重庆市江津区人民法院
民 事 判 决 书
（2016）渝0116民初10186号
原告：宏盛建业投资集团有限公司，住所地江西省上饶市信州区站前二路松山安置小区管委会一楼109室，统一社会信用代码913611221615315079。
法定代表人：周金富，经理。
委托代理人：黄家俊，男，汉族，1991年10月9日出生，住所地四川省富顺县，系原告宏盛建业投资集团有限公司职工，特别授权。
委托代理人：陈龙，男，汉族，1989年10月14日出生，住所地重庆市梁平县，系原告宏盛建业投资集团有限公司职工，一般代理。
被告：龚南州，男，汉族，1972年10月22日出生，住重庆市江津区。
委托代理人：刁传林，重庆市江津区凯信法律服务所法律工作者，一般代理。
原告宏盛建业投资集团有限公司（以下简称宏盛公司）与被告龚南州工伤保险待遇纠纷一案,本院于2016年9月5日受理后，依法由审判员刘泓炜独任审判，适用简易程序于2016年10月11日公开开庭进行了审理。原告宏盛公司的委托代理人黄家俊，被告龚南州以及委托代理人刁传林到庭参加诉讼。现已审理终结。
原告宏盛公司诉称：被告于2015年7月13日受伤后到江津区中医院住院治疗，但是被告未经医疗机构出具证明，未报工伤保险经办机构同意的情况下到统筹地区以外就医即四川合江张氏骨科医院，由此产生的所有费用应当由被告自行承担，且该医院住院病历注明被告实际住院24天，而不是26天；被告享受6个月的停工留薪期是不符合客观事实的，应当按实际住院24天加出院休息2个月计算；鉴定期间生活津贴不属于《工伤保险条例》规定的法定赔偿项目，并且鉴定期间已有误工费予以补偿，故不应支持被告鉴定期间生活津贴。综上，原告认为重庆市江津区劳动人事争议仲裁委员会作出的渝津劳人仲案字（2016）第800号仲裁裁决书认定事实错误，特向法院提起诉讼，请求法院依法判决原告应赔付被告的工伤赔偿项目费用。
被告龚南州辩称：被告开始是在江津区中医院住院治疗，后经原告同意转到四川合江张氏骨科医院住院治疗，所产生的所有医疗费全部是原告支付的。被告认为仲裁委作出的仲裁裁决，事实清楚，适用法律正确。请求法院驳回原告诉讼请求，支持仲裁裁决结果。
经审理查明：被告龚南州于2015年4月到原告宏盛公司承建的重庆市江津区双福工业园凯添生产基地从事水电工作，原告宏盛公司为被告龚南州参加了工伤保险。2015年7月13日9时左右，龚南州与同事前往6号楼进行水电安装工作时不慎摔倒在楼梯上，导致双足跟骨骨折。经江津区中医院住院治疗和四川合江张氏骨科医院住院治疗共计26天（其中江津区中医院住院治疗24天），两次住院医疗费已全部由原告宏盛公司支付医院。2015年10月8日，经南昌市人力资源和社会保障局认定被告龚南州受伤为工伤；2016年6月7日，经南昌市劳动鉴定委员会鉴定为：伤残玖级。
2016年7月13日，被告龚南州向重庆市江津区劳动人事争议仲裁委员会申诉，请求解除双方劳动关系并由原告支付各项工伤待遇170882元(含一次性伤残补助金49500元、一次性工伤医疗补助金22000元、一次性伤残就业补助金46575元、停工留薪期待遇33000元、鉴定期间生活津贴8085元、住院伙食补助费1300元、住院护理费2600元、鉴定费260元、交通费4292元、医疗费345元)。重庆市江津区劳动人事争议仲裁委员会于2016年8月18日作出了渝津劳人仲案字(2016)第800号仲裁裁决，由原告支付被告龚南州工伤待遇和费用共计161648元。原告不服该裁决，在法定起诉期限内诉至本院。
在本案庭审中，原、被告双方当事人一致确认以下事实和金额：原、被告双方的劳动关系于2016年7月14日解除；被告龚南州受伤前月平均工资为5500元；龚南州两次住院共计26天；龚南州于2016年4月1日申请劳动能力鉴定至6月7日作出鉴定结论，期间为两个月零7天；被告为原告参加了工伤保险。
以上事实，有当事人陈述、工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论通知书、工资表、职工参保信息、住院病案、仲裁裁决书及送达证明等证据经庭审质证在案证实。
本院认为，被告龚南州受伤后，经南昌市人力资源和社会保障局认定为工伤，南昌市劳动鉴定委员会鉴定为：伤残九级。依据《工伤保险条例》和《重庆市工伤保险实施办法》的规定，龚南州应当享受相应的工伤保险待遇。原告宏盛公司已为被告龚南州参加了工伤保险，依据《工伤保险条例》第三十条第三款，第三十七条第（一）、（二）项的规定：工伤医疗费和职工住院治疗工伤的伙食补助费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、鉴定费应由工伤保险基金支付。被告龚南州受伤后的住院护理费、停工留薪期待遇、鉴定期间生活津贴、一次性伤残就业补助金、交通费应由用工单位承担。
1、关于一次性伤残就业补助金问题。被告伤残九级，按照《重庆市工伤保险实施办法》第三十六条规定，一次性伤残就业补助金以解除劳动关系之日的本市上年度职工月平均工资为计发基数，……九级9个月计发。原、被告双方的劳动关系于2016年7月解除，一次性伤残就业补助金应为9个月解除劳动关系时上一年度（2015年度）职工月社平工资，故被告龚南州的一次性伤残就业补助金为5175元/月×9个月=46575元。
2、关于停工留薪期待遇问题。被告龚南州系跟骨骨折，根据《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法》中关于跟骨骨折的规定，停工留薪期为6个月。原告宏盛公司诉称被告龚南州停工留薪期应按实际住院天数加出院休息2个月计算，与上述规定不符，本院不予支持。《工伤保险条例》第三十三条第一款规定，工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。故被告龚南州应当享受的停工留薪期待遇为：6个月×5500元/月=33000元。
3、关于住院护理费问题。庭审中，原告宏盛公司对被告龚南州主张两次住院治疗期间共计26天的真实性无异议，根据《工伤保险条例》第三十三条第三款规定，工伤职工在停工留薪期需要护理的由所在单位负责。原告住院共计26天，住院期间生活不便需要护理，按重庆市江津区一般护理费80元／天标准，被告龚南州住院护理费为：26天×80元/天=2080元。
4、关于鉴定期间生活津贴问题。庭审中，原、被告双方确认被告于2016年4月1日申请劳动能力鉴定，到2016年6月7日劳动鉴定委员会作出鉴定结论时止，鉴定期间为2个月零7天，其鉴定期间生活津贴为：（2个月+7天÷30天/月）×5500元/月×70%=8598元。但被告龚南州只主张鉴定期间生活津贴8085元，是被告对自己权利的处分，不违反法律规定，本院予以支持，故被告龚南州鉴定期间生活津贴为8085元。
5、关于交通费问题。根据被告龚南州家住重庆市江津区蔡家镇到江津住院及到江西进行工伤认定和劳动能力鉴定等的实际情况，需产生一定的交通费，本院酌情主张交通费1500元。
综上所述，依照《工伤保险条例》第三十三条第一款、第三十七条，《重庆市工伤保险实施办法》第三十六条，判决如下：
一、确认原告宏盛建业投资集团有限公司与被告龚南州劳动关系于2016年7月14日解除。
二、原告宏盛建业投资集团有限公司在本判决生效后7日内一次性支付被告龚南州一次性伤残就业补助金46575元。
三、原告宏盛建业投资集团有限公司在本判决生效后7日内一次性支付被告龚南州停工留薪期待遇为33000元。
四、原告宏盛建业投资集团有限公司在本判决生效后7日内一次性支付被告龚南州鉴定期间生活津贴8085元。
五、原告宏盛建业投资集团有限公司在本判决生效后7日内一次性支付被告龚南州住院护理费2080元。
六、原告宏盛建业投资集团有限公司在本判决生效后7日内一次性支付被告龚南州交通费1500元。
七、驳回原告宏盛建业投资集团有限公司的其他诉讼请求。
案件受理费10元，减半收取5元，由原告宏盛建业投资集团有限公司。
原告如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于重庆市第五中级人民法院。双方当事人在法定上诉期内均未提出上诉或仅有一方上诉后又撤回的，本判决发生法律效力，当事人应自觉履行判决的全部义务。一方不履行的，自本判决内容生效后，权利人可以向人民法院申请强制执行。申请执行的期限为二年，该期限从法律文书规定履行期间的最后一日起计算。
审判员 刘泓炜
二〇一六年十一月二十八日
书记员 刘晓琴