安徽省阜阳市颍州区人民法院
民 事 判 决 书
（2014）州民一初字第00981号
原告：中国农业银行股份有限公司阜阳分行，住所地阜阳市颍州区。
负责人：谢朝阳，该分行行长。
委托代理人：刘东升，安徽仲天律师事务所律师。
委托代理人：李强，安徽仲天律师事务所律师。
被告：孙翠萍，女，汉族，1957年8月13日出生，住阜阳市颍州区。
委托代理人：王济东，安徽皖北律师事务所律师。
原告中国农业银行股份有限公司阜阳分行（以下简称：阜阳农行）诉被告孙翠萍劳动争议一案，本院于2013年4月25日立案受理，于2013年8月26日作出（2013）州民一初字第01248号民事判决书，判决阜阳农行赔偿孙翠萍养老保险费损失7339.4元和医疗保险费损失12414.86元，阜阳农行和孙翠萍不服，均提起上诉，安徽省阜阳市中级人民法院于2014年1月13日作出（2013）阜民一终字第01175号民事裁定书，以原判违反法定程序为由，裁定撤销原判，发回重审。本院于2014年3月27日重新立案，因案件复杂，双方当事人均同意延长二个月时间自行调解，本院依法另行组成合议庭于2014年9月5日公开开庭进行了审理。阜阳农行委托代理人刘东升、孙翠萍及其委托代理人王济东到庭参加了诉讼，本案现已审理终结。
原告阜阳农行诉称：阜阳农行和孙翠萍已于2007年7月1日解除劳动合同，双方已不存在任何劳动关系和劳务关系。阜阳农行已于2007年2月2日在孙翠萍基本养老保险关系转移申请表转出单位意见栏盖章同意其转出，迟延办理的责任在孙翠萍。孙翠萍的申请已超过诉讼时效，请求法院判决阜阳农行不为孙翠萍补缴5642.3元社保费，阜阳农行不支付孙翠萍垫付的社保费19754.26元。
原告阜阳农行为支持其主张，向本院提交了如下证据：
1、营业执照、组织机构代码证，证明阜阳农行具有诉讼主体资格。
2、阜阳市劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书，证明本案已经过劳动仲裁的事实。
3、2006年9月19日孙翠萍申请、解除劳动合同通知书、解除劳动合同协议书、解除劳动合同证明书、中国农业银行安徽省分行自谋职业审批表，证明2006年9月19日孙翠萍向阜阳农行提出买断工龄自谋职业的申请；2007年1月1日阜阳农行按规定与孙翠萍办理了解除劳动合同手续，给予经济补偿金及爱心捐助款共计14万元。
4、阜阳农行颍信大楼分理处用印登记表、接收行业统筹企业职工基本养老保险关系转移申请表，证明阜阳农行于2007年2月2日将孙翠萍基本养老保险关系转出。
5、2007年2月8日干部档案专递通知单存根、社保局失业基金中心回执，证明2007年2月8日阜阳农行将孙翠萍干部档案全部转交阜阳市社保局失业基金中心，孙翠萍系干部身份。
6、孙翠萍1994年-2006年工资表14张、孙翠萍职工基本养老保险基金台账8张、孙翠萍历年基本养老保险缴费基数一览表、基本养老保险关系转移接续信息表，证明孙翠萍工作期间，阜阳农行全额发放工资，养老保险全额缴付，不存在拖欠未缴。1994年1月至1997年12月期间的行业统筹基本养老金695.97元已合并计算到其在省社保局的个人基本养老保险账户中，不存在1994年1月至1997年12月期间拖欠未转移。
被告孙翠萍辩称：2007年7月1日双方协商解除合同，阜阳农行将孙翠萍的部分保险数据丢失，导致孙翠萍不能及时办理退休手续，享受退休养老金及医疗保险等待遇。孙翠萍多次催促，阜阳农行均说正在办理中，直到2009年11月阜阳农行才转移大部份数据资料，仍有部分数额没有转移，并答应将剩余部分继续转移，由于阜阳农行的过错，给孙翠萍造成重大经济损失，阜阳市劳动争议仲裁委员会的仲裁裁决书裁决阜阳农行返还孙翠萍垫付款19754.26元是正确的，裁决阜阳农行为孙翠萍补缴社会保险金5642.3元，考虑到社保局补缴差额协助办理有困难，孙翠萍已更换角度，另案要求阜阳农行给予赔偿。因直到2012年3月份还没有将少划转部分补齐，社保局只能将退休金予以部分纠正，2012年6月份才将医疗保险恢复完成。孙翠萍2012年申请仲裁裁决，没有超过仲裁时效和诉讼时效，请求法院主持公道，驳回阜阳农行的诉讼请求。
被告孙翠萍为支持其主张，向本院提交了如下证据：
1、孙翠萍身份证，证明孙翠萍具有诉讼主体资格。
2、解除劳动合同协议书、阜阳市企业社保中心证明，证明孙翠萍1970年9月入伍，于2007年1月1日解除劳动合同，证明孙翠萍自1979年12月份至2006年12月31日在阜阳农行工作。
3、档案转移申请表、联系函、登记表各一份，证明孙翠萍多次要求阜阳农行转移孙翠萍的社保关系，阜阳农行没有按劳动合同法第五十条规定，在十五日内将孙翠萍的社保关系转移到阜阳社保局。
4、孙翠萍补充养老保险金支付单，证明2009年6月15日阜阳农行仅支付给孙翠萍的补充养老保险金5472元，未足额返还。
5、证明6份，证明阜阳农行迟延划拨18012.49元，缺失1994-1997年的保险基金的存储额。
6、通知单和缴费单，证明孙翠萍为了不扩大损失，自己垫付2年11个月基本养老保险费和医保费。
7、社保局（2009）1048号文件，证明迟延划转和少转，导致孙翠萍少领取2年零11个月退休金。
8、基本养老保险关系转移表、转移接续信息表及申请，证明阜阳农行在弥补自己的过错，2010年8月再次为孙翠萍补转，但仍未足额补齐。
9、两份证明和孙翠萍一份基本医疗保险费缴款凭证，证明由于阜阳农行过错，造成孙翠萍损失。
10、关于对阜劳人函字[2012]16号求证函的复函，证明造成孙翠萍的养老保险数据丢失责任在阜阳农行，而不在省社保局。
11、孙翠萍计算的损失明细，证明阜阳农行的过错造成孙翠萍各项损失数额。
12、阜阳市劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书一份，证明劳动争议仲裁委员会已经查明并认定因阜阳农行的过错导致孙翠萍损失。
13、阜阳农行证明，证明孙翠萍工作年限。
14、退管科证明，证明孙翠萍出生年月、工作时间、养老金数额。
15、孙翠萍原所在阜阳农行颍信大楼分理处出具的证明二份，证明孙翠萍不仅自己积极主动不间断的催促阜阳农行及时办理社保关系转移，而且原单位也多次催促并给孙翠萍出具损失证明。
16、省社保局给孙翠萍出具的情况反映答复意见，证明省社保局明确答复阜阳农行2009年11月才向省社保局提出申请将孙翠萍的社保关系转移到阜阳社保局，延误35个月的责任在阜阳农行，而不在社保局。
经审理查明：孙翠萍1970年下放知青插队，1979年12月经中国人民银行界首县支行招干分配到界首县农行工作，1987年调到阜阳农行工作。为了提前退休孙翠萍与阜阳农行于2007年1月1日协商解除劳动合同，孙翠萍原所在单位阜阳农行阜信大楼分理处于2007年2月2日在孙翠萍基本养老保险关系转移申请表“转出单位意见栏”盖章同意其转出，上报到阜阳农行后，阜阳农行于2007年2月8日只将孙翠萍人事档案转移到社保局而没有将孙翠萍缴纳的各项保险数据及时转移到社保局，造成孙翠萍不能及时办理退休手续和享受退休养老金及医疗保险等待遇。在孙翠萍多次催促和四处反映的情况下，2009年11月阜阳农行才将孙翠萍的部分保险数据转移到阜阳市企业养老保险中心。因中间间断35个月，社保局无法给孙翠萍办理退休手续。2009年11月18日阜阳市社会保险基金征缴管理中心向孙翠萍下达了缴费通知，通知孙翠萍交纳2007年1月至2009年11月的基本养老保险费7339.4元，孙翠萍为了尽早办理退休手续并减少损失，同日以个体工商户的名义补交了该款项。2012年5月25日重新办理医保时孙翠萍向颍州区地税局征管分局交纳基本医疗保险费12414.86元。
孙翠萍身份证记载的出生时间为1957年8月13日；2012年阜阳市企业社保中心退管科出具证明孙翠萍1954年9月出生，1970年9月参加工作。2009年12月31日阜阳市劳动和社会保障局下发文件同意孙翠萍退休。延误退休2年零11个月，经鉴定造成养老金损失51300.65元、医保金损失1949.43元。
2009年6月阜阳农行从孙翠萍补充养老保险个人账户中支取5472元付给孙翠萍，经鉴定此时该账户储存额应有7310.96元，下余1838.96未付，未付部分滚动到2014年7月储存额应为2116.89元。
2007年1月1日双方协商解除合同，按规定单位15日内单位就应将单位掌管的个人档案数据转走，因银行工作失误，造成孙翠萍个人账户从1994年－1997年共4年的储存额缺失，且直到2009年11月18日才第一次划转，省社保局第一次向阜阳社保局划转后，孙翠萍发现储存额金额错误并缺失4年储存额，要求阜阳农行把台帐补齐全，2009年11月19日农行经过核实给阜阳社保局出具说明，称经查养老保险台帐，孙翠萍1994年、1995年、1996年缴费工资基数（年）均为7296元，1997年缴费工资基数为8652元。让阜阳社保局为其添加，因农行交费明细和款项没有划转到社保局，阜阳社保局没有同意添加。经鉴定阜阳农行2009年11月18日划转储存额时，应划转24242.1元，而阜阳农行只配合划转18012.49元，缺4年6229.61元储存额没有划转，孙翠萍向有关单位反映后，阜阳农行于2010年8月23日为孙翠萍二次补划1207.71元到社保局，这1207.71元中的511.74元为纠错补正款，695.97元为阜阳农行划转的1997年之前的部分储存额，阜阳农行在其提供的孙翠萍个人养老保险费台帐上面也清晰记载孙翠萍1997年之前个人缴费695.97元，单位划转为0元。缺失的储存额，经鉴定已造成养老金和医保金损失共18659.09元，根据国家统计局发布的中国女性平均寿命77.37岁计算，经鉴定将继续损失66768元。经咨询社保局答复现无法办理社保费差额补录手续。
另查明：双方产生纠纷后，孙翠萍曾向阜阳市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该委作出（2012）阜劳仲裁字（75）号仲裁裁决书，认定阜阳农行存在过错，裁决阜阳农行为孙翠萍补缴社会保险费5642.3元，阜阳农行返还孙翠萍垫付的社保费19754.26元，双方均对裁决不服，分别提起诉讼。
上述事实，由孙翠萍身份证，阜阳农行营业执照和组织机构代码证，解除劳动合同协议书，档案转移申请表，补充养老保险单，缴费单，社保局（2009）1048号文件，求证函复函，仲裁裁决书、安徽大正会计师事务所皖大正会鉴字〔2014〕第141号司法会计鉴定报告及当事人陈述等，予以证实。
本院认为：《中华人民共和国劳动合同法》第五十条规定用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。《中华人民共和国合同法》第九十二条对后合同义务也有明确的规定。孙翠萍与阜阳农行于2007年1月1日解除劳动合同，阜阳农行于2009年11月阜阳农行才将孙翠萍的部分保险数据转移到阜阳市企业养老保险中心，中间间隔35个月，事实清楚，造成孙翠萍迟延退休和储存额部分缺失的责任在阜阳农行。《中华人民共和国民法通则》第一百零六条规定了公民法人违反合同或者不履行其他义务的或者由于过错造成他人财产损失的，应当承担民事责任，因此阜阳农行应当承担赔偿责任。因阜阳农行直到2012年3月份还没有将少划转部分补齐，孙翠萍一直向有关部门反映，且于2012年申请仲裁，因此孙翠萍的请求没有超过仲裁时效和诉讼时效，对阜阳农行的该项主张，不予支持。对阜阳市劳动争议仲裁委员会裁决的阜阳农行为孙翠萍补缴社会保险费5642.3元和返还孙翠萍垫付的保险费19754.26元，因另案已有处理意见，对阜阳农行的诉讼请求，依法应予驳回。依照《中华人民共和国民法通则》第一百零六条、第一百零八条、《中华人民共和国合同法》第九十二条、《中华人民共和国劳动合同法》第五十条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，案经审判委员会讨论决定，判决如下：
驳回原告中国农业银行股份有限公司阜阳分行的诉讼请求。
案件受理费10元，由原告中国农业银行股份有限公司阜阳分行负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于安徽省阜阳市中级人民法院。
审 判 长 马怀利
审 判 员 杨晓静
人民陪审员 郑永红
二〇一四年十一月十三日
书 记 员 王瑞莉