江苏省盐城市盐都区人民法院
民 事 判 决 书
（2016）苏0903民初1968号
原告：徐俊龙，男，1959年3月30日生，汉族，居民，住盐城市经济开发区。
委托诉讼代理人：陈应海、吕晓明，江苏司剑律师事务所律师。
被告：商兆兵,男,1971年12月17日生，汉族,居民,住盐城市盐都区。
委托诉讼代理人：李倩，江苏展旺律师事务所律师。
被告：绿地地产集团盐城东部置业有限公司，住所地在盐城市建军东路180号招商服务中心B幢308室。
法定代表人：许光华，该公司董事长。
委托诉讼代理人：李娟，女，该公司办公室主管。
委托诉讼代理人：栗银银，江苏律轩律师事务所律师。
被告：上海绿地建筑工程有限公司，住所地在上海市黄浦区黄石路104号。
法定代表人：刘树源，该公司总经理。
委托诉讼代理人：王海键，该公司项目负责人。
被告：山东嘉林建设工程有限公司，住所地在山东省济南市历城区华龙路1110号1号楼24层。
法定代表人：滕林行，该公司董事长。
委托诉讼代理人：祁立平、樊荣华，该公司法律顾问。
被告：无锡雄宇建筑机械有限公司，住所地在无锡市滨湖区雪浪双新工业园区。
法定代表人：谢家学，该公司董事长。
委托诉讼代理人：李倩，江苏展旺律师事务所律师。
原告徐俊龙与被告商兆兵、绿地地产集团盐城东部置业有限公司（以下简称绿地置业公司）、上海绿地建筑工程有限公司（以下简称绿地建筑公司）、山东嘉林建设工程有限公司（以下简称嘉林公司）、无锡雄宇建筑机械有限公司（以下简称雄宇公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2016年3月14日立案后，依法适用普通程序公开开庭进行了审理。原告徐俊龙的委托代理人陈应海，被告商兆兵及其委托代理人李倩，被告绿地置业公司的委托代理人栗银银，被告绿地建筑公司的委托代理人王海键，被告嘉林公司的委托代理人祁立平，被告雄宇公司的委托代理人李倩均到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告徐俊龙向本院提出诉讼请求：请求法院依法判令五被告共同赔偿原告徐俊龙住院伙食补助费1000元、营养费4500元、误工费41188.80元、护理费13500元、交通费1500元、残疾赔偿金446076元、被扶养人生活费149796元、财物损失费6000元、鉴定费3000元,合计人民币662510.80元。事实与理由：2014年4月3日，原告受被告商兆兵雇佣前往绿地置业公司绿地商务城2号地块大卖场幕墙工程制作楼房下进行安装搬运吊篮，现场在场的有商汉荣（商兆兵父亲）、杨春元，在安装吊篮过程中，商汉荣为了图方便违规操作，导致安装过程中吊篮突然滑向另外一侧，直接砸向原告，致原告被砸成重伤，经送至盐城市第三人民医院急救治疗，被告商兆兵垫付了全部医疗费用，但对其他费用未予赔偿。后经查实，原告与被告商兆兵系雇佣关系，被告商兆兵挂靠被告雄宇公司的资质进行施工，绿地置业公司系发包方，绿地建筑公司与嘉林公司均系承包方，事故发生后，五被告相互推诿不予赔偿，故我诉至法院。
被告商兆兵辩称，原告系我雇佣是事实，但我系雄宇公司在盐城地区的项目负责人，我的行为属职务行为，故本案应按劳动争议处理，且原告自身缺乏安全意识，在操作中存在不当，其自身存在过错，应当减轻被告的赔偿责任。根据相关法律规定，身体受到伤害的诉讼时效为一年，故原告的起诉早已超过一年诉讼时效。另司法鉴定程序不合法，且鉴定结论明显不合理，请求法院重新鉴定。综上，请求法院依法判决驳回原告对我的诉讼请求。
被告绿地置业公司辩称,我公司将绿地商务城2号地块大卖场幕墙工程发包给具有资质的嘉林公司，我公司不存在选任错误，我公司与原告间不存在雇佣关系或劳动关系，原告受伤向我公司索赔无法律依据，请求法院依法驳回原告对我公司的诉讼请求。
被告绿地建筑公司辩称，绿地置业公司将绿地商务城2号地块大卖场幕墙施工工程发包给具有资质的嘉林公司，绿地置业公司又将绿地商务城2号地块大卖场土建工程发包给我公司施工，我公司与原告间不存在雇佣关系或劳动关系，我公司亦不存在选任过错，请求法院依法驳回原告对我公司的诉讼请求。
被告嘉林公司辩称，我公司与商兆兵、雄宇公司不存在任何合同关系，商兆兵、雄宇公司系与上海友来门窗有限公司签订的吊篮租赁协议，在该协议第九条明确约定了由雄宇公司负责安装调试，在安装调试过程中发生的安全事故由雄宇公司承担赔偿责任，故原告诉我公司主体不适格。
被告雄宇公司辩称，原告并不是我公司雇佣的人员，我公司授权商兆兵在盐城处理公司业务，我公司认为系嘉林公司缺乏劳务人员请商兆兵临时喊原告去帮助嘉林公司移吊篮的，我公司仅是租借吊篮设备给嘉林公司使用，既不是××也不是分包人，故我公司不应承担赔偿责任，请求法院依法驳回原告对我公司的诉讼请求。
当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证，对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。2013年9月，绿地置业公司（××）与嘉林公司（××）、绿地建筑公司（××）签订了一份幕墙工程施工合同，约定将位于盐城市希望大道东、亭湖大道南的盐城绿地商务城2号地块大卖场幕墙工程，交由绿地建筑公司、嘉林公司承建，合同工期2013年9月10日至2014年2月10日。2013年10月12日，嘉林公司与雄宇公司签订了一份吊篮设备租赁协议书，约定：由嘉林公司向雄宇公司租赁吊篮，预计租期2013年10月15日至2014年2月15日，实际吊篮租期自吊篮设备进场验货日起算（以双方签字的吊篮设备进场清单为准）至吊篮设备搬运到地面归还雄宇公司之日止，雄宇公司负责吊篮设备的进出场运输，运输费包含在进出场费中，嘉林公司负责按时提供吊篮进出场时的临时堆方场所、垂直运输设施（塔吊或电梯）、设备专用三相五线电源及现场装卸搬运所需的劳务4-8人等等。后被告嘉林公司又将该工程转包给上海友来门窗有限公司。2013年1月7日，雄宇公司向商兆兵出具授权委托书，载明：代表委托人在盐城地区从事吊篮出租业务，具体包括签订吊篮出租合同，收取吊篮租金，处理与吊篮出租有关的其他一切事务。
2014年3月，被告商兆兵雇佣原告徐俊龙在绿地商务城2号地块大卖场幕墙工程工地做小工，每日工资130元。2014年4月3日上午，徐俊龙、商汉荣（商兆兵父亲）、杨春元三人在吊篮移位过程中不小心导致栏框倾倒，压倒了徐俊龙致其受伤，原告徐俊龙被送至盐城市第三人民医院急救治疗，诊断为L1压缩性骨折伴不全瘫，L2、L4压缩性骨折、双侧肋骨骨折，于2014年5月3日出院。后又于2015年3月26日入盐城市第三人民医院做腰1椎体骨折内固定物取出术，于2015年4月4日出院。在此期间，被告商兆兵垫付了原告徐俊龙全部医疗费81192.25元、支具费420元、护理费7500元、伙食费、住宿费、交通费等5500元，并一次性给付原告现金17000元，但对其他费用未予赔偿。为此，原告徐俊龙曾于2015年5月7日向盐城市亭湖区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，因不符合受理条件，该委作出了不予受理通知书。后原告曾于2015年9月向本院起诉，后原告撤诉。现原告再次诉至本院。审理中，本院根据原告徐俊龙的申请，委托盐城市射阳县人民医院司法鉴定所对原告的伤残等级、误工、护理、营养期限等进行鉴定，该所作出盐射医司鉴所（2016）临鉴字350号法医学鉴定意见书，结论为徐俊龙在工作期间因意外事故致L1爆裂性骨折伴脊髓损伤遗留神经源性膀胱残余尿量大于50ML构成五级伤残，L1椎体骨折椎体压缩大于1/2构成十级伤残，综合评定为人损五级伤残，含二次手术误工期限240日，护理期限90日，其中第一次住院期间按2人计算，营养期限90日，后续治疗费待实际发生后另行诉讼解决，住院伙食补助费根据住院天数由法庭计算解决，无需残疾用具费。
另查明，被告商兆兵无吊篮移位资质，被告商兆兵与雄宇公司间无劳动合同关系。原告徐俊龙与妻子陈扣宝生有一子名徐兆辉，1981年6月8日出生。其妻陈扣宝于1954年10月5日出生，因患食道癌长期在家，除社保每月补助330元外无其他经济收入。
本院认为，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任，提供劳务一方因劳务自已受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，××、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案被告商兆兵雇佣原告徐俊龙从事吊篮移位工作，原告徐俊龙在吊篮移位过程中受伤，现原告徐俊龙主张要求被告商兆兵承担赔偿责任，符合法律规定，本院予以支持，因原告自身在操作过程中，亦存在过错，本院酌情其自身承担10%的责任。雄宇公司与商兆兵间无劳动合同关系，其受雄宇公司委托在盐城地区从事吊篮租赁业务，应视为双方系挂靠关系，被告雄宇公司应承担连带赔偿责任。对原告主张要求绿地置业公司、绿地建筑公司、嘉林公司承担赔偿责任，无法律依据，本院不予支持。对原告主张的各项费用，经本院审核确认如下：医疗费81192.25元、营养费810元（90天×9元）、住院伙食补助费720元（40天×18元）、护理费9600元（30天×2人×80元）、误工费31200元（240天×130元）、残疾赔偿金446076元（37173×20×60%）、器具费2650元、被扶养人生活费134816.4元[（24966×18）÷2人×60%]、交通费1000元，合计人民币708064.65元。对双方争议的17000元系被告商兆兵垫付还是系发的原告的工资，因原告未提供证据，本院认定系商兆兵垫付，如被告商兆兵确欠其工资，原告徐俊龙可凭据另案主张。至于被告商兆兵辩称原告起诉已超过一年诉讼时效，经查，原告徐俊龙于2015年5月7日即向盐城市亭湖区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，因不符合受理条件，该委作出了不予受理通知书，故不超过一年诉讼时效。至于被告商兆兵辩称认为鉴定程序不合法申请法院重新鉴定，经查，本案系法院委托鉴定，并不存在程序违法行为，故对被告商兆兵的重新鉴定申请，本院不予采信。据此，依照《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条、第六十四条及相关民事法律政策之规定，判决如下：
一、被告商兆兵赔偿原告徐俊龙因吊篮移位倾倒事故发生的医疗费81192.25元、营养费810元、住院伙食补助费720元、护理费9600元、误工费31200元、残疾赔偿金446076元、器具费2650元、被扶养人生活费134816.4元、交通费1000元，合计人民币708064.65元×90%=637258.18元，扣减商兆兵已垫付的医疗费81192.25元、支具费420元、护理费7500元、伙食费、住宿费、交通费等5500元、现金17000元后，被告商兆兵仍尚需赔偿原告徐俊龙人民币525645.93元，于本判决生效后十日内履行完毕。被告无锡雄宇建筑机械有限公司负连带赔偿责任。
二、驳回原告徐俊龙的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费9056元，鉴定费2222.2元，合计人民币11278.20元，由原告徐俊龙负担1127元，被告商兆兵负担10151.20元。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省盐城市中级人民法院。
审 判 长 周 兵
审 判 员 邵 静
人民陪审员 朱传顺
二○二○一六年十二月五日
书 记 员 张 钰
附录法律条文
1.《中华人民共和国侵权责任法》
第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
2.《中华人民共和国民事诉讼法》
第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。
人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。
第一百四十二条法庭辩论终结，应当依法作出判决。判决前能够调解的，还可以进行调解，调解不成的，应当及时判决。
3.最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任，雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，××、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。
属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。
第十七条第一款受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、赔偿义务人应当予以赔偿。
第十八条受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。
精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。
第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承当相应的举证责任。
第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入的或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力为止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。
受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。
第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。
第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。