吉林省吉林市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）吉02民终2915号上诉人（原审原告）：杨天瑞，男，1957年2月16日出生，住吉林省蛟河市。委托诉讼代理人：郎洪英，女，1961年1月27日出生，住吉林省蛟河市。被上诉人（原审被告）：万金海，男，1960年5月17日出生，住吉林省蛟河市。被上诉人（原审被告）：蛟河市金海煤矿，住所地吉林省蛟河市。法定代表人：万金海，该煤矿矿长。被上诉人（原审被告）：蛟河市隆鹏煤业有限公司，住所地吉林省蛟河市。法定代表人：万金海，该公司经理。上诉人杨天瑞因与被上诉人万金海、蛟河市金海煤矿（以下简称金海煤矿）、蛟河市隆鹏煤业有限公司（以下简称隆鹏煤业）工伤保险待遇纠纷一案，不服吉林省蛟河市人民法院（2017）吉0281民初701号民事判决，向本院提起上诉。本院于2017年9月29日立案后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。杨天瑞上诉请求：撤销原审判决，改判支持杨天瑞原审全部诉讼请求。事实与理由：1.原审判决不支持伤残补助金及拖欠的伤残补助金属适用法律错误。杨天瑞1996年9月30日之前发生工伤，是已经按月领取伤残补助金的人员，俗称“老工伤”。此类人员终身享受伤残补助金，不能因退休停发待遇。原审判决将伤残补助金与伤残津贴相混淆。伤残津贴在退休后停发，按照国家规定享受基本养老保险待遇，而对“老工伤”享受伤残补助金的人员没有关于“退休后停发待遇”的规定。2.原审判决只支持三年的生活护理费属于适用法律错误。杨天瑞常年卧床，生活护理费是杨天瑞终生必然发生的费用，原审判决对于医疗费、辅助器具费等长期待遇按照人均寿命的标准予以支持，唯独对生活护理费只支持三年没有法律依据，也不符合常理，并与判决的其他部分相矛盾。3.原审判决杨天瑞长期待遇计算至75岁没有法律依据，应按20年计算杨天瑞的各项长期待遇。万金海、金海煤矿、隆鹏煤业未向本院提交答辩意见。杨天瑞向一审法院起诉请求：1.隆鹏煤业、金海煤矿一次性支付杨天瑞自2017年1月1日起至2036年12月31日止20年的生活护理费388,320元（1618元/月×12个月×20年）、伤残补助金38,400元（160元/月×12月×20年）、后续医疗费96,000元（400元/月×12个月×20年）、辅助器具费9800元（3年更换一次，1400元/次×7次）；2.隆鹏煤业、金海煤矿给付拖欠的伤残补助金、生活护理费、辅助器具费，合计10,047元。一审法院认定事实：1995年12月20日，蛟河市矿产资源管理办公室与金海煤矿签订协议书，约定将国营蛟河市第一煤矿整体转让给万金海经营，金海煤矿同时接收原蛟河市第一煤矿职工及工伤抚恤人员。杨天瑞系1994年8月30日在蛟河市第一煤矿井下采煤过程中受伤，被蛟河市劳动鉴定委员会认定为工伤，评定为二级伤残，为金海煤矿接收的工伤职工之一。后杨天瑞的妻子郎洪英与金海煤矿签订协议书，约定：“经双方协商，杨天瑞医药费每月400元，以后（杨天瑞）住院期间医疗费（金海煤矿）一律不付（负）责”。1995年7月14日，杨天瑞根据当时的国家政策，在原蛟河市第一煤矿办理了工伤退休手续，并开始享受养老保险待遇。后杨天瑞的医疗费金海煤矿一直支付，自2011年开始由蛟河市煤炭局代金海煤矿支付生活护理费及医疗费至2016年12月31日。2016年1月至12月，蛟河市煤炭局支付杨天瑞生活护理费的标准按照1490元/月。杨天瑞于2005年购置轮椅支付365元，2008年购置轮椅支付370元，2010年购置轮椅支付420元，2012年购置轮椅支付300元，合计1455元。2008年10月9日，煤矿改名为金海煤矿，企业性质为个人独资企业，法定代表人为万金海。2013年11月15日，在蛟河市煤矿资源整合时，由金海煤矿法定代表人万金海等个人各出资1万元设立蛟河市蛟东煤业有限公司，注册资本为6万元。2013年12月23日，万金海等股东增资（其中万金海以实物出资892万元），使蛟河市蛟东煤业有限公司的注册资本增为7450万元。2014年1月1日，蛟河市蛟东煤业有限公司出资60万元设立隆鹏煤业公司，为蛟河市蛟东煤业有限公司的全资子公司，住所在原金海煤矿院内，该公司营业执照中经营范围注明：未取得许可证件或批准文件前严禁从事生产经营活动。2014年9月12日，金海煤矿向蛟河市煤炭管理局申请退出蛟河市蛟东煤业有限公司。2014年10月9日，吉林省发展和改革委员会批复：金海煤矿因债务问题，采矿许可证被法院查封，影响了蛟东煤业有限公司复工手续的办理，同意金海煤矿退出蛟东煤业有限公司。在整个煤矿整合过程中，金海煤矿并未被吊销或注销。2016年9月23日，蛟河市人民政府与隆鹏煤业公司（原金海煤矿）达成“去产能关闭煤矿协议书”，约定：隆鹏煤业公司退出煤矿，履行关闭程序，对矿井实施关闭，经有关部门验收合格后，享受中央财政奖补资金580.5万元、省配套奖补资金270万元、吉林市和蛟河市两级配套奖补资金426.6万元，合计1,277.1万元。万金海在协议上盖有金海煤矿和隆鹏煤业公司的公章。一审法院认为，一、杨天瑞于1995年7月14日退休后即按照当时国家有关政策规定享受基本养老保险待遇，故其要求金海煤矿、隆鹏煤业支付伤残补助金及拖欠的残疾补助金的主张，不予支持。二、杨天瑞诉请的合理部分143,039元（58,248元+1536元+72,000元+11,255元）予以支持。杨天瑞诉请20年的生活护理费，结合实际情况及系列案对生活护理费的标准按照3年（2017年至2019年）予以支持，即58,248元（1618元/月×12个月×3年）。杨天瑞诉请2016年1月至12月生活护理费差额1536元[（1618元/月-1490元/月）×12个月]，诉请有理，予以支持。杨天瑞诉请20年的医疗费，根据《中华人民共和国合同法》第六十条第一款的规定，金海煤矿应当按约定支付杨天瑞医疗费，对医疗费支付的年限，结合实际情况支持至杨天瑞75周岁，即72,000元（400元/月×12个月×15年）。杨天瑞因工伤致颈口压缩性骨折、脊髓损伤，轮椅为生活必须的辅助器具，对实际发生的辅助器具费1455元，予以支持；杨天瑞另诉请后续购置辅助器具费9800元，且金海煤矿同意支付。对辅助器具费按照11,255元（1455元+9800元）予以支持。三、隆鹏煤业系蛟河市蛟东煤业有限公司出资60万元设立，为蛟河市蛟东煤业有限公司的全资子公司，住所虽然在金海煤矿院内，但与金海煤矿系完全独立的两个企业，并非金海煤矿的权利义务承受者，故隆鹏煤业不应承担民事责任。四、万金海系金海煤矿及隆鹏煤业的法定代表人，根据《最高人民法院关于贯彻执行若干问题的意见》第58条的规定，其签订协议的行为系职务行为，故万金海不承担民事责任。综上所述，一审法院依照《中华人民共和国合同法》第六十条第一款、《最高人民法院关于贯彻执行若干问题的意见》第58条之规定，判决：一、蛟河市金海煤矿于本判决生效之日给付杨天瑞生活护理费、医疗费、辅助器具费等各项损失共计143,039元；二、驳回杨天瑞的其他诉讼请求。案件受理费10元，由蛟河市金海煤矿负担。二审中，当事人未向本院提交新证据。本院二审审理查明的事实与一审审理查明的事实一致。本院认为，杨天瑞原系蛟河市第一煤矿享受工伤待遇人员，金海煤矿接收蛟河市第一煤矿职工及工伤待遇人员后，就应承担给付杨天瑞工伤待遇的责任。关于工伤待遇的给付年限，杨天瑞主张参照人身损害赔偿标准支付20年，但该赔偿标准并不适用于工伤待遇，且该20年的标准系自评残之日起计算20年，显然并不适用于本案，故一审法院按照实际情况酌情支持至杨天瑞75周岁较合理，本院予以确认。关于生活护理费，杨天瑞因工伤被评为二级伤残，生活一直不能自理，享受生活护理费的待遇，故金海煤矿应支付杨天瑞生活护理费。关于生活护理费的给付年限，一审法院已经支持杨天瑞医疗费至其75周岁，故生活护理费亦应参照该标准予以支持，即1618元/月×12个月×15年=291,240元。关于杨天瑞主张的伤残补助金问题，2004年1月1日起实施的《吉林省实施若干规定》第十二条第一款规定：“职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残，在1996年9月30日前发生工伤，已按月领取伤残补助金的，本规定实施后，继续由原渠道按月支付伤残补助金，标准为：一级伤残为55元，二级伤残为50元，三级伤残为45元，四级伤残为40元，五级伤残为35元，六级伤残为30元，七级伤残为25元，八级伤残为20元，九级伤残为15元，十级伤残为10元。”吉市人社发【2013】110号文件《吉林市人力资源和社会保障局关于调整伤残津贴、供养亲属抚恤金和生活护理费支付标准的通知》中第六项规定：“已按月领取伤残补助金的，继续由原渠道支付伤残补助金，标准调整为：一级伤残140元；二级伤残130元；三级伤残120元；四级伤残110元；五级伤残90元；六级伤残80元；七级伤残60元；八级伤残50元；九级伤残40元；十级伤残30元。吉市人社发【2016】57号文件《吉林市人力资源和社会保障局关于调整工伤保险待遇标准的通知》中第四项为按月领取伤残补助金调整后标准，调整后，一级伤残170元；二级伤残160元；三级伤残150元；四级伤残140元；五级伤残110元；六级伤残100元；七级伤残70元；八级伤残60元；九级伤残50元；十级伤残40元。从以上法规和文件中可以看出，1996年9月30日前发生的工伤，已经按月领取伤残补助金的，仍可继续按月领取。金海煤矿在一审庭审中陈述之前已经按月支付了杨天瑞的伤残补助金，故金海煤矿应给付杨天瑞伤残补助金。关于给付标准和年限，应按照文件规定标准160元/月，给付至杨天瑞75周岁，即160元/月×12个月×15年=28,800元。关于杨天瑞主张的欠付伤残补助金，金海煤矿陈述已经支付，因杨天瑞向法院提供的证据不足以证实其主张欠付的伤残补助金是否欠付以及欠付多少，故本院对杨天瑞的此主张不予支持。综上所述，杨天瑞的上诉请求部分成立。本院依照《中华人民共和国劳动法》第三条、《工伤保险条例》第三十条、第三十二条、第三十四条、第四十条、第四十三条、第六十二条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第二款之规定，判决如下：一、撤销吉林省蛟河市人民法院（2017）吉0281民初701号民事判决；二、蛟河市金海煤矿于本判决生效之日起十日内给付杨天瑞404,831元（其中：生活护理费291,240元，生活护理费差额1536元，医疗费72,000元，辅助器具费11,255元，伤残补助金28,800元）;三、驳回杨天瑞的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。一审案件受理费10元，二审案件受理费10元，由蛟河市金海煤矿负担。本判决为终审判决。审 判 长 李洁& # xB;代理审判员 荆媛媛代理审判员 赵      靖二〇一七年十月三十日书 记 员 王   英   惠