江苏省镇江市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2016）苏11民终676号
上诉人（原审原告）扬中鸿顺速递有限公司，住所地扬中市三茅镇丰华路40号华丰生物技术公司综合楼。
法定代表人唐焕照，总经理。
委托代理人王忠复，该公司法律顾问。
被上诉人（原审被告）韩文俊。
上诉人扬中鸿顺速递有限公司因承包合同纠纷一案，不服扬中市人民法院（2015）扬开商初字第282号民事判决，向本院提起上诉，本院依法组成合议庭审理了本案，现已审理终结。
原审法院经审理查明，2015年4月22日，扬中鸿顺速递有限公司（甲方）与韩文俊（乙方）签订一份《扬中鸿顺（圆通）速递有限公司片区承包合同》，约定由扬中鸿顺速递有限公司将扬中市原兴隆镇片区派送件和揽收件经营权承包给韩文俊，韩文俊自主经营、自负盈亏，承包期限自2015年4月26日起至2016年4月25日止。第二条约定：合同约定合同签订当日，乙方应向甲方缴纳履约保证金1万元，以确保乙方对本合同的履行。履约保证金抵扣清偿的范围是：应当缴纳的承包费；丢件、损坏件、派送不及时，客户投诉等被上级公司罚款；应当上交的到付、代收货款等。第五条约定：乙方在承包期内所使用的交通工具由乙方自备。第八条约定：乙方负责承担承包区之内的派送、揽件等工作，但原本属于甲方原有的固定客户除外。第十四条约定：乙方解除甲方合同，须提前60日通知甲方，但必须经甲方书面同意，否则视为违约，乙方必须赔偿甲方100000元。第十五条约定：合同期内，未经甲方书面同意，乙方擅自辞职或者跳槽，乙方必须赔偿甲方100000元，履约保证金不予退还，同时终止承包合同。第十六条约定：鉴于快递行业片区承包的特殊性，在合同履行期限届满之前，乙方应当本着诚实信用的原则，提前60日以书面方式明确告知甲方不再续签，以便甲方提前安排公司业务员进行交接，熟悉乙方承包区内的客户情况以及业务情况。乙方必须坦诚相待，有责任配合甲方，但快递业务经营收益权仍归乙方所有，收益权直至本合同终止为止。如乙方未按欠款规定进行交接，乙方必须赔偿甲方50000元。合同签订同日，韩文俊向扬中鸿顺速递有限公司缴纳履约保证金5000元并出具欠条一份，载明：“圆通公司合同，甲方应缴纳保证金10000元，因公司考虑到员工困难，固先收5000元，今欠扬中鸿顺（圆通）速递有限公司5000元”。
另查明，韩文俊自合同签订后工作至2015年6月16日。审理中，韩文俊陈述因扬中鸿顺速递有限公司长旺片区负责人刘明多次在原兴隆镇片区跨区上门收件，故向扬中鸿顺速递有限公司法定代表人提交书面辞职报告，韩文俊在辞职后三日内与陆玉办理交接并协助陆玉开展业务。扬中鸿顺速递有限公司代理人陈述不清楚韩文俊具体如何辞职，韩文俊辞职后，扬中鸿顺速递有限公司老板临时找其他人送件，具体人员不确定。
还查明，韩文俊向原审法院提供了车牌号为苏L×××××车辆的机动车登记信息、保险单和照片，机动车登记信息载明该车辆由韩文俊向朱克建购买，并于2015年4月22日登记至韩文俊名下。2015年6月10日该车辆发生交通事故造成财产损失评估为2000元，韩文俊同日缴纳罚款300元。
原审法院认为：扬中鸿顺速递有限公司、韩文俊签订的派件揽收经营权承包合同，系双方当事人之间的真实意思表示，其内容合法有效，原审法院予以认定。合同签订后，韩文俊在未有证据证明其已与扬中鸿顺速递有限公司协商一致的情况下，提前解除合同，其行为明显不当，已构成违约。对于扬中鸿顺速递有限公司要求韩文俊支付违约金50000元的请求，韩文俊提前解除合同，虽有不当，理应承担相应的违约责任，但扬中鸿顺速递有限公司主张的违约金数额，明显过高，与违约金“补偿为主、惩罚为辅”的性质不符，有悖公平诚信，应予调整。具体理由如下：1、合同中虽有约定“乙方解除甲方合同，须提前60日通知甲方，但必须经甲方书面同意，否则视为违约，乙方必须赔偿甲方10万元”，但该条款系扬中鸿顺速递有限公司起草的格式条款，极具惩罚性，而且签订合同时，韩文俊作为个人，在客观上处于弱势地位。2、对于韩文俊在解除合同后是否办理交接，扬中鸿顺速递有限公司代理人在庭审中虽表示不清楚韩文俊如何辞职，辞职后扬中鸿顺速递有限公司临时找他人送件但具体送件人员不确定，但鉴于快递业务的特殊性，韩文俊在解除合同后，扬中鸿顺速递有限公司为防范其可能对业务造成的不良影响，需尽快重新确定新的承包经营者，故原审法院对韩文俊在解除合同后与陆玉交接的抗辩意见，依法予以采信。扬中鸿顺速递有限公司亦未举证韩文俊辞职对其造成的损失，故韩文俊的辞职对扬中鸿顺速递有限公司影响较小。3、韩文俊辩称扬中鸿顺速递有限公司要求其用无牌车辆送件，但韩文俊提供的机动车登记信息载明该车辆系韩文俊所有，且合同第五条约定“乙方在承包期内所使用的交通工具由乙方自备”，故该理由并非韩文俊提前解除合同的正当理由。4、韩文俊辩称刘明跨区收件，合同第八条虽约定“但原本属于甲方原有的固定客户除外”，扬中鸿顺速递有限公司在签订承包合同时应当对此作出充分的说明以尽到告知义务，扬中鸿顺速递有限公司的承包合同约定不明及承诺不明，故对由此引起的合同纠纷，理应负有一定责任，综上，原审法院将违约金调整至2000元。至于履约保证金，按照合同约定“合同期内，未经甲方书面同意，乙方擅自辞职或者跳槽，乙方必须赔偿甲方100000元，履约保证金不予退还，同时终止承包合同”，因韩文俊存在违约，故对于已经缴纳的5000元履约保证金扬中鸿顺速递有限公司无需退还。因双方承包合同已经解除，扬中鸿顺速递有限公司所主张的剩余5000元履约保证金已无给付的法律依据，故对此原审法院不予支持。韩文俊辩称扬中鸿顺速递有限公司结欠工资，因韩文俊并未提供充分证据加以证实，韩文俊可另行向扬中鸿顺速递有限公司主张权利。
原审法院判决：一、韩文俊于判决生效后十日内支付扬中鸿顺速递有限公司违约金2000元；二、驳回扬中鸿顺速递有限公司的其他诉讼请求。
上诉人扬中鸿顺速递有限公司不服原审法院判决，向本院提起上诉称：1、原审判决无视被上诉人没有按照承包合同约定的方式履行义务的事实，属于认定事实错误；2、原审判决忽略了承包合同变更解除合同，以书面为准的约定，亦忽略了快递行业的特殊性。请求撤销原审判决，依法改判。
被上诉人韩文俊辩称，其在解除合同后与陆玉有交接，上诉人先违约，未进行岗前培训，欠发被上诉人工资。请求维持原判。
本院对原审法院审理查明的事实予以确认。
本院认为：当事人应当按照合同约定全面履行自己的义务。合同签订后，被上诉人在未与上诉人协商一致的情况下，提前解除合同，违反合同约定，应承担相应的违约责任。合同第十四条约定：乙方解除甲方合同，须提前60日通知甲方，但必须经甲方书面同意，否则视为违约，乙方必须赔偿甲方100000元。第十五条约定：合同期内，未经甲方书面同意，乙方擅自辞职或者跳槽，乙方必须赔偿甲方100000元，履约保证金不予退还，同时终止承包合同。故被上诉人未经上诉人书面同意擅自辞职，按照合同应当赔偿100000元。由于被上诉人在解除合同后与上诉人员工陆玉有交接，且上诉人至今未能举证证明被上诉人辞职对其造成的具体损失，而履约保证金又具有一定的惩罚性，故原审法院酌情将约定的过高违约金减少为2000元，并认为已缴的5000元履约保证金无需退还，并无不当。上诉人的上诉理由不能成立，本院不予采纳。
综上，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，审判程序合法，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费1175元，由上诉人扬中鸿顺速递有限公司负担。
本判决为终审判决。
审 判 长 宋 涛
代理审判员 奚松伟
代理审判员 南王儒
二〇一六年六月二十二日
书 记 员 周旻晶