安徽省霍邱县人民法院
民 事 判 决 书
（2015）霍民一初字第02286号
原告：陈忠军
原告：陈聪聪，系陈忠军之子。
上述二原告委托代理人：余浩，安徽余浩律师事务所律师。
原告：王廷素
原告：刘国文
上述二原告委托代理人：叶贻祥，安徽余浩律师事务所律师。
被告：安徽省霍邱中学
法定代表人：张文元，该校董事长。
委托代理人：杨群，安徽百协律师事务所律师。
原告陈忠军、陈聪聪诉被告安徽省霍邱中学工伤保险待遇责任纠纷一案，本院2015年10月8日受理后，依法组成合议庭，于2015年11月19日第一次公开开庭进行了审理，庭后，根据王廷素、刘国文申请，本院通知追加王廷素、刘国文为本案原告参加诉讼，于2016年1月15日第二次公开开庭进行了审理，原告陈忠军及陈忠军、陈聪聪共同委托代理人余浩、被告安徽省霍邱中学委托代理人杨群二次开庭均到庭参加诉讼，原告王廷素、刘国文及其共同委托代理人叶贻祥第二次开庭到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告陈忠军、陈聪聪诉称：刘广丽系被告单位职工，在被告学校工作，2014年12月18日15时05分左右，刘广丽在去学校上班途中驾驶电动车行驶至S310线161KM＋460M处与常松驾驶的皖KB95**号重型货车相刮，刘广丽倒地后被皖KB95**号重型货车碾压，致刘广丽当场死亡。霍邱县人力资源和社会保障局邱人社工伤（2015）5049号工伤认定书认定，刘广丽死亡系工伤。为此，原告申请工亡待遇仲裁，仲裁裁决用人单位适用补偿原则裁决被告支付278414元，供养亲属抚恤金每月201.73元。该裁决明显违法，对于工伤和第三人侵权赔偿并存的情况下，根据相关规定：劳动者所在的单位未参加工伤保险，因第三人侵权造成劳动者人身损害，同时构成工伤的，如果劳动者已经获得侵权赔偿，用人单位应当承担的工伤保险责任中应扣除第三人已支付的医疗费、营养费、交通费、住院伙食补助费、残疾器具辅助费和丧葬费等实际发生的费用。另外，该裁决计算抚恤金标准为每月201.73元错误，综上，请求判决被告支付一次性工亡补助金576880元，丧葬补助金23904元，供养亲属抚恤金36124.7元，合计636908.7元。
原告王廷素、刘国文诉称：刘国文年满60周岁，王廷素年满55周岁，依据《因公死亡职工供养亲属范围规定》第三条规定，应当享有供养亲属抚恤金，自2015年1月，按月支付王廷素、刘国文分别501.73元。
被告安徽省霍邱中学在庭审中辩称：对本案的事实没有异议，对于工伤认定也没有异议，对原告主张的工亡补偿金标准有异议，上年度的标准是每年26955元，丧葬费有异议，这两项都过高，对陈聪聪抚养金没有异议，应该是501.73元，王廷素、刘国文有生活来源，主张抚恤金不符合法律规定。原告已经从加害人那里得到了28万元的赔偿，应该依法予以扣除，原告放弃了对加害人索赔的权利，这种放弃应该视为对被告的一种权利放弃。
经审理查明：刘广丽从2010年4月始在被告单位从事食堂勤杂工作，双方未签订书面劳动合同，被告未为刘广丽办理工伤保险。2014年12月18日15时05分左右，刘广丽与常松驾驶的皖KB95**号重型货车相刮倒地后被皖KB95**号重型货车碾压，致刘广丽当场死亡。2014年12月25日，交警部门出具道路交通事故认定书，认定常松负事故全部责任，刘广丽不负事故责任。2015年2月2日，霍邱县道路交通事故人民调解委员会调解，常松赔偿刘广丽死亡赔偿金、安葬费、交通费、精神抚慰金，被抚养人儿子陈聪聪11岁，父亲刘国文64岁，母亲王延素58岁，抚养费等28万元。陈忠军、刘国文及其亲属收到常松各项赔偿款28万元后，自动放弃以此次交通事故而产生的其他费用。本协议双方签字后生效，今后永无纠缠。当日，常松依约支付赔偿款。2015年5月22日，霍邱县人力资源和社会保障局出具工伤认定决定书，认定刘广丽受到的事故伤害属于工伤认定范围，予以认定工伤。2015年9月30日霍邱县劳动人事争议仲裁委员会作出裁决：被告支付陈忠军、陈聪聪因刘广丽死亡的丧葬补助金和一次性工亡补助金差额部分278414元；从2015年1月按月支付陈聪聪供养亲属抚恤金为201.73元，今后若调整，依有关规定执行。陈忠军、陈聪聪不服该裁决提起诉讼。
以上事实有经过庭审举证、质证的身份证、户口簿、结婚证、被告的组织机构代码、交通事故认定书、霍邱中学的证明、刘广丽的工伤认定书、户口注销证明、火化证明、死亡证明、银行卡工资汇款记录、仲裁决定书、调解笔录、霍邱县道路交通事故人民调解委员会事故赔偿调解协议书等证据证明。
本院认为：本案争议焦点是原告从第三人侵权获得的赔偿额应否从工伤赔偿中予以扣除；王廷素、刘国文是否具备供养抚恤金的条件。原告近亲属刘广丽因道路交通事故死亡，其近亲属从第三人侵权中获得赔偿，因刘广丽因公死亡构成工伤，由于工伤保险待遇和第三人侵权赔偿性质不同，原告仍有权请求支付工伤保险待遇，但不应享有第三人已支付的医疗费、护理费、营养费、交通费、丧葬费等实际发生费用，供养亲属抚恤金和死亡赔偿金不属于上述费用之列，因此，安徽省霍邱中学应支付一次性工亡补助金26955元／年×20年＝539100元。王廷素、刘国文在农村有承包耕地，其提供证据不足以证明其主要生活来源依靠刘广丽生前提供，其主张供养抚恤金，本院不予支持。由于被告未为刘广丽参加工伤保险，依照《工伤保险条例》规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。综上，依据《工伤保险条例》第三十九条、第六十二条第二款之规定，判决如下：
一、被告安徽省霍邱中学在本判决生效后十日内支付原告陈忠军、陈聪聪、王廷素、刘国文因刘广丽因公死亡一次性工亡补助金539100元；
二、被告安徽省霍邱中学按月支付陈聪聪供养亲属抚恤金501.73元（从2015年1月开始支付，今后政策若对此调整，依有关政策执行）；
三、驳回原告陈忠军、陈聪聪、王廷素、刘国文其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费10元，由安徽省霍邱中学负担，予以免交。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状并按对方当事人的人数提出副本，上诉于安徽省六安市中级人民法院。
审 判 长 汪 平
人民陪审员 孙晓群
人民陪审员 王文菊
二〇一六年一月二十日
书 记 员 钟 华
附相关法律条文：
《工伤保险条例》
第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。
第六十二条第二款用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。