 贾
人民陪审员 李宏连
二〇一五年十一月十七日
书 记 员 别立高
附录法律条文
1.《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。
第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责�