四川省泸县人民法院
民 事 判 决 书
（2016）川0521民初1768号
原告：代其树，男，1963年7月12日生，汉族，住泸县。
委托诉讼代理人：罗德财，四川论道律师事务所律师。
被告：泸县石桥镇新耀矿石厂，住所地泸县石桥镇银朝村9社，统一社会信用代码915105216841929624。
负责人：梁廷连，该厂投资人。
委托诉讼代理人：周能朝，四川九狮律师事务所律师。
被告：梁廷连，女，1972年5月31日生，汉族，住泸县。
委托诉讼代理人：付善忠（泸县石桥镇新耀矿石厂员工），男，1966年12月6日生，汉族，住泸县。
委托诉讼代理人：周能朝，四川九狮律师事务所律师。
原告代其树与被告泸县石桥镇新耀矿石厂、梁廷连劳动争议纠纷一案，本院于2016年6月3日立案受理后，依法由代理审判员黄泽仲独任审判，适用简易程序于2016年6月23日、9月23日公开开庭进行了审理。原告代其树及其委托诉讼代理人罗德财，被告泸县石桥镇新耀矿石厂的委托诉讼代理人周能朝，被告梁廷连的委托诉讼代理人付善忠（特别授权）、周能朝到庭参加了第一次庭审，原告委托诉讼代理人罗德财、被告泸县石桥镇新耀矿石厂和梁廷连的委托诉讼代理人周能朝到庭参加了第二次庭审。双方申请庭外调解一个月未达成协议，本案现已审理终结。
原告代其树向本院提出诉讼请求：1、要求被告泸县石桥镇新耀矿石厂支付原告未签订劳动合同11个月的赔偿金55000元；2、要求被告泸县石桥镇新耀矿石厂支付原告一次性伤残补助金135000元，停工工资65000元，医疗费6275.4元，差旅费5000元；3、要求被告泸县石桥镇新耀矿石厂从2015年11月起按月支付原告每月伤残津贴4500元、生活护理费1682元；4、要求被告泸县石桥镇新耀矿石厂一次性支付原告从2015年11月起至75岁的每月伤残津贴和生活护理费共计1687686元；5、要求被告泸县石桥镇新耀矿石厂全额承担原告工伤的后续医疗费用；6、要求被告泸县石桥镇新耀矿石厂保留与被告的劳动关系，并为原告从2013年6月起补缴养老保险、医疗保险及工伤保险等社会保险至原告办理退休为止；7、要求被告梁廷连对被告泸县石桥镇新耀矿石厂应承担的所有工伤赔偿责任承担连带赔偿责任；8、二被告承担本案诉讼费用。事实与理由：原告从2013年6月起到被告泸县石桥镇新耀矿石厂务工，双方未签订劳动合同。2014年10月30日，原告在工作过程中处理哑炮被炸伤，随即被送到泸州医学院住院治疗，住院期间的医疗费已由被告支付，出院后产生续医费6275.40元。原告出院后申请了劳动关系认定。2015年7月8日，泸县劳动人事争议仲裁委员会作出泸劳人仲裁字[2015]第74号裁决书，认定原、被告从2013年6月至今存在事实劳动关系。2015年9月2日，泸州市人力资源和社会保障局作出了泸市人社工认[2015]5-219号工伤认定书，认定原告2014年10月30日所受伤害为工伤。2015年11月9日，原告之伤经泸州市劳动能力鉴定委员会鉴定为一级伤残，大部分生活自理障碍。被告不服该鉴定，向四川省劳动能力鉴定委员会申请重新鉴定。四川省劳动能力鉴定委员会作出再次鉴定结论书，鉴定结论仍为一级伤残，大部分生活护理障碍。原告在被告处工作期间，并未为原告购买工伤保险、养老保险、医疗保险等社会保险。事故发生后，被告只以借支的方式支付了原告133000元用于医疗和交通生活开支。原告于2016年6月3日向泸县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁委以被告梁廷连不是适格主体为由不予受理。原告遂诉至法院。
被告泸县石桥镇新耀矿石厂辩称，原告不是从2013年开始在我处工作的，是从2014年3月开始的，原告工作时间只有八个月；我方已经支付原告133000元；如果原告要求保留劳动关系，则原告第2、3、4、5项请求不符合法律规定，原告只能按工伤保险条例的规定按月领取90%的津贴；如果原告解除劳动关系，只能按照〔2004〕川劳社办74号文件的规定处理；原告的第1项诉讼请求已经过了诉讼时效，不能再要求被告支付未签订劳动合同的赔偿金；原告第6项请求属于行政范畴，不是法院受理范围，应当驳回。
被告梁廷连辩称，我已经转让该企业，应该由继续经营者承担，我方不承担责任。
本案当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织双方当事人进行了证据交换和质证。原告为证明自己的主张提交了如下证据：
第一组证据：1、原告身份证、户口本复印件；2、被告工商登记信息；3、仲裁委不予受理通知书。证明目的：原、被告的身份信息，已经经过仲裁，被告梁廷连应对被告泸县石桥镇新耀矿石厂的债务承担连带责任。被告泸县石桥镇新耀矿石厂、梁廷连对此组证据真实性无异议。
第二组证据：泸劳人仲裁字[2015]第74号。证明目的：原、被告之间存在劳动关系，未签订劳动合同，依法应支付11个月的双倍工资。被告梁廷连、泸县石桥镇新耀矿石厂对证据真实性无异议，对证明目的有异议，但认为双倍工资的诉求已经过了诉讼时效。
第三组证据：1、认定工伤决定书；2、劳动能力鉴定结论书；3、再次鉴定结论书。证明目的：原告所受伤为工伤，构成一级伤残及大部分护理依赖。被告梁廷连、泸县石桥镇新耀矿石厂对证据无异议。
第四组证据：1、出院证明书；2、住院医疗发票；3、门诊发票。证明目的：原告受伤治疗情况及费用。被告对其中的丹麦助听器专用凭证有异议，认为不是正式发票，对其他证据无异议。
被告泸县石桥镇新耀矿石厂、梁廷连为证明其抗辩主张，提交了如下证据：转让协议书、原告工资表、承诺书。证明目的：原告受伤前平均工资为3432.75元/月，被告梁廷连不承担赔付责任。原告对工资表无异议，但认为原告实际工资不低于5000元，对转让协议以及承诺书，原告对真实性有异议，且认为不能对抗原告。
对原、被告提交的证据，本院认定如下：对原告提交的第一组、第二组、第三组、第四组证据，两被告对其真实性无异议，本院予以采信并作为认定案件事实的依据；对于其中的丹麦助听器专用凭证，不是正式发票，也没有劳动能力鉴定委员会确认其需要助听器的证据，对于该份证据，本院不予认可。
对于被告提交的转让协议书及承诺书，原告对真实性有异议，因协议书及承诺书的双方均未到庭，本庭无法核实其真实性，对其不予认可；对于原告的工资表，原告对其真实性无异议，本院予以采信并作为认定案件事实的依据。
根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：
原告代其树于2013年6月到被告泸县石桥镇新耀矿石厂从事炮工工作，双方没有签订劳动合同，被告也未为原告参加养老保险、医疗保险、工伤保险等社会保险。2014年10月30日，原告在工作过程中被炸伤，随即被送往泸州医学院住院治疗至2015年2月10日出院，出院诊断为：1、内开放性颅脑损伤：双侧额叶脑挫裂伤；双侧额骨、枕骨骨折，前中颅窝颅底、双侧颧骨、全组副鼻窦各壁、骨性鼻中隔、上颌骨牙槽粉碎性骨折；2、双眼球破裂伤、双眼睑皮肤裂伤、双眼球内容物脱失、双眼球萎缩、眶内异物；3、多根多处肋骨骨折；双肺创伤性湿肺；右侧少量胸腔积液；4、失血性休克；5、右耳失聪；6、右手拇指、食指离断毁损伤，右手中指、环指、小指开放性骨折，第1、4掌骨骨折。
原告随后向泸县劳动人事争议仲裁委员会请求确认原、被告之间存在劳动关系。泸县劳动人事争议仲裁委员会于2015年7月8日作出裁决认为原、被告从2013年6月起至今存在事实劳动关系。2015年9月2日，原告之伤经泸州市人力资源和社会保障局认定为工伤。2015年11月9日，原告之伤经泸州市劳动能力鉴定委员会鉴定为一级伤残，大部分生活自理障碍。被告不服该鉴定，向四川省劳动能力鉴定委员会申请重新鉴定，四川省劳动能力鉴定委员会作出了再次鉴定结论书，认定原告之伤构成一级,大部分护理依赖。原告于2016年6月3日向泸县劳动人事争议仲裁委员会就伤残待遇申请仲裁，泸县劳动人事争议仲裁委员会以被告梁廷连不是适格主体为由不予受理。
另查明，原告从事的井下炮工工作需两人一组，工资实行计件制，由原告领取后与同行的同事分配，原告主张自己能多分点，但并未提供证据予以证明，故本院认为原告的工资是与同行的同事平均分配。本院要求被告提供原告受伤前12个月的工资表，被告仅提供了2014年3月至2014年10月的工资表，从这八个月的工资来看，原告的月平均工资为3416元。
被告泸县石桥镇新耀矿石厂支付了原告住院期间的医疗费用并支付了原告133000元，原告出院后产生门诊费512.40元。原告在庭审中明确要求保留与被告的劳动关系。2015年泸州地区职工月平均工资为3729元。
本院认为，原、被告之间存在劳动关系，原告在工作中受伤，根据《工伤保险条例》第三十条第一款“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇”的规定，原告依法享有相应的工伤保险待遇。被告未为原告缴纳工伤保险，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待项目和标准支付费用”的规定，应由工伤保险基金支付的项目和用人单位支付的项目均由被告泸县石桥镇新耀矿石厂负责给付。
针对原告的诉讼请求，本院作以下评判：
1、原告请求被告支付未签订劳动合同的赔偿金55000元。本院认为，原告于2013年6月到被告处工作，被告至今未与原告签订书面劳动合同，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”的规定，原告有权要求被告支付未签订书面劳动合同的双倍工资。被告辩称已过诉讼时效，但双方未签订书面劳动合同的行为处于持续状态，诉讼时效应从原告主张权利之日起向前计算一年，故原告的辩解不能成立。原告的月平均工资为3416，故对原告请求的未签订劳动合同的赔偿金确认为37576元（3416元/月×11月）。
2、原告请求被告支付原告一次性伤残补助金135000元，停工留薪期的工资65000元，医疗费6275.40元，差旅费5000元。本院认为，原告系一级伤残，受伤前工资为3416元/月，受到工伤后要求保留与被告泸县石桥镇新耀矿石厂的劳动关系，根据《工伤保险条例》第三十五条第一款第一项“职工因工伤致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资”的规定，原告的一次性伤残补助金应为27月×3416元/月=92232元；原告住院103天，考虑到原告的伤情严重，本院酌情认定12个月的停工留薪期，对停工留薪期工资确定为12月×3416元/月=40992元；门诊费512.4元予以认可；助听器5560元，根据《工伤保险条例》第三十二条“工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付”的规定，安装辅助器具需要经过劳动能力鉴定委员会确认，原告并未提供相应证据，对此本院不予认可；交通费本院酌情确定为800元。
3、原告请求被告从2015年11月起每月支付伤残津贴4500元，生活护理费1682元。本院认为，原告所受伤害为工伤，在保留劳动关系的前提下，根据《工伤保险条例》第三十四条第二款“生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%”、第三十五条第一款第二项“职工因工伤致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（二）、从工伤保险基金按月支付支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额”的规定，原告有权要求用人单位按月支付伤残津贴和生活护理费。原告系2014年10月受伤，停工留薪期为12个月，原告主张被告从2015年11月起按月支付伤残津贴和生活护理费符合法律规定，其中伤残津贴为每月为3416元×90%=3074.40元，生活护理费每月为3729元×40%=1491.60元。
4、原告请求被告一次性支付原告从2015年11月起至75岁的每月伤残津贴和生活护理费共计1687686元。本院认为，原告明确要求保留与被告的劳动关系，在保留劳动关系的前提下，伤残津贴与生活护理费应当按月支付，且被告不同意一次性支付。对原告的该项诉讼请求，本院不予支持。
5、原告请求被告支付因工伤引起的全部后续医疗费用。本院认为，原告主张的后续医疗费用并没有实际发生，也没有具体数额，原告可以待实际发生后再行向被告主张。
6、原告请求保留与被告的劳动关系，要求被告为原告补缴养老保险、医疗保险及工伤保险等社会保险，直至原告办理退休为止。本院认为，职工发生工伤事故后，可以自行选择是否保留劳动关系，因此对原告请求与被告保留劳动关系的请求本院予以支持。对于原告要求被告为其补缴养老保险、医疗保险、工伤保险等社会保险的请求，因用人单位未为劳动者建立社会保险关系，或者未按规定缴纳或足额缴纳社会保险费，劳动者请求用人单位向社会保险机构建立或补办社会保险关系、缴纳社会保险费的，不属于人民法院的受理范围，劳动者可通过劳动行政部门解决。因此对于原告要求被告为其补缴社会保险的诉讼请求，本院不予支持。
7、原告请求被告梁廷连对被告泸县石桥镇新耀矿石厂应承担的赔偿责任承担连带赔偿责任。本院认为，本案系涉及工伤保险待遇的劳动争议案件，原告只能要求其用人单位即被告泸县石桥镇新耀矿石厂承担工伤赔付责任。对原告的该项诉讼请求，本院不予支持。
以上一次性工伤保险待遇项目总计为172112.4元，扣除被告已经支付原告的133000元，被告泸县石桥镇新耀矿石厂还需支付原告一次性工伤保险待遇39112.4元，并且需从2015年11月起每月支付原告伤残津贴3074.4元、生活护理费1491.6元。
综上，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、《工伤保险条例》第三十条第一款、第三十二条、第三十三条第一款、第二款、第三十四条、第三十五条第一款第一项、第二项、第六十二条第二款之规定，判决如下：
一、保留原告代其树与被告泸县石桥镇新耀矿石厂的劳动关系；
二、原告代其树因工伤产生的一次性伤残补助金、停工留薪期工资、医疗费、交通费等损失总计172112.4元，与被告泸县石桥镇新耀矿石厂预付的133000元品迭以后，由被告泸县石桥镇新耀矿石厂支付原告代其树39112.4元，限于本判决生效之日起10日内支付；
三、被告泸县石桥镇新耀矿石厂从2015年11月起于每月10日前支付原告代其树当月的伤残津贴3074.4元、生活护理费1366.4元至原告死亡之日止；
四、驳回原告代其树的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费10元，免于收取。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于四川省泸州市中级人民法院。
代理审判员 黄泽仲
二〇一六年八月十一日
书 记 员 邓晓烨