广西壮族自治区柳州市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2015）柳市民三终字第241号
上诉人（一审被告）柳州铁尔贸易有限责任公司，住所地柳州市河西路1号中铁物流园内8号办公楼2-2号。
法定代表人李奇芳，该公司董事长。
委托代理人韦祖检，广西桂中天律师事务所律师
委托代理人余仕继，广西超仁律师事务所律师
被上诉人（一审原告）梁海芳。
被上诉人（一审原告）梁梦雪。
被上诉人（一审原告）梁荣娥，女，1948年1月3日出生，住广西宜州市三岔镇楞塘村楞塘屯*号。公民身份号码：452722194801030761
三被上诉人的共同委托代理人刘平菊，广西金中大律师事务所柳州分所律师。
上诉人柳州铁尔贸易有限责任公司因劳动争议一案，不服广西壮族自治区柳州市柳南区人民法院（2013）南民初（一）字第2053号民事判决，向本院提起上诉。本院于2015年6月9日受理后，依法组成由审判员龙昀担任审判长，审判员韦泓涓、代理审判员余深参加的合议庭，于2015年7月9日公开开庭审理了本案。代书记员樊翔谋担任记录。上诉人柳州铁尔贸易有限责任公司的委托代理人韦祖检、被上诉人梁海芳、梁梦雪及梁海芳、梁梦雪、梁荣娥的共同委托代理人刘平菊到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
一审法院经审理查明，梁海芳与梁某甲系夫妻关系，梁某甲与梁梦雪系父女关系，梁荣娥与梁某甲系母子关系。梁某甲曾用名为梁某波，其于2013年8月20日因交通事故死亡，其父亲兰某某于2008年10月死亡。柳州铁尔贸易有限责任公司于2008年12月23日经工商行政管理部门登记成立，公司类型为有限责任公司，经营范围有：建筑材料……装卸搬运服务……。2009年6月10日开始，梁某甲进入柳州铁尔贸易有限责任公司处工作，从事装卸工。梁海芳、梁梦雪、梁荣娥于2013年10月14日向柳州市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求裁决：1、确定申请人梁海芳丈夫梁某甲与被申请人2009年6月1日至2013年8月20日存在劳动关系，2、被申请人支付申请人梁海芳、梁梦雪、梁荣娥丧葬费18810元，3、被申请人支付申请人梁海芳、梁梦雪、梁荣娥一次工亡补助金424860元，4、被申请人从2013年8月开始至2015年6月8日每月支付申请人梁梦雪抚恤金960元，5、被申请人从2013年8月开始每月支付梁荣娥抚恤金960元。仲裁过程中，梁海芳、梁梦雪、梁荣娥在2013年11月1日向柳州市劳动人事争议仲裁委员会提出撤回其第2至第5项仲裁请求，柳州市劳动人事争议仲裁委员会对该请求予以准许。柳州市劳动人事仲裁委员会于2013年11月8日作出（2013）柳劳人仲裁字第1251号仲裁裁决书，裁决：申请人提出的仲裁请求缺乏依据，不予支持。梁海芳、梁梦雪、梁荣娥对该仲裁裁决不服，故于2013年12月5日向该院起诉，请求：1、请求确定梁某甲与柳州铁尔贸易有限责任公司2009年6月1日至2013年8月20日死亡时存在劳动关系；2、请求柳州铁尔贸易有限责任公司承担本案的诉讼费。柳州铁尔贸易有限责任公司辩称梁某甲与柳州铁尔贸易有限责任公司之间是劳务关系，不是劳动关系，请求驳回梁海芳、梁梦雪、梁荣娥的诉讼请求。另查明，庭审中，梁海芳、梁梦雪、梁荣娥主张梁某甲在柳州铁尔贸易有限责任公司处工作的工资是按月发放，柳州铁尔贸易有限责任公司辩称只是以公司名义发放劳务费。起止日期为2011年9月29日至2013年12月5日、户名为梁某甲的柳州银行活期账户交易明细中记载，自2011年11月29日起，每月“贷方发生额”处均有一笔金额，摘要为“工资”。柳州铁尔贸易有限责任公司于2013年8月26日出具证明一份，内容为：兹有梁某甲为我公司劳务工，工作时间为2009年6月至2013年8月，待遇为计件计量工资，工资发放至银行卡。柳州铁尔贸易有限责任公司分别于2009年12月2日、2010年7月2日、2011年7月17日在某某保险股份有限公司购买某某团体意外伤害险及某某意外伤害团体医疗险，梁某甲均在上述保险被保险人人名清单内。
一审法院审理认为，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；（四）考勤记录；（五）其他劳动者的证言等。其中，（一）、（三）、（四）项的有关凭证由用人单位负举证责任。根据起止日期为2011年9月29日至2013年12月5日、户名为梁某甲的柳州银行活期账户交易明细，从2011年11月29日起开始，每月该账户均有以“工资”的形式存入资金，柳州铁尔贸易有限责任公司亦认可梁某甲的工资系发放到银行卡；证人梁某乙、黄某、蓝绍党亦证实梁某甲在柳州铁尔贸易有限责任公司处从事装卸工；双方均认可梁某甲在柳州铁尔贸易有限责任公司处工作的时间为2009年6月1日至梁某甲死亡之日，即2009年6月1日至2013年8月20日，故结合以上证据可以证实梁某甲与柳州铁尔贸易有限责任公司在2009年6月1日至2013年8月20日期间存在劳动关系，故该院对梁海芳、梁梦雪、梁荣娥的诉讼请求予以支持。柳州铁尔贸易有限责任公司辩称梁某甲系其单位的劳务工，工资是按计按量发放，双方不存在劳动关系，但其提交的《证明》并不能证实该辩称，故该院对该辩称不予采信。据此，依照《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条、《中华人民共和国劳动合同法》第七条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，一审法院判决：梁某甲与柳州铁尔贸易有限责任公司在2009年6月1日至2013年8月20日期间存在劳动关系。案件受理费10元（梁海芳、梁梦雪、梁荣娥已预交），由柳州铁尔贸易有限责任公司负担。
上诉人柳州铁尔贸易有限责任公司不服一审判决，上诉称，双方系劳务关系而非劳动关系，梁某甲是在完成工作后回到上诉人统一安排的宿舍内洗完澡外出柳州市内玩才导致事故发生。一审法院认定双方在2009年6月1日至2013年8月20日期间存在劳动关系是错误的，上诉人是装卸企业，有货要装卸才会叫梁某甲等人来做，没有货装卸就不会叫梁某甲等来做，上诉人对梁某甲等人没有进行管理，双方是计件结算的。现请求二审法院依法撤销（2013）南民初（一）字第2053号民事判决，依法改判双方于2009年6月1日至2013年8月20日期间系劳务关系；本案一、二审案件受理费由被上诉人承担。
被上诉人梁海芳、梁梦雪、梁荣娥辩称，一审认定事实清楚，适用法律正确，请求驳回上诉，维持原判。
双方当事人均对一审查明的事实无异议。但均表示兰某某的死亡时间根据公安部门的证明应更正为2010年10月。
二审期间，各方当事人均未提交新证据。
综上，一审查明的事实属实，本院予以确认。但一审查明的“其父亲兰某某于2008年10月死亡”根据公安部门的证明应更正为“其父亲兰某某于2010年10月死亡”。
综合双方当事人的诉辩意见，归纳本案的争议焦点为：梁某甲与柳州铁尔贸易有限责任公司在2009年6月1日至2013年8月20日期间是否存在劳动关系。
本院认为，《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条规定“用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录；（四）考勤记录；（五）其他劳动者的证言等。其中，（一）、（三）、（四）项的有关凭证由用人单位负举证责任。”在本案中，虽然上诉人主张是按月发放劳务费，但根据起止日期为2011年9月29日至2013年12月5日、户名为梁某甲的柳州银行活期账户交易明细单中贷方发生额所对应的摘要为“工资”，一审出庭的证人黄某表示梁某甲是装卸10班的班长、证人蓝绍党表示廖正茂安排工作给班长梁某甲，结合上诉人一审时提供的廖正茂、黄某、覃海燕、黄美芳、袁正办共同署名出具的“证明”中亦载明有“我们6班、10班”等内容以及上诉人还为梁某甲购买了某某团体意外伤害险及某某意外伤害团体医疗险，加之上诉人在一审庭审及上诉状中还提到安排了宿舍，这些事实足以使本院认定梁某甲于2009年6月1日至2013年8月20日期间接受上诉人的管理、从事上诉人安排的有报酬的劳动。被上诉人虽然主张双方是劳务关系，但并未能提供相应的劳务合同或其他证据来充分证明其主张，故本院认定2009年6月1日至2013年8月20日期间梁某甲与被上诉人存在劳动关系。
综上所述，上诉人的上诉理由均不能成立。一审法院认定事实基本清楚，适用法律正确，程序合法，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费10元（上诉人柳州铁尔贸易有限责任公司已预交），由上诉人柳州铁尔贸易有限责任公司负担。
本判决为终审判决。
审 判 长 龙 昀
审 判 员 韦泓涓
代理审判员 余 深
二〇一五年八月四日
代书 记员 樊翔谋