湖北省武汉市洪山区人民法院
民 事 判 决 书
（2014）鄂洪山民初字第00443号
原告：湖北恒旷缘工程建设有限公司，住所地：武汉市洪山区南湖周家湾。
法定代表人：周新明，该公司总经理。
委托代理人：朱华，该公司法务部工作人员，代理权限：特别授权。
被告：程国平。
委托代理人：李志强，北京大成律师事务所律师，代理权限：特别授权。
第三人：大冶市天伟建筑工程劳务分包有限公司，住所地：大冶市铜录山矿冶大道。
法定代表人：石志铭，该公司负责人。
原告湖北恒旷缘工程建设有限公司与被告程国平劳动争议纠纷一案，本院于2014年5月26日受理后，依法由审判员喻承跃独任审判，于2014年7月23日公开开庭进行了审理。案件审理过程中，经原告湖北恒旷缘工程建设有限公司申请，本案追加大冶市天伟建筑工程劳务分包有限公司为第三人。原告的委托代理人朱华，被告的委托代理人李志强到庭参加了诉讼，第三人经本院合法传唤，无正当理由拒不到庭参加诉讼，本院依法进行了缺席审理。本案现已审理终结。
原告湖北恒旷缘工程建设有限公司诉称：2013年12月13日，被告以双方的争议向武汉市青山区劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁，现原告不服仲裁裁决。其理由如下：1、原劳动争议仲裁裁决书“青劳人仲裁字（2014）第42号”裁决被告存在工伤，法律依据效力不足。从原告提交的《建筑工程施工劳务分包合同》形式上不难看出合同相对方不是原告，施工工地的全体工作人员接受大冶市天伟建筑工程劳务分包有限公司管理。2、工伤认定程序违法，剥夺了原告的诉权。武汉市人力资源和社会保障部作出工伤认定决定后，并没有依程序通知原告，原告没有收到工伤认定决定书。3、武汉市职工工伤与职业病劳动能力鉴定结论通知书同样剥夺了原告的诉权。原告并没有收到鉴定结论通知书，且结论书上违法载明“用人单位执一份”。4、法医学鉴定意见书不能作为工伤证据使用，依被告所启动的程序系工伤赔偿，不能用人身损害赔偿的标准作出对工伤认定的赔偿依据。5、职工因工受伤后，用人单位不得解除其劳动关系。若依劳动仲裁裁决，被告与原告存在劳动关系，则原告不能解除与被告的劳动关系，仲裁裁决与法律冲突。6、仲裁裁决赔偿无任何事实及法律依据，所作裁决违反法定程序。为此，请求法院判令：1、请求判决原、被告不于2013年9月9日解除劳动关系。2、请求判决原告不予支付被告停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、劳动能力鉴定费、住院伙食补助费等费用，共计140，782.26元。3、请求判决原告不予支付被告后续医疗费18，000元。4、本案的诉讼费用由被告承担。
原告湖北恒旷缘工程建设有限公司为支持其诉讼主张，向本院提交如下证据：
证据一：青劳人仲裁字（2014）42号仲裁裁决，证明仲裁部门在没有查清事实的基础上，用无效的证据作出了一个错误的裁决；
证据二：青劳人仲裁字（2012）34号仲裁裁决，证明仲裁部门确认原、被告存在劳动关系；
证据三：工伤认定，证明被告在2012年11月30日，申请工伤认定，武汉市人力资源和社会保障局确认为工伤，但并没有依程序通知原告，原告也没有收到工伤认定决定书，剥夺了原告的诉权；
证据四：结论通知书，证明2013年8月8日，被告申请劳动能力鉴定，致残程度为九级，但是并没有通知原告，更没有如备注说明“用人单位执一份”；
证据五：司法鉴定书，证明由律师事务所委托，申请对工伤的后期治疗费进行鉴定，费用为18000元，但是依被告所启动的程序系工伤赔偿，不能用人身损害赔偿的标准作出对工伤认定的赔偿依据。
被告程国平辩称：原告请求无事实理由。原、被告之间的劳动关系是经过合法有效的劳动仲裁程序确认的，在不服仲裁结果的期间内也没有向法院提起诉讼，事实劳动关系存在。被告在劳动关系存在时受伤，经过了工伤部门的认定。工伤认定程序是工伤认定部门对原、被告之间是否存在工伤进行鉴定的，若原告不服，应当在法定期限内提出异议。法医学鉴定意见书是为了鉴定后续的治疗费用，在工伤认定程序中，法医学鉴定意见书是可以作为赔偿依据使用的。被告是进行了正常的仲裁程序，并非违法解除劳动关系。关于追加第三人，原告申请追加第三人理由是不成立的，原、被告劳动关系已经过劳动仲裁委员会认定，原、被告之间的用工关系明确，没必要追加第三人，如若追加，也应在仲裁期间内追加。
被告程国平为支持其诉讼主张，向本院提交如下证据：
证据一：工商登记资料，证明原告系合法用人单位；
证据二：仲裁裁决书（青劳仲裁字（2012）34号）、工伤认定书（武劳工险决字（2012）第4391号）、补正说明（2013.8.8）、劳动能力鉴定结论通知书（武劳鉴结字（2013）1473号），证明原、被告成立事实劳动关系，被告所受伤系工伤，工伤致残程度为9级；
证据三：医疗费票据、鉴定费票据、后期治疗费的法医鉴定书，证明已经花费的出院医疗费216元、住院医疗费36578.52元、工伤鉴定费222元、法医鉴定费800元；
证据四：食宿费票据、交通费票据，证明被告已花费的食宿费1500元、交通费2000元；
证据五：住院病案出院记录出院证明，证明被告住院完全不能自理、出院大部时间不能自理及需要后期康复手术治疗。
第三人大冶市天伟建筑工程劳务分包有限公司未提交述称意见及相关证据。
经庭审质证，被告对原告提交的证据一、二、三、四、五的真实性无异议，对证明目的有异议。原告对被告提交的证据一真实性和证明目的均无异议；对证据二、四、五的真实性无异议，对证明目的有异议；对证据三的真实性无异议，但与本案没有关联性，应算在一次性医疗补助金里面。本院对原、被告提交证据的真实性予以确认。
经审理查明：被告于2012年2月14日到湖北福景泰建筑劳务有限公司（以下简称“福景泰公司”）“奥山世纪城”的工地从事工作。福景泰公司与被告未签订书面劳动合同，亦未为被告缴纳社会保险。2012年2月16日，被告在“奥山世纪城”工地工作时，因木质跳板断裂而跌下摔伤，现场负责人组织被告的工友将其送往医院治疗。被告住院期间，福景泰公司为被告支付了医药费。被告2012年3月9日出院后未再回到福景泰公司上班，福景泰公司也未发放被告任何待遇，双方亦未办理任何手续。2012年4月28日，福景泰公司名称变更为“原告湖北恒旷缘工程建设有限公司”。经被告申请，武汉市人力资源和社会保障局以［武劳工险决字（2012）第4391号］下发《工伤认定决定书》，认定被告2012年2月16日所受伤害为工伤。2013年9月9日，武汉市劳动能力鉴定委员会以［武劳鉴结字（2013）1473号］下发《武汉市职工工伤与职业病劳动能力鉴定结论通知书》，评定被告工伤（职业病）的致残程度为九级。被告在伤残等级评定中交纳工伤体检费222.00元。2014年4月29日，武汉普爱法医司法鉴定所出具（武普（2014）临鉴字第247号）《法医学鉴定意见书》，鉴定意见评定被告后续医疗费用为18，000.00元（或以医院的实际支出为准）。2012年4月13日，被告为确认其与福景泰公司之间存在劳动关系向武汉市青山区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁经审理裁决：被告与福景泰公司的事实劳动关系成立。2013年12月13日，被告为双倍工资、经济补偿金、工伤待遇等事项再次向武汉市青山区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁经审理裁决：一、原告与被告劳动关系于2013年9月9日解除；二、原告自裁决书生效之日起十五日内向被告支付停工留薪期工资25，882.50元，一次性伤残补助金33，277.50元、一次性工伤医疗补助金36，843.30元、一次性伤残就业补助金44，211.96元，劳动能力鉴定费222.00元，住院伙食补助费345.00元，合计140，782.26元；三、原告于裁决生效后十五日内向被告支付后续医疗费18，000.00元；四、驳回被告其他仲裁请求。
现原告不服上述仲裁裁决，以诉称的请求不愿承担相关责任，被告则对仲裁裁决无异议。
本院认为：被告于2012年2月14日到福景泰公司“奥山世纪城”的工地从事工作，双方虽未签订劳动合同，但原、被告之间的劳动关系有青劳仲裁字（2012）34号裁决书、武劳工险决字（2012）第4391号工伤认定书的认定，以上为生效的法律文书，故福景泰公司名称变为原告湖北恒旷缘工程建设有限公司后，本案的责任应由原告承担。2012年3月9日，被告出院后未再到岗上班，双方事实解除劳动关系。因被告的损伤程度经武汉市劳动能力鉴定委员会评定为工伤（职业病）九级，被告应按九级伤残享受工伤待遇。由于被告对仲裁“三金”的计算标准无异议，其工伤待遇为：停工留薪期工资25882.50元、一次性伤残补助金33277.50元、一次性医疗补助金36843.30元、一次性伤残就业补助金44211.96元。被告支出劳动能力的相关费用222.00元、住院伙食补助费345.00元原告应一并予以支付。因被告申请仲裁时即要求解除劳动关系，故对原告要求双方的劳动关系不解除、不予支付被告停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、劳动能力鉴定的相关费用、住院伙食补助费的诉讼请求不予支持。经武汉普爱法医司法鉴定所出具《法医学鉴定意见书》的鉴定意见评定被告后续医疗费用为18，000.00元，为减少当事人的诉累，原告应予支付，故对原告要求不予支付被告后续医疗费用的诉讼请求不予支持。
综上，依据《中华人民共和国劳动法》第七十二条、《工伤保险条例》第三十三条、第三十七条及《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条的规定，判决如下：
一、原告湖北恒旷缘工程建设有限公司与被告程国平之间的劳动关系于2012年3月9日解除；
二、原告湖北恒旷缘工程建设有限公司于本判决生效之日起十五日内支付被告程国平停工留薪期工资25882.50元、一次性伤残补助金33277.50元、劳动能力鉴定地相关费用222.00元、住院伙食补助费345.00元，以上共计59727元；
三、原告湖北恒旷缘工程建设有限公司于本判决生效之日起十五日内支付被告程国平一次性工伤医疗补助金36843.30元、一次性伤残就业补助金44211.96元，以上共计81055.26元；
四、原告湖北恒旷缘工程建设有限公司于本判决生效之日起十五日内支付被告程国平后续医疗费用18，000元；
五、驳回原告湖北恒旷缘工程建设有限公司的诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付延迟履行期间的债务利息。
案件受理费10元本院免予收取。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提交副本，上诉于湖北省武汉市中级人民法院。上诉人应在提交上诉状时预交上诉案件受理费人民币10元，款汇武汉市中级人民法院，收款单位全称：武汉市财政局非税收入汇缴专户市中院诉讼费分户；帐号：07×××93；开户行：农行武汉市民航东路分理处832886。上诉人在上诉期满后七日内仍未预交诉讼费用的，按自动撤回上诉处理。
审判员 喻承跃
二〇一四年十月十六日
书记员 倪 旷