北京市海淀区人民法院
民 事 判 决 书
（2015）海民初字第06707号
原告杨健，男，1986年12月27日出生。
被告北京老虎宝典科技有限责任公司，住所地北京市海淀区中关村北大街127-1号1110室。
注册号：110108002834324。
法定代表人卓日克，总经理。
委托代理人周若琪，北京市中友律师事务所律师。
原告杨健与被告北京老虎宝典科技有限责任公司（以下简称老虎宝典公司）追索劳动报酬纠纷一案，本院受理后，依法由审判员刘娜独任审判，公开开庭进行了审理。原告杨健与被告老虎宝典公司之委托代理人周若琪到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
杨健诉称，我在老虎宝典公司工作期间，老虎宝典公司拖欠我2013年9月至2014年3月七个月期间的部分工资和奖金。双方在2014年3月达成欠款支付协议，约定2014年12月31日前老虎宝典公司支付我拖欠款项，但老虎宝典公司逾期未付。老虎宝典公司未按照双方签订的劳动合同全额支付工资，未在双方达成的欠款支付协议期限内全额支付拖欠我的工资和奖金。现我起诉要求老虎宝典公司：1、按照双方达成的欠款支付协议全额支付拖欠我的工资和奖金总额共80517.82元；2、承担本案诉讼费。
老虎宝典公司辩称，杨健2013年5月30日入职我公司，2014年3月27日从我公司离职，工作期间，我公司为杨健缴纳社会保险，双方签订有劳动合同，双方系劳动关系。我公司认为：一、双方系劳动关系，杨健起诉未经仲裁前置程序，要求法院驳回杨健的诉讼请求。二、我公司认为杨健的工资已经全额发放，不存在拖欠。综上，现我公司不同意杨健的全部诉讼请求。
经审理查明，杨健于2013年5月30日入职老虎宝典公司，双方签订有期限自2013年5月30日至2017年5月29日止的劳动合同，其中约定杨健每月工资为税前12000元。后杨健于2014年3月27日从该公司离职。
杨建主张，老虎宝典公司拖欠其2013年9月至2014年3月期间的工资及绩效，后老虎宝典公司承诺2014年12月31日前向其支付所欠工资、绩效及利息，双方并就此达成书面约定，但老虎宝典公司未按照约定给付上述款项。杨健就该项主张提交《欠款支付协议》，《欠款支付协议》载明：因公司经营紧张，现无法全额即时支付该员工2013年9月至2014年3月七个月工资，决定于2014年12月31日前支付拖欠款资，具体情况如下：员工姓名：杨健，入职时间：2013-5-30；身份证号×××；应发薪资：12000元（2013年9月税前工资）+12000元（2013年10月税前工资）+12000元（2013年11月税前工资）+12000元（2013年12月税前工资）+12000元（2014年1月税前工资）+12000元（2014年2月税前工资）+12000元-236.98（社保）（2014年3月税前工资）+1080×5（2013年11月-2014年3月公积金）=89163.02；应发绩效：12000×0.2×10（2013年6至2014年3共10个月）=24000；应发薪资+绩效共计：113163.02元；已发薪资：①3000（基本工资）+1316.98（社保公积金个人部分）=4316.98（2013年9月已发薪资），②3000（基本工资）+1316.98（社保公积金个人部分）=4316.98（2013年10月已发薪资），③3000（基本工资）+236.98（社保公积金个人部分）=3236.98（2013年11月已发薪资），④3000（基本工资）+236.98（社保公积金个人部分）=3236.98（2013年12月已发薪资），⑤3000（基本工资）+236.98（社保公积金个人部分）=3236.98（2014年1月已发薪资），⑥3000（基本工资）+236.98（社保公积金个人部分）=3236.98（2014年2月已发薪资），共计：21581.88+10000（现金领取）=31581.88元；拖欠薪资：113163.02-31581.88+利息-
个人所得税；注：①拖欠薪资会随市场利率及个人纳税情况有所变动，请以实发数额为准。②利息，是指公司会按照银行贷款计息，其中9月份工资所欠薪资从2013-10-8起计息、10月份工资所欠薪资从2013-11-8起计息、11月份工资所欠薪资、公积金从2013-12-8起计息，12月份工资所欠薪资、公积金从2014-1-8起计息，以此类推。如无法按时发放，按公司法和劳动法有关规定处理。甲方：老虎宝典公司；乙方：杨健；签订日期：2014年3月27日。《欠款支付协议》为两页，其中第二页落款处加盖有老虎宝典公司印章，并载有杨健签字，两页的骑缝处并加盖有老虎宝典公司印章。老虎宝典公司对《欠款支付协议》真实性不予认可，主张骑缝章和落款的公章都不是该公司公章。老虎宝典公司曾当庭口头提出就公章申请鉴定，本院当庭告知其如申请公章鉴定，需在本院指定的时间内提交书面鉴定申请，同时需要到公安或者工商部门调取备案的公章，并提供其公司持有的公章到庭以进行鉴定，逾期不提交视为撤回鉴定申请。后老虎宝典公司未在规定时间内提交书面鉴定申请及相应材料。
上述事实，有双方当事人陈述、《劳动合同》、《欠款支付协议》等证据材料在案佐证。
本院认为，就老虎宝典公司所持杨健未经仲裁前置程序之抗辩意见，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第三条之规定：“劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为托欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。”本案中，杨健依据老虎宝典公司出具的《欠款支付协议》要求老虎宝典公司支付拖欠的工资、奖金及利息，符合《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第三条之规定，故杨健可直接向法院提起诉讼，就对老虎宝典公司所持杨健未经仲裁前置程序之抗辩意见，本院不予采纳。
用人单位应向劳动者及时足额支付劳动报酬。老虎宝典公司虽不认可《欠款支付协议》的真实性，不认可《欠款支付协议》第二页落款处及骑缝处公章的真实性，并当庭口头提出鉴定申请，但在本院明确释明其公司应在指定期限内提交书面鉴定申请及鉴定相关材料，逾期不提交视为撤回鉴定申请的情况下，老虎宝典公司并未在本院指定时间内提交书面鉴定申请及相应材料，应视为其公司放弃申请鉴定，故本院对《欠款支付协议》第二页落款处及骑缝处所加盖的老虎宝典公司的公章的真实性予以确认，并进而采信《欠款支付协议》。本案中，根据杨健提交的《欠款支付协议》显示，老虎宝典公司欠付杨健2013年9月至2014年3月期间的工资及绩效，且同意于2014年12月31日前支付欠付的工资及绩效并按照银行贷款利息标准给付杨健上述拖欠工资及绩效的利息。有鉴于此，本院根据《欠款支付协议》的内容核算，老虎宝典公司应向杨健支付2013年9月至2014年3月期间的工资、绩效及利息共计80517.82元。综上所述，依据《中华人民共和国劳动法》第五十条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第三条之规定，判决如下：
北京老虎宝典科技有限责任公司于本判决生效后七日内支付杨健二Ο一三年九月至二Ο一四年三月期间的工资、绩效及利息共计人民币八万零五百一十七元八角二分。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费九百零六元，由北京老虎宝典科技有限责任公司负担，于本判决生效后七日内交纳。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，交纳上诉案件受理费，上诉于北京市第一中级人民法院。如在上诉期满后七日内未交纳上诉案件受理费的，按自动撤回上诉处理。
审判员 刘 娜
二〇一五年三月二十四日
书记员 沙乃金