河北省平泉县人民法院
民 事 判 决 书
（2016）冀民初2388号
原告广东格兰仕生活电器商业有限公司
法定代表人梁庆德，董事长。
住所地：广东省佛山市顺德区容桂大道***号。
委托代理人刘欣欣，女，系公司职工，1993年11月20日生，汉族，住陕西省泾阳县安吴镇观音堂村团庄组35号。
被告姚玉新，住平泉县。
委托代理人陈宝庆，平泉县天平法律服务所法律工作者。
原告广东格兰仕生活电器商业有限公司与被告姚玉新劳动争议一案，平泉县劳动人事争议仲裁委员会作出平劳人仲字（2015）429号仲裁裁决后，分别于2015年11月19日和2016年5月17日向姚玉新、广东格兰仕生活电器商业有限公司送达仲裁裁决书后，原告不服，向本院提起诉讼，本院于2016年5月26日受理，依法由审判员韩宝龙独任审判，于2016年7月11日公开开庭进行了审理。原告广东格兰仕生活电器商业有限公司的委托代理人刘欣欣，被告姚玉新的委托代理人陈宝庆到庭参加诉讼，本案现已审理终结。
原告广东格兰仕生活电器商业有限公司诉称，被告姚玉新于2012年1月1日与我公司签订合同期限为4年的劳动合同，双方劳动关系开始时间为2012年1月1日。而平泉县劳动争议仲裁委员会所作出的平劳人仲字（2015）429号仲裁裁决书确认的被告姚玉新自2010年8月到我公司平泉县宽广超市的格兰仕家电专柜从事促销工作，原、被告双方的劳动关系始于2010年8月这一事实与实际事实不符。因此，我公司请求撤销平劳人仲字（2015）429号仲裁裁决书，确认原、被告双方的劳动关系开始时间为2012年1月1日。
被告姚玉新辩称，我认为原告的起诉没有事实和法律依据。事实上，我于2010年8月就在平泉宽广超市为原告的单位进行销售，原告在这几年中多次更换经销商，每家经销商都拿着制式合同要求我签字，但我手中没有劳动合同，我自2010年8月就从事原告单位的营销工作，没有更换过其他工作，所以原被告之间存在着事实劳动关系。2014年7月20日，在下班途中发生交通事故，应该为工伤，这些情况在平泉县劳动人事争议仲裁委员会2015-239号裁决卷宗中和2015-429号裁决卷宗中都有记载。都能证明我的观点，相关证据在该仲裁卷宗中，请求人民法院依法认定原被告之间存在劳动关系。
原告广东格兰仕生活电器商业有限公司为支持其诉讼请求，提供如下证据：
1、原被告于2012年1月1日签订的劳动合同原件一份亦存于仲裁卷宗中。证明姚玉新与广东格兰仕生活电器商业有限公司于2012年1月1日签订劳动合同，建立劳动关系。
2、职位申请表（促销员）一份。证明原被告于2012年1月1日建立劳动关系。
被告姚玉新的质证意见为，对证据1的真实性无异议，但合同只能证明原被告这次签订的合同是2012年1月1日至2016年1月1日，在这之前也签过劳动合同。因为我没有能力举出此前签订的合同，应由原告公司提供此前的劳动合同；对于证据2认可，在职位申请表第二页第四项明确记载我于2010年8月至2011年3月在原告公司任阵地经理，证明人燕宪斌；在2011年3月至7月在利国商贸任阵地经理，证明人亦为燕宪斌，证明我任职是2010年8月开始至2016年1月1日，还证明原告单位多次更换经销商。我认为原告是在规避法律，当庭提供的证据把2012年1月作为一个时间界限，对2012年之前的任何证据都拒绝提供，应承担举证不能的不利后果，作为平泉宽广超市进入的格兰仕只有原告一家，入职申请表上也写的是格兰仕，足以证明我的主张成立。就本案来讲，原告拒绝提供2012年之前的合同，也不能说明原被告之间无事实劳动关系，请法院依法确实原被告自2010年8月起存在事实劳动关系。
对此，原告认为，2012年之前不存在劳动关系，让我们对此举证是强人所难。
被告姚玉新为证明自己的主张向本庭提交商场销售人员李晓辉、林泽悦证词两份。证明原告公司在平泉宽广超市只有一家，被告在此工作，被告工资亦为原告公司直接打给被告。
1、李晓辉的证言：我和姚玉新是同事，都在平泉宽广超市从事厂家促销工作，姚玉新是格兰仕生活电器商业有限责任专柜促销员，我是九阳厂家的促销员，我们都是晚上九点下晚班，2014年7月20日晚，姚玉新在下晚班回家的路上发生了交通事故。证明人：李晓辉2015年9月10日
2、林泽悦的证言：我和姚玉新是同事，同在平泉宽广超市上班，我在宽广超市金龙副食厂家从事促销员，我们都晚上九点下班，姚玉新和我都一起下班，每天都一起下班，一起走，2014年7月20日晚九点下班被白色农用车撞伤后，被送往平泉县医院治疗。
原告对被告提供的证据，发表的质证意见为，对证据真实性无异议，但李晓辉的证言只能证明她和被告在平泉宽广超市工作，他说的原告是格兰仕公司不是我公司，他没有证据证明被告是我公司职工；林泽悦的证言只能证明她和被告在平泉宽广超市上班，不能证明被告与原告存在事实劳动关系，所以证言不能作为有效证据。
原告广东格兰仕生活电器商业有限公司提供的证据材料具有真实性、合法性，与本案争执的被告姚玉新于2010年8月在原告公司上班具有关联性，本院予以采信；被告姚玉新提供的证据材料具有真实性、合法性、与本案诉争的劳动关系起止时间无关联性，本院不予采信。
根据本院采信的上述证据，并结合当事人陈述，本院审查确认如下事实：被告姚玉新于2010年8月到被原告广东格兰仕生活电器商业有限公司设于宽广超市的家电专柜从事促销工作。
本院认为，劳动争议案件中，用人单位就与劳动者何时起存在劳动关系负有举证责任。原告广东格兰仕生活电器商业有限公司就自己的主张不能提供证据予以支持，应承担举证不能的法律后果。而原告提供的姚玉新的职位申请表就职经历一栏中明确记载，2010年8月起姚玉新在原告公司任阵地经理职务，依据《最高人民法院＜关于适用中华人民共和国民事诉讼法＞的解释》第九十条之规定，判决如下：
原告广东格兰仕生活电器商业有限公司与被告姚玉新自2010年8月开始存在劳动关系。
案件受理费10.00元，由原告广东格兰仕生活电器商业有限公司负担，于判决生效后七日内交纳。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河北省承德市中级人民法院（同时交纳二审案件受理费10.00元）。
审判员 韩宝龙
二〇一六年七月二十一日
书记员 宋悦媛
附页：
《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百六十五条上诉人应当递交上诉状。上诉状的内容，应当包括当事人的姓名、法人的名称及其法定代理人的姓名或者其他组织的名称及其主要负责人的姓名；原审人民法院名称、案件的编号和案由；上诉的请求和理由。
第二百三十九条申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。
第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。
最高人民法院
关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释
第九十条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。
在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。
《诉讼费用交纳办法》
第二十二条原告自接到人民法院交纳诉讼费用通知次日起7日内交纳案件受理费，反诉案件由反诉案件由提起反诉的当事人提起反诉次日起7日内交纳案件受理费。上诉案件的案件受理费由上诉人向人民法院提交上诉状预交。双方当事人都提起上诉的，分别预交。上诉人在上诉期内未预交诉讼费用的，人民法院应当书面通知其在7日内预交。申请费由申请人在提出申请时或者在人民法院指定的期限内预交。当事人逾期不交纳诉讼费用又未提出司法救助申请，或者申请司法救助未获批准，在人民法院指定期限内仍未交纳诉讼费用的，由人民法院依照有关规定处理。