福建省莆田市城厢区人民法院
民 事 判 决 书
（2015）城民初字第1557号
原告付家兵，男，1962年7月16日出生，汉族，住湖北省石首市。
被告莆田市建工投资集团有限公司，住所地：莆田市城厢区龙办下磨居委会梅园西路三信花园六楼。组织机构代码证代码：15534528-1。
法定代表人陈智勇，总经理。
委托代理人蔡振声（特别代理），福建升恒律师事务所律师。
原告付家兵与被告莆田市建工投资集团有限公司（以下简称：建工集团公司）工伤保险待遇纠纷一案，本院受理后，依法由代理审判员林怡独任审判，公开开庭进行了审理。原告付家兵、被告建工集团公司的委托代理人蔡振声到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告付家兵诉称，其于2014年11月1日起在被告建工集团公司处从事防水工作，双方口头约定每天工资为260元，未签订劳动合同。2014年11月22日，原告在被告承建的莆田市泗华滨溪小区改造工程3#楼地下室负二层防水施工作业过程中，由于被告没有安装安全保护措施，导致原告摔倒电梯井下致右手粉碎性骨折。事故发生后原告即被送往莆田学院附属医院住院治疗，并在2014年11月25日昏迷不清楚的情况下补签劳动合同和社保。共住院11天，花去医疗费计人民币37129.29元。经莆田学院附属医院诊断，事故造成原告右桡骨骨折、右尺骨茎突骨折，2014年12月30日，莆田市人力资源和社会保障局作出莆人社工认（2014）57号《认定工伤决定书》，认定原告受到的事故伤害属于工伤认定范围，予以认定工伤。2015年2月6日，莆田市劳动能力鉴定委员会作出莆劳鉴（2015）第42号《劳动能力鉴定结论书》，鉴定原告伤情达九级伤残。因被告未根据原告所从事行业及实际工资标准支付工伤保险待遇，原告未能依法享受相应工伤保险赔偿。故提起诉讼，请求判令：1.被告向原告支付医疗费1116.43元（不包括被告已支付的医疗费）；2.被告向原告支付后续医疗费8000元；3.被告向原告支付住院伙食补助费220元；4.被告向原告支付护理费6655.5元；5.被告向原告支付交通费220元；6.被告向原告支付停工留薪期工资93600元；7.被告向原告支付一次性伤残补助金70200元；8.解除原告与被告之间的劳动关系，并判令被告向原告支付一次性工伤医疗补助金18320元、一次性伤残就业补助金18320元；9.被告向原告支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额15600元。
被告建工集团公司辩称：一、在本案工伤未发生前，被告依
法为农民工等投保了建筑企业农民工工伤保险，故原告请求的部分项目属于工伤保险机构理赔范畴，原告应当向工伤保险机构索赔。二、事故发生后，被告已为原告垫付了医疗费，且原告在治疗期间分两次向被告借支人民币6000元，此在仲裁时双方得以确认。故原告在向工伤保险机构理赔后，应予扣除返还被告。三、本案双方在2014年11月1日签订劳动合同，且原告于2014年11月12日到工地上班，在仲裁时双方已得到确认。
在本院审理过程中，原告付家兵在本院指定的举证期限内对其主张提供以下证据：
1.原告身份证复印件一份，欲证明原告主体资格。
2.莆田学院附属医院住院病历复印件一份、疾病证明书复印件二份、门诊收费票据复印件五张，欲证明原告因本案事故受伤共住院11天，花去医疗费计人民币37129.29元；经莆田学院附属医院诊断，事故造成原告右桡骨骨折、右尺骨茎突骨折。
3.莆人社工认（2014）57号《认定工伤决定书》复印件一份，欲证明莆田市人力资源和社会保障局认定原告受到的事故伤害属于工伤认定范围，予以认定工伤。
4.莆劳鉴（2015）第42号《劳动能力鉴定结论书》复印件一份，欲证明经鉴定原告伤情达九级伤残。
5.闽莆劳仲案（2015）第11号裁决书复印件一份、送达证明一份，欲证明经仲裁委仲裁被告应自裁决生效之日起十日内一次性支付给原告工伤待遇人民币19796.17，扣除被告已支付人民币6000元，实付人民币13796.17；被告自裁决生效之日起十五日内为原告办理出具解除劳动关系证明及办理社会保险转移手续等。
对原告付家兵提供的证据，被告建工投资集团质证认为：对证据1-5的真实性没有异议。
本院审查认为，被告建工集团公司对原告提供的证据1-5的真实性均没有异议，本院依法予以确认。
被告建工集团公司在本院指定的举证期限内对其主张提供以下证据：
1.营业执照、法人代表证明书、组织机构代码证复印件各一份，欲证明被告诉讼主体及企业基本信息。
2.工伤认定申请表复印件一份，欲证明被告方在事故发现后依法在规定时间内申报工伤事宜。
3.企业参保证明复印件一份，欲证明企业有为工人投保的事实。
4.证明、劳动合同书各一份，欲证明被告方下属企业的负责人与原告签订劳动合同的事实。
5.工伤认定书、劳动能力鉴定结论书各一份，欲证明工伤和伤残鉴定的事实。
6.裁决书一份，欲证明本案争议经有关劳动仲裁部门仲裁的事实。
对被告建工集团公司提供的证据，原告付家兵质证认为：对证据1、2的真实性没有异议，证据3的真实性没有异议，但不是按照其实际工资参保的且不是从开始工作时就参保的；证据4的真实性有异议，合同虽然是其所签，但是在其受伤时在医院所签；证据5的真实性没有异议；证据6的真实性没有异议，对裁决结果有异议。
本院审查认为，原告付家兵对被告提供的证据1-3、5、6的真实性没有异议，本院予以确认。原告确认证据4的劳动合同书为其本人所签，真实性予以确认。
经庭审举证、质证、认证，本院认定本案事实如下：
2014年11月1日，莆田市城厢区泗华滨溪小区改造工程项目部作为甲方与原告付家兵作为乙方签订《劳动合同》一份，约定甲方招用乙方为劳动者，合同以完成地下室负二层防水工作为期限，工作地点为福建省莆田市城厢区荔城大道绶溪公园对面，乙方月工资标准为人民币3000，甲方保证按月发放工资，具体发放日期为每月的10日等，甲方签章处由劳务负责人黄文虎签字，乙方由原告付家兵签字捺印。2014年11月12日，原告到被告承建的莆田市泗华滨溪小区改造安置区建设工程从事防水工作。2014年11月22日下午，原告付家兵在莆田市泗华滨溪小区3号楼地下室负二层工作中，摔倒电梯井致右手粉碎性骨折。事故发生后，原告付家兵于2014年11月22日至2014年12月3日在莆田学院附属医院住院治疗。2014年12月30日，莆田市人力资源和社会保障局作出莆人社工认（2014）57号《认定工伤决定书》，对原告受到的事故伤害认定为工伤。2015年2月6日，莆田市劳动能力鉴定委员会作出莆劳鉴（2015）第42号《劳动能力鉴定结论书》，鉴定原告付家兵为伤残九级。原告付家兵向被告建工集团公司借款人民币6000元。
另，2012年10月26日，莆田市社会劳动保险中心出具《建筑施工企业农民工工伤参保证明》，证明被告建工集团公司已于2012年10月26日为莆田市城厢区泗华滨溪小区改造安置区建设工程农民工办理工伤保险参保手续，并按照规定缴纳工伤保险费360000元。被告建工集团公司于2015年5月6日出具证明书一份，内容为：“兹证明黄文虎系我公司下属泗华滨溪小区改造工程项目部负责人，负责该小区改造工程的工作。”
原告付家兵于2015年3月25日申请劳动仲裁，请求裁决建工集团公司支付医疗费1116.43元、后续医疗费8000元、住院伙食补助费220元、护理费6655.5元、交通费220元、停工留薪期工资93600元、一次性伤残补助金70200元、解除双方劳动关系并支付一次性工伤医疗补助金18320元、一次性伤残就业补助金18320元、未签订书面劳动合同的双倍工资差额15600元、未依法缴纳社会保险的经济补偿金3900元、补交2014年11月1日至今的社会基本保险并出具解除劳动关系证明及办理社会保险转移手续。莆田市劳动争议仲裁委员会于2015年4月15日作出闽莆劳仲案（2015）第11号《裁决书》，裁决：一、建工集团公司一次性支付给付家兵工伤待遇人民币19796.17元，扣除建工集团公司已预付的6000元，实付人民币13796.17元；二、建工集团公司为付家兵办理出具解除劳动关系证明及办理社会保险转移手续；三、驳回付家兵的其它仲裁请求。因原告付家兵不服该仲裁裁决，致引起诉讼。
综上所述，本院认为，原告付家兵与被告建工集团公司之间存在劳动关系。原告付家兵在上班时受伤，经莆田市人力资源和社会保障局认定为工伤，并经莆田市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残九级，故原告可依法享受工伤保险待遇。原告请求解除与被告的劳动关系，被告同意，故该主张本院予以支持。被告建工集团公司为原告付家兵工作的莆田市城厢区泗华滨溪小区改造安置区建设工程办理了建筑施工企业农民工工伤保险，根据《工伤保险条例》（中华人民共和国国务院令第586号）第三十条、第三十七条、《福建省实施﹤工伤保险条例﹥办法》第二十六条、第二十七条的规定，医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、住院伙食补助费、交通费属于工伤保险基金支付范围。原告主张月工资为7800元，但其与被告签订的劳动合同约定月工资为3000元，原告虽称该劳动合同系在其住院期间所签、并非其真实意思表示，但未能提供证据证明，依法承担举证不利的法律后果，故原告的月工资认定为3000元。一次性伤残就业补助金应由被告支付，计算为：5个月×3664元／月=18320元。停工留薪期应自原告受伤之日的2014年11月22日计算至劳动能力鉴定结论作出之日的2015年2月6日止，共2.5个月，被告应支付给原告的停工留薪期工资为：3000元×2.5个月=7500元。原告主张的护理费6655.5元，被告应支付住院期间护理费为11天×32391元／年÷365天／年=976.17元，出院后的护理费因无医疗机构证明不予支持。以上被告应支付给原告的款项，扣除已支付的6000元，共计：18320元＋7500元＋976.17元-6000元=20796.17元。原告要求被告支付未签订书面劳动合同的双倍工资差，缺乏事实依据，本院不予支持。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条、《中华人民共和国社会保险法》第三十六条、第三十八条、第三十九条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：
一、解除原告付家兵与被告莆田市建工投资集团有限公司的劳动关系；
二、被告莆田市建工投资集团有限公司应于本判决生效之日起十日内支付给原告付家兵一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资共计二万零七百九十六元一角七分；
三、驳回原告付家兵的其他诉讼请求。
本案案件受理费人民币10元，减半收取5元，由原告付家兵负担4.55元，被告莆田市建工投资集团有限公司负担0.45元。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
申请执行的期间为二年。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于福建省莆田市中级人民法院。
代理审判员 林 怡
二〇一五年七月十五日
书 记 员 阮奕清
附：本案相关的法律法规：
《中华人民共和国劳动法》
第七十三条劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：
（一）退休；
（二）患病、负伤；
（三）因工伤残或者患职业病；
（四）失业；
（五）生育。
劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。
劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。
劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。
《中华人民共和国社会保险法》
第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
（一）治疗工伤期间的工资福利；
（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
《中华人民共和国民事诉讼法》
第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。
人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。