沈阳经济技术开发区人民法院
民 事 判 决 书
（2016）辽0191民初3217号
原告：刘联，女，回族。
委托代理人：张万贵，男，回族。
被告：康师傅（沈阳）饮品有限公司，住所地：沈阳经济技术开发区。
法定代表人：赖清跑，该公司董事长。
委托代理人：张大洪，男，朝鲜族。该公司职员。
原告刘联与被告康师傅（沈阳）饮品有限公司劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭公开开庭进行了审理。原告刘联及其委托代理人张万贵，被告委托代理人张大洪到庭参加了诉讼，本案现已审理终结。
原告刘联诉称：2011年5月原告与被告签订劳动合同，合同期限为2011年5月3日至2014年5月2日。合同签订后，被告未及时为原告缴纳社会保险，经原告多次要求才于2011年8、9月份陆续为原告缴纳了各项社会保险，造成失业保险缴费不足三年，致使原告的失业保险金少领三个月。现原告诉至法院，请求判令被告赔偿原告养老保险金损失1256.97元（2011年5月至7月）、医疗保险金损失1027.84元（2011年5月至8月）、住房公积金损失178.5元（2011年5月）、失业保险金2730元（910元×3个月）。
被告康师傅（沈阳）饮品有限公司辩称：一、原告与被告签订劳动合同后，被告依法为原告缴纳了社会保险，在办理过程中，被告知原告社会保险正在缴纳中，只有在前一份保险停缴后，被告才能为原告缴纳保险，否则被告无法正常缴纳；二、被告未因社会保险缴纳缺失问题受到过相关部门的处罚，可证明在被告的保险缴纳过程中，被告并不存在过错。
经审理查明：2011年5月3日原告与被告签订了《劳动合同书》合同期限自2011年5月3日起至2014年5月2日止。2011年5月至7月被告没有为原告缴纳养老保险和医疗保险，原告以灵活就业人员参保缴纳了2011年5月、6月、7月的养老保险费和医疗保险费。医疗保险费每月缴纳194.28元，养老保险费2011年5、6月均缴纳了385.8元，7月缴纳了419.05元。2011年8月被告没有为原告缴纳医疗，只缴纳了养老、失业和工伤保险，原告未自行缴纳该月的医疗保险。从2011年9月起被告开始为原告缴纳全部的社会保险。
另查明：2016年5月26日原告就赔偿养老保险费损失、医疗保险费损失、住房公积金损失、失业金损失的争议事项向沈阳经济技术开发区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。2016年6月2日该委作出沈开劳人仲不字[2016]745号决定不予受理通知，以超过法定申诉时效和不属于劳动争议受理范围为由决定不予受理。送达后，原告不服，诉至本院。
以上事实的认定，有不予受理通知书、劳动合同书、工资条、沈阳市参保人员缴费明细、银行交易明细、沈阳市社会医疗保险和生育保险参保人员个人权益信息证明、职工个人缴费工资明细及庭审笔录在卷佐证，经庭审质证，本院予以确认。
本院认为：关于原告请求赔偿养老保险费损失的问题，《中华人民共和国社会保险法》第十条第一款规定：“职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。”原告与被告签订劳动合同后，应由被告与原告共同缴纳基本养老保险费，因被告未提供证据证明其在2011年5月至7月为原告办理社会保险费的缴纳手续，故应由被告承担举证不能的责任。原告已经以灵活就业人员身份缴纳养老保险费，对原告所缴纳的养老保险费被告应承担60%，故养老保险费损失714.39元（385.8+385.8+419.05）×60%本院予以支持。
关于原告请求赔偿医疗保险费损失的问题，《中华人民共和国社会保险法》第二十三条第一款规定：“职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。”原告与被告签订劳动合同后，应由被告与原告共同缴纳医疗保险费，因被告未提供证据证明其在2011年5月至7月为原告办理社会保险费的缴纳手续，故应由被告承担举证不能的责任。原告已经以灵活就业人员身份缴纳医疗保险费，对原告所缴纳的医疗保险费被告应承担80%，故医疗保险费损失466.27元（194.28×3×80%）本院予以支持。2011年8月的医疗保险费原告未予缴纳，而补缴保险费不属于人民法院受理劳动争议案件的受理范围，故本院不予审理。
关于原告请求赔偿住房公积金损失的问题，根据《住房公积金管理条例》第四条的规定：住房公积金的管理实行住房公积金管理委员会决策、住房公积金管理中心运作、银行专户存储、财政监督的原则。故住房公积金由住房公积金管理中心管理，不属于劳动争议的受案范围，对于此项的诉讼请求，本院不予审理。
关于原告请求赔偿失业保险金损失的问题，《辽宁省失业保险条例》第十七条第一款规定：“失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满１年不足５年的，领取失业保险金的期限最长为１２个月，其中累计缴费时间满１年的，可领取３个月的失业保险金。累计缴费时间每增加１年，增加３个月的失业保险金；累计缴费时间满５年不足１０年的，从第５年开始，累计缴费时间每增加１年，增加１个月的失业保险金，领取失业保险金的期限最长为１８个月；累计缴费时间满１０年及其以上的，领取失业保险金的期限最长为２４个月。”被告在2011年5月至7月没有给原告缴纳失业保险金，导致原告的失业保险金累计缴费年限不满三年，造成原告减少领取三个月的失业保险金损失。故对于失业保险金损失2730元（1300×70%×3），本院予以支持。
综上，依照《中华人民共和国社会保险法》第十条、第二十三条、《辽宁省失业保险条例》第十七条、第十八条之规定，判决如下：
一、被告康师傅（沈阳）饮品有限公司于本判决发生法律效力之日起十日内给付原告刘联养老保险费损失714.39元；
二、被告康师傅（沈阳）饮品有限公司于本判决发生法律效力之日起十日内给付原告刘联医疗保险费损失466.27元；
三、被告康师傅（沈阳）饮品有限公司于本判决发生法律效力之日起十日内给付原告刘联失业保险金损失2730元；
四、驳回原告其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费10元，由被告康师傅（沈阳）饮品有限公司负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提供副本，预交上诉案件受理费10元，上诉于辽宁省沈阳市中级人民法院。如在上诉期满后七日内未预交上诉案件受理费，按自动撤回上诉处理。
审 判 长 傅 靖
人民陪审员 张红艳
人民陪审员 宋振玲
二〇一六年十月十四日
书 记 员 刘 雪
本案判决依据的相关法律
《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
《中华人民共和国社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
《辽宁省失业保险条例》第十七条：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满１年不足５年的，领取失业保险金的期限最长为１２个月，其中累计缴费时间满１年的，可领取３个月的失业保险金。累计缴费时间每增加１年，增加３个月的失业保险金；
第十八条：失业保险金的标准，按照当地最低工资标准一定比例确定。失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满１年不足１０年的，按照当地最低工资标准７０％发放，满１０年及其以上的，按照当地最低工资标准８０％发放。