甘肃省夏河县人民法院
民 事 判 决 书
（2018）甘3027民初17号
原告：王某某，男，汉族，1981年2月26日出生，住址甘肃省临夏市城郊镇南园村。
委托代理人：杨小丽，系甘南拉卜楞律师事务所律师（一般代理）。
被告：舟曲县某某建筑安装有限责任公司，地址夏河县阿木去乎镇。
法定代表人:罗某某，系该公司经理。
委托代理人：许凯年，系甘肃金城律师事务所律师（特别授权代理）。
委托代理人：庞俊利，系甘肃金城律师事务所实习律师（特别授权代理）。
被告:内蒙古某某建筑工程有限公司（系夏河县S324省道那吾至扎油段区项目部总公司），地址内蒙古巴彦淖尔市临河区。
法定代表人：马某某，系该公司经理。
原告王某某诉被告舟曲县某某建筑安装有限责任公司（以下简称某某公司）、内蒙古某某建筑工程有限公司（以下简称某某公司）生命权、健康权、身体权纠纷一案，本院于2018年1月24日立案后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告王某某及其委托代理人、被告舟曲县某某建筑安装有限责任公司委托代理人、被告内蒙古某某建筑工程有限公司法定代表人均到庭参加诉讼，本案现已审理终结。
原告王某某诉称：2107年7月10日左右，被告内蒙古某某建筑工程有限公司雇佣原告在夏河县阿木去乎镇的项目施工地开洒水车，7月13日原告在干活休息时与工友余文秀玩笑打闹，过程中二人同时倒地，第二天原告身体不适，送往医院检查后发现脾脏破裂并先后在甘南州人民医院和甘肃省人民医院住院治疗40多天。7月19日原告报案后，经夏河县公安局阿木去乎分局调查该案，认定为意外事件。该分局委托甘南藏族自治州公安局进行伤情鉴定，鉴定结果为重伤二级，后于12月4日又对原告进行伤残鉴定，鉴定结果为伤残八级。在甘南州人民医院治疗期间余文秀支付医药费20000元后下落不明，原告因家庭困难，为支付医药费而负债累累。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条:雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。前款所称”从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为”从事雇佣活动”。因此原告的所有伤害赔偿应该由被告全部承担。现请求贵院判令被告：1、赔偿原告甘南州医疗费26566.59元、省人民医院医疗费46078.99元、伤残赔偿金154158元、误工费4600元、护理费4600元、住宿费500元、交通费500元、营养费5000元、伙食费3860元，共计245863.58元。2、依法判令本案诉讼费用由被告承担。
被告某某公司辩称：1、某某公司不是本案适格的被告，我公司已将S324省道那吾至扎油段区合法分包给了某某公司，故原告系某某公司雇员，同理，在休息时与原告打闹的余文秀也是某某公司雇员，他们二人均与本公司无关，应由某某公司独立承担赔偿责任。2、原告王某某无权起诉我公司，也无法律依据；原告不是在从事雇佣时造成伤害的，而是在休息时造成的,不符合法条时间和内容的构成要件，根据司法解释没有可以构成原告起诉我公司的理由。3、起诉状中所提的项目负责人马飞银，均系某某公司责任人，对余文秀为我方雇员属于认识错误，我公司与本案无关。
被告某某公司辩称：我与原告不认识，实际情况为我雇佣了洒水车，而洒水车老板雇佣原告为洒水车驾驶员，并且不是在工作时造成的伤害，而是在休息时打闹嬉戏造成的伤害，所以应该要求余文秀承担责任，我公司不应该承担责任。
双方当事人为自己的主张，出示了如下证据：
原告出示的证据：1、身份证明一组（身份证、户口本、城市居民最低生活保障卡），证明原告主体身份和伤残赔偿按城镇居民标准计算的合理性；2、甘南州人民医院腔镜中心住院收费票据一张（数额26566.69元）、甘肃省人民医院住院票据一张（数额46078.99元），证明原告受到严重伤害后，先后在两家医院住院治疗及治疗产生的费用；3、甘南州人民医院就诊费用清单一份、甘肃省人民医院住院费用清单一份，证明因为伤害而就诊且切除脾脏的事实；4、夏河县公安局阿木去乎分局调查笔录和辨认材料一份，证明王某某在2017年7月13日上午9：00至11:30受伤，符合法律规定的上班时间，同时印证了原告在从事雇佣活动时间段受伤；5、甘南藏族自治州公安司法鉴定中心法医学人体损伤程度鉴定意见书一份，检验时间为2017年9月18日，证明损伤程度为重伤二级；6、甘南藏族自治州公安司法鉴定中心2017年12月份出具的法医学人体伤残程度鉴定意见书一份，证明伤残等级为八级。
被告某某公司出示的证据：工程劳务合同一份、安全协议书一份，证明某某公司和某某公司依法签订了分包合同，该项目段施工由某某公司负责，合同17.5.6工程项目及工作内容写清洒水作业由某某公司负责；安全协议书中也有明确约定，由某某公司负责对员工进行安全教育，故某某公司不应承担责任。
被告某某公司证人马飞银称：我为施工路段项目部负责人，当时没有洒水作业必要，也没有通知原告洒水，原告与余文秀摔跤第二天原告说肚子疼，于是我送他去的医院，诊断为脾脏破裂，之后听说余文秀和洒水车老板共付了2.7万元左右的医药费。
对以上证据，本院认定如下：
对于原告出示的一组身份证明，被告方均对其真实性无异议，但被告某某公司认为原告户口本记录为菜农，按城镇标准主张伤残赔偿金不合理。本院认为，原告出示的户口本已注明非农业户口，并且持有城市最低生活保障卡，故原告的证据能够达到其证明目的，本院予以支持；
对于原告出示的甘南州人民医院腔镜中心住院收费票据及甘肃省人民医院住院票据，被告方对其真实性亦无异议，但被告某某公司对其关联性存疑，认为其证明的事实与自身无关，并强调余文秀及洒水车老板已支付医药费27000元，原告针对该项重新请求支付的诉求不合理。本院认为，该证据能证明原告医疗费产生的事实，故予以认定；
对于原告出示的甘南州人民医院就诊费用清单及甘肃省人民医院住院费用清单，被告方对其真实性均不持异议，但被告某某公司认为费用清单故意被拆开，无住院、出院时间，不能证明原告产生2.6万元及4.6万元的费用是用于治疗脾脏破裂。被告某某公司认为该证据的证明事实与其公司无关。本院认为，两家医院均有费用明细，费用先后在甘南州人民医院腔镜中心和甘肃省人民医院胸外科产生，原告出示的证据能证明该费用用于治疗脾脏破裂，故予以采信；
对于原告出示的夏河县公安局阿木去乎分局调查笔录和辨认材料，被告方对其真实性均无异议，但被告某某公司认为材料对事故发生时间记载不明，也有可能是晚上11时左右，原告也一再说明是在休息时间，与阿木去乎公安分局的调查笔录记载的工地上中午吃饭后就开工、晚上各自玩手机休息相互印证。其次，原告是与余文秀摔跤扳手腕时受伤，摔跤扳手腕不属于工作内容，而是在非工作时间因非工作内容受伤，应找余文秀主张赔偿才对。本院认为，夏河县公安局询问笔录真实合法，故予以采纳；
对于原告出示的甘南藏族自治州公安司法鉴定中心法医学人体损伤程度鉴定意见书，被告方均对真实性不存异议，但都认为笔录记载是在休息时打闹摔伤，不是在提供劳务的项目上，应由侵权人赔偿。本院认为，原告证据具有真实合法性，能达到原告的证明目的，故予以支持；
对于原告出示的甘南藏族自治州公安司法鉴定中心出具的法医学人体伤残程度鉴定意见书，被告方对真实性不存在异议，但被告某某公司和某某公司认为处理刑事案件的阿木去乎公安分局申请民事领域的伤残鉴定程序违法，另外，对甘南藏族自治州公安司法鉴定中心是否有权做出该鉴定存在疑惑，故对鉴定结果不予认可。本院认为，依照《全国人民代表大会常务委员会关于司法鉴定管理问题的决定》第七条：侦察机关根据侦查工作需要设立的鉴定机构，不得面向社会接受委托从事司法鉴定业务、《公安机关关于办理刑事案件程序规定（2012修订）》第二百三十九条：为了查明案情解决案件中有专门性问题，应当指派、聘请有专门知识的人进行鉴定。夏河县公安局阿木去乎分局申请对于原告王某某的伤残鉴定程序不合法，故对原告提交的伤残鉴定书不予采纳。
对于被告某某公司出示的工程劳务合同及安全协议书，双方对真实性无异议，原告认为合同书与协议书仅是两名被告对于事故的内部约定，并不约束原告。被告某某公司对该证据无异议。本院认为，该合同是对于工程项目和安全义务的协议，协议内容明确注明由被告某某公司负责工程施工和安全教育，该证据能达到被告某某公司的证明目的，故予以采信。
对于证人马飞银的证言，原告王某某对工友余文秀及洒水车老板共垫付2.7万元无异议，但指明事故发生前他需装水，为接到洒水通知而做准备，证人庭审中默认，故本院对原告王某某的质证意见，予以釆信。
经审理查明，2017年7月13日上午11时许，原告王某某驾驶洒水车去装水，准备洒水作业，过程中其临时停车与工友葸军军、余文秀、道吉才让等抽烟闲聊，闲聊途中兴起与余文秀掰手腕、摔跤玩耍，摔跤过程中两人同时倒地，次日原告感觉不适，送医检查发现脾脏破裂，在甘南州人民医院住院3天，花费26566.69元，后经医院建议转院至甘肃省人民医院住院治疗，住院37天，花费46078.99元。原告王某某于2017年7月19日报案，夏河县公安局阿木去乎分局经调查认定该案为意外事件，经甘南藏族自治州公安局司法中心法医学人体损伤程度鉴定，为重伤二级。工友余文秀在原告王某某住院治疗期间支付医药费17000元，洒水车老板支付10000元，后余文秀不知去向。原告认为，工友余文秀为被告的雇员，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条之规定，其雇主某某公司和某某公司应当对其损失承担赔偿责任，遂诉至本院。
本院认为，原告王某某与工友余文秀嬉戏打闹受伤事件经夏河县公安局阿木去乎分局认定该事件为意外事件，原告也不是在进行洒水作业，侵权人余文秀也不是从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或劳务活动，二人嬉戏打闹行为亦不是履行职务或者与履行职务有内在联系的行为。另外，根据《工伤保险条例（2010修订）》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。原告王某某与工友余文秀嬉戏打闹时受伤不符合上述法条关于工伤的认定，故本事故与两被告无必然联系。
综上所述，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十三条、第七十五条、一百三十四条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条、《工伤保险条例（2010修订）》第十四条之规定，判决如下：
驳回原告王某某的诉讼请求。
案件受理费免交。
如不服本判决，可在接到判决书之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提交副本，上诉于甘南藏族自治州中级人民法院。
审 判 员 周毛草
二〇一八年三月二十九日
法官助理 梁玉琴
书 记 员 祁国强