广西壮族自治区贵港市港北区人民法院
民 事 判 决 书
（2013）港北民初字第349号
原告广西贵港市公共汽车有限责任公司。
法定代表人李用成，公司总经理。
委托代理人黄辉伦。
委托代理人潘绍兵。
被告陈结英。
委托代理人丘国孟。
被告张丽新。
被告丘兴梦，曾用名丘兴芝。
被告丘兴田。
法定代理人张丽新，本案被告。系丘兴田母亲。
四被告委托代理人闭绪忠。
原告广西贵港市公共汽车有限责任公司诉被告陈结英、张丽新、丘兴梦、丘兴田工伤保险待遇纠纷一案，本院于2013年2月18日立案受理。依法由审判员谭孟常适用简易程序于2013年3月25日公开开庭进行了审理。原告委托代理人黄辉伦、潘绍兵，被告陈结英委托代理人丘国孟，及四被告委托代理人闭绪忠到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告诉称，2012年2月24日，丘国兵隐瞒患有冠心病的事实，应聘原告的公交车驾驶员，于2012年3月1日到原告处进行学习培训，同月6日开始顶岗上路。2012年3月6日，丘国兵驾驶公交车时突发心脏病死亡。事后原告才获知，丘国兵一直患有冠心病，心肌梗死，反复胸闷，气紧，活动后病情加重，发病突然。丘国兵应聘到原告处前不久刚因突然发病住院治疗，在此之前丘国兵也有过在驾驶机动车过程中突然发病住院的经历。丘国兵家属以工伤赔偿为由向贵港市劳动人事争议仲裁委员会申诉，要求原告支付丧葬补助金、申请人供养亲属抚恤金、申请人一次性工亡补助金等请求，贵港市劳动人事争议仲裁委员会受理后，在2013年1月22日做出裁决。原告认为，贵港市劳动人事争议仲裁委员会没有对相关事实加以考虑，没有考虑本案的特殊情况，裁决结果违背了诚实信用原则和公平原则。理由如下：1、仲裁裁决没有考虑丘国兵存在重大过错。丘国兵明知自己患有不适宜驾驶机动车的疾病，在应聘时没有告知原告，这是导致此次事件发生的主要原因，丘国兵存在重大过错，应对损失承担主要的责任。2、原告与丘国兵的劳动合同无效，不需承担工伤赔偿责任，但可以补偿被告不超过总损失40％的责任。根据《劳动合同法》第26条第1款第1项第3项，和《机动车驾驶证申领和使用规定》（2009年修改）第12条第1款第1项的规定，丘国兵与原告的劳动合同应无效。劳动合同无效，则不能按照工伤来支付赔偿金。根据实际情况，考虑丘国兵存在重大过错，且属于非因公死亡，原告不需要承担工伤赔偿责任，但考虑到被告的家庭情况，愿意支付被告不超过总损失的40％的补偿，即102125.28元。3、根据诚实信用原则和公平原则，丘国兵的死亡赔偿可以介于视为工伤与非因公死亡之间。考虑本案的特殊性，按照视为工伤标准支付赔偿有违诚实信用原则和公平原则。丘国兵到单位报到才5天，实际工作了半天，原告还未来得及给丘国兵办理工伤保险就发生了意外，原告主观上没有故意，要求原告完全按照工伤标准来赔偿被告，实属过重，也不公平。4、仲裁裁决没有将丘国兵在新农合中已经得到报销的费用50000元在赔偿金额中扣减是错误的。综上所述，请求：判定原告承担不超过102125.28元的赔偿金（即丧葬补助金14113.02元＋一次性工亡补助金416200元×40％－新农合报销费用50000元－原告已经支付被告的20000元抚恤金）。
被告辩称，1、原告主张其在本案中只承担不超过102125.28元的赔偿责任，该主张既无法律依据，亦违反相关法律规定，纯属无理缠讼。首先，该案是经贵港市人力资源和社会保障局认定为视同工伤后，再经仲裁委裁决。本案的案由应是劳动争议纠纷，并非人身损害赔偿纠纷，在法律的适用上就应该适用《工伤保险条例》及其相关的法规和司法解释进行调整，没有适用民法来进行调整的规定。工伤认定书早已发生法律效力，既然是视同工伤，那就得按《工伤保险条例》的有关规定向工亡者家属支付法律规定的相关费用。合同是否无效不再是本案相关议题，不需承担工伤赔偿责任更于法相悖，毫无根据。丘国兵并无过错，而且是极端负责任地履行职责。应聘时经过原告的严格审查，考核合格，驾驶资格上并无虚假，履行职务时尽职尽责，虽在履行职务中突发疾病，但仍强忍痛苦把载满乘客的公交车驶近站台安全的停下后才倒下，确保了一车乘客的生命财产安全，亦避免了可能会导致原告遭受重大损失的发生，丘国兵的行为何错之有？请求法院按照法律规定依法判决。工关伤例同工伤后，再经仲裁委作出
经审理查明，丘国兵于2012年2月24日报名到原告处应聘驾驶员，2012年2月29日原告向丘国兵收取1000元安全风险金，3月1日到原告处学习培训，3月5日原告电话询问丘国兵线路熟悉情况，3月6日通知丘国兵顶岗上路。双方尚未签订劳动合同，工资无约定，也没有参加工伤保险。3月6日丘国兵驾驶5路公交车到贵港市中西医结合骨科医院站点时突发疾病晕倒在驾驶座上，被送到贵港市中西医结合骨科医院治疗，当天上午11时50分在该院抢救无效死亡，花去医疗费3083.8元。被告于2012年5月29日向贵港市人力资源和社会保障局提出丘国兵的工伤认定申请，贵港市人力资源和社会保障局于2012年7月26日做出认定工伤决定书，认定丘国兵在工作时间和工作岗位因突发疾病死亡，根据《工伤保险条例》第十五条第一款第（一）项规定，符合视同工伤认定范围，予以视同工伤。原告和被告在法定期限内均未提起行政复议或行政诉讼，该决定书已经生效。丘国兵死亡后，原告已支付被告3000元医疗费，另外预付了20000元作为丧葬费抚恤金。
被告向贵港市劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，经贵港市劳动人事争议仲裁委员会审理后，该委员会认为：根据《因工死亡职工供养亲属范围规定》第三条第一款第（三）项第（四）项的规定，依靠丘国兵生前提供主要生活来源符合领取供养亲属抚恤金待遇的亲属为：儿子丘兴田（未满18周岁）、母亲陈结英（年满55周岁）。根据《广西壮族自治区人民政府关于调整全区职工最低工资标准的通知》（桂政发（2012）2号），2012年1月起贵港市职工最低工资标准为每月870元。中华人民共和国国家统计局2012年2月22日发布的《中华人民共和国2011年国民经济和社会发展统计公报》十一点第二段规定：全国城镇居民人均可支配收入为21810元。贵港市统计局2012年7月发布的《2011年贵港市国民经济和社会发展统计公报》第一点第三段规定：城镇单位在岗职工年平均工资28226元，即月平均工资是2352.17元。仲裁委认为，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款的规定，应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按本条例规定的工伤保险待遇和标准支付费用。原告未依法为丘国兵缴纳工伤保险，原告应承担丘国兵的工伤待遇。遂于2013年1月22日做出裁决：一、自裁决生效之日起十五日内原告一次性支付被告丧葬补助金14113.02元；二、自裁决生效之日起十五日内原告一次性支付被告一次性工亡补助金416200元；三、从2012年4月起原告按月支付被告陈结英、丘兴田的供养亲属抚恤金每人每月261元，直至失去供养条件止；四、自裁决生效之日起十五日内原告一次性退回被告由丘国兵缴纳的安全风险金1000元；五、对被告其他的仲裁请求不予支持。
丘国兵因病住院治疗（时间2010年11月26日至2010年12月24日）在新型农村合作医疗中核销了50000元。在本案的开庭审理中，原告认为赔偿给被告的费用中不应扣减在新农合报销的上述50000元，遂变更诉讼请求为请求法院根据有关事实依法判定原告承担不超过152125.28元的赔偿责任。
案经调解，因双方意见分歧太大，调解未果。
被告陈结英是丘国兵母亲，被告张丽新是丘国兵妻子，被告丘兴梦、丘兴田是丘国兵的女儿和儿子。
上述事实，有贵港市人力资源和社会保障局贵人社工伤认字（2012）3—2号认定工伤决定书、户口簿、结婚证、安全风险金收据、丘国兵的上岗证、贵港市中西医结合骨科医院疾病证明、贵港市中西医结合骨科医院24小时内入院死亡记录及病员危重通知书、贵港市劳动人事争议仲裁委员会贵劳人仲字（2013）第2号仲裁裁决书、当事人陈述等证据为证，足以认定。
本院认为，原、被告对贵港市人力资源和社会保障局的工伤认定结论无异议，且符合有关法律规定，本院予以采信。
双方的争议焦点是：原、被告双方的纠纷的法律适用问题，是适用《工伤保险条例》进行调整还是适用其他法律进行调整。
本院认为，《工伤保险条例》第六十二条第二款规定：“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。”
本案中，丘国兵在工作时间和工作岗位，因突发疾病死亡，被告申请工伤认定后，贵港市人力资源和社会保障局作出了工伤认定决定，此工伤认定决定已经生效，只要该工伤认定决定未被有权机关撤销，便具有拘束力。原告作为丘国兵的用人单位，应该按照《工伤保险条例》的规定，承担支付劳动者相应工伤待遇的责任。但由于原告未依法给丘国兵办理工伤保险，致使被告无法从工伤保险基金中领取相应待遇，为此，原告应全额承担支付被告因丘国兵死亡应享受工伤待遇的责任。
根据《工伤保险条例》第三十九条第一款第（一）项规定，原告应支付给被告的各项费用是：因丘国兵死亡的丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资14113元（28226元／年，6个月）；供养亲属抚恤金，其中陈结英、丘兴田各261元（870元／月，30％）；一次性工亡补助金436200元（21810元／年，20年）。
原告收取丘国兵的安全风险金1000元，因丘国兵死亡，原告应返还给被告。
综上，原告的诉讼请求，因无事实依据和法律依据，本院不予支持，原告应全额承担支付被告因丘国兵死亡应享受工伤待遇的责任。依照《工伤保险条例》第六十二条第二款、第三十九条第一款的规定，判决如下：
一、原告广西贵港市公共汽车有限责任公司支付被告陈结英、张丽新、丘兴梦、丘兴田丧葬补助金14113元；
二、原告广西贵港市公共汽车有限责任公司支付被告陈结英、张丽新、丘兴梦、丘兴田一次性工亡补助金436200元，扣减已付20000元，尚应支付416200元；
三、从2012年4月起原告广西贵港市公共汽车有限责任公司按月支付被告陈结英、丘兴田的供养亲属抚恤金每人每月261元，直至失去供养条件止；
四、原告广西贵港市公共汽车有限责任公司退回被告由丘国兵缴纳的安全风险金1000元。
本案受理费10元，因适用简易程序审理减半收取为5元，由原告广西贵港市公共汽车有限责任公司负担。
上述债务，义务人应于本案判决生效之日起十日内履行完毕，逾期则加倍支付迟延履行期间的债务利息。权利人可在本案生效判决规定的履行期限最后一日起二年内，向本院申请执行。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院或贵港市中级人民法院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于贵港市中级人民法院，并于上诉期限届满之日起七日内预交上诉费10元（帐户全称：贵港市中级人民法院诉讼费，账号：455101012001893，开户银行：农行贵港分行营业部）。逾期不交也不提出缓交申请的，按自动撤回上诉处理。
审判员 谭孟常
二〇一三年五月十日
书记员 农燕新