上海市长宁区人民法院
民 事 判 决 书
（2014）长民四（民）初字第1130号
原告上海上审工程造价咨询有限公司，住所地上海市。
法定代表人宋红梅，执行董事。
委托代理人卫源仁，上海市国雄律师事务所律师。
委托代理人倪建国，上海市国雄律师事务所律师。
被告ＸＸ，女，1963年4月26日出生，汉族，户籍地上海市。
原告上海上审工程造价咨询有限公司（以下简称：上审公司）诉被告ＸＸ劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由审判员顾正恺独任审判，公开开庭进行了审理。原告上审公司的委托代理人倪建国、卫源仁，被告ＸＸ到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
原告上审公司诉称：原、被告签订的协议书，明确附有前提条件，即ＸＸ需根据（2012）长民二（商）初字第1284号民事调解书要求协助上审公司办理工程造价咨询企业甲级资质延续手续。协议签订后，ＸＸ未配合办理相关手续，反而向有关部门举报。另外，ＸＸ对（2013）沪一中民四（商）终字第926号民事判决书提出再审，而（2012）长民二（商）初字第1284号民事调解书是在上述判决书基础上达成的调解，如该案被再审，则民事调解书和具有同等法律效力的本案协议书均同时失效。ＸＸ的行为违反了协议书的前提条件，上审公司无须履行协议内容。2012年底上审公司的工程造价咨询企业甲级资质期满，因ＸＸ原因未能延期，现虽办理乙级资质，但在资质真空期出具的报告是否有效未得到有关部门确认，也无法支付ＸＸ绩效工资。请求法院判令上审公司不支付ＸＸ绩效工资人民币498，381元、解除劳动合同赔偿金280，512元。
原告上审公司为证明其诉称，向本院提供了裁决书。证明原告起诉前已经过仲裁前置程序。
被告ＸＸ辩称：2013年12月27日，双方签订协议书，约定施工单位审价费以到帐时间为准，建设单位咨询费以出具审价报告的时间为准，在3个月之内付清，由上审公司列明清单盖章同时ＸＸ签字确认。此后，ＸＸ配合上审公司办理工程造价咨询资质，从未举报上审公司，况且上审公司系因逾期申请未能延续甲级资质，现已成功办理乙级资质。ＸＸ虽对（2013）沪一中民四（商）终字第926号民事判决书提出再审，但已被驳回，不影响协议书的效力。根据目前审价费到帐及出具的审价报告情况，上审公司应支付ＸＸ绩效工资498，381元及违法解除劳动合同赔偿金280，512元。上审公司未按约履行协议内容，应及时支付相应款项并承担违约利息。现ＸＸ认可仲裁裁决，请求法院驳回原告的诉讼请求。
被告ＸＸ为证明其辩解所依据的事实，向本院提供如下证据材料：
1、协议书。证明双方约定施工单位审价费以到帐时间为准，建设单位咨询费以出具审价报告的时间为准，在3个月之内付清，逾期付款需支付利息。
2、甲级工程造价咨询企业资质延续审核未予通过名单。证明上审公司系因逾期申请未能通过甲级资质的延续。
3、（2014）沪高民二（商）申字第40号裁定书。证明ＸＸ对于（2013）沪一中民四（商）终字第926号民事判决的再审申请，已被驳回。
4、注册造价工程师证书。证明双方解除劳动合同后，上审公司已归还ＸＸ证明。
5、ＸＸ计算业务收入项目确认单、监理报告、绩效工资和劳动合同赔偿金汇总表。证明ＸＸ系争绩效工资498，381元构成。
6、意见回复。证明委托方上海市长宁区财政局已确认监理报告。
上述证据，均在庭审中进行了质证，对于双方无争议的证据，本院予以认定，当事人对于对方提供的所持有不同观点的证据，本院将在事实认定中予以综合评判。
经审理查明：ＸＸ原系上审公司股东。2000年8月，双方签订自1999年4月起的无固定期限劳动合同，ＸＸ的月工资按公司分配办法（不含国家规定的各类补贴）、今后的工资调整按上审公司有关规定执行等。ＸＸ除基本工资、津贴等劳动报酬外，上审公司根据ＸＸ完成的业务收入，按照不同的比例计算发放绩效工资。
2013年1月15日，ＸＸ向上海市长宁区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求上审公司支付2010年度第二、第三季度的绩效工资196，242元。2013年3月18日，该委裁决：对申请人（ＸＸ）的请求不予支持。ＸＸ不服裁决，遂于法定期限内诉至本院要求上审公司支付2010年度第二、第三季度的绩效工资196，242元。2013年10月23日，本院判决：上审公司应于本判决生效之日起十五日内支付ＸＸ2010年度第二、第三季度绩效工资人民币196，241元。上审公司不服判决提起上诉。2013年12月30日上审公司撤回上诉，该判决已生效。
2013年12月27日，上审公司与ＸＸ签订《协议书》。该协议书约定：一、双方劳动合同于2014年3月31日解除，上审公司支付ＸＸ赔偿金280，512元。二、对绩效工资的确认：1、业务收入：双方已经确认《ＸＸ计算业务收入项目确认单》，无论是否最终由ＸＸ出具审价报告，除了“钢筋翻样”以外的业务收入都属于ＸＸ所有；2、绩效工资的提成比例：按（2013）长民四（民）初字第626号判决书确认的比例，按实结算。施工单位审价费以到帐时间为准，建设单位咨询费以出具审价报告的时间为准，在3个月之内付清，上审公司列明清单盖章通知ＸＸ签字确认，该钱款由上审公司付至长宁法院帐户或汇入ＸＸ个人帐户。三、争议发生：1、上审公司延迟支付以上款项：按中国人民银行同期同档贷款基准利率的四倍向ＸＸ支付延期付款利息……3、本协议书为双方于（2012）长民二（商）初字第1284号案件调解时所达成，与（2012）长民二（商）初字第1284号民事调解书具有同等法律效力。
同日，ＸＸ、上审公司与案外人在（2012）长民二（商）初字第1284号案件中签署调解书，内容为：“一、被告胡安与被告ＸＸ将其各自持有的被告上海上审工程造价咨询有限公司20%股权转让给原告宋红梅。二、原告宋红梅应支付被告胡安股权转让款人民币200，000元；原告宋红梅应支付被告ＸＸ股权转让款人民币200，000元，上述款项合计人民币400，000元，于本调解协议生效当日汇入上海市长宁区人民法院代管款账户。三、被告上海上审工程造价咨询有限公司应支付被告胡安补偿款人民币1，700，000元；被告上海上审工程造价咨询有限公司应支付被告ＸＸ补偿款人民币2，300，000元；被告上海上审工程造价咨询有限公司应支付被告胡安绩效工资余额人民币236，348元；被告上海上审工程造价咨询有限公司应支付被告ＸＸ2010年度第二、第三季度绩效工资人民币196，241元，上述款项合计人民币4，432，589元，于本调解协议生效当日汇入上海市长宁区人民法院代管款账户。四、鉴于原告宋红梅已将上述第二项约定的股权转让款合计人民币400，000元，且被告上海上审工程造价咨询有限公司已将上述第三项约定的款项合计人民币4，432，589元汇入上海市长宁区人民法院代管款账户，被告胡安与被告ＸＸ应于2013年12月27日协助被告上海上审工程造价咨询有限公司至工商行政管理部门将其各自持有的被告上海上审工程造价咨询有限公司20%股权变更登记至原告宋红梅名下。五、被告胡安与被告ＸＸ履行上述第四项义务之日起三日内，原告宋红梅将上述第二项约定的股权转让款人民币200，000元支付给被告胡安；原告宋红梅将上述第二项约定的股权转让款人民币200，000元支付给被告ＸＸ；被告上海上审工程造价咨询有限公司将上述第三项约定的补偿款人民币1，700，000元支付给被告胡安；被告上海上审工程造价咨询有限公司将上述第三项约定的补偿款人民币2，300，000元支付给被告ＸＸ；被告上海上审工程造价咨询有限公司将上述第三项约定的被告胡安绩效工资余额人民币236，348元支付给被告胡安；被告上海上审工程造价咨询有限公司将上述第三项约定的被告ＸＸ2010年度第二、第三季度绩效工资人民币196，241元支付给被告ＸＸ。六、被告胡安与被告ＸＸ应当协助被告上海上审工程造价咨询有限公司办理工程造价咨询企业资质延续手续。七、被告上海上审工程造价咨询有限公司应于2014年1月25日前为被告胡安办理注册造价工程师资质延续手续。八、被告上海上审工程造价咨询有限公司与被告ＸＸ间基于劳动合同关系的未决事项以双方于2013年12月27日签订的《协议书》为依据另行处理。九、本案案件受理费人民币7，300元，因调解减半收取人民币3，650元，由原告宋红梅负担（已预缴）。十、各方当事人就本案再无其他争议。”
上审公司与ＸＸ签署上述协议书和民事调解书后，已解除劳动合同。2014年3月底，上审公司归还ＸＸ注册造价工程师证书。
根据ＸＸ提供的《ＸＸ计算业务收入项目确认单》中包括虹桥枢纽动迁房南块项目，该确认单载明“以上项目除了钢筋翻样及吴佚军0.7621万元以外，无论是否ＸＸ出具审价报告，业务收入都属于ＸＸ。”上审公司盖章、ＸＸ签字予以确认。
根据ＸＸ提供的《虹桥综合交通枢纽长宁动迁基地南块住宅工程总投资监理报告》（以下简称：虹桥枢纽动迁房南块监理报告）显示：“未付款明细汇总表”中20-22项受托单位为“上审公司”，“未付款”金额为782，494元，报告落款日期为2012年12月，加盖上审公司公章。上审公司对于虹桥枢纽动迁房南块监理报告系ＸＸ出具及“未付款明细汇总表”中“上审公司”未付款金额为782，494元无异议，但认为报告未得到委托方上海市长宁区财政局确认，其亦未付款，报告是否有效也未得到相关部门确认，不应支付绩效工资。
双方确认钢筋翻样费为27，835元；如虹桥枢纽动迁房南块建立报告ＸＸ兑付基数为754，659元（782，494元扣除27，835元），则根据ＸＸ对于绩效工资的计发比例和计算系数，可享受绩效工资169，044元。
上审公司对于ＸＸ提供的《绩效工资、劳动合同赔偿金汇总表》中除虹桥枢纽动迁房南块监理报告涉及的兑付基数持有异议外，对于其余绩效工资数额为329，337元（498，381元扣除169，044元）无异议，但认为因上审公司报告是否有效尚未得到相关部门确认，亦不同意付款。
上审公司未支付ＸＸ本案系争的绩效工资498，381元和解除劳动合同赔偿金280，512元。
2013年4月21日，ＸＸ再次向上海市长宁区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求上审公司支付绩效工资498，381元、违法解除劳动合同赔偿金280，512元。2014年6月30日，该委裁决：一、被申请人（上审公司）应自本裁决生效之日起七日内支付申请人（ＸＸ）绩效工资498，381元；二、被申请人应自本裁决生效之日起七日内支付申请人解除劳动合同赔偿金280，512元。上审公司不服裁决，遂于法定期限内诉至本院。ＸＸ未在法定期限内提起诉讼。本案审理中，ＸＸ向本院提出要求上审公司自2014年4月1日至付款日止，按同期银行贷款利率的四倍，6个月以内22.4％计算支付逾期付款违约金。
另查明：根据ＸＸ提供的《甲级工程造价咨询企业资质延续审核未予通过名单》显示上审公司不予延续原因为“企业逾期申请延续，未提供有效的说明材料”。上审公司对此材料真实性予以确认，但坚持认为系因ＸＸ向有关部门举报致使未能办理延续手续。上审公司自认已办理乙级工程造价咨询企业资质延续手续。
ＸＸ曾对上海市第一中级人民法院（2013）沪一中民四（商）终字第926号民事判决向上海市高级人民法院申请再审。2014年6月6日，该院裁定驳回ＸＸ的再审申请。
审理中，由于双方各执己见，致本案调解不成。
本院认为，2013年12月27日，上审公司与ＸＸ签订协议书，约定双方劳动合同于2014年3月31日解除，上审公司应支付ＸＸ赔偿金280，512元。嗣后双方解除劳动合同，上审公司应当依据约定支付ＸＸ赔偿金280，512元。
协议书同时明确约定根据《ＸＸ计算业务收入项目确认单》确定ＸＸ可享受的绩效工资、绩效工资的提成按（2013）长民四（民）初字第626号判决书确认的比例、施工单位审价费以到帐时间为准和建设单位咨询费以出具审价报告的时间为准，在3个月之内付清等内容。现上审公司对于除虹桥枢纽动迁房南块监理报告外，其余绩效工资计算数额为329，337元无异议，但认为因上审公司报告是否有效尚未得到相关部门确认，不同意付款。因上述绩效工资涉及的项目均已符合施工单位审价费到帐时间和建设单位咨询费出具审价报告的支付条件，上审公司的抗辩意见缺乏事实根据和法律依据，其应按协议书约定支付ＸＸ绩效工资329，337元。根据虹桥枢纽动迁房南块监理报告记载，该报告于2012年12月出具并加盖上审公司公章，本院对此予以确认。根据协议书约定，该报告无须以委托单位支付审价费为支付前提，亦已符合约定的支付条件。根据报告明确未支付上审公司的费用为782，494元，扣除ＸＸ自认的钢筋翻样费27，835元后，经计算上审公司应支付ＸＸ绩效工资为169，044元。因ＸＸ申请再审的行为既不影响（2012）长民二（商）初字第1284号民事调解书和本案协议书的效力，又已被驳回，上审公司的抗辩意见，缺乏事实根据和法律依据，本院不予采信。
ＸＸ要求上审公司自2014年4月1日至付款日止，按同期银行贷款利率的四倍，6个月以内22.4％计算支付逾期付款违约金的请求，不属于本案处理范围，本案不作处理。
综上，上审公司应支付ＸＸ绩效工资498，381元、解除劳动合同赔偿金280，512元。依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款、第八十七条之规定，判决如下：
一、驳回原告上海上审工程造价咨询有限公司的诉讼请求；
二、原告上海上审工程造价咨询有限公司应于本判决生效之日起七日内支付被告ＸＸ绩效工资人民币498，381元；
三、原告上海上审工程造价咨询有限公司应于本判决生效之日起七日内支付被告ＸＸ解除劳动合同赔偿金人民币280，512元。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付延迟履行期间的债务利息。
案件受理费人民币10元，因本案适用简易程序审理，减半收取计人民币5元，由原告上海上审工程造价咨询有限公司负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。
审判员 顾正恺
二〇一四年十二月一日
书记员 陆 萍
附：相关法律条文
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
……
第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。