安徽省含山县人民法院
民 事 判 决 书
（2013）含民一初字第00414号
原告：吕达树，男，汉族，1957年12月24日出生，木工，户籍地安徽省含山县。
委托代理人：张小燕，安徽吴楚律师事务所律师。
被告：万定富，男，汉族，1965年10月30日出生，农民，住安徽省含山县。
委托代理人：庄光先，安徽吴楚律师事务所律师。
被告：安徽省亚欧陶瓷有限责任公司，住所地安徽省马鞍山市含山县。
法定代表人：邓志年，董事长
委托代理人：徐安辉，公司副总经理。
委托代理人：刘友智，安徽福达律师事务所律师。
原告吕达树诉被告万定富，安徽省亚欧陶瓷有限责任公司提供劳务者受害赔偿纠纷一案，本院于2013年6月17日立案受理后，依法适用简易程序，由审判员钱耕坤独任审判，于2013年8月20日公开开庭进行了审理。原告吕达树及其委托代理人张小燕；被告万定富及其委托代理�庄光先、安徽省亚欧陶瓷有限责任公司的委托代理人徐安辉、刘友智到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
吕达树诉称：安徽省亚欧陶瓷有限责任公司因生产需要新建一煤气站，于2012年11月将建设工程部分木工工程发包予万定富承建。吕达树系万定富雇请的木工工人，2012年12月20日，吕达树在工地施工，在近3米高的煤气站混凝土基础上撤除模板时不慎跌入中间坑内，导致受伤。吕达树受伤后被送往含山县人民医院住院治疗，诊断为：腰L1、L3椎体压缩性骨折，右跟骨骨折。于2013年1月1日出院，出院医嘱：1、绝对卧床休息3个月，加强营养、功能性锻炼；2、定期复查；3、门诊随访。2013年4月2日，吕达树就其伤残及“三期”申请安徽公正司法鉴定所鉴定，该所作出皖公正司鉴（2013）临鉴字第225号司法鉴定意见书，鉴定意见：1、吕达树腰3椎体压缩性骨折属伤残拾级；右�骨粉碎性骨折致足弓结构破坏属伤残拾级；2吕达树误工期为180天、护理期为90天、营养期为60天。万定富雇佣吕达树从事木工工作，吕达树在从事雇佣活动中受伤，万定富应对吕达树受伤所造成的损失承担赔偿责任，安徽省亚欧陶瓷有限责任公司将木工工程发包给没有资质的万定富承保，存在过错，对吕达树的损失应承担连带赔偿责任。综上，吕达树的各项损失为63640.2元（医药费286元、住院伙食补助费200元、误工费31500元、护理费5400元、营养费1200元、伤残赔偿金15754.2元、精神损害抚慰7000元、交通费1000元、鉴定费1300元）。吕达树与万定富、安徽省亚欧陶瓷有限责任公司协商不成，随诉诸法院，请求法院判如所请。
万定富辩称：对本案吕达树受伤的事实无异议，但对吕达树诉状所称的吕达树受雇于万定富，应承担责任，不是事实，因为万定富所做的安徽省亚欧陶�有限责任公司的工程是建筑工程，故应该要求有相应的资质的单位来承担责任，否则吕达树在诉状中说的万定富承包的不能成立的，根据相关法律规定，万定富和吕达树间无雇用关系，安徽省亚欧陶瓷有限责任公司和吕达树间存在劳动关系，根据受害人的损失按照劳动关系确定的工伤应该由用人单位承担责任，万定富不承担责任；吕达树受伤后，万定富为积极救治吕达树，垫付了7747.3元，请求在本案中一并处理。
安徽省亚欧陶瓷有限责任公司辩称：公司发包给万定富的木工工程不是建设工程，而是改建机械设备所需的零星工程；吕达树的伤情和误工等期限问题，本公司请求重新鉴定，因为原告的伤残、三期鉴定程序不合法，原告是自行委托的，而且鉴定伤残有瑕疵，三期标准无依据。吕达树在诉状中明确系万定富雇佣，根据法律规定，吕达树与万定富在各自过错�担相应的责任，我公司发包的是改建机械设备的零星工程，是没有资质要求，故诉请我公司承担连带责任，于法无据。
经审理查明：2012年11月份，安徽省亚欧陶瓷有限责任公司因生产需要新建一煤气站，将建设工程基础部分木工工程发包予万定富承建。吕达树系万定富雇请的木工工人，2012年12月20日，吕达树在工地施工时，在近3米高的煤气站混凝土基础上撤除模板时不慎跌入中间坑内，导致受伤。吕达树受伤后被送往含山县人民医院住院治疗，诊断为：腰L1、L3椎体压缩性骨折，右跟骨骨折。于2013年1月1日出院，出院医嘱：1、绝对卧床休息3个月，加强营养、功能性锻炼；2、定期复查；3、门诊随访。共用去医疗费8033.3元（其中万定富垫付了7747.3元）。2013年4月2日，吕达树就其伤残及“三期”申请安徽公正司法鉴定所鉴定，该所作出皖公正司鉴（2013）临鉴字第225号司法鉴定意见书，鉴定意见：1、吕达树腰3椎体压缩性骨折属伤残拾级；右跟骨粉碎性骨折致足弓结构破坏属伤残拾级；2吕达树误工期为180天、护理期为90天、营养期为60天，鉴定费1300元。安徽省亚欧陶瓷有限责任公司对吕达树申请的皖公正司鉴（2013）临鉴字第225号司法鉴定意见书不服，于2013年8月20日当庭提出申请重新鉴定，经协商一致，由本院指定鉴定机构予以重新鉴定。2013年10月8日，安徽全诚司法鉴定中心依法作出皖全诚司法鉴定中心（2013）临鉴字第1167号《关于吕达树伤残等级、“三期”鉴定意见》为：1、吕达树系外伤致腰部损伤，构成伤残拾级；系外伤致右足跟部损伤，构成伤残拾级；2吕达树误工期为180天、护理期为90天、营养期为60天。现吕达树与万定富、安徽省亚欧陶瓷有限责任公司就其赔偿各项损失协商不成，随诉诸法院。
上述事实有吕达树的身�证、出院记录、诊断证明书、医疗费票据、伤残鉴定书及鉴定费发票、万定富的调查笔录、王德国及王德喜出庭作证的证言、安徽省含山县民生瓷业有限责任公司的工程结算凭证及工程结算明细表及当事人的当庭陈述在卷加以佐证。本院予以确认。
本院认为：安徽省亚欧陶瓷有限责任公司因生产需要新建一煤气站，将该项目建设工程基础部分木工工程发包予万定富承建，应认定万定富与安徽省亚欧陶瓷有限责任公司之间形成建设工程承包合同关系。后万定富组织安排吕达树等人进场施工。吕达树具体从事木工工作，其工作受万定富的指示和监督，劳务报酬也从万定富处领取，依法应认定吕达树与万定富之间形成个人劳务关系。个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据接受劳务一方和提供劳务一方各自的过错承担相应的责任。本案中，原告吕达树受雇于被告万定富为其从事木工活。2012年12月20日，原告吕达树在提供劳务过程中受伤，双方应根据各自的过错承担责任，对此，原告在提供劳务过程中应具备合理的审慎观察义务，对于拆模板时致其摔下受伤，其自身存在一定过失，由其自行承担20%的民事责任。万定富作为劳务一方，其不具备相应的安全生产条件，缺乏相应的安全保障措施，对原告在拆模板时摔下所造成的身体损害的合理损失应当承担80%的民事责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。安徽省亚欧陶瓷有限责任公司将其所建的工程承包于没有相应资质的万定富施工，对该损害事实的发生存在过错，依法应承担连带赔偿之责。万定富辩称吕达树与安徽省亚欧陶瓷有限责任公司存在劳动关系，缺乏事实和法律依据，本院不予采信。至于安徽省亚欧陶瓷有限责任公司抗辩发包给万定富的工程系零星工程，没有资质要求，缺乏事实和法律依据，本院不予采信。综上，原告在本次事故中的合理损失，根据原告受伤程度、治疗情况、诉讼请求，并结合相关证据和法律规定，本院认定如下：1、医疗费8033.3元（其中万定富垫付了7747.3元）；2、住院伙食补助费200元；3营养费1200元（营养期60天，每天20元）；4、误工费19620元（鉴于原告未能提供充分证据证明其固定收入为175元／天，本院根据法庭调查以及2012年度安徽省建筑业平均工资，酌情认定其误工费为109元／天×180天）；5、护理费4610元（60元／天×住院11天，50元／天×出院79天）；6、交通费酌定800元；7.残疾赔偿金15754.2元；8、精神损害抚慰金7000元；9、鉴定费1300元�以上各项损失合计58517.5元。据此，根据《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十二条、第二十六条、第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条，《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条第二款、第十条之规定，判决如下：
一、被告万定富于本判决生效之日起五日内一次性赔偿原告吕达树各项损失人民币46814元（58517.5元×80%），扣除被告万定富已支付的医疗费7747.3元，实际赔偿39066.7元；被告安徽省亚欧陶瓷有限责任公司承担连带责任；
二、驳回原告吕达树在本案中的其他诉讼请求。
案件受理费1200元，减半收取600元，原告吕达树负担120元，被告万定富负担480元。
如未按本判决指定的期间履行金钱给付义务的，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于安徽省马鞍山市中级人民法院。
审判员 钱耕坤
二〇一三年十月八日
书记员 陈世梅
附件：本判决援引的法律及司法解释原文
《中华人民共和国侵权责任法》
第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第二十二条侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。
�二十六条被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。
第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
《最高人民法院〈关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释〉》
第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也�当予以赔偿。
受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
第十八条受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。
精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。
第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。
医疗费的赔偿数额，按�一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。
第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
护理人员有收入的，�照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。
受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。
第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
受害人确有必要到�地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。
第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。
第二十八条被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁；被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人还有其他扶养人的，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。
《最高人民法院〈关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释〉》
第十条精神损害的赔偿数额根据以下因素确定：
（一）侵权人的过错程度，法律另有规定的除外；
（二）侵害的手段、场合、行为方式等具体情节；
（三）侵权行为所造成的后果；
（四）侵权人的获利情况；
（五）侵权人承担责任的经济能力；
�六）受诉法院所在地平均生活水平。
法律、行政法规对残疾赔偿金、死亡赔偿金等有明确规定的，适用法律、行政法规的规定。