北京市海淀区人民法院
民 事 判 决 书
（2015）海民初字第4443号
原告尚亚丽，女，1987年3月13日出生。
委托代理人刘春霞，女，山东新联顺建陶有限公司人事经理。
委托代理人李斌斌，男，无业。
被告北京尔文乐器有限公司，住所地北京市海淀区云会里远流清园2号楼2单元301室，注册号110000410005826。
法定代表人章镛凯，总经理。
委托代理人李艳，北京市博维律师事务所律师。
原告尚亚丽与被告北京尔文乐器有限公司（以下简称尔文公司）劳动争议一案，本院立案受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告尚亚丽的委托代理人刘春霞、李斌斌与被告尔文公司的委托代理人李艳到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
尚亚丽诉称，我于2006年3月1日入职尔文公司，担任车间刷漆工人。我是农业户籍，在职期间尔文公司仅为我缴纳了2012年4月至12月期间的社会保险，此前并未为我缴纳社会保险，故应向我支付未缴纳失业保险一次性生活补助及未缴纳养老保险赔偿金。尔文公司安排我每周工作六天，未安排我休带薪年休假，未向我发放休息日加班工资及未休年假工资。2012年12月30日双方劳动关系解除，解除原因为尔文公司搬迁新厂房，该公司的法定代表人章镛凯告知不再聘用我了，构成违法解除劳动合同。现我方不服仲裁不予受理决定，故诉至法院，请求判令尔文公司：1、确认我与尔文公司自2006年3月1日至2012年12月30日期间存在劳动关系；2、尔文公司支付我2006年3月1日至2012年12月30日期间未缴纳失业保险一次性生活补助5096元；3、尔文公司支付我2011年1月1日至2012年12月30日期间休息日加班工资35310.44元；4、尔文公司支付我违法解除劳动关系赔偿金56000元；5、尔文公司支付我2008年1月1日至2012年12月30日期间未休年假工资19309.5元；6、尔文公司支付我2006年3月1日至2011年6月30日期间未缴纳养老保险赔偿金17672元。
尔文公司辩称，2012年1月1日尚亚丽入职我公司，从事车间刷漆工人。尚亚丽的户口本显示其为非农业户籍，我公司不同意支付其未缴纳失业保险一次性生活补助及未缴纳养老保险赔偿金。尚亚丽实行计件工资制，每周工作五天，每天工作不超过八小时，不存在加班。我公司每年春节前均会提前放假，除国家规定的春节假期外的放假天数均会超过五天，放假期间会照常发放工资，故我公司不同意支付其未休年假工资。尚亚丽与我公司的劳动合同到期前，我公司维持原条件原待遇与其续签劳动合同，但尚亚丽提出要回老家，决定不再续签。故双方劳动合同系到期终止，终止原因在于尚亚丽。综上，请求法院驳回尚亚丽的诉讼请求。
经审理查明，尚亚丽原系尔文公司车间刷漆工人，双方间建立劳动关系。2012年1月5日尔文公司与尚亚丽签订期限自2012年1月1日至2012年12月31日期间的劳动合同，第一条载明尚亚丽在尔文公司工作起始时间为2007年3月25日。尚亚丽主张其2006年3月1日入职尔文公司，尔文公司则主张为2012年1月1日。双方当事人均表示不清楚为何劳动合同中载明的工作起始时间为2007年3月25日。
尔文公司为尚亚丽缴纳了2012年4月至2012年12月期间的社会保险，此前并未缴纳。尚亚丽主张其为农业户籍，故尔文公司应向其支付未缴纳失业保险一次性生活补助及未缴纳养老保险赔偿金。尚亚丽就其主张提举户口本，显示尚亚丽为非农业家庭户口，家庭住址为河南省商丘市梁园区谢集镇尚楼村103号。尔文公司认可户口本的真实性，但表示尚亚丽并非农业户籍，故其公司无需支付尚亚丽未缴纳失业保险一次性生活补助及未缴纳养老保险赔偿金。经本院致函向河南省商丘市公安局核实相关情况，该局谢集派出所向我院出具《证明》及附件，载明“2001年河南省商丘市为迅速膨胀城市人口，切实加快城市化进程，促进全市经济和社会的快速发展，根据商丘市委和商丘市公安局指示精神，将梁园区的谢集、双八、张阁三个镇的农业人口成建制转为非农业人口。……截止到2001年12月，整个工作才全面完成。谢集镇村民尚亚丽等也在此之列中”。经本院向双方当事人出示上述证明及附件，双方均认可真实性，但尚亚丽表示其并不知晓户籍性质是如何转为非农业户籍。
尚亚丽的工资支付方式为现金签领，在支出凭单中签字。工资实行下发制，发放周期不固定。尚亚丽执行计件工资制，没有底薪。双方就尚亚丽的计件报酬标准各执一词，尚亚丽主张其每刷漆一件50元，尔文公司则主张为40元。尚亚丽另主张其不知道是否有劳动定额，其工作量视尔文公司的业务量而定；尔文公司则表示刚开始有劳动定额任务，但具体标准及实施到何时均已无法核实，因相关人员在其公司2012年底厂房搬迁后已离开。尔文公司提举：2012年1月工资至12月工资发放的支出凭单，仅显示工资数额，每月数额不等，并无相应构成。下方均显示尚亚丽签字。尚亚丽认可上述支出凭单的真实性。经询问尔文公司表示因时间太久，其公司已无法找到工资的其他相关记录，无法核实上述工资的构成。
尚亚丽主张2008年至2012年期间其每年应休五天带薪年休假，但尔文公司从未安排其休假。尔文公司则表示其公司每年春节期间均会提前放假，除国家法定假期外仍会安排超过5天的年休假，且正常发放工资。尚亚丽认可尔文公司每年春节前放假时间较长，一般均会放假一至两个月，但并未发放工资。
双方均确认尚亚丽执行标准工时制，考勤方式为尔文公司办公室主任马建辉点名考勤并在考勤表上划勾，无需尚亚丽本人签字。尚亚丽主张其每周工作六天，每天工作时间不确定，工作量较多时超过8小时，较少时不足8小时，尔文公司未支付其休息日加班工资；其工作至2012年12月30日，次日尔文公司搬家其去收拾东西。尚亚丽就其主张提举：考勤簿2张。分别显示为2011年度及2012年度尚亚丽一人的出勤情况，每周基本上均出勤六天，右上角显示加盖“北京尔文乐器有限公司北京分公司（以下简称尔文公司北京分公司）”印鉴样式，并无相关人员签字。尔文公司对上述考勤簿的真实性不予认可，表示其公司北京分公司已注销，无法核实公章的真实性，并且其公司并不会在考勤表中加盖北京分公司的相关印鉴，尚亚丽每周工作五天，每天工作时间不超过8小时。尔文公司提举：2012年12月及2013年1月公司员工考勤簿。显示尚亚丽及其他人员的出勤情况，2012年12月尚亚丽每周工作五天，出勤至当月31日，此后并无出勤记录，考勤表显示加盖尔文公司公章，下方总经理审核处显示有人员签字。尚亚丽对尔文公司提举的考勤簿的真实性不予认可，并表示其本人提交的考勤簿为何加盖尔文公司北京分公司的公章其亦不清楚，考勤簿系在尔文公司厂房里丢弃的资料中找到的。尚亚丽就此再行提举：王龙考勤表（复印件）。显示系2012及2013年度王龙本人的出勤情况，加盖尔文公司公章。尚亚丽主张该证据为尔文公司在与另一员工王龙的劳动争议案件的仲裁阶段提交，与其本人提举的考勤簿样式一致，可见尔文公司提举的考勤簿不属实。另查，尔文公司北京分公司于2013年11月14日注销。
双方均确认2012年3月尔文公司在大兴租用的经营场地被庞各庄镇人民政府调整为行政办公用地。2012年11月尔文公司在通州区马驹桥镇租用了新厂房。2012年12月31日尔文公司将其在大兴租用的经营场地的土地及地上物交接给北京天勤富投资有限责任公司，尔文公司原厂房于当日搬迁完毕。尚亚丽主张其在尔文公司工作至2012年12月30日，当日双方劳动关系解除，原因为尔文公司厂房搬迁，需要雇佣的工人较少，尔文公司法定代表人章镛凯当日告知不再聘用其，会给其一定的赔偿并会协助其办理社会保险转移手续，故尔文公司此举构成违法解除劳动合同，双方劳动关系于2012年12月30日解除，尔文公司应向其支付违法解除劳动合同赔偿金。尚亚丽就此提举：《工人日报》（2013年3月8日）。显示尔文公司北京分公司登报通告“尚亚丽等7名通知，自2013年1月1日至今未到公司上班，严重违反了劳动合同法的相关规定，请你们自本通告刊登之日起10日内到公司办理相关事宜，逾期不到者公司将按照劳动合同法的相关规定予以将解除劳动合同，否则产生的一切后果自负”。尔文公司对上述报纸的真实性予以认可，但对尚亚丽的主张不予认可，主张双方劳动关系于2012年12月31日因劳动合同到期而终止，2012年12月27日其公司维持原条件提出与尚亚丽续签劳动合同时，尚亚丽告知其要回老家，不想继续在北京工作，故拒绝续签劳动合同。尔文公司就此提举劳动合同：显示甲方为尔文公司，乙方为尚亚丽，合同期限为2013年1月1日至2013年12月31日，甲方落款处显示加盖尔文公司公章及章镛凯签字，乙方落款处为空白。下方显示“由于个人原因本人不在公司（琴厂）继续工作，社会保险关系希望公司协助转移。尚亚丽，2012年12月27日”。尚亚丽认可该证据的真实性，表示2012年12月27日尔文公司就是否续签劳动合同征求其本人意见，但表示上述文字显示内容并非其本人的真实意愿，其之所以签字系因章镛凯当时告知其只要签字即会支付赔偿，但后续尔文公司并未支付赔偿。尔文公司对尚亚丽的该项主张不予认可。经本院比对，上述劳动合同在工作岗位、工作时间、劳动报酬等各方面均维持了双方间签订的前份劳动合同中载明的条件。
尚亚丽曾以要求确认与尔文公司存在劳动关系、支付未缴纳失业保险一次性生活补助费、休息日加班工资、违法解除劳动合同赔偿金、未休年假工资、未缴纳养老保险赔偿金为由向北京市海淀区劳动人事争议仲裁委员会提起申请，该委于2013年12月30日向尚亚丽出具受理案件通知书，后于2014年2月13日作出京海劳仲字（2014）第1382号决定书，对尚亚丽的申请请求按撤回仲裁申请处理。2014年12月19日尚亚丽再次以上述请求向北京市海淀区劳动人事争议仲裁委员会提起申请，该委于2014年12月19日作出海劳仲审字（14）第1316号不予受理通知书，决定对尚亚丽的申请不予受理。尚亚丽不服该决定，于法定期限内向本院提起诉讼。
上述事实，有双方当事人陈述、劳动合同、考勤簿、支出凭单、户口簿、申请书、受理案件通知书、决定书、不予受理通知书、证明、工商查询记录等证据材料在案佐证。
本院认为，关于尚亚丽入职时间的认定。其一，尔文公司作为负有管理责任的用人单位一方，未能就尚亚丽于2012年1月1日入职的主张提举相应证据，应承担相应法律后果。其二，双方均确认真实性的、订立时间为2012年1月5日的劳动合同中，明确载明尚亚丽在尔文公司的工作起始时间为2007年3月25日。在此情况下，尚亚丽虽主张其2006年3月1日即入职尔文公司，但未能就其早于合同中载明的工作起始时间入职的主张举证，故本院对其主张不予采纳，并认定尚亚丽于2007年3月25日入职尔文公司，双方建立劳动关系，对尚亚丽要求确认2006年3月1日至2007年3月24日期间存在劳动关系的诉讼请求，本院不予支持。
关于养老及失业保险一节。经查尚亚丽于本案涉案期间的户籍性质为非农业户籍，尔文公司为尚亚丽缴纳了2012年4月至2012年12月期间的社会保险，故尚亚丽要求尔文公司支付2006年3月1日至2012年12月30日期间未缴纳失业保险一次性生活补助及2006年3月1日至2011年6月30日期间未缴纳养老保险赔偿金的请求均无法律依据，本院不予支持。
关于未休年假工资一节。双方均确认每年春节期间除法定假期外，尔文公司另行安排尚亚丽休假超过5天，但就休假期间是否支付工资各执一词。用人单位应当按照工资支付周期编制工资支付记录表，并至少保存二年备查。本案中尚亚丽于2014年12月19日提起仲裁申请，则尚亚丽应就2008年1月至2012年12月期间尔文公司欠付其未休年假工资的主张提举证据，现尚亚丽未就此提举证据，应承担相应法律后果，故本院对尚亚丽要求尔文公司支付其2008年1月1日至2012年12月30日期间未休年假工资的请求不予支持。
关于休息日加班工资一节。尚亚丽执行计件工资制，系按照一定时间内的劳动成果来计算劳动报酬。《北京市工资支付规定》第十五条规定，实行计件工资制的，劳动者在完成计件定额任务后，用人单位安排其在标准工作时间以外工作的，应当根据本规定第十四条的原则，分别按照不低于计件单价的150％、200％、300％支付加班工资。尚亚丽主张每周工作六天，每天工作时间不定，或高于或低于八小时，故要求尔文公司支付其休息日加班工资。就此本院认为，劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任。现尚亚丽自认每天工作时间不定，但未能提举证据证明每周工作时间超过四十小时。此外，尚亚丽于2014年12月19日提起本案仲裁主张尔文公司拖欠其2011年及2012年度休息日加班工资，超过了两年的工资支付记录的保存周期，在尔文公司表示已无法核实相应计发工资或明细的情况下，尚亚丽未能举证证明尔文公司拖欠其加班工资，应承担相应法律后果。综上，本院对尚亚丽要求尔文公司支付其2011年1月1日至2012年12月30日期间休息日加班工资的请求不予支持。
关于劳动关系的处理情况一节。双方均确认2012年12月27日尔文公司提出与尚亚丽续签劳动合同。依据尔文公司2012年12月27日向尚亚丽送达的盖章劳动合同文本显示，尔文公司系维持劳动合同约定条件提出与尚亚丽续订劳动合同，另显示尚亚丽当日签字确认因其个人原因不再继续工作，也即不同意续签劳动合同的意思表示。现尚亚丽虽主张并非其本人真实意愿，但未举证证明存在欺诈、胁迫或者乘人之危等情形，其作为完全民事行为能力人，理应知悉并须承担其签字行为产生的相应法律后果。尚亚丽亦未举证证明其所持2012年12月30日尔文公司将其辞退的主张，应承担举证不能的法律后果。故依据现有证据显示情况及双方陈述的尚亚丽工作截止时间，本院采纳尔文公司的主张，认定双方劳动合同于2012年12月31日到期终止，终止情形系尔文公司维持劳动合同约定条件提出续订劳动合同，而尚亚丽不同意续订。尚亚丽主张尔文公司于2012年12月30日违法将其辞退，并要求尔文公司支付违法解除劳动合同赔偿金的请求并无事实依据，本院不予支持。另结合尚亚丽的请求，综上确认其与尔文公司自2007年3月25日至2012年12月30日期间存在劳动关系。
综上所述，依据《中华人民共和国劳动法》第七十九条之规定，判决如下：
一、确认尚亚丽与北京尔文乐器有限公司自二ΟΟ七年三月二十五日至二Ο一二年十二月三十日期间存在劳动关系；
二、驳回尚亚丽的其他诉讼请求。
案件受理费十元，由尚亚丽负担五元，已交纳；由北京尔文乐器有限公司负担五元，于本判决生效后七日内交纳。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，交纳上诉案件受理费十元，上诉于北京市第一中级人民法院。如在上诉期满后七日内未交纳上诉案件受理费的，按自动撤回上诉处理。
审 判 长 王 琰
人民陪审员 王俊申
人民陪审员 刘凤美
二〇一五年九月十八日
书 记 员 崔 颖