广东省深圳市南山区人民法院
民 事 判 决 书
（2013）深南法西民初字第301号
原告（互诉被告）宋雪，男，汉族，1972年7月23日出生，户籍地河南省通许县，
委托代理人马艳红，北京市盈科（深圳）律师事务所律师。
被告（互诉原告）深圳市富广旭金属制品有限公司，住所地深圳市南山区阳光六路榆峰工业园二栋�楼B，组织机构代码：66588482-4。
法定代表人肖高富，总经理。
委托代理人肖宇，男，汉族，1986年3月4日出生，户籍地广东省深圳市南山区，系该公司经理。
宋雪与深圳市富广旭金属制品有限公司因对深劳人仲案[2013]256号仲裁裁决不服，分别向本院提起劳动合同纠纷诉讼。因宋雪起诉在先，本院将其列为本案原告，将深圳市富广旭金属制品有限公司列为本案被告。本案依法由代理审判员王健适用简易程序公开开庭进行了审理，原告委托代理人马艳红，被告的法定代表人肖高富及委托代理人肖宇到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
本案相关情况
原告诉请：1、被告向原告支付2012年4月1日至2012年11月30日期间的周末加班费8048元；2、被告向原告�付解除劳动合同的经济补偿金21600元；3、被告向原告支付2012年9月24日至2012年12月11日期间未签订劳动合同的双倍工资差额10386元；4、被告向原告支付一次性伤残补助金差额16173元；5、被告向原告支付一次性医疗补助金差额3594元；6、被告向原告支付一次性伤残就业补助金差额14376元；7、原告为本案支出的律师费6000元由被告承担。
被告诉请：1、被告无须支付原告2012年4月1日至2012年11月30日期间的周末半天加班工资2312元；2、被告支付原告2012年9月25日至2012年12月11日期间未签订劳动合同的双倍工资差额7676元；3、被告支付原告的工伤保险待遇（一次性伤残补助金及一次性工伤医疗补助金）差额1073.05元；4、被告支付原告一次性伤残就业补助金差额780.4元；5、被告无须支付原告聘请律师代理的费用2682元；6、原告承担本案全部诉讼费用。
双方有争议的事项为第八项、第十项、第十一项、第十二项、第十三项、第十七项，其他事项双方无争议。
一、入职时间：2008年2月25日。
二、签订书面劳动合同的时间：2011年8月25日。
三、合同期满的时间：2012年8月24日。
四、合同约定的工作岗位：车工。
五、合同约定的每月工资数及工资结构：每月工资1500元，未约定工资构成。
六、员工实际领取的每月工资数额及工资构成：2012年1月至2012年11月期间，原告应发工资分别为：3550元、3550元、3550元、4583元、4122元、3850元、3952元、4065元、1841元、3542元、3986元。其中，2012年1-3月底薪为3550元，2012年4月底薪为3800元，2012年5月起底薪为3850元，应发工资=出勤工�+加班费。2012年12月13日，被告向原告发放了2012年12月辞工工资1120元。
七、办理社会保险的险种：被告为原告缴纳了医疗、工伤和生育保险，并按1500元/月为基数为原告缴纳工伤保险费。
八、欠发周末加班工资数额：欠发周六上午加班工资1700元。原告主张，2012年4月至2012年8月期间，被告要求原告每周六加班一天，2012年9月至2012年12月期间，被告要求原告每周六加班半天，但未依法支付加班费。被告则表示，周六上午应视为正常工作时间，故未向原告支付加班费，其余时间已按平日加班13元/小时、周末加班17元/小时的标准支付加班费。本院认为，依据双方签订的《劳动合同》，被告实行标准工时制，即每日工作8小时，每周工作40小时，被告主张周六上午工作4小时系正常工作时间，该主张缺乏合同依据，本院不予�纳，被告应依法向原告核发加班工资。原告虽不认可被告提交的《调薪通知》，但因被告上述核发加班费的标准不低于按《劳动合同》约定的工资标准核算的加班工资，且原告按此标准领取了2012年4月至2012年8月期间的工资均未提出异议，应视为被告已向原告足额发放了除周六上午外其余时间的加班工资。根据被告提交的、原告认可的2012年4月至2012年12月期间的考勤卡统计，该期间原告共有25次周六上午加班未计入加班时数、未发放加班工资的情况。按照周末加班17元/小时的标准计算，该期间被告应向原告支付周六上午加班工资为1700元（17元/小时×25次×4小时）。被告主张无须支付原告2012年4月1日至2012年11月30日期间的周六半天加班工资的诉讼请求，于法有悖，本院不予支持。原告要求被告支付2012年4月1日至2012年11月30日期间的周末加班费8048元的诉讼请求，本院部分予以支持。
九、双方解除劳动关系的时间：2012年12月12日。
十、解除劳动关系的原因：原告辞职。双方均确认，系原告单方提出辞职，但对于原告辞职的理由双方各执一词。原告主张，被告在劳动合同期限届满后拒不与原告签订劳动合同、不依法支付加班费、拒绝赔偿工伤保险待遇差额损失，原告被迫提出辞职。被告则表示，原告系以打算回老家开店为由，于2012年11月提出辞职，双方约定工作至2012年12月10日。本院认为，原告主张其系被迫解除劳动关系，应对其辞职的理由负有举证责任，即不仅应举证证实存在被迫解除劳动关系的事由，同时还应证实系以该事由为由提出解除劳动关系。本案中，被告虽存在欠发原告周六上午加班费的情况，但原告提交的现有证据无法证实原告系以被告未足额支付加班费为由向被告提出�职，故原告提出辞职的行为无法认定为被迫解除劳动合同。
十一、解除劳动合同的经济补偿：因原告系单方主动辞职，且不属于被迫解除劳动合同的情形，故其要求被告支付解除劳动合同的经济补偿的诉讼请求，于法无据，本院不予支持。
十二、未签书面劳动合同双倍工资差额：2012年8月24日劳动合同期满后，原、被告未续签劳动合同，亦无证据显示系原告拒绝续签，故被告应自2012年9月25日起每月向原告支付二倍的工资。被告主张“福利、补贴性质的金钱给付”不应计入工资范畴，该主张缺乏法律依据，本院不予采纳。被告应按原告2012年9月25日至2012年12月11日期间的应发工资（扣除水电费前）向原告支付未签劳动合同的双倍工资差额9016.2元（1841元/25天×5天+3542元+3986元+1120元）。原告的该项诉讼请求，本院部分予以支持。被告主张未签劳动合同双倍工资差额7676元的诉讼请求，与事实不符，本院不予支持。
十三、工伤保险待遇损失数额：虽《劳动合同》约定的工资为每月1500元，但双方在实际履行过程中被告以更高的标准向原告支付工资，应视为双方对合同该内容的变更。被告依法应按变更后的工资数额为原告缴纳工伤保险费，原告亦有权按其遭受工伤事故前十二个月平均工资（3550元）为缴费工资享受工伤保险待遇。被告主张曾与原告口头约定按1500元的标准为其缴纳工伤保险费，因该约定缺乏证据支持，且于法有悖，本院不予采纳。因被告擅自降低原告的工伤保险缴费工资，导致社保机构按2553元的基数向原告计发了一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金，被告亦按该标准向原告发放了一次性伤残就业补助金，原告因此遭受的工伤待遇�失，被告应予补足。被告应向原告补足的工伤保险待遇差额：一次性伤残补助金差额8973元【（3550元-2553元）×9个月】、一次性工伤医疗补助金差额1994元【（3550元-2553元）×2个月】、一次性伤残就业补助金差额7976元【（3550元-2553元）×8个月】，共计18943元。原告要求被告支付各项工伤保险待遇差额的诉讼请求，本院部分予以支持。被告要求按2620元的标准向原告支付工伤保险待遇差额的诉讼请求，本院不予支持。
十四、申请仲裁时间：2013年1月5日。
十五、仲裁请求：1、被申请人（即被告，下同）支付申请人（即原告，下同）2012年4月1日至2012年11月30日期间的周末加班费8048元及拖欠加班费的25%经济补偿金2012元；2、被申请人支付申请人解除劳动合同经济补偿金21600元；3、被申请人支付申请人2012年9月24日至2012年12月11日未签订劳动合同的双倍工资差额10386元；4、被申请人向申请人支付一次性伤残补助金和一次性医疗补助金差额14597元；5、被申请人向申请人支付一次性伤残就业补助金差额34560元；6、被申请人承担律师费6000元。
十六、仲裁结果：1、被申请人支付申请人2012年4月1日至2012年11月30日期间的周六加班工资2312元；2、被申请人支付申请人2012年9月24日至2012年12月11日未签订劳动合同的双倍工资差额9491元；3、被申请人支付申请人工伤保险待遇（一次性伤残补助金及一次性医疗补助金）差额损失14597元；4、被申请人支付申请人一次性伤残就业补助金差额10616元；5、被申请人支付申请人律师代理费2682元；6、准许申请人撤回关于拖欠加班工资额25%经济补偿金的仲裁请求；7、驳回申请人其它仲裁请求。
十七、需要说明的其他�项：原告因涉案劳动争议委托律师代理，并支付律师费6000元，按照《深圳经济特区和谐劳动关系促进条例》第五十八条的规定，本院根据本案审理情况，酌定被告应支付原告律师费2200元。
裁决结果
依照《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第三十八条、第八十二条，《中华人民共和同劳动合同法实施条例》第五条、第六条、第二十七条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第九条，《工伤保险条例》第十条第二款，《广东省工伤保险条例》第三十四条，《深圳经济特区和谐劳动关系促进条例》第五十八条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决如下：
一、被告深圳市富广旭金属制品有限公司应于本判决生效之日起十日内支付�告宋雪2012年4月1日至2012年11月30日期间的周六加班工资1700元；
二、被告深圳市富广旭金属制品有限公司应于本判决生效之日起十日内支付原告宋雪2012年9月24日至2012年12月11日未签订劳动合同的双倍工资差额9016.2元；
三、被告深圳市富广旭金属制品有限公司应于本判决生效之日起十日内支付原告宋雪工伤保险待遇（含一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金）差额18943元；
四、被告深圳市富广旭金属制品有限公司应于本判决生效之日起十日内支付原告宋雪律师费2200元；
五、驳回原告宋雪的其他诉讼请求；
六、驳回被告深圳市富广旭金属制品有限公司的其他诉讼请求。
被告如果未按本判决�定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
本案受理费10元，由原告负担5元，被告负担5元。被告已预交受理费5元。原告应于本判决生效之日起十日内，将所负担之数付至以下账户（单位名称：深圳市财政局，开户行：农业银行深圳分行，账号：03×××08）。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省深圳市中级人民法院。
代理审判员 王 健
二〇一三年五月二十二日
书 记 员 李小燕