贵州省毕节市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2015）黔毕中民终字第1859号
上诉人（原审被告）织金县八步镇青龙煤矿，住所地：织金县八步街道办事处韩家冲，组织机构代码77530432-5。
投资人陈德民，系该矿董事长。
委托代理人（特别授权）桂柱勇，系该矿员工。
被上诉人（原审原告）陈泽文，男，1974年7月3日出生，彝族，住贵州省金沙县西洛乡。
委托代理人（特别授权）杨连辉，男，贵州省金沙县大田乡。系被上诉人表兄。
上诉人织金县八步镇青龙煤矿因与被上诉人陈泽文工伤保险待遇纠纷一案，不服贵州省织金县人民法院（2015）黔织民初字第1429号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭公开开庭审理了本案，上诉人织金县八步镇青龙煤矿的委托代理人桂柱勇、被上诉人陈泽文及其委托代理人杨连辉到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
原审原告陈泽文诉称：我于2013年11月到被告处从事井下采煤工作。2014年5月5日我在矿井下采煤时受伤，事故发生后我被送到贵阳医学院附属乌当医院住院治疗94天。7月10日经织金县人力资源和社会保障局认定为工伤。2015年1月30日经毕节市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残陆级。于是我申请仲裁要求被告支付各项工伤保险待遇，织金县劳动争议仲裁委员会仲裁以织劳仲案字（2015）第69号仲裁裁决书作出了裁决，但该仲裁裁决书适用法律错误，现请求依法判决：1、解除我与被告之间的劳动关系；2、由被告支付我的各项工伤保险待遇443346.60元；3、诉讼费由被告承担。
原审被告织金县八步镇青龙煤矿辩称，原告所述受伤经过等属实，原告的工伤保险待遇应按织劳仲案字（2015）第69号仲裁裁决书中的标准赔偿，请求人民法院依法判决。
原审查明：原告于2013年11月到被告织金县八步镇青龙煤矿处从事井下采煤作业。2014年5月5日原告在井下采煤时，顶上掉下的矸石将其砸伤，原告受伤后被送到贵阳医学院附属乌当医院住院治疗了94天，经该院诊断为：A、多发性：一、胸部闭合伤：1、双侧肺挫裂伤；2、右侧胸腔积液；3、左侧血气胸；4、多发肋骨骨折；5、左侧胸壁损伤；二、多发骨折：1、左肩胛骨骨折；2、右股骨颈、股骨干骨折；3右腓骨骨折；三、外伤性头痛；四、脊柱损伤......。7月10日织金县人劳局以织人社工认字（2014）300号认定工伤决定书认定为原告属工伤。2015年1月30日毕节市劳动能力鉴定委员会以NOBJ20150101-082号劳动能力鉴定结论通知书鉴定为其劳动功能障碍程度为陆级伤残，停工留薪期为自受伤之日起8个月。2015年4月30日原告向织金县劳动仲裁委员会提出申请，该委员会于同年的6月3日以织劳仲案字（2015）69号仲裁裁决书，裁决：“一、申请人与被申请人解除劳动关系；二、由被申请人织金县八步镇青龙煤矿一次性支付申请人以下工伤保险待遇：1、一次性伤残补助金：3439.40元／月×16个月=55030.40元；2、一次性工伤医疗补助金：3439.40元／月×26个月=89424.40元；3、一次性伤残就业补助金：3439.40元／月×26个月=89424.40元；4、停工留薪期工资：3439.40元／月×8个月＝27515.20元；5、住院期间护理费：11890.06元；6、住院期间伙食补助费：10元／天×94天=940元；7、鉴定费520元；8、车旅费：256元。以上共计275000.46元。”原告收到该裁决书后，在法定期限内向原审法院起诉。经核实，原告可获各项工伤保险待遇金额为：一次性伤残补助金：146617.92元（9163.62元／月×16个月）、一次性工伤医疗补助金：94588元（3638元／月×26个月）、一次性伤残就业补助金：94588元（3638元／月×26个月）、停工留薪期工资：73308.96元（9163.62／月×8个月）、住院期间伙食补助费：940元（10元／天×94天）、住院期间护理费：7323.5元（28437元÷365×94天）、鉴定费：520元、交通费600元。共计418486.38元。
原审认为，原告与被告之间的劳动关系成立后，原告对被告的劳动安全及健康负有保障义务，被告在原告单位劳动过程中受伤，已被依法认定为工伤，故被告应获相关的工伤待遇。原告主张在被告处工作期间的工资为9163.62元／月，向原审法院提供了工资收入的相关证据，该证据所载明的内容能够相互印证，原告对此已尽到了自己的举证义务，因此对原告工资收入的主张予以采纳；原告主张购买腋拐和老年坐便椅的费用计246元，原告向原审法院提供的购买凭证上无使用者的名字，无法确认其是否为原告所购，且被告对此不予认可，故对该证不作为本案的定案证据采纳。被告认为原告的工资不真实，被告仅向原审法院提供了证人肖福乾、廖国富的证词，由于在被告处的工人工资系按劳动量的多少计酬，因此二人证实自己的月工资收入不可能与其他工人的收入相一致，被告提供的证人证言的证明力低，故对二人的证词不予采纳。据此，依照《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条的规定，原审判决：一、解除原告陈泽文与被告织金县八步镇青龙煤矿之间的劳动关系；二、由被告织金县八步镇青龙煤矿在判决生效后十日内一次性支付原告陈泽文的停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、住院伙食补助费、护理费、鉴定费、交通费共计418486.38元。案件受理费10元，减半收取5元，由被告织金县八步镇青龙煤矿负担。
上诉人织金县八步镇青龙煤矿不服原审判决，向本院提起上诉称，陈泽文提供的证据是其自己书写的，根本不能作为定案依据，不能证明其月工资是9163.62元。原审中上诉人提供的证据，证人肖福泉、廖国富的出庭作证证词，能充分证明上诉人的采煤工人的月工资低于毕节市职工平均工资。原审以9163.62元／月计算陈泽文的本人工资错误，请求撤销原判，将本案发回重审，由被上诉人承担本案全部诉讼费。
被上诉人陈泽文二审答辩：原审认定事实清楚，适用法律正确。原审提交证据足以证明陈泽文的工资是9163.2元。上诉人上诉理由不成立，请求驳回上诉，维持原判。二审中，被上诉人陈泽文当庭陈述，2013年11月没有带班，从包工头手里领取了1000多元工资，2013年12月份上了14个班领取5086元是有记录的，2014年的1月和2月是因为春节没有上班，没有领工资，3月份上了10个班领3780元工资，4月份上了15个班，是4118.75元，5月份上了4个工是1025.1元。但是4月份和5月份的工资未发。
二审中，被上诉人陈泽文申请证人张勇、黄小军出庭作证。
张勇出庭作证证言：我来证明我们一个月的工钱是多少。第一个月是大包工头包出来给我们做，如果不足200元一个工，按照200元来支付给工人，如果多出200元，就以实际做的来计算支付工钱给我们。第一个月我做了20多个工，我领到6000多元。第二个月是陈泽文发给我的，我只做了大约十一二天，有200多元一天的，最高的有680多元一天的，第二个月领到4800多元钱。我们工资以计件来算的。我只知道自己的工资，陈泽文带的人多，我不知道他的工资是多少。
黄小军出庭作证证言：我来证明我和陈泽文的工资领取情况。我2014年3月开始到青龙煤矿与陈泽文一起上班，去了一个月，只上了12天班就离开了，领到4565元。陈泽文是带班的，工资应该比我高，具体数额我不清楚。
上诉人、被上诉人对证人张勇、黄小军出庭作证证言均无异议。
二审对证据的分析与认定：虽上诉人、被上诉人对证人张勇、黄小军出庭作证证言无异议，但证人作证内容，不能证明陈泽文的每月工资数额，与待证事实无关，本院不予采信。对原审提供的证据的分析与认定同一审。
二审查明的事实：经核实被上诉人陈泽文的一次性伤残补助金：57484元（3592.75元／月×16个月）、一次性工伤医疗补助金：94588元（3638元／月×26个月）、一次性伤残就业补助金：94588元（3638元／月×26个月）、停工留薪期工资：28742元（3592.75元／月×8个月）、住院期间伙食补助费：940元（10元／天×94天）、住院期间护理费：7323.5元（28437元÷365×94天）、鉴定费：520元、交通费600元，共计284785.5元。其余查明事实与原审相同，本院予以确认。
本案二审争议焦点：被上诉人陈泽文的月工资数额应如何确认。
本院认为：被上诉人陈泽文的月工资数额，上诉人与被上诉人均有责任举证证明。本案中，上诉人、被上诉人提供的证据均不能证明被上诉人陈泽文的月工资数额。被上诉人陈泽文于2013年11月到上诉人处从事采煤作业工作，2014年5月5日受伤，对被上诉人陈泽文的月工资数额的认定，参照采矿业的平均工资进行确认较为公平。贵州省2013年采矿业平均工资是43113元／年，月平均工资为3592.75元／月，被上诉人陈泽文的月工资数额宜认定为3592.75元／月。从被上诉人陈泽文二审陈述的工资领取情况看，被上诉人陈泽文在上诉人处上班期间，是计件工资，工资最高的一月也仅是5086元，原审认定被上诉人陈泽文的工资为9163.62元／月无证据证实，导致以陈泽文的月工资为基数核实的一次性伤残补助金、停工留薪期工资错误，本院予以纠正。上诉人织金县八步镇青龙煤矿应支付被上诉人陈泽文一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、住院期间伙食补助费、住院期间护理费、鉴定费共计284785.5元，原审判决支付418486.38元错误，本院予以纠正。上诉人织金县八步镇青龙煤矿主张原审确认被上诉人陈泽文月工资数额为9163.62元错误的上诉理由虽成立，但本案不具备发回重审的法定情形，故本院对上诉人要求将本案发回重审的上诉请求，不予支持。原审认定事实错误，导致判决结果错误，本院应予以纠正。据此，根据《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（二）项之规定，判决如下：
一、维持贵州省织金县人民法院（2015）黔织民初字第1429号民事判决第一项，即“一、解除原告陈泽文与被告织金县八步镇青龙煤矿之间的劳动关系”；
二、撤销贵州省织金县人民法院（2015）黔织民初字第1429号民事判决第二项，即“由被告织金县八步镇青龙煤矿在判决生效后十日内一次性支付被告陈泽文停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、住院伙食补助费、护理费、鉴定费共计418486.38元”；
三、由上诉人织金县八步镇青龙煤矿在本判决生效后十日内一次性支付被上诉人陈泽文停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、住院伙食补助费、护理费、鉴定费共计284785.5元。
义务人如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
一审案件受理费10元，减半收取5元，二审案件受理费20元，共计25元，由上诉人织金县八步镇青龙煤矿负担。
如果义务人未按判决指定的期间履行义务，权利人可于自动履行期限届满后的两年内向原审法院或其财产所在地的法院申请执行。
本判决为终审判决。
审 判 长 周莺
审 判 员 王云
代理审判员 唐荣
二〇一五年十二月四日
书 记 员 徐榕